
潘集地下街服装店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务,确保门店高效有序运转
2.制定并执行销售计划,分析经营数据,提升门店业绩与客户满意度
3.带领团队完成各项考核指标,开展员工培训与绩效辅导,打造积极向上的工作氛围
4.维护门店形象与卫生标准,落实安全规范,处理突发事件与客户投诉
5.协调与总部及其他部门的沟通协作,及时反馈市场信息与运营建议
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力和服务意识,有较强的责任心和团队管理能力
2.能适应轮班制工作安排,具备一定的抗压能力与应急处理经验
3.熟练使用办公软件及门店管理系统,具备基础的数据分析能力
4.有志于在零售或服务行业长期发展,学习能力强,能快速适应新环境
5.有门店管理工作经验者优先,学历不限
店长营业员
招聘:店助(环境好+节日福利)
薪资:4000.00-8000.00
任职要求:
1. 具备丰富的店铺管理经验,熟悉行业运营模式。
2. 拥有出色的领导能力与团队管理能力,能有效激励员工。
岗位职责:
1. 全面负责店铺的日常运营管理工作,确保各项业务有序开展。
2. 制定并执行店铺的销售策略与计划,提升店铺业绩
上班时间:长白班
福利待遇:年终分红+节日福利+环境好
如果感兴趣,请投递简历后打电话联系吧!
安徽淮南店长医学、药学、护理学等相关专业优先薪资福利:3000-5000元招工人数:5人
3000-5000元/月
店长3-5人月结
店长
医学、药学、护理学等相关专业优先
薪资福利:3000-5000元
招工人数:5人
店长
3000-4000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责品牌宣传物料的设计与优化,包括海报、画册、展架、H5页面等平面视觉内容
2.配合市场及运营需求,完成线上推广图、社交媒体配图、短视频封面等新媒体视觉设计
3.参与产品包装、VI延展应用及线下活动物料的创意设计与落地执行
4. 与文案、策划、开发团队协作,确保设计方案准确传达品牌调性与营销目标
5. 管理设计源文件及素材库,保证输出规范统一,符合印刷及多端适配标准
任职要求:
1.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件,具备扎实的美术功底与审美能力
2.具备良好的沟通理解力与执行力,能高效响应需求并按时交付高质量作品
3.有成熟作品集,能体现创意表现力、视觉逻辑性及多场景应用能力
4. 学历不限,热爱设计行业,学习能力强,注重细节与用户体验
5.有广告公司、互联网或快消行业设计经验者优先
田区龙湖店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务,确保门店高效有序运行
2.制定并执行销售计划,分析经营数据,提升门店业绩与客户满意度
3.监督门店服务质量,处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
4.组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力与工作积极性
5.配合总部完成各类营销活动落地执行,推动品牌推广与市场拓展
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,能有效带领团队完成目标
2.有较强的服务意识和责任心,适应快节奏的工作环境
3.熟悉门店运营流程,具备基础的数据分析与问题解决能力
4.有零售、餐饮或相关行业门店工作经验者优先考虑
5.学历不限,具备实际工作能力与经验者可优先录用
安徽淮南店长/导购职位,月薪范围在4500至15000元之间,要求责任心强,工作地点在。
店长导购
店长/导购职位,月薪范围在4500至15000元之间,要求责任心强,工作地点在安徽淮南。
安徽淮南招聘:店长(环境好+节日福利)薪资:4000.00-8000.00任职要求:1.具
4000-8000元/月
店长月结
招聘:店长(环境好+节日福利)
薪资:4000.00-8000.00
任职要求:
1. 具备丰富的店铺管理经验,熟悉行业运营模式。
2. 拥有出色的领导能力与团队管理能力,能有效激励员工。
岗位职责:
1. 全面负责店铺的日常运营管理工作,确保各项业务有序开展。
2. 制定并执行店铺的销售策略与计划,提升店铺业绩
上班时间:长白班
福利待遇:年终分红+节日福利+环境好
如果感兴趣,请投递简历后打电话联系吧!
店长
7000-8000元/月
店长1-2人月结全职仅需男性 年龄20-40周
1、统筹门店日常运营管理,确保经营流程顺畅高效;
2、负责员工排班、培训及团队管理,提升门店整体服务水平;
3、执行俱乐部运营策略,推动门店业绩达成及客户满意度提升;
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力与团队管理经验;
2、有较强的责任心与执行力,能适应门店一线工作节奏;
3、对台球运动及相关行业有一定了解,有相关工作经验者优先;
4、具备基本的数据分析与业绩跟进能力,能协助制定运营改进措施。
品检工餐补月结
海恒社区附近电子厂+23元/时+社会工
无尘恒温车间+全坐岗+非流水线+不体检+视力好
【工作内容】看外观/筛选/点胶等手工活,工作轻松,无体力活,不是流水线,需穿无尘服,恒温车间,坐岗为主
,18~35周岁,高中及以上学历,能接受无尘服和倒班,有工厂工作经验
【工作时间】8:00-8:00,计薪11小时,能接受倒班,一个月一倒班
【薪资待遇】23元/时(含餐补、住宿补贴),每月20日发上月工资,;
【吃住情况】住宿300/月,不包吃,可定外卖或带饭,有冰箱和微波炉,吃饭休息1小时
【上班地址】经开区宿松路智能科技园(临近国轩电池)
【面试时间】上午9:30,下午13:30
温馨提示:
1、工期不少于3个月,
2、
3、视力有要求,不要穿短裤拖鞋,黄头发纹身,太高太胖的不接受
资源对接:刘
这几天缺口大 各位老板帮忙顶顶
工优先 工储备 月底可以安排
砸墙1-2人完工结算
140平全屋地脚线铲除(厨卫除外),原拆墙部分垃圾代清运,铲除一面墙保温层,两个阳台白灰顶,600元。不议价
店长吧员服务员配菜打荷改刀
招吧员,一名底薪3500满勤200,有公休,瓶盖
招送餐员底薪3200满勤200有公休,瓶盖
服务员一名工资三千五满勤二百,有瓶盖,需要会点餐有公休
改刀一名工资三千五满勤二百,打荷一名工资三千五满勤二百,不用切菜,就是抓菜,有经验家庭妇女也可以,
找店长一名,工资面议,有餐饮管理经验优先,
电话
吉林长春【冉朵女装高薪诚聘】精英店长薪资:底薪+提成+节假日双薪+各种奖励要求:作为团队主
5000-8000元/月
店长月结
【冉朵女装高薪诚聘】
精英店长
薪资:底薪+提成+节假日双薪+各种奖励
要求:作为团队主心骨,要有丰富的带店经验,执行力强。责任心爆棚,面对挑战勇于担当,充满积极正能量!!
综合薪资:5000-8000
联系人:
地点:砂之船负一楼
店长1-2人
招聘: 经营中仙林地区烧烤店
店长一名,男女不限,无不良嗜好,有烧烤店主管经销者优先!有拍摄视频经验着优先!工资分红待遇面谈!
要求:要有亲和力,可以和顾客沟通互动,统筹安排其他员工工作,负责前厅工作及收银!
有意者电联:
店长店员
在家待着没事干?想换份靠谱工作的看过来!
我们店招人啦~店长 / 店员都要
! 店长 4000-10000,店员 3000-6000 还加提成,多干多赚
⏰ 8 点到下午 6 点,月休 4 天 + 法定假
要求就俩:20-50 岁,有责任心有爱心,男女不限,没经验也能学!
不想勾心斗角,就想踏实赚钱的,快来找我唠唠~。
店长店员
大学城鲜食水果会员店
✅运营/店长/店员
✅30-45岁之间,新资面议
☎:
地址:大学城附近
----------------------------
就上【】
求职招聘就是快
更多工作岗位 点这里⬇
井号:
淮南凤台县好多宝2元连锁店招聘超市理货员,仓库理货员,45岁以下,有经验的优先,
理货员
凤台好多宝2元连锁店招聘超市理货员,仓库理货员,45岁以下,有经验的优先,
店员储备店长
李经理
工作地址:凤台街道重庆路567号
◆----◆----◆----◆----◆
✅可好便利店
1.白班店员:数名,3500元,7:00-16:00、12:00-21:00(一周一倒班)
2.夜班店员:数名,5200元,21:00-7:00
3.储备店长、经理:2名,6200元
4.管培生:数名,薪资面议
5.假期工:有熟练便利店工作经验可以考虑
以上岗位:有试用期,有培训,底薪+提成+奖金,月休4天,收银、补货、卫生、日期检查、陈列等店务,可以只上白班/夜班/3班倒
福利:可交五险、奖金、优秀员工奖、年终奖
☎联系电话:
门店导购购买五险薪资3000~6000
2000-5000元/月
导购3-5人月结全职
招聘:床垫导购
薪资:2720-6000元
1.底薪2720+提成;
2.上五险,话补;
3.带薪培训,每年提供至少两次旅游;
4.每周日休息,重大节假日休息;
职责
1.负责介绍产品相关知识;
2.维护客户关系,解答客户疑问;
上班时间8:00-12:00下午13:30-17:30
淮南寿县主管/副经理2名年龄25一45,基本工资4500+绩效月休3天,管理能力强
餐饮主管
主管/副经理2名
年龄25一45,基本工资4500+绩效
月休3天,管理能力强
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供田家庵店长找工作在线招聘信息,主要招聘淮南门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。