营业员、店长 工作地址:先锋路

新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客，专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通，深入了解客户健康需求，提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案，积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务，建立客户档案，提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息，及时向运营总监汇报，为营销策略提供支持。

团泊西乐动港巴蜀王婆大虾即将开业，现招聘小伙伴 店长一名，要求形象好，气质佳，有责任心，有上进心，认真负责，沟通能力强 年龄限制（18—35周岁） 工资5000—5500 服务员：5名4000—4500 厨房大姐一名：年龄35—50周岁，4000—4500，要求干净利落，手头快，脾气好，身体健康 月休三天，上9：30下9：30休息两小时，有经验优先，最好住团西附近 地址：团泊西乐动港 联系☎：

1店内日常卫生工作 2打酒 3群内客户维护

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大港步行街刘八两板面 招聘店长一名  工资6000-8000 电话 沈

熟食店，招聘店长一名.要求，，有协调能力，亲和力好，工作认真负责，工资5000到8000 地址，蓟县古街西口附近 倩姐

✨【天津鲁能城cobox商店急招 运营伙伴！】✨ 工作时间： 营业日：-（早10点-22点） 人员需求 店长一名：月薪6000（30天）+营业额151%提成 兼职店员：时薪:20/h 我们需要这样的你 ✅ 20-35 岁，高中及以上学历 ✅ 不限性别 ✅ 涉潮玩、销售经验，文创、杂货/配饰 ✅ 具备沟通和销售能力，快速适应、配合团队 ✅ 沟通力MAX！ 工作热情，能在快节奏保持积极 ✅ 细心耐心（会理货盘库、收银算账就更好啦） ✅ 有过商场导购优先！ ✅ 潮玩爱好者优先！ 工作内容： 卖货消消乐（热情接待客户，介绍产品促交易，除了自己其他都可以卖！） 收银小能手（教你用系统，超简单！） 理货小管家（把 ip 周边摆得整整齐齐） 卫生小卫士（保持卖场blingbling✨） ☎ 报名方式： 信戳我：

招聘 总监经理 美容模式优先 售前 店 长: 3名 前 台: 2名 美容师:多名 小儿推拿2名 导购2名 售前技师2名 售后技师2名———————————————— 门店地址：天津市 ☎

新甲连锁招聘 护理师：5名 薪资待遇：4000-8000元/月 店长：5名 薪资待遇：8000-15000元/月 要求：25--50岁 从事过相关行业者优先录用 新手可带薪培训 学门手艺，干到退休 具体面议 ☎（）

每月12日发薪。福利食堂，！ 二、出勤与倒班 白夜两班倒，车间为机构车间，主要生产服务器机箱、机柜等，含机柜，冲压、组装、弹性制造，管理人性化！ 三、费用说明 ，免费入职体检。 住宿费140元/月，；水电费宿舍成员平摊、自行充值。 公寓→公司步行约20分钟；可乘坐班车 四、招聘要求 18-44.9周岁，男女不限。 持二代身份证原件，有效期大于1个月。 烟疤不超3个，纹身不超身份证大小。

风采里有一门一口，有时间的师傅联系二把刀勿扰

天津市西青区招氩弧焊 400-500一天，管吃 自溶焊，洁净管3个厚的单面焊双面成型

武清汽配厂 四餐免费水电住宿免费被褥免费洗漱用品免费保洁打扫免费管家式服务不计件不是流水线 加工部18-45周岁 实发日结253 铸造部18-50周岁 实发日结264元 工作满三个月转正，底薪五险一金高温补贴超产加班费综合薪资8000-10000每个月15日发上个月工资 【工作时间】 7点-19点，半个月倒一次班。 四餐免费，住宿免费，水电免费，被褥免费，酒店式住宿，每天有保洁打扰房间，保洁免费给洗被褥。

天津武清汽配厂五险一金 优势:日结四餐免费水电免费送被褥洗漱用品保洁免费打扫换洗被褥 工价: 铸造部:18-49周岁 实发日结253 ，每个月15日发上月工资 要求:身份证原件，识字，身体健康，无案底、无明显纹身。 工作内容及时间:生产加工汽车涡轮增压器，点对点半个月倒班。 ️️必读项: 1、新员工培训1-2天坐着听课，50元/天补助，下车间前5天实习，100元/天。 2、，日结部分统一按220元/天核算，。

KTV店长核心职责 KTV店长是门店运营的第一责任人，统筹日常管理、业绩达成、成本控制、合规安全四大核心板块，确保门店盈利与稳定运转，具体职责如下： 1. 业绩管理 制定月度/季度营收目标（酒水销售、包厢订房、会员充值等），分解到班组与个人；分析经营数据（客流、翻台率、客单价），调整营销策略（如团购活动、会员日、包场套餐）；拓展合作渠道（本地企业团建、婚庆公司、酒吧联动），提升门店客流量与营业额。 2. 团队管理 负责员工招聘、培训（服务流程、酒水知识、应急处理）、排班与绩效考核；明确各岗位分工（服务员、收银员、保洁、调音师），监督日常工作执行；处理员工诉求，营造团队氛围，降低人员流失率。 3. 日常运营管理 巡查包厢设备（音响、点歌系统、灯光）、环境卫生、服务质量，及时解决客诉（如设备故障、消费纠纷）；管控酒水库存（采购、盘点、损耗控制），制定合理定价策略；监督前台订房、收银对账、会员维护等流程，确保账目清晰。 4. 成本与财务管理 控制门店运营成本（房租、水电、物料、人力），优化支出结构（如选择本地供应商、合理排班降人力成本）；审核每日营收报表，核对账款，确保资金安全；定期复盘成本数据，提出降本增效方案。 5. 合规与安全管理 严格遵守消防、治安、工商等法规，定期组织消防演练，检查消防设施；落实未成年人禁入、实名登记等规定，杜绝黄赌毒等违规行为；制定应急预案（停电、设备故障、醉酒闹事），保障顾客与员工安全。 6. 客户关系维护 维护核心客户（常订房企业、高消费会员），定期回访提升满意度；建立客诉处理机制，及时化解矛盾，避免负面口碑扩散。

西安市高陵区嘉园国际三楼天竹渔村纸包鱼急招： 服务员数名薪资3500-4000 店长/经理一名6000+绩效 以上岗位一经录用，包吃包住，月休4天，过年不放假，有意者联系：戴总

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要吃苦耐劳，积极向上，年龄18至45岁，手脚利索，谈吐清晰，有一定抗压能力，不限学历

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招聘超市临促 招聘单位：君乐宝乳业集团 招聘岗位：长促 工作地点: 华润万家凯德店（长促）华润万家先锋路（长促）华润万家先锋路店（临促） 招聘条件：年龄45岁以下，踏实肯干，服从安排 工资可观，有五险一金 联系电话:

天津和平南市附近招聘前厅经理，工资7000k。联系电话，同电话一样，有时信号不好，可以直接，非诚勿扰！

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负责在摊位上售卖食品，薪资加提成，综合薪资五千到九千元

全国连锁店静海区招聘： 1、店长2名5000-10000. 工作地址：静海区银桥商场对面东兴道与东方红路交口南15米，联系电话

一、销售与客户服务 ·主动接待顾客：以热情、友好的态度迎接进店顾客，主动提供帮助。 ·需求分析与咨询：通过有效沟通，深入了解顾客的穿着场合、风格偏好、预算等需求，提供专业、个性化的穿搭建议。 ·产品知识与推介：熟练掌握店内所有产品的特性、面料、款式、尺码、保养方式及设计理念，能准确地向顾客介绍和推荐商品。 ·试衣间服务：协助顾客寻找合适尺码，引导至试衣间，并在试穿过程中提供搭配建议和贴心服务，促进连带销售。 ·达成销售目标：积极努力完成个人及团队的销售指标（KPI），如销售额、客单价、连带率等。 ·处理客户异议：妥善处理顾客的疑问、抱怨和退换货需求，维护品牌声誉和客户关系。 二、店铺运营与维护 ·商品陈列：按照品牌的视觉陈列标准（VMD）进行商品摆放、挂装、出样和更换，保持陈列的整洁、美观和吸引力。 ·库存管理： ·每日盘点库存，确保系统库存与实物一致。 ·协助完成新货到店的清点、验收、打标和上架工作。 ·及时整理卖场，将顾客试穿后或归还的商品归位。 ·定期参与店铺盘点和库存整理工作。 ·收银操作：熟练操作POS收银系统，为顾客提供准确、快速的结账服务，并介绍会员权益及当前的促销活动。 ·环境维护：保持卖场、试衣间、收银台及仓库的干净、整洁、安全，为顾客营造舒适的购物环境。 三、市场与客户信息反馈 ·会员发展与管理：积极发展新会员，完善客户信息；主动联系和维护老顾客，通过微信、电话等方式进行关系维护和新品推荐。 ·市场信息收集：留意市场潮流趋势和竞争对手的动态，收集顾客对产品、服务的意见和反馈，并及时向店长或主管汇报。 四、团队协作 ·与团队成员保持良好的沟通与协作，共同完成店铺的各项工作和目标。 ·参与每天的早会、晚会，分享销售心得和信息。 ·服从店长的工作安排和调度，支持同事的工作。 --- 任职资格要求 ·学历：高中或中专以上学历。 ·经验：有服装零售或客户服务经验者优先，应届生如热情好学也可考虑。 ·能力： ·形象气质：外形整洁，时尚感好，气质佳。 ·沟通能力：具备出色的沟通表达能力和亲和力，善于与不同顾客交流。 ·服务意识：热爱服务行业，有极强的客户服务精神和耐心。 ·团队精神：有合作精神，能融入团队工作。 ·学习能力：能快速学习产品知识和销售技巧。 ·抗压能力：能适应零售业和节假日的工作安排，具备一定的抗压能力。 ·其他：身体健康，能长时间站立工作。 具有竞争力的底薪+销售提成的薪酬结构。 ·系统的产品知识、销售技巧和陈列培训。 ·清晰的职业发展路径（导购->资深导购->店长->区域经理等）。 在时尚前沿的动态工作环境。

天津市南开区鼓楼的前台3名和服务员数名的工资范围分别是45005000和45005500均含绩效奖金，楼面主管的工资待遇面谈。

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