招聘精英销售店长:1店员:2薪资待遇：3500底薪+提成+五险+法定节假日三薪（4000-7000）上不封顶人员要求：：年龄43岁以内有销售经验，对销售业绩有较高要求，具备较强的个人销售能力：有较强的沟通力及语言表达能力：有责任心耐心个人稳定想挑战高薪，对薪资有追求的安逸型摸鱼型勿扰福利：1：五险2：月休3-4天3：法定节假日三薪招聘店铺:青岛凯德二楼电话：同步

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限 福利：门店业绩提成，销售提成，手工费，奖金。

炸鸡店招聘店长，店员。店长月薪5500，店员月薪4500，投保，有餐补，有提成。月休四天。联系电话，王先生，，。地址，在CBD万达3楼。❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖

伟星管西海岸运营中心招聘以下岗位： 室内防水工，薪资5000-12000元/月。 业务经理，薪资5000-10000元/月。 卫浴店长，薪资4000-8000元/月。 地址位于黄岛区隐珠街道办事处钱家山路。

《壹号仓库瓷砖批发》高薪诚聘店面店长1名，月薪8千左右店面销售2名，月薪6千元左右福利待遇+基本工资+提成+奖金。地址:胶南琅琊台南路418号：

岗位职责 1、门店全面运营：负责门店日常管理、收银、商品验收、陈列、补货、库存与损耗管控，确保门店合规、高效、标准化运营。 2、业绩目标达成：执行总部营销策略与促销活动，通过数据分析优化商品结构，提升营业额、毛利与复购。 3、团队管理：负责员工招聘、排班、培训、带教、考勤与绩效考核，打造稳定高效团队。 4、服务与客诉：落实品牌服务标准，处理顾客咨询、投诉与突发情况，维护品牌口碑。 5、食品安全与卫生：严格执行食品保质期管理、热食制作规范、门店清洁与设备点检，保障食品安全。 6、成本与资产：管控水电、耗材、人工等运营成本，做好防损防盗、门店资产与设备维护。 7、汇报与执行：按时提交经营数据、巡店报告，对接区域督导，完成总部各项指令与检查。 任职要求 1、大专及以上学历。 2、1 年及以上便利店 / 商超 / 餐饮门店管理经验，有罗森 / 711 / 全家经验优先。 3、熟悉订货、盘点、排班、损耗控制、促销落地等全流程。 4、责任心强、执行力强、抗压能力好，能独立处理突发问题。 5、持有有效健康证，无不良从业记录，认同连锁品牌管理标准。

【薪资】底薪7k+绩效门店超额利润绩效，多劳多得、上不封顶 【门店】社区100平生鲜小店 【工作职责】 1. 全面负责门店整体运营，管控毛利额、毛利率，合理调价，守住门店利润，确保门店保本盈利； 2. 管控商品损耗、库存周转、临期品管理，规范盘点、入库、陈列、生鲜打理； 3. 负责日常排班、现场管理、卫生、服务、促销活动执行； 4. 核心要求：负责带教、培训储备店长，搭建门店人才梯队，做好人员培养； 5. 服从公司管理制度、定期培训、日常巡检，踏实稳定，公私分明。 【任职要求】 有生鲜/超市/蔬果门店管理经验，个人能力较强，懂损耗控制、毛利管理； 有带人能力、责任心强，执行力好，认同公司发展理念； 能独立管店、合理控本，无混日子、钻漏洞心态。

明天招聘1名打磨工，薪资为24元/小时，管吃，需自行安排午休一小时。工作时间从8:00到下午5:30。工作地址位于香港路与朱诸路交叉口。

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即墨纪家庄头村八里庄小学西侧200米处招聘长期工人，底薪220元，包吃住。每月保底25天工作量。勤劳者优先考虑。年龄要求25岁至50岁，共招聘10名。

【招聘岗位】店长/店助/导购（待遇好）【招聘人数】4【薪资待遇】店长5000-8000、店助3000-4000、导购3000-5000【工作地址】安平信誉楼四楼记忆的起点女装【联系方式】【公司名称】记忆的起点女装联系人：经理-------------------------万条岗位尽在【】井号:丨

门店店长1.年龄25-40周岁；2.具备3年线下销售经验+1年门店管理经验；3.熟练Excel、Word基础办公软件；4.有母婴门店管理经历优先录用。全权统筹门店整体运营管理；负责货品盘点对账员工考勤排班、成本及门店安全管控；冲刺门店销售业绩，维护会员客户，高效处理各类客诉。薪资福利:薪资5000-7000元或工作地址:乐山区域昂橙母婴直营门店

招聘店长1名工资待遇底薪3500+提成+包住+（双休）工作地点：徐州财经学校（云龙湖旁边）联系电话

招聘招食品百货主管一名地址:肇庆电话同步

招聘：店长一名清河烤肉店招聘店长一名，待遇6000--8000，有意联系

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉店内商品信息，及时补货、理货、陈列，保持货架整洁有序 3.协助完成收银结算、会员推广及促销活动执行 4. 记录并反馈顾客意见与市场信息，配合店长优化服务流程 5.遵守公司规章制度及服务标准，维护品牌形象 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备团队协作精神和学习意愿 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5.有零售行业经验者优先

店长薪资福利:工资6000-8000元招工人数:5人工作地址:青岛市内就近分配

、岗位职责​​ 负责公司合作商户（代理商、经销商等）的扶持与管理工作，制定帮扶计划，提升商户经营能力。 分析商户运营数据，针对性提供解决方案（如营销支持、库存优化、培训指导等）。 协调公司内外部资源，解决商户在销售、服务、技术等方面的痛点问题。 定期走访商户，维护客情关系，推动商户与公司战略目标协同发展。 完成公司下达的商户成长指标（如销售额、复购率、满意度等）。 ​​二、任职要求​​ ​​学历经验​​：本科及以上学历，1-3年渠道管理、客户运营或商务支持经验（优秀者可放宽）。 ​​能力要求​​： 1.具备优秀的沟通协调能力，能独立解决商户复杂问题。 2.熟悉市场分析工具，擅长数据驱动决策。 3.有团队协作精神 4.有快消、零售、电商、供应链行业经验者优先。 5.形象好，气质佳

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 6.负责外卖打包 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

【店铺】：特步青岛市即墨区即墨百联奥莱【岗位】:1.店长（综合工资7000-10000）2.导购（综合工资4500-8000）【待遇】：底薪+提成+完成业绩激励奖+大单奖等奖励【上班时间】：随商场【要求】:1、有团队精神，目标感强，执行力强，有较高的自我要求，有经验者优先2、形象气质佳，年龄22-40岁（能力强者可放宽限制），工作态度积极，有责任心，有良好的沟通学习能力电话（）

社区超市运营副店长✿莱西如一商贸有限公司（梅山路）薪资：4000-5000元/月福利：社保节假日休息电话：

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20岁以上高中及以上文化程度，从事相关岗位3年以上；待人热情、工作作风端正、态度严谨、善于学习、主动性强、具有良好的职业道德修养。 坦诚、敬业、知人善任，有良好的职业形象；熟练掌握服务专业技能；头脑敏捷、机智灵活，有敏锐的洞察力、应变能力、开拓能力和亲和力； 具有创新精神和良好的管理、协调、沟通和培训能力。

一.岗位介绍 1.分拣员：6500-8000元，根据订单在规定时间进行拣货，计件制多劳多得 2.白班理货：7000-8000元，搬运货物，摆放货架，工作轻松，简单不累 3.水产员：7000元以上，负责水产品的养殖和宰杀，轻松愉快 4.夜班理货：7500-8000元，推车卸货，规定时间内货物摆放，人少安静，月薪资高 二.待遇 1.室内工作男女不限 2.缴纳商业险，对店员全方位保障 3.多劳多得，想挣钱多少全凭自己 4.每月15号发工资

青岛各大区域都招人，可以直接电话联系！ 1、负责接待专柜顾客的咨询，做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,了解顾客需求并达成销售； 2、要求年龄18-45岁，身体健康，有超市促销相关工作经验者优先。 3、综合薪资4-6k，缴纳五险，工作稳定不压工资，具体工作时间可详细电话沟通，各大专柜均不同。

任职要求： 1.身高160cm以上，形象气质佳； 2.有过两年以上女装销售经验； 3.销售能力强，有美感，协调能力强； 4.做好货品管理、账目核对、人员管理等工作，上传下达，达成销售指标； 5.保证店铺的正常运营和销售 6.升职高薪欲望 7.年龄：25-40岁 薪资待遇： 综合薪资：5000-15000 底薪：3500-4500+提成 联系人：周（同微信号）

招聘超市店员