
店长3-5人月结
店长有果蔬超市管理经验,50岁以下。薪资福利:4000-6000元/月招工人数:4名福利:管午饭,有月休酗酒者谢绝工作地址:一店:龙门佳苑东400米左右,东方食府斜对面。二店:领秀城北门东50米左右。三店:大润发红绿灯往南50米左右路西。四店:古城加油站往北30米左右。五店:义乌商城一桶茶艺北三十米路东。六店:莱动农贸市场对面
店长
8千-1.3万/月
店长6-10人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,分析经营数据,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店安全运营
5. 对接总部各项政策落地,按时完成报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1.具备门店管理经验,有零售/快消/餐饮等行业店长或储备店长经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力
3. 责任心强,具备服务意识与团队管理意识
4. 学历不限,接受优秀应届毕业生或内部晋升候选人
5.能适应轮班制,服从公司就近调配
便利店店长和店员
4-6千/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验者优先
店长/线上运营/全职店员/小时工
3-6千/月
店长20人以上月结兼职假期工全职
塔力顿中国汉堡 招聘精英
地址:双山东街黄河河务局对过路西
1. 门店店长2名:底薪5000+营业额分润|有管理经验优先
2. 线上运营专员:底薪3000起+高额提成|负责外卖店铺、社群运营等
3. 全职店员3名:3500-4500全勤+绩效,,零基础可教
4. 小时工长期/短期5名:13-15元/小时,时间灵活,学生兼职均可
福利:准时发薪、免费工作餐、完善晋升通道,期待踏实肯干的你加入!
酒馆主理人(负责活动策划和日常运营)
4-7千/月
店长1-2人月结全职
我们是一家济南奥体附近写字楼开的社区社交小酒馆,在努力找一名爱玩也勤快的主理人。(DM、主理人、策划师、服务员、调酒师都可以)
寻找:主理人,年龄19-33岁之间,性格真诚、开朗,勤快干练,喜欢聊天,能学会组织活动或者游戏、牌局。
②工作内容:
1、酒馆的日常运营、放电影
2、酒馆社交活动策划和组织
(比如狼人杀、宠物夜、牌局等)
3、酒馆的群管理和宣传
4、酒馆的日常记录(未来看情况增加日咖)
③待遇模式:
基薪+全勤+分红
1、基薪3000、全勤500
2、分红面议,较高
④特别说明:
1、酒馆尊重女性,拒绝擦边、陪酒
2、酒馆周边单身公寓很多,客源良好
3、条件优秀可放宽年龄范围
4、来了就是一块做事的好朋友,希望真诚
5、有意向的添加联系方式后,如果方便可以发美照提高合作意向
咖啡店店长
4-5千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、全面负责咖啡店的日常运营管理,确保服务质量与顾客满意度;
2、制定并执行店铺营销策略,提升品牌知名度和市场份额;
3、管理店内团队,包括员工招聘、培训、绩效评估和团队建设;
4、控制成本,包括原材料采购、库存管理及财务结算;
5、维护店内环境,确保食品安全和卫生标准符合规定;
任职要求:
1、具有咖啡行业相关工作经验,熟悉咖啡制作流程及顾客服务;
2、具备良好的团队管理能力和沟通技巧,能够激励员工;
3、具有解决问题的能力,能够处理顾客投诉和突发状况;
4、有较强的数据分析能力,能够根据销售数据调整经营策略;
5、热爱咖啡文化,对顾客体验有敏锐的洞察力。
店长
御品酥炸肉诚聘门店店长
薪资:底薪4000+业绩提成,多劳多得
月休2天,提供住宿,管两顿饭。
【要求】有餐饮、熟食门店管理经验,熟悉门店运营,懂人员管理、库存管控,责任心强,能独立统筹门店大小事务。
【工作内容】门店整体运营管理、员工管理、品控管控、损耗管理,带动门店营收。
寻找踏实肯干、长期稳定的伙伴,有意欢迎致电咨询!
地址:济南起步区大桥街道、翠屏苑1区南门
电话:
门店店长
5-7千/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护门店形象与运营秩序
5.定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.熟悉POS系统及基础办公软件操作
4.责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与问题解决能力
5. 学历不限,有成功带店经验者可适当放宽学历要求
便利店店长
4-5千/月
店长1-2人月结全职
1.有1年以上便利店店长经验
2.订购,排班,入库,上架,保持卖场清洁
3.销售目标达成,控制报废
店长1-2人
新店商场店济南连锁品牌预售招募预售精英:10名预售组长:1名(自带3人)底薪4000~5000元最高18%提成返现次日发前三名奖励最高3000综合月收入3-10万商业综合体高端住宅区固定人口多周边小区密集井号坐标:山东济南包住+做完+带薪培训济南连锁品牌,全年不断档欢迎推荐:茶水费500/人:()
济南历城区郭店附近招聘小工一名,工作时间为9小时,薪资为190元。有意者可私信联系。
190元/天
工地小工/杂工1-2人
历城区郭店附近招聘小工一名,工作时间为9小时,薪资为190元。有意者可私信联系。
济南历城区郭店附近招聘一名小工,工作时间为9小时,薪资190元。有意者可私信联系。
190元/天
工地小工/杂工1-2人日结
历城区郭店附近招聘一名小工,工作时间为9小时,薪资190元。有意者可私信联系。
店长营业员
生鲜超市招聘:生鲜主管:8000+提成+买社保熟食技师:7000+提成+买社保以上岗位:包住、上班9小时、月休两天、不休补钱上班地点:肇庆市封开县江口镇电话:
内蒙古呼伦贝尔店长有工作经验,沟通能力强,团队精神,责任心。招工人数:一名高薪诚聘
店长1-2人
店长有工作经验,沟通能力强,团队精神,责任心。招工人数:一名高薪诚聘
店长月结
职位:门店主理人公司:蓝湾饮食薪资:6000-8000元/月要求:具备餐饮实操与门店管理经验,熟悉西餐店运营优先。电话:
切配店长服务员洗碗工
餐厅招聘本店诚聘:店长1名:薪资面议,有餐饮门店管理经验大厨1名:工资7500‑9000切配1名:工资6200‑8000水饺工1名:工资绩效洗碗卫生工1名:工资3400‑4500年轻服务员1名:工资4200‑5000中年服务员1名:工资4000‑4600福利待遇:每月4天休班,包吃,无线网,节日福利,工资准时发放。要求:身体健康,无犯罪证明。地址:总部山钢新天地联系电话:李老师:
便利店收银员240一天/下班结
220-240元/天
收银员1-4天20人以上日结兼职一天一结 工作轻松
岗位职责:
1. 负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款一致
2. 核对商品信息与价格,处理退换货及会员积分等业务
3. 保持收银台整洁有序,定期盘点备用金及销售单据
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,维护良好购物体验
5. 协助店内日常整理、补货及基础巡检工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及服务意识
2. 无经验者可培训上岗,有零售或收银经验者优先
3. 责任心强,细心耐心,能适应轮班及节假日工作
4. 具备良好沟通能力与团队协作精神
5. 遵守职业道德,无不良从业记录
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供槐荫店长在哪里找活在线招聘信息,主要招聘济南门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。