汉南｜短期工 20天｜可以日结150，人走账清，不体检 工期：20天短期工，做完现结4000 工期结束后3个工作日工资全部结清 招聘要求：男女不限，18‑45岁，需携带有效身份证原件 岗位: 组装，卡扣子，贴标 班次: 7:30～19:30，两班倒 薪资待遇 薪资: 220/天 不体检 食宿 :包3顿工作餐 住宿：四人间豪华宿舍，空调，卫浴，热水随时供应

打包组装，手工活岗位坐岗不体检 年龄45以内员工，厂区免费包吃，不体检，上六休一，一天工作8小时 上班8：00-20：00 薪资待遇：7500左右/月

汉南新能源汽车厂内物流 【招聘岗位】普工-牵引车 【招聘要求】20—45岁 ， 能接受倒班、加班、手机统一化管理 【工作内容】车间sps作业、总成件配送、物料分拣等 【工作时间】目前白班为主，有加班，每天工时11小时 【工作地点】通航机场地铁站旁 【薪资待遇】 牵引车、普工：基本2400元+绩效1000元+全勤200元 SPS普工：基本2400元+绩效1250元+全勤200元 加班费20.69元/小时 每个月25号发上个月工资 【吃住情况】 餐补：14元/天 住宿费：180元/月，水电平摊 注意事项： 1. 提供3个月内体检报告(普工常规体检) 2. 开具无犯罪记录证明

沌口福捷，冠捷，每天日结 明天的日结，提前私聊我报名 长期稳定做的，来了就能安排 福捷白班150一天，包吃，缺口45人 福捷夜班160元/天，包吃，缺口30人 冠捷白班170一天，不包吃，缺口23人 冠捷夜班180一天，不包吃，缺口6人 上班时间8-8 贴棉贴膜小件装配，打包装箱 基本坐岗

急招｜汽车座椅配件厂 辅助焊接工 薪资待遇 月综合工资6500‑7500元 免费工作餐、免费住宿 本厂2009年建厂，专业生产汽车座椅零部件，订单稳定，长期活！ 招聘岗位：辅助焊接 招工要求 年龄18‑52周岁，身体健康，能吃苦耐劳，初中及以上学历，有无经验均可，有人带。 上班时间 两班制 早8:00‑晚19:00 备注：名额有限，有意直接电话联系。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

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大冶汽配厂 可日结 可周结 可预支 工作范围： 打包 分拣 扫码 协助机器上下料 • 操作工 年龄18到42 白班 20/时 夜班21/时 ·叉车工： 年龄20到44 白班24/时 夜班25/时 （有证 熟手） 目前都是长白班 长期稳定 收入稳 包吃包住

大冶汽配厂 可日结 可周结 可预支 工作范围： 打包 分拣 扫码 协助机器上下物料 • 操作工 数名 年龄18到42 白班 20/时 夜班21/时 ·叉车工： 年龄20到44 白班24/时 夜班25/时 （有证 熟手） 长期稳定 收入稳 包吃包住

招聘要求：男18-50内 女18-40内 上班时间：两班倒，一周一轮，上6休1，8对8 工资福利： 4200-6500/月，入职购买5险1金，年终奖，每月牛奶发放，免费厂车，免费住宿，夜班补贴25/班，免费班车 正式工发薪日:次月15号

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长白班，月薪4000-6000。

金山电子面试普工： 招聘要求：男女不限，44周岁以内，初高中以上学历。 工资待遇：普工转正后6000左右，大专以上学历7000左右 底薪+加班 +夜班补贴+餐补+岗位补贴+职等补贴+绩效（绩效是大头） 额外福利多： 1、一金（非大多数企业最低比例）（） 2、年终奖：每年2-4个月底薪+岗位津贴，年终奖3000-5000 3、宿舍上床下桌环境好 4、厂车覆盖面广：大冶市内、新老下陆、团城山、西塞山区、老火车站 报名电话：

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湖北芯片半导体新厂急招工人 月薪6500-8500不等 吃饭情况：免费提供早中晚三餐 住宿情况：免费提供人才公寓4人间 （上床下桌）带空调，热水器，洗衣机，独卫 工作内容：全制动化设备操作，质检，包装活，非流水线！简单易上手！公司主要做芯片 工资结构： 月薪制，综合6500-8500不等，年13/14薪（3-7个月工资），绩效1500 超产奖300，全勤奖300，岗位津贴1500 上班时间：标准8小时工作制，公司不提倡加班，如果特殊情况，加班的话严格1.5倍，2倍，3倍，一个月最多不会超过3次加班

岗位职责： 1.按照工艺要求完成电除雾、脱硫脱酸设备及铁路电缆槽、声屏障等产品的组装、焊接、打磨、喷涂等基础生产操作 2. 严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，配合开展日常设备点检与现场5S管理 3.遵守车间作业流程与质量标准，及时反馈生产异常，协助提升工序良品率 4.配合班组长完成物料领取、工位整理及交接班记录填写 5. 积极参与岗位技能培训与环保安全知识学习，适应多工序轮岗需求 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应制造业车间环境及站立作业 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本识图能力和动手能力 3. 无不良记录，服从管理，有制造业普工经验者优先 4.年龄18-45周岁，能接受倒班安排 5.认同环保行业价值观，愿意在25年老牌环保企业长期稳定发展

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