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内勤1名…简单出单 【工作职责】 办公室专员，通过电脑与客户沟通办理车险续期业务，无需外出，无需自行开发客户，纯办公室坐班工作，入职即享专业带薪培训，操作简单易上手，有助于能力提升，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8：30－12：00 下午：13：40－18：10（18:30） 月休5到8天，国家法定节假日全部休息，每年享有5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）完善的带薪培训机制，无试用期，无实习期； （2）平均月薪约5.5k，成熟员工可达6k以上，优秀者月薪过万，收入与付出成正比； （3）缴纳五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖金）； （4）每月定期开展多种员工激励活动（含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位 + 办公环境舒适（冬暖夏凉） + 持续提供专业技能培训 + 晋升通道顺畅

一份在朝阳行业中国500强企业工作的宝贵机会，行业发展潜力大，职业晋升体系健全！ 公司提供车险即将到期的精准客户名单，您只需通过电话进行客户关系维护，工作内容清晰易上手，全程办公室作业。 工作时间：8:30-12:00，13:40-18:30，固定每周休两天，国家法定节假日全额带薪，每年享受5至15天带薪年假！ 任职资格： 1、具备较强的学习能力， 2、具有良好的沟通与表达能力。 薪资福利： 1、底薪+提成+激励奖金，入职初期月薪四五千，后期平均六七千，约15%员工月收入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 4、丰富多样的竞赛奖励（含现金与实物）+生日及节日礼品+团队建设活动+带薪国内外旅游； 5、办公环境舒适+持续专业培训+清晰晋升路径； 6、配备员工食堂与便利超市，生活配套齐全，日常便捷高效。

接受无经验小白，银行室内官方系统，节假日正常放假，过年放假9-10天。 【岗位职责】 1. 致电交行官方热线，为客户线上开通消费短信提醒。 2. 无催收、分期业务。 【岗位要求】 1. 可接受优秀应届生。 【工作时间】 8:50~18:30，午休1.5小时，双休，法定节假日休息。 【薪资待遇】 综合收入4000-15000，目前在职员工平均薪资6000+。 【福利待遇】 提供住宿，免费双人间/单人间可选。

深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并且具备一定代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，负责承接片区客户需求本地化代办落地； 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构，欢迎广大片区会计朋友留言咨询，由于电话量大，我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障思维的会计请绕行；我们没有任何。

工地现场用工手续/合同，施工人员考勤管理/劳资管理，，项目日常开销记录及报销管理，办公室日常维护与清洁，项目资料收集整理，以及其他日常与项目有关的工作。 工作时间:每日九小时。 工作期限:根据项目进度，预计二～三年。 工资可周结或月结。 有意者请回复消息，请勿打电话。

1. 负责文件收发、登记、归档，文档录入、排版、打印复印扫描 2. 接听转接电话，接待来访人员，做好来访登记 3. 会议通知、会场布置，会议记录整理 4. 办公用品申领、登记、保管，盘点库存 5. 统计简单数据，制作表格，通知传达 6. 快递收发、考勤统计，配合各部门完成临时事务

统计定单按公司分配计划做事

助理：21岁至28岁，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与执行能力，熟练掌握各类办公软件操作，需配合出差并参与商务接待工作，有相关工作经验者待遇可酌情上浮，具体细节面议。 文员：要求精神面貌良好，能熟练操作常用办公软件。 工作时间早9晚5，试用期为一个月，薪资范围5000-10000元。 因公司业务拓展位于下辖县城，上述岗位均需赴当地出差办公，作息安排为每周一出发，周五返回，周末及法定节假日正常休息。差旅期间食宿由公司统一安排，另设有出差补贴，整体福利待遇同步提升。

我公司是一家建材有限公司销售型企业，因业务发展需要，现诚聘办公室文员10名，欢迎细致负责、积极向上的您加入我们的团队！ 岗位职责 1.负责日常文件、资料的整理、归档及收发管理； 2.接听电话，并做好信息登记与转达； 3.协助完成办公用品采购、领用及台账管理； 4.支持会议安排、记录及基础行政事务处理； 5.配合部门完成数据录入、报表制作等文书工作； 6.完成上级交办的其他日常事务性工作。 任职要求 1.大专及以上学历，文秘、行政管理、会计或相关专业优先； 2.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件； 3.具备良好的沟通能力，态度端正，责任心强； 4.工作细心、有条理，能高效处理多任务； 5.有相关工作经验者优先，应届毕业生如有实习经验亦可考虑。 福利待遇 1.薪资：3000-4000元/月 2.福利：[社保、节假日福利、带薪年假、培训机会等] 3.工作时间：[如：周一至周五9:00-18：00双休]月休三天 4.工作氛围融洽，提供成长与发展空间。 公司地址：临沂兰山区涑河城邦

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要求：年龄27--57周岁！开4.2米冷藏车，主要送双汇，牧原等上市公司的冷鲜肉，不需要装卸，全程高速。收入有趟结和周结两种结算方式 ，服从仓库调度每天出计划安排发车！吃苦耐劳，长期有活儿

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退伍军人优先！综合月收入5000-1200左右，多劳多得， 我们公司常年与工厂，物流园，仓库合作（货源稳定） 要求：驾照C2及以上，驾驶技术娴熟。没有酒驾醉驾，没有犯罪记录 工作内容: 1：每天工作时间8-10小时 时间自由安排（白班 晚班皆可） 2：负责开车把工厂，仓库，物流的货送到指定地方即可。 3：年龄在22-55周岁，不需装卸货，只负责开车。 4：不需要自己找货源，公司派活 意向求职者，可以投个简历！（具体人事会电话联系）

第三方代招！！岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求： 1.学历大专，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1年以上文员或行政助理相关工作经验者优先 5. 35周岁之内。会开车。

1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强； 3. 熟练使用常用办公软件，具备基础数据处理与文档编辑能力； 4. 具有团队协作精神，适应快节奏工作环境，学习能力强；

【工作内容】 1、整理客户档案资料，进行客户信息核对 2、定期检查客单问题、证件过期等 3、负责老客户的关系维护，开发新客户、建立档案等工内容 4、宣传公司的品牌和文化 【岗位要求】 1、学历:大专及大专以上学历，有无经验均可， 2、具有强烈的责任心，良好的沟通能力和语言表达能力， 细心热心 3、具有团队的组织建设与管理的能力 周末双休，法定休息，工作时间相对自由。工作氛围很好， 不加班，团队年轻有活力，没有勾心斗角的呦~期待您的加入！！!

会(CAD)平时负责办公室日常运营保障，熟练使用 Office/WPS，擅长文档整理、表格统计。熟练AutoCAD；有暖通/环保/机械绘图经验优先。非常优秀可以放宽学历-高中、中专。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 接听电话、接待来访人员，做好信息登记与内部协调沟通工作 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领与管理 4. 支持会议安排、纪要整理及后续事项跟进，保障行政事务高效运转 5. 完成领导交办的其他临时性行政与文秘类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础行政事务处理经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

1、负责场区衣服清洗 2、负责场区员工食堂就餐 3、宿舍办公楼卫生排查 4、样本运送，收集

岗位职责：1、负责场区衣服清洗； 2、负责场区员工食堂就餐；3、样品收集

具体位置在安徽江苏边界，欢迎咨询

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即交五险，给你真正的职业安全感。 我们给你什么？（薪资不玩虚的） * 薪资待遇：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定5000-7000元/月，高级月薪超10000元/月，薪资每月准时到账，从不延迟发放。 * 福利齐全：五险两金（养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、住房公积金、年终奖金）、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、定期健康体检。 你每天做什么？（工作很简单） 1. 无需外出拓展业务！ 全程在办公室内办公，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户！ 公司提供即将续保的车险客户名单，资源精准有效。 3. 主要职责：通过电话或微信联系老客户，提醒车险到期时间，并协助完成续保流程。 4. 快速上手：享受9天带薪岗前培训 + 资深员工一对一指导，零经验也能迅速成长。 我们希望你： 1. 具备基本沟通表达能力。 2. 渴望收入提升，积极进取，工作认真负责。 工作时间： 早8:30-12:00，午13:40-18:30。月休5-10天，法定节假日全部休息，兼顾工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位＋办公环境优越（恒温舒适）＋持续专业赋能＋晋升通道畅通 立即申请，抢占岗位面试资格！

【岗位职责】： 公司提供客户资源，配备标准沟通话术，通过电话方式维护新老客户关系（无需外出拓展业务，无需自行开发客户，纯办公室岗位） 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 月休5天，每月第一周周末双休，其余三周周日休息 国家法定节假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等） 入职满一年享5-15天带薪年假 【薪资福利待遇】 （1）带薪培训8天，每天40元，培训结束即签订正式劳动合同，无需实习期，入职后安排专人带教，团队经理直接管理，培训与工作流程体系健全 （2）无责任底薪1800-7300元+提成（3%-20%）+额外奖金，新员工前两个月享受薪资保障2700元起，入职前两月平均收入3500-4000元，三个月以上员工平均月收入5000-8000元，入职满一年员工月薪普遍达8000-10000元，收入上不封顶 （3）六险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险、住房公积金、年终奖金） （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等），外省籍员工工作满3个月后，可申请调往户籍所在地分公司任职 （5）工作满3至6个月可参与内部竞聘，开放岗位包括行政、培训、人事、IT等；满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗，晋升后平均薪资8K-2W不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），长期提供专业培训，晋升通道完善

一、 供货商送达货物时，及时验收并妥善存放，确认无误后在收料单上签收。 二、 依据仓库管理员提供的收料单及要料计划表开具入库单，并完成台账登记。 三、 开具领料单，月底汇总领料单编制材料耗用明细表，并据此进行账务处理。 四、 月末与生产部门核对材料数量，与财务人员核对材料金额，做好对账记录，标明未达账项情况。 五、 开具货物出门证，确保出库物品与出门证内容一致，填写出门货物登记表；需回执的，在收到回执后进行销号处理，次日上班后到厂区外收集前一日出门证，并核对登记情况。 六、 填开销售收据前，须核对发货数量与单价是否匹配，确认款项来源后方可办理出门证、盖章放行，并编制当日销售日报表。 七、 根据车间报送的数据，登记各车间产品产量、废品量及成品率；依据销售单更新喷涂成品结存信息。 八、 其他事项：严格遵守劳动纪律，按划分区域落实卫生清扫责任，完成上级交办的其他临时任务。

【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜，无需外出，不涉及客户开发，全程在办公室内完成，工作内容清晰明确，入职即享带薪岗前培训，操作简单易掌握，有助于提升个人能力，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 月休5天，国家法定节假日全部休息，每年享受5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，次月起缴纳社保，无试用期及实习期； （2）平均月薪约6k，业务熟练后可达8k以上，表现优异者收入过万，收入与业绩挂钩； （3）提供五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金）； （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包含实物奖励、现金奖励及培训机会等； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业培训支持，晋升通道畅通。 任职资格：具备基本沟通能力，工作认真负责，有较强的责任心。

前期对接文员 1名 1. 主要工作内容：实时跟进加盟商门店的现场进度，及时更新至对应表格，协助处理施工师傅在作业过程中遇到的各类突发问题，协调材料供应商快速响应并解决，确保门店顺利进场及建店工作有序推进 2. 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00 3. 公司福利待遇：每周单休，享受带薪节假日，提供工作午餐，年终奖金，定期团建活动，缴纳五险 4. 薪资标准：首月薪资2500元，第二、第三个月3000元，转正后（满三个月）为3500元，后续将根据个人表现和能力进行薪资调整 5. 岗位要求：不设学历门槛，不看过往经历，初期重点考察工作态度与责任心，中期评估实际能力，后期综合表现优异者将再次调薪；仅限有长期发展意愿者，短期兼职或临时过渡者勿扰！无责任心者谢绝报名，能力可逐步提升，但责任心与态度无法替代 备注： （1）旺季期间可能存在加班情况，具体时间不固定，各岗位分工不同 （2）需偶尔出差，频率不定，每次约1-2天，主要参与培训或公司会议 以上条件均能接受者欢迎加入

一，任职要求： 1、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，熟练掌握基础办公软件操作； 2、积极进取，渴望高收入，性格乐观外向，思维灵活，富有责任感和进取精神； 3、高中或中专及以上学历，具备销售或客服相关经验者优先，大专及以上学历者优先考虑 二，岗位职责： 1、根据客户实际需求提供精准报价并完成下单，持续做好客户关系维护与服务跟进 三，福利待遇： 1、薪酬构成：无责任综合底薪1800-7300元（共15个等级，依据业务水平定级）+提成（3%-20%）+额外奖励，新员工入职前两个月保底薪资不低于2700元，前两月平均收入3500-4000元，工作三个月以上员工平均月薪5000-8000元，满一年以上员工平均收入8000-10000元以上，上不封顶 2、享有国家法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、团队聚餐及团建活动等福利 3、入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等岗位；满6个月及以上可申请晋升为团队经理、渠道经理等管理岗位，晋升后平均薪资8000—20000元，配备舒适办公环境（冬暖夏凉），提供系统化专业培训及清晰职业发展通道 四，工作时间： 上班时段：8:20-12:00，13:30-18:30，每月休息5天，每月第一周双休，其余三周单休，节假日全部休息，法定节假日均享受带薪休假 五，注意点： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为公司直招，非中介外包，有意向者请直接投递简历，或主动联系我添加微信沟通，将优先安排面试

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