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④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
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16-55 岁男女都要,不限学历、不用经验,识字就行
食宿全包,一分不花
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4-6 人间宿舍,独立卫浴、空调洗衣机 WiFi,24 小时热水,拎包入住
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恒温车间冬暖夏凉,无异味噪音,上班能带手机
上厕所自由,有专门吸烟区,每天 2 小时吃饭休息,还有工间休息
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
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(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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厨房切配熟练客家菜切配优先。厨房切配薪资福利:工资待遇优厚,具体面谈招工人数:1名工作地址:连城县城步行街
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宁德皓明,增板附近电子厂,上6休1
18-45岁,两班倒,北部社区体检
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厂区:不卡纹身,烟疤,案底,银行均可入职,不过安检门,可带手机,有茶水间,吸烟室,工作有站有坐,
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财富热线:微信同号
普工/操作工
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操作工普工包吃包住6-10人月结经验不限两班倒
宁德龙光~不体检
年龄:19-50岁,工人
要求:适应两班倒,一个月一转班,站班
普工:白班21元/时,夜班22元/时(含所有补助)
综合收入:6k-7k,每月25号发薪
招聘岗位:操作工,冲压工、焊接辅助工
劳保用品:劳保鞋,安全盔(均自备)
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面试时间:下午2点半到厂区门口
普工/操作工
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操作工普工餐补包住20人以上月结经验不限两班倒
【宁德科达利正式工】5号大量招聘
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1.负责矿场的采掘、支护、运输等一线作业任务
2. 严格遵守矿山安全操作规程,正确使用个人防护装备及采矿设备
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1.身体健康,幽闭、眩晕等不适宜井下作业的生理状况
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排险工/撬毛台车手
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1.作业前检查确认:全面勘查作业区域顶板、两帮及后路安全状况,识别坍塌、冒顶、浮石等风险,确认通风、支护、逃生路线正常,严禁在无监护或未系安全绳(高处/临边)情况下作业。
2严格按“先上后下、先顶后帮、先远后近”顺序清除危石,使用长柄工具(如撬棍)远程作业,禁止直接手搬;排险时必须有专人监护照明,禁止单人作业。
3.实时监测与应急响应:作业中动态观察岩体异响、裂缝扩展、渗水等异常,立即停止作业并撤离;发现重大隐患或突发险情(如片帮扩大),第一时间上报并参与初期处置或组织避险。
4.执行安全规程与防护:正确佩戴安全帽、矿灯、自救器、防砸鞋等劳保用品,高处或不稳定区域须系安全带;严禁在未支护区、爆破后未验撬区冒险作业;有权拒绝违章指挥并制止他人违章。
5.交接与记录:班前班后检查工具设备(如撬棍、绳索)完好性,如实记录排险位置、处理方式、遗留问题,交接班时明确移交未闭环隐患;作业后确认现场无悬石、无遗留风险方可撤离。
6.配合隐患闭环:对无法当场处置的危岩、断层破碎带等,设置警戒并上报调度/安全员纳入隐患台账,跟踪整改;参与排险专项培训及应急演练,熟悉避灾路线和互救技能。
7.要求具备手工排险和驾驶撬毛台车工作经验,有支柱工证优先。
福建龙岩煤矿招矿工10-15人,从事打石头工作,使用板车道运输。有意向者可联系。
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福建龙岩煤矿招矿工10-15人,从事打石头工作,使用板车道运输。有意向者可联系。
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