服务意识佳，动手能力显著，沟通能力良好，具备管理能力优先

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不要纸上谈兵，要有真材实料。 待遇底薪加提成，能力与收益成正比。 业绩做出来才算牛人! 前一个月只有生活费!做出成绩可以和我谈待遇。 滥竽充数浑水摸鱼的不要和我联系。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、收银监督及服务质量把控 2.制定并执行销售计划，提升门店营业额与客户满意度，定期分析经营数据并优化运营策略 3.负责员工排班、培训与绩效管理，营造积极团队氛围，提升服务专业性与执行力 4.维护与旅行社及周边客户的良好关系，协同开展定制化服务与促销活动 5. 保障门店安全与合规运营，落实公司各项管理制度及旅游服务相关规范 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉快消品或便利服务业态者优先 2.具有良好的沟通协调能力、服务意识和抗压能力 3. 能适应旅游行业节奏，具备基础财务核算与数据分析能力 4. 责任心强，注重细节，能独立处理突发事务 5.学历不限，有旅游服务或零售管理经验者更佳

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好想来零食乐园双建市场店即将开业[庆祝][庆祝][庆祝]现招聘店长1名，理货员5名联系电话：

有高校食堂管理经验，负责食堂整体运营、食品安全、人员管理等

高薪急聘门店店长｜有管理能力就来！带团队、赚高薪、稳长期！ 不画饼、重实力、看结果！ 本店生意稳定、客源充足、团队氛围好，现急招全能型店长！只要你会管店、会带人、会做业绩，薪资随便你谈！ 工作内容 1. 全权负责酒吧/餐吧整体运营，管人员、管服务、管出品、管卫生、管秩序； 2. 带领团队完成营业指标，策划日常活动、引流拓客，提升门店营业额； 3. 管理员工日常工作，做好培训、考勤、奖惩，打造高效团队； 4. 管控门店库存、成本、账务，做好日常盘点，把控门店利润； 5. 维护客户关系，处理客诉及店内突发情况，保障门店正常营业。 任职条件 1. 有餐饮、酒吧、夜场1-2年以上管理经验，新手管理勿扰； 2. 懂门店运营、懂营销、能带团队，抗压能力强，能适应夜班、晚班工作； 3. 为人正直、执行力强、情商高，擅长沟通，有责任心、有事业心； 4. 服从整体安排，有团队意识，想长期稳定发展、靠能力赚钱。 我们的优势 薪资超高：月薪8000-20000+提成+分红，能力越强赚越多！ 生意稳定：固定客源+常态化活动，不用愁业绩 氛围轻松：团队年轻、氛围融洽、无复杂职场套路

千里香馄饨王， 招聘运营店长一名，店员数名 店长要求，动手能力强。能吃苦耐劳，有相对应工作经验，能管理多个小型餐饮店。。男女不限。 待遇底薪4000 加销售提成。年薪7-15万 店员工资3000-4000。包吃，上班时间12小时，轮班制，45岁以下。干活麻利。

鲜啤福鹿家瀚海明珠店，新店开业，招有能力店长一名

找两个天点工的师傅，补修的，收尾活，二把刀勿扰，当地人最好能干一周的

干过隧道喷浆小工，包吃住，工资6000元一个月，每个月可以预支，，找2人

定西市岷县招装修监理

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岷县招聘长期小工2人。

招聘品牌：README职位：店长1名工作地点：王府井百货大楼要求：1.有销售经验，积极热情，有正能量性格开朗，表达能力强2.年龄:25-43岁底薪：店长5700+提成+五险一金+各项奖励综合薪资:6000—8000：

本店是一家小夜宵店，下午五点营业到凌晨两点左右，主营牛杂煲、鸡煲、凉菜碟子，均有自有配方调料和做法流程，寻一位懂厨艺、懂店铺管理运营推广的知音，来经营管理和运营店铺，可以底薪加店铺分红股份合作。

淮阴区长江西路淮师对面[红包][红包]朴大叔石锅拌饭招聘店长3名店员10名第一个月工资3500第二个月工资4000每天工作9小时具体时间打电话咨询微/电

昆山招聘综合经理一名，店内顾客长期稳定，来一位有能力的，刘

金鹰百货附近15张重庆火锅店招聘：店长一名：优先，无责底薪4000+绩效奖金+全勤奖有兴趣的可以联系，陈先生，电话：，或联系本号

招收初中及以上学历、有收银经验者优先的收银员两名，年龄在十八岁以上，工作地点位于甘肃定西市岷县岷阳镇新岷街45号附1枣媳妇店（陇放下隔壁），薪资福利待遇为月薪3500以上。

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工作内容 1. 统筹当班全店运营，管理前台、场务、卖品人员，缺岗随时顶岗。 2. 处理顾客投诉、现场突发事件，巡检消防与环境卫生。 3. 每日营收对账、卖品盘点，配合门店活动执行。 任职要求 有服务行业管理经验，沟通应变强，能倒班、节假日在岗。

本餐饮店招聘店长一名，店员一名，有餐饮工作经验者优先，薪资面议，联系电话微信

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护，保持良好购物环境 4.准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动与品牌推广 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有导购或销售类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4.学历不限，能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备基础电脑操作能力，学习能力强

导购25-40岁，口齿伶俐，有家电/零售销售经验优先，长期稳定薪资福利:底薪+高提成+奖金+福利，综合3000-8000元，上不封顶招工人数:若干月休2天、社保、节日福利、定期培训工作地址:靖远县浙江商贸城15号楼一楼（京东家电）

岗位职责 1、负责商场到店客户接待沟通，了解客户卧室装修情况、日常睡眠习惯、身体诉求与居家预算，结合雅兰全系寝具、软床、家纺产品，量身搭配整套居家睡眠解决方案。 2、熟悉门店各类品牌活动方案，根据公司统一定价标准，对接客户订单洽谈、资料签订，全程跟进上门尺寸复核、货品安排、送货安装以及售后答疑工作。 3、定期回访意向客户与老顾客，做好日常关系维护，挖掘老顾客亲友居家改造需求，配合门店活动邀约客户到店体验专业睡眠检测服务。 4、负责展厅样品日常打理、产品陈列维护、价签摆放规整，认真登记客户基础资料，按时参加门店早会、产品专业知识学习与日常培训。 5、严格遵照门店定价管理制度开展工作，合理沟通议价，保障门店合理经营收益，不私自随意调整产品价格。 任职要求 1、年龄22-40周岁，性格开朗善于沟通，待人有耐心，愿意长期稳定在实体家居行业发展，能够接受基础业绩考核。 2、有家具、软装、全屋定制、居家建材类接待服务经验优先，零基础愿意踏实学习产品知识也可培养。 3、熟练使用微信维护日常客户，做事稳重靠谱，服从店内各项管理制度，稳定性强。 4、善于倾听客户真实需求，站在居家使用角度给客户合理搭配建议，具备良好服务意识。 薪资福利 1、薪资构成：固定基础薪资【3800】+绩效奖金+社保+提成 2、综合月收入5000-10000元，多劳多得，收入和个人付出直接挂钩 3、，享有节日礼品、生日福利、系统化品牌产品培训 4、清晰成长路径：资深产品顾问→门店主管→店长 工作信息 工作地点：兰州红星美凯龙卖场雅兰品牌专卖店 工作班次：商场常规轮班制，每月休息4天

岗位职责： 1、负责店面进店客户接待工作、为客户详细进行产品讲解及当下活动优惠信息，并规范解答进店客户提出的相关问题； 2、负责项目现场量尺、跟单、施工图深化、现场落地跟进、设计变更等阶段的深化图绘制; 3、负责与装修设计师、业务员、客户、工地负责人、工厂进行项目对接，确保与设计相关的各环节顺利进行； 4、负责材料选样及材料样板制作确认； 5、按时完成领导交办的其他事宜。 岗位要求: 1、熟练掌握家具尺寸和设计规范，具备两年以上家具设计工作经验； 2、能熟练操作CAD，懂酷家乐、三维家等效果图制作软件和PPT制作更佳，能熟练操作3DMAX或SU软件的待遇从优，有一定的美学设计功底； 3、熟悉掌握门、墙、柜类木制品的材质、工艺、测量、安装知识，对家具建材有一定的专业知识； 4、沟通能力好，能独立完成门、墙、柜产品图纸深化，工作认真严谨出错率低;

招聘启事恩瑞妮品牌招聘导购2名，要求:有销售经验，形象气质佳，薪资待具体遇面谈，非诚勿扰！电话:

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