
仓库管理(后勤打杂)
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
仓库管理(后勤打杂)
公司直招行政后勒人员,主要负责日常办公资料整理、考勒登记、办公用品申领;
兼仓库货物整理、清点、上架,协助货物装卸、短途搬运(简单体力活,有又车配合);
要求:身体健康,能吃苦耐劳,做事踏实;
薪资:6000-8000元/月,包吃住,每月按时发放,不拖欠;
后勤(内勤/库管)
3000-5000元/月
后勤1-3年大专退伍军人
岗位职责:
1、负责公司配件账务的归类,汇总,
2、开具销售发票
3、负责日常工作及货物、配件的进,销,存管理
中午不下班,公司提供餐食
任职要求:
1、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
2、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
3、熟练应用财务及Office办公软件,能熟练操作电脑
4、持有C1驾照,且有一年以上驾龄
内勤工作
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责条码扫描、贴条码,等后勤场所的日常管理
2. 闲时往流水线放下空桶子其他支持性工作
任职要求:
1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力
2.具备较强的责任心、执行力和团队协作精神
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
一名,管吃住
仓库管理员(后勤打杂)
6000-7000元/月
后勤经验不限学历不限
仓库管理员(后勤打杂)
公司直招行政后勤人员,主要负责日常办公资料整理、考勤登记、办公用品申领;
兼仓库货物整理、清点、上架,协助货物装卸、短途搬运(简单体力活,有叉车配合);
要求:身体健康,能吃苦耐劳,做事踏实;
薪资:6000–8000元/月,包吃住,每月按时发放,不拖欠;
办公室后勤人员
4000-5000元/月
后勤经验不限大专内勤管理采购事务考勤管理物资管理资料整理
岗位职责:
1、负责公司员工考勤数据的记录与统计,管理外出人员信息;
2、保障公司日常运营物资的及时供应(如饮用水、纸张、办公设备、耗材及报销单据等)并处理相关费用结算;
3、负责各类资料的收集、整理与归档工作,包括业务往来传真、合同及其他文件,并协助员工完成复印、传真等事务;
4、执行办公室所需物品的采购任务。
任职要求:
1、熟练操作各类常用办公软件;
2、具备较强的事业心与责任感;
3、拥有良好的团队合作意识、服务态度,以及优秀的沟通能力和组织协调能力;
4、身体健康,品行良好。
ETC后勤
4000-6000元/月
后勤经验不限中专/中技电子产品ETC设备运维现场服务支持运维数据整理
工作职责
1. 负责ETC设备的日常巡检、维护及故障处理,保障设备正常运转。
2. 协助开展ETC设备的安装、调试与现场技术支持,及时解决用户使用中的问题。
3. 汇总运维数据和服务记录,编制规范化报告,为业务改进提供依据。
4. 配合团队完成ETC相关物料管理、库存核对及后勤支持事务。
任职要求
1. 中专及以上学历
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,能够快速响应客户诉求。
3. 有较强的责任感与执行能力,能胜任较高频次的外勤服务任务
仓库管理(后勤打杂)
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
仓库管理(后勤打杂)
公司直招行政后勒人员,主要负责日常办公资料整理、考勒登记、办公用品申领;
兼仓库货物整理、清点、上架,协助货物装卸、短途搬运(简单体力活,有又车配合);
要求:身体健康,能吃苦耐劳,做事踏实;
薪资:6000-8000元/月,包吃住,每月按时发放,不拖欠;
仓库管理员(后勤打杂)
7000-8000元/月
后勤经验不限学历不限
仓库管理员(后勤打杂)
公司直招行政后勤人员,主要负责日常办公资料整理、考勤登记、办公用品申领;
兼仓库货物整理、清点、上架,协助货物装卸、短途搬运(简单体力活,有叉车配合);
要求:身体健康,能吃苦耐劳,做事踏实;
薪资:6000–8000元/月,包吃住,每月按时发放,不拖欠;
甘南玛曲县某餐厅需要打荷一名工资3500-4000联系电话男女均可,不会可以教
3500-4000元/月
打荷1-2人月结
玛曲县某餐厅需要打荷一名工资3500-4000联系电话男女均可,不会可以教
仓库管理员(后勤打杂)
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
仓库管理员(后勤打杂)
公司直招行政后勤人员,主要负责日常办公资料整理、考勤登记、办公用品申领;
兼仓库货物整理、清点、上架,协助货物装卸、短途搬运(简单体力活,有叉车配合);
要求:身体健康,能吃苦耐劳,做事踏实;
薪资:6000–8000元/月,包吃住,每月按时发放,不拖欠;
仓库管理员(后勤打杂)
8000-9000元/月
后勤经验不限学历不限
仓库管理员(后勤打杂)
公司直招行政后勤人员,主要负责日常办公资料整理、考勤登记、办公用品申领;
兼仓库货物整理、清点、上架,协助货物装卸、短途搬运(简单体力活,有叉车配合);
要求:身体健康,能吃苦耐劳,做事踏实;
薪资:6000–8000元/月,包吃住,每月按时发放,不拖欠;
仓库管理(后勤打杂)
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
仓库管理(后勤打杂)
公司直招行政后勒人员,主要负责日常办公资料整理、考勒登记、办公用品申领;
兼仓库货物整理、清点、上架,协助货物装卸、短途搬运(简单体力活,有又车配合);
要求:身体健康,能吃苦耐劳,做事踏实;
薪资:6000-8000元/月,包吃住,每月按时发放,不拖欠;
仓库管理(后勤打杂)
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
仓库管理(后勤打杂)
公司直招行政后勒人员,主要负责日常办公资料整理、考勒登记、办公用品申领;
兼仓库货物整理、清点、上架,协助货物装卸、短途搬运(简单体力活,有又车配合);
要求:身体健康,能吃苦耐劳,做事踏实;
薪资:6000-8000元/月,包吃住,每月按时发放,不拖欠;
仓库管理(后勤打杂
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
仓库管理(后勤打杂)
公司直招行政后勒人员,主要负责日常办公资料整理、考勒登记、办公用品申领;
兼仓库货物整理、清点、上架,协助货物装卸、短途搬运(简单体力活,有又车配合);
要求:身体健康,能吃苦耐劳,做事踏实;
薪资:6000-8000元/月,包吃住,每月按时发放,不拖欠;
材料员
招聘经验丰富的库管人员,性别不限。薪资包含基础工资和加班费,提供餐饮和休息时间。工作地点在甘肃甘南藏族自治州。
后勤
4000-5000元/月
后勤本科
安宁某高校后勤管理处招聘工作人员2名
合同与高校直签,第一次签三年。符合条件懂得来找我!
任职要求:
1.全日制本科及以上,有相关工作经验者优先
2.35岁以内
薪资待遇:
1工资4300左右,五险一金,法定节假日
保洁后勤
2000-3000元/月
后勤1-3年高中
岗位职责:
1.负责指定区域的日常清洁与卫生维护工作
2.按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务
3.合理使用清洁工具与药剂,确保作业安全与环境整洁
4.配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理
5. 保持清洁用具整齐归位,及时报修损坏设备
任职要求:
1.工作认真负责,有良好的服务意识和团队协作精神
2. 身体健康,能适应基础体力劳动
3.无不良记录,服从管理安排
4. 有保洁相关经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.学历不限,年龄一般在18-40
项目材料员
4000-6000元/月
材料员月结全职
负责现场材料的入库登记,出库登记,材料领用发放,定期去市场买些小辅材(有C1驾照,会开手动挡)
内勤库管员
4000-6000元/月
后勤1-3年大专
岗位职责:
1、负责公司配件账务的归类,汇总,
2、办公室日常工作
3、负责日常货物、配件的进,销,存管理
中午不下班,公司提供餐食
任职要求:
1、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
2、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
3、熟练应用财务及Office办公软件,能熟练操作电脑
4、持有C1驾照,且有一年以上驾龄
仓库管理员(后勤打杂)
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
仓库管理员(后勤打杂)
公司直招行政后勤人员,主要负责日常办公资料整理、考勤登记、办公用品申领;
兼仓库货物整理、清点、上架,协助货物装卸、短途搬运(简单体力活,有叉车配合);
要求:身体健康,能吃苦耐劳,做事踏实;
薪资:6000–8000元/月,包吃住,每月按时发放,不拖欠;
销售部内勤文员(行政支持)
4000-6000元/月
后勤经验不限大专管理经验
1. 负责企业网站的日常运营维护,按时更新新闻动态与技术文档;
2. 承担公司档案的归档整理及各类资料的统计汇总工作;
3. 协助销售部门开展日常事务性管理与协调工作;
4. 高效完成上级交办的其他行政支持类任务;
要求:
1. 工作态度端正,责任心强,具备细致严谨的工作作风,有一定组织管理能力;
2. 熟练掌握Word、Excel等常用办公软件及办公设备操作,具备PS技能者优先考虑;
3. 具备良好的语言表达能力与团队沟通协作能力。
办公地点:扬州市广陵区环球金融城或江都区工厂。
其他:工作时间 7:30-11:30,13:00-17:00
后勤支援
4000-5000元/月
后勤经验不限高中退伍军人
任职要求:1、管理公司样品仓库、做好进销存记录
2、负责日常销售录入及数据整理工作
3、门店导购后勤保障
4、外场活动后勤保障
5、年出差3-5次
后勤服务员
3000-5000元/月
后勤经验不限学历不限
全面负责所辖区域保洁团队的日常管理,包括工作安排、岗位调配、现场督导与绩效考核。
标准执行:制定并落实保洁工作计划、操作规程与质量标准,确保服务区域(如公共区域、卫生间、办公区、特定商户等)的环境卫生达到公司及客户要求。
现场巡查:每日对所负责区域进行定期与不定期巡查,发现问题及时处理并记录,确保卫生质量无死角、无遗漏。
物料与设备管理:负责清洁用品、物料、设备的申领、保管、分发及维护保养,控制成本,杜绝浪费。
培训与指导:负责对新老员工进行岗位技能、服务礼仪、安全操作及公司规章制度的培训与指导。
客户沟通:处理与对接服务区域内客户(或相关部门)关于保洁服务的临时需求、意见与建议,保持良好的沟通关系。
安全管理:监督并确保团队成员严格遵守安全作业规程,正确使用化学品和设备,预防工伤及安全事故。
备注:需要自己招聘,培训,管理,对接客户,能接受再投
2、肯跑能吃苦
3、人热情沟通顺畅,思
栏目概述
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