我们正在招聘一名经验丰富的机械工程师，承担公司机械设备的设计、开发及维护工作的组织与实施。 工作内容： 1. 主导机械设备的方案设计、技术开发及持续优化； 2. 针对现有设备开展故障分析与运行性能提升； 3. 协同研发团队，参与新产品开发的技术攻关； 4. 编写并更新工程图纸、技术文档及相关标准规范。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、制造类或相近专业； 2. 具备10年以上机械工程领域从业经历，精通机械结构设计原理； 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件； 4. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识； 5. 对机械系统及技术应用保持高度热情与探索精神； 6. 有贴签、包装类机械自动化项目经验者优先考虑。

工作地点： 北京 一、岗位定位 本岗位面向热爱工程机械装备研发与工程应用的工程技术人员，专注于地基基础工程专用机械设备的研发设计、技术改进、现场运维及调试管理工作。 岗位涵盖岩土工程领域的多种施工设备，包括但不限于：桩基施工设备、强夯施工设备、边坡与基坑支护设备、地基处理及加固类机械。 通过持续的技术研发与优化，提升施工效率、设备稳定性与作业安全性，并参与智能化施工系统中设备的部署与调试任务。 二、职责描述 1. 设备技术管理与运维： - 负责地基基础工程专用机械的巡检、保养、维护及相关技术管理； - 掌握设备的机械构造、电气控制及液压系统原理，可独立完成设备调试与日常维护； - 快速识别并排除机械、电气和液压系统的故障，确保设备正常运行与施工进度； - 参与施工设备的现场组装、调试及技术支撑工作； - 协助推进新型施工设备的样机试制、调试及性能调优。 2. 技术优化与研发支持： - 结合岩土施工工艺、地质环境与实际工况，参与或牵头专用施工设备的研发与技术迭代； - 参与设备结构优化及电气自动化升级工作； - 参与设备图纸绘制、零部件选型、装配试制及性能验证等研发环节； - 基于现场应用反馈持续改进设备性能，提升施工效率、可靠性与安全标准。 三、任职资格 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。 2. 专业能力： - 具备扎实的机械设计基础，了解机械结构设计与制造流程； - 熟悉常用工程机械的结构组成、电气控制及液压系统工作原理； - 具备设备安装调试、故障排查与技术优化的实际能力； - 熟练操作 AutoCAD、SolidWorks 等常用机械设计软件。 3. 综合能力： - 具有较强的实践动手能力与现场问题应对能力； - 具备良好的协作精神与责任意识； - 能够适应工程项目现场工作环境及阶段性外派任务。 四、具备以下条件者优先考虑： - 有岩土工程施工设备研发或现场运维经历； - 熟悉桩基机械、强夯设备、地基处理装备等工程器械； - 掌握液压系统设计或电气自动控制技术； - 了解 BIM 技术或设备仿真分析工具； - 具备工程机械研发或大型施工装备制造背景者优先。 五、职业发展 工程装备研发工程师 岩土施工装备专家 设备技术负责人 装备研发项目经理

1. 熟练掌握三维及二维设计工具（如SolidWorks、AutoCAD），开展零部件、组件及整机的结构设计工作。 图纸输出：独立完成工程图绘制，包含尺寸标注、公差配合、技术说明、材料选用、表面处理要求等完整信息。 2. 分析与验证环节 仿真计算：利用CAE工具进行静力学、动力学、热学、流体、疲劳耐久性等多领域仿真，评估设计方案的合理性与可靠性。 设计评审：参与或主导设计评审会议，协同工艺、生产、质量、采购等部门交流意见，吸纳建议并优化设计方案。 3. 样机与试验阶段 样机跟进：全程跟踪样机制作与装配过程，及时处理试制过程中出现的技术难题。 测试验证：制定测试方案，参与样机测试执行，整理分析测试数据，并据此推动设计迭代与性能提升。 4. 量产及后续支持 技术支持：为制造、装配、质检等环节提供设计层面的技术支持，协助解决产线实际问题。 文档输出：编制设计计算报告、BOM清单、操作说明书、维护手册等全套技术资料。 持续优化：结合生产反馈和市场变化，实施产品设计改进与成本控制措施。 5. 规范化管理与跨部门协作 标准化建设：严格执行公司设计标准体系，并积极参与规范文件的完善与更新。 供应链协同：配合采购团队完成供应商技术对接，参与关键零部件的选型与技术评估。 教育背景： · 机械设计、机械工程、机电一体化等相关专业本科及以上学历。 1. 软件能力： · 三维设计软件：熟练掌握主流CAD系统，尤其精通SolidWorks； 2. 办公软件：熟练操作Office办公套件，包括Word、Excel、PPT等； 3. 专业基础： · 机械理论：扎实掌握力学、材料、机构原理、传动方式、连接与紧固技术等知识； · 公差应用：深入理解几何尺寸与公差（GD&T）并能准确应用于设计实践； · 材料与工艺：了解常用工程材料（金属、塑料等）特性及其加工方法（机加、钣金、铸造、注塑、表面处理等）； · 标准件应用：熟悉气动元件、电机、传感器、导轨、轴承等自动化部件的选型与集成。 软技能与综合素养 1. 逻辑分析与问题解决：具备系统化思维，能够定位问题根源并提出有效对策； 2. 沟通表达能力：能清晰、准确地传递技术信息，与内外部人员高效沟通； 3. 团队协作意识：具有良好的合作精神，能够在多角色项目中协同推进任务； 4. 责任心与细致度：对待设计工作认真负责，注重细节，追求高质量输出； 5. 创新意识与学习能力：保持技术敏感性，主动学习新知识、新技术、新工具； 6. 抗压能力：能在紧张项目周期下保持工作效率，确保按时交付成果。

岗位职责： 1、主导电动车辆的全面研发工作，涵盖方案规划、结构开发及零部件选型等环节； 2、使用3D设计工具完成高精度三维建模，保障设计成果的可实施性与精确度； 3、掌握常用金属材料性能及焊接工艺特点，科学选用材料与制造工艺用于电动车体生产； 4、参与电动车辆样机试制、性能测试与优化迭代，快速响应并解决研发过程中的技术难题； 5、为团队成员提供专业技术支持与指导，推动项目进度，提升团队整体技术水平； 6、关注行业前沿技术趋势，持续导入先进设计理念与技术手段，促进产品升级创新； 7、与相关部门高效协同，确保研发流程顺畅，项目按计划推进。 任职要求： 1、机械设计类相关专业大专及以上学历，具备英语四级或同等以上水平； 2、三年以上汽车行业、摩托车领域或特种机械、自动化设备相关设计经验； 3、精通设备外观与结构设计流程； 4、熟练运用各类工程设计软件及办公应用工具； 5、工作主动性强，具有优秀的沟通协作能力、自我驱动力和较强的抗压能力。

本公司主要做机器人，熟悉自动化非标设计，

公司目前已有两名机械工程师及20名软件游戏开发人员；本岗位需具备打造爆款产品的能力，且沟通能力出色。 一、岗位职责： 1、整机结构设计： 负责街机类、游乐设备的整机结构方案规划、3D建模、图纸输出与技术资料编写，确保设计方案符合功能实现、安全性、成本控制及生产工艺需求。 2、硬件集成与布局： 熟悉游戏机台内部各类硬件（如主机、投影仪、多种传感器、摄像头、体感装置、雷达、音响系统、投币器、出票机等）的安装规范，合理规划内部空间布局与结构固定方式。 3、模块化与可维护性设计： 主导设备模块化架构设计，确保各组件（特别是硬件单元）便于安装、调试、更新、拆解与维护，显著减少现场部署与售后维修的时间与难度。 4、原型试制与生产支持： 参与样机的组装、测试与验证过程，跟进生产环节中的结构问题，持续优化设计方案以提升可靠性与制造效率。 5、质量与标准把控： 确保所有结构设计满足国内外相关安全规范、人机交互要求及环保标准，保障产品具备良好的耐用性与运行稳定性。 6、跨部门协作： 与硬件、软件、工业设计、采购及制造团队密切配合，推动产品从概念设计到批量生产的顺利落地。 二、任职要求： 必备条件： 1、学历与专业： 机械设计制造及其自动化、机电一体化、产品设计等相关专业本科及以上学历。 2、工作经验： 5年以上结构设计相关工作经验，具备街机设备、游乐设施、自助终端（Kiosk）、大型消费类电子产品或类似复杂机电一体化产品的整机设计背景者优先。 3、核心技能： 3.1熟练掌握SolidWorks（优先）或Pro/E（Creo）、AutoCAD等主流设计工具，能独立完成复杂结构的三维建模与工程图输出。 3.2熟悉钣金、型材、塑胶件等材料的加工工艺、表面处理方法及相关设计准则。 3.3具备扎实的力学知识，可对关键零部件进行基本的强度、刚度和稳定性评估。 4、硬件知识： 必须掌握游戏机常见硬件（如主机、投影仪、传感器、摄像头等）在散热、防震、电磁兼容（EMI）及线束管理方面的结构需求，并能在设计中有效落实。 5、设计理念： 具备较强的可制造性（DFM）、可装配性（DFA）和可维护性（DFS）意识，追求高效、合理的结构解决方案。 优先考虑： 1、具有完整参与过新产品从研发到量产全过程的经验者。 2、了解注塑模、压铸模基本原理者。 3、热爱游戏行业，对用户体验有深入理解者。 个人素质： 1、具备优秀的逻辑分析与实际问题解决能力。 2、沟通顺畅，具备良好的团队合作意识，工作积极主动，责任感强。 3、关注细节，对设计品质与用户使用体验有极致追求。

岗位职责： 1. 承担项目中的机械设计工作，并完成BOM清单的编制与输出； 2. 掌握机械传动原理及设备装配调试流程，能独立处理并指导解决装配调试中的技术问题； 3. 负责项目相关技术文档的编写、修订、整理归档及版本更新； 4. 了解电气控制基本原理，能够高效开展跨专业设计沟通与协作； 5. 协同外部协作单位推进工作，包括设计方案评审、加工进度跟踪及功能验收等环节。 职位要求： 1. 学历专业：大专及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2. 工作经验：具备独立承担项目设计的能力，有锂电池行业经验者优先考虑； 3. 知识技能：精通机械原理与设计规范，具有较强的工程问题分析与处理能力； 4. 其他要求：品行端正、诚信务实；工作态度严谨，责任心强，具备良好的协作意识和团队精神。 公司待遇： 1. 薪酬：提供月度薪资+年终奖金； 2. 实行弹性工作时间，倡导人性化管理模式； 3. 按规定为员工缴纳五险一金； 4. 每月发放餐饮补贴； 5. 团队氛围融洽，企业成长快，职业发展空间广阔。设有项目奖励、年终奖，表现优异者可参与股权激励计划。

要求3-5年经验

1、负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作，编制可行性技术方案； 2、编制并优化机械设备的操作规范与作业指导文件； 3、针对设备运行过程中存在的问题进行技术改进或参数调整，保障设备稳定高效运行； 4、具备丰田总装线或发动机项目设计经验者优先考虑。 职位要求： 1.大专及以上学历，机械、机电类相关专业； 2.掌握机械加工工艺流程，熟练使用CAD、SOLIDWORKS等二维及三维设计软件； 3.熟悉电动与气动控制系统，近五年持续从事非标自动化设备、工装夹具的设计工作； 4.具备良好的职业道德和团队合作意识。

• 职位名称：激光切割机机械工程师 实际工作地点：广东佛山 岗位职责： • 参与机械产品的设计和开发工作，绘制详细的机械图纸，负责机械零件的选型和采购清单的编制。。 • 对机械部件进行性能测试和优化，确保其符合设计要求。 • 协助解决生产过程中的技术问题，提供技术支持，协助电气工程师进行设备调试，售后问题提供技术支持。 • 与供应商沟通，选择合适的机械零部件和材料。 • 跟进项目进度，保证项目按时完成。 任职要求： • 机械工程相关专业本科及以上学历，5年以上机械设计工作经验，有非标自动化、激光切管机设计经验优先。 • 熟练使用 CAD、SolidWorks 等机械设计软件。 • 熟悉机械加工工艺、焊接工艺、材料力学和公差配合等知识。 • 具备良好的团队协作精神，能够有效沟通。 • 有责任心，注重细节，工作严谨。 福利待遇： • 只要你有能力，就能拿到足够的薪资、足够丰厚的年终奖金。 • 完善的社会保险、带薪年假等法定福利。 • 丰富的员工培训和职业发展机会。 • 舒适的办公环境和良好的团队氛围。 • • 如果您对以上职位感兴趣，并且相信自己的能力、认为自己符合要求，欢迎提交提供简历。

【薪资福利】 1.基本薪资+绩效奖金+职级奖金+提成，综合薪资6500-8500/月 2.法定节假日三倍薪资 3.多劳多得，想挣钱全凭自己，每三个月一次晋升机会 【岗位内容】 1.分拣员：（薪资6800+）根据系统分配订单，完成拣货整理打包，按件提成，多劳多得，此岗位简单易上手。 2.白班理货员：（薪资6500+）盘点库存，整理货品，摆放货物，有时进冷库整理 3.夜班理货员：（薪资7500+）推车卸货整理摆放上架，人少安静，月薪资高 4.水产专员：（薪资7500+）负责水产品的养殖 宰杀处理生鲜 【入职要求】 1.年龄18-40周岁 男女不限 2.有健康证或者可以办理健康证（） 3.有仓储超市经验优先，能吃苦，手脚麻利

46个方，使用12mm钢化玻璃。出人工，如果玻璃便宜包工包料也可以

​清洗工24元/包吃住 ​ 清洗设备 ​每周可借支，，，工期一个月左右

招聘 本厂是一家专业生产针织服装、单量稳定、无淡季、出粮准时、包吃，住补贴300、现诚招以下人员： 1，平车6名 2，查货2名 地址：广州市番禺区大石植村工业二路1明德楼四楼奕林服饰 电话：

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岗位名称：机械钳工；塑料机械调试员（5名）；机械工程师（1名）；外贸业务员（5名）。岗位要求：1.机械钳工：有工作经验；50周岁以内；身体健康，吃苦耐劳。2.塑料机械调试员：有工作经验；50周岁以内；身体健康，吃苦耐劳。3.机械工程师：有工作经验；55周岁以内；能独立完成设计。4.外贸业务员：大专及以上学历；英语四级及以上；身体健康，热爱外贸工作，有外贸经验者优先；国贸、英语、机械等相关专业的应届生可培养。薪资待遇：1.机械钳工/塑料机械调试员：面议。2.机械工程师：面议。3.外贸业务员：底薪+提成。公司福利：有住宿、社保、年终奖、团建等。

岗位名称：机械装配钳工；自动化设备装配工程师；机械工程师。 岗位要求：1. 40岁以下；2. 钳工装配调试经验，具备非标设备装配经验；3. 熟悉自动化设备行业，认识气缸、传感器、电机等。 薪资待遇：面议。公司提供六天八小时工作制，包吃住。

岗位名称：钳工；机械零件安装与调试工程师；机械装配工程师。岗位要求：1.根据图纸要求安装机械零件、配管及调试；2.现场调试中能够提出并实施方案更改；3.把握相关部品质量与精度，具备模具和钣金现场装配夹具经验。薪资待遇：月薪5000元以上。

岗位名称：机械操作员；技术工程师；磨制工人。岗位要求：1.熟悉机械操作，能够熟练使用绳锯机、锯片刀头及磨盘CNC异形绳锯机等相关设备；2.具备机械维修与保养能力；3.掌握基本的工艺操作，按照意大利工艺标准加工产品。薪资待遇：面议，提供具有竞争力的薪资待遇。

山东潍坊招聘智能制造类生产管理、精益工程师、机械工程师及黄金产品检测等职位。

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岗位职责： 1、承担制冷产品技术方案的规划、系统设计选型及制冷相关的计算分析工作； 2、依据订单需求或新产品开发任务，完成技术方案编制、原理图绘制，明确制冷零部件的规格与型号； 3、提供市场投标过程中的技术支持，参与标书编制、技术评审及答疑工作，参与产品设计阶段的技术评估； 4、配合销售团队进行客户技术沟通与产品推介活动； 5、参与制冷技术平台建设，包括技术规范制定、经验案例积累、专利申报以及技术人员能力提升等相关工作； 6、协同相关部门开展竞品分析、市场调研、客户需求梳理、销售策略支持及产品发展规划等工作； 7、协助制定产品性能与可靠性测试方案，并参与实验验证工作的实施。 任职资格： 1、本科及以上学历，能源与动力工程、建筑环境与设备工程、制冷及低温工程等相关专业； 2、具备3年相关行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 3、熟练掌握CREO、CAD等设计软件，掌握空调制冷基本理论及相关国内外标准与规范； 4、熟悉制冷系统设计流程，能够独立完成压缩机、阀件、换热器等核心部件的选型与设计，具备自主研发设计能力； 5、具备良好的团队协作意识和沟通协调能力，目标导向明确，能适应一定工作压力。

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