【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-10000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需要自己带面包、单排、箱货，公司提供车油补 【岗位要求】20-50岁、老师傅一对一帮带 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

综合薪资:7500-12000 有揽派经验者优先工作内容: 1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作 2、保证客户快件不受损失,确保公司利益不受侵害 3、做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉 4、辅导新入职员工，帮助新员工提升业务水平福利待遇: 节假日福利等 招聘要求: 1、能吃苦耐劳，对待工作认真仔细 2、有良好的服务意识，责任心强，合作精神 3、会使用智能手机和骑三轮车 4、有大型快递公司工作经验或当兵退伍人员优先面试时间: 9:00-11:30或13:30-17:00,每周周一到周日年龄要求:18-45周岁

顺丰招聘直招全职、兼职、日结均可：1.负责日常快件收派工作；2.及时回收货款，并在规定时间内；3.开发及维护客户，会骑电动三轮车；4.薪资计提制，日度可查看，日薪超乎想象；5.师傅手把手教学，时间自由，就近分配。

工作内容:固定区域上门专取抖音淘宝退货 工作时间:早8点-晚6点左右，不用打卡报道 薪资待遇:按单计件，多劳多得，提供物料

打扰各位: 年底较忙 一: 招聘全职快递员1名。 1：男，女均可，18～35岁，能吃苦。 2：负责区域内日常收、派件工作，工作简单。 3：薪酬待遇，按件计提。节假日加班费和福利等 4：工作地址，新站区新店花园小区。 二:招聘兼职送货员一名 本小区送快递，按件计，工作简单，时间自由，适合宝妈 三:招聘夜班兼职一名： 1：9点–晚10点，约1小时 2：会骑三轮车 3：工作简单，薪酬面议，适合宝妈或无事者， 非诚勿扰！！！ 有意请联系胡：（）

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

固定区域派送快递和揽收快递，圆通快递公司直招

一、快递员岗位 职位名称（标题）：德邦快递高薪急招自带四轮车快递员 职位名称：城市或详细地址+德邦+四轮车快递员+其他（也可以其他吸引人的） 【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：购车补贴、租车补贴、中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底＋计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作②需自带四轮车6公司提供车补、油补／电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

合肥市蜀山区招电焊

日结 日结日结 每天大量要人 招聘：合肥蜀山区丰泰顺丰招长期临时工日结工，男女都可以，年龄：18一47岁，工年龄18一55岁。 1、13：00-02：30，工资待遇：210/班； 2、19:00-8:30,工资待遇：210/班； 3、20：50-9:50,工资待遇210/班； 集合时间：当天12：30顺丰丰泰工业区门口集合入场地。 意事项：连衣帽衣服，（乞丐服装）不能穿，烫发、染发、长发都不行，不能染发，长期做有宿舍。 地址：合肥蜀山区顺丰丰泰工业园振兴路666号。

1，《全职月结收入6000-11000一个月》月休四天工作轻松, 2，《兼职日结一个小时30-50块钱，想做几个小时，都可以，一天300左右，一天一结》 3，工作地址可以根据你所在的附近就近上班4，时间自由，工资稳定，要求:无案底满18周岁。 5，不会没关系，公司安排老员工一对一带你，基本上半天就会! 6，配送距离是3到5公里左右 7,公司提供车住，有车可以自带，无车公司配车 8，有意向的直接加联系方式

长安，下午需要一个登高证师傅，做个培训，明天干活装几个牌子。

分拣+扫描快递180-220 装卸220-240 包住宿可长期做 主要商品衣服鞋子没有重物

位描述工作地点:昭阳区，快递合作岗位招聘，负责快递接卸，运输跑4个点试用期一个月，为了熟悉有月保底4000（满一个月），，次月按计件计算。预期收入5000到7000。多劳多得要求能吃苦耐劳，性格开朗，要求必须有C1驾照，电话

早八点上班 过年补贴3000 管吃管住日结工资 电梯区域

日结500 过年派费翻倍 公司提供车辆

高台兔喜快递店招聘长期店员一名，男女不限，工资待遇面议，联系电话

申通揽收岗位招聘多人，男女不限， 年龄20-49岁 · 负责快递收发，确保揽收达成， 熟悉本地路线，无经验要求，会骑三轮车即可 ，熟练使用导航 · 持D驾照者优先，无驾照也可应聘 · 全职或兼职均可，支持租车或自带车 【工作时间按班次 综合薪资5000-9000元/月，月结

１、大专及以上学历 ２、具备三年以上三方城配行业管理经验，有直接管理驾驶员的经历 ３、具备较强的沟通协调能力，工作认真负责，责任心强 岗位职责： １、制定并优化项目操作与管理流程，确保执行落地并对其结果负责 ２、拓展、管理及培训项目运力资源，保障配送准时率 ３、统筹项目车辆的日常检查与管理工作，确保车辆安全、清洁及温控达标 ４、处理配送全流程中的异常情况，提升客户满意度 ５、负责项目回单的跟进与管理，确保回单及时回收 ６、完成上级交办的其他工作任务 薪资福利： 试用期两个月，转正后基础薪资7000元／月＋1000元油补／月＋客户排名奖（0-1500元／月）＋其他贡献奖 月休四天，包住。

超时! 急聘骑手，超市配送员!站长直招，0元入职， 当天入职安排住宿，骑2轮电动配送，配送范围2公里以内 固定一个门店取，有人打包好，不需要自己打包!送小象超市订单比外卖更好操作，送的是专线，都到同一个超市取单路线更优，没有外卖那么赶更安全!!薪资待遇: 月收入不低于8000，超市活动多，单量每天70往上，多单同时送取，统一路线。 平均工资10000以上，能吃苦的做的好的高达12000+上班时间: 上班时间可以根据灵活来排班，上班时间比较灵活，可以自主下线休息，多单同时送取。 4工作要求: 会电动车，无犯罪记录，会智能导航，身体健康即可，入职师傅一带一，也有专门的培训阶段

1、根据下达的收发货计划，组织并指导（外包）装卸团队高效、准确地完成货物接收与发运作业 2、负责对运输车辆及货物进行温度监测与记录 3、核对货物包装、数量、回单、相关证件以及重量体积等信息 4、监督装卸人员按标准进行整齐码放和规范操作，确保装卸效率与安全 5、落实分拨中心5S管理要求，按时完成区域清扫与清洁工作 6、执行上级交办的其他临时性工作任务

系统派单，平均每天可接40-80单，每天收入200-500，月收入6000-12000，多劳多得，不上限 工作时间上午9-14点下午17点-21点，其他时间可自由选择接单或者休息。 每天正常40——80单左右（送单只送3公里内） 任职要求： 1、年龄18-50周岁，男女不限； 2、会骑电动车、会使用智能手机； 3，有同行业工作经验者优先录用 工作内容：地点取单-规划路线-及时稳妥送达客户手里 当天入职即可上班 超时差评不扣钱[胜利][胜利]工资一个月发两次

岗位职责: 1.负责物流体系的统筹规划与落地执行，保障物流环节高效有序运转。 2.主动对接客户，建立顺畅沟通渠道，深入理解需求并提供专业化的物流服务方案。 3.定期与合作方开展协调交流，巩固合作关系，保障各环节协同顺畅。 4.全程跟踪物流运作，确保各项操作符合公司标准及行业相关规定。 5.协同团队成员开展工作，推动整体工作效率和业务质量持续提升。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与客户及内部团队实现高效互动。 2.熟悉物流业务流程，具备处理各类物流事务的实际操作能力。 3.拥有较强的统筹规划与应变能力，能在高强度环境下稳定输出工作成果。 4.工作积极主动，细致严谨，能够准确领会并落实各项任务要求。 5.具备良好的时间规划与任务管理能力，可科学安排工作进度，确保按时交付。

岗位职责:1.维护并发展客户关系，保证优质客户服务；2.通过多种方式拓展新客户；3.进行市场分析以满足客户需求；4.优化物流流程，提升服务效率。任职要求：1.具备出色的沟通能力和团队合作能力；2.对物流行业有深入理解和热情；3.能够独立处理和解决问题；4.具有良好的市场分析和客户服务意识；5.具备责任心，能承受工作压力。原标题：《物流经理》

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今晚县城要人 18:00-6:00 工资180 不管饭不扣时间 电话

【岗位概述】 负责项目物料计划、仓储运作及物流配送体系的搭建与实施，确保供应链各环节高效协同、准确执行，达成全流程准时交付目标。 【主要职责】 1. 编制并落实项目物料需求计划，实现与生产排程、客户订单的无缝对接。 2. 优化仓库空间布局与作业流程，提高物料流转效率，控制库存积压风险。 3. 整合内外部运输资源，制定并跟踪配送方案，保障零部件与成品按时按量送达指定位置。 4. 建立物流异常应急处理机制，快速响应交付延误、错发漏发等突发状况。 5. 推进物流系统信息化与可视化应用，增强供应链全程可追踪性与反应能力。 6. 联动采购、品质、制造等相关部门，持续改善从供应商至终端客户的整体物流流程。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业背景。 2. 3年以上汽车制造行业物流或供应链计划相关工作经验，掌握精益生产、看板管理、SPS模式者优先。 3. 熟练操作WMS、ERP等信息系统，具备较强的数据分析与流程改进能力。 4. 具备优秀的现场管控与突发事件应对能力，能承受高强度工作节奏。 5. 具有良好的跨部门沟通协调能力和团队协作意识。

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-15000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新工，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②无车辆公司可提供租车，购车有补贴，有车公司提供车油补 【岗位要求】20-50岁、男女不限、老师傅一对一帮带