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薪资待遇: 1：小时工: 24~26小时，保底260一天，每个月保底260-300个工时综合工资: 7000以上，最少做一个月，免费吃住 2:长期工综合到手工资: 7000~8500元月(底薪+全勤奖+各项奖金津贴+加班费) 入职新员工满月有奖金！ 3:工资每月10号统一打到工资卡，每周可预支500~1000 厂区优势 优势1:恒温车间，名额有限，招满即停，尽快报名 优势2:当天面试，当天安排住宿。 优势3:免费提供工作餐，三餐免费，各种特色工餐供员工自由选择。 优势4:免费提供4-6人间宿舍，空调，热水器，WiFi，独立卫生间，独立阳台 工作时间: 1: 8-6点，长白班，中间吃饭休息2小时，上六休一 2:平时每日加班不超过2小时，可自由选择加班时间，每周至少休息1天 招聘要求: 1: 年龄(16-50岁) 不限学历，不限制经验 2:身体健康，适应力强，踏实稳定 3: 持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用工作 工作内容: 1:岗位:组装、测试、检验、包装、插件、仓管、质检、扫码、技术员、生产物料管理等岗位。 2:所有岗位统一面试、无须经验、按能力分配、简单易操作可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 (培训期间根据根据个人能力分配岗位，不合适可以换！） 上班满月即可！ 温馨提示:来公司路途中工作人员不办理任何接待手续，谨防上当受骗! 友情提示! 车站旁边，人流量较多，请注意保管自己的财物!不要随便跟陌生人交谈。到站后，请按照我们的路线到达公司祝您:一路顺风、工作愉快!

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组装与安装； 测试与调试； 过程记录； 现场管理

岗位职责： 1. 负责机械设备的组装、调试及零部件安装工作； 2. 按照工艺要求完成装配任务，确保装配质量符合标准； 3. 配合技术人员进行设备运行测试与现场维护； 4. 完成上级安排的其他生产相关工作。 任职要求： 1. 具备基本机械识图能力，了解常用装配工具使用方法； 2. 有责任心，动手能力强，能适应生产现场工作环境。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成流水线装配、包装、检测等基础操作任务 2. 严格遵守车间安全规范与作业流程，确保操作规范、质量达标 3. 协同班组成员高效完成日产量目标，及时反馈异常情况 4. 负责工位设备日常点检与简单维护，保持工作区域整洁有序 5. 配合主管完成临时性生产支援及其他交办事项 任职要求： 1. 年满23-39周岁，身体健康，能适应制造业一线工作环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的团队协作意识 3. 无犯罪记录，服从管理，接受轮班及加班安排 4. 有制造业普工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，能识字、会简单计算，能看懂基础作业指导书

分段预制

武威基地 招聘前道：铺层、合模、灌注、小部件、后道：后处理打磨、维修、油漆、五金、腻子 招聘要求： 熟练工：都可，至少半年叶片经验。初中及以上学历， 能识字写字，18-45周岁以内，能适应工序轮岗工作，无过敏经历。 新手，初中以上学历，能识字写字，18-43岁周岁以内，能适应工序轮岗工作，无过敏经历。 薪资待遇：以上岗位纯属计件，当月满勤状态，且绩效得分3分及以上， 薪资待遇6500--8500/月（按当月产出有上下浮动）； 当月工资次月10号发工资，打到银行卡 员工福利： 1、派遣员工入职当月缴纳五险一金 2、单位内有食堂，每日提供四餐； 3、员工福利：职工生日免费发放生日礼物、不定时举办各种团建活动； 4、法定节假日：根据生产情况，灵活安排休息，春节、端午、中秋发放节日福利； 5、在岗培训：在岗期间提供各种专业技能培训； 6、：满月后报销，定期为职

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招聘上水架人员2名。要求年龄51岁以上，品行端正、身体健康、吃苦耐劳，从事过装卸等体力劳动者优先。薪资为计件工资，约5000元/月。工作地址位于武威市凉州区黄羊镇唐沟村二组（金色大道63公里处）。

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武威基地招熟练工 UT质检（2人） 行车 合模QC质检（4人） 铺层QC质检（6人） 后处理QC质检（5人） 生产： 铺层（20人） 合模（30人） 灌注（10人） NCR维修（15人） 设备技术员（3人） 招聘前道：铺层、合模、灌注、小部件、后道：后处理打磨、维修、油漆、五金、腻子 招聘要求： 熟练工：都可，至少半年叶片经验。初中及以上学历， 能识字写字，18-45周岁以内，能适应工序轮岗工作，无过敏经历。 新手，初中以上学历，能识字写字，18-43岁周岁以内，能适应工序轮岗工作，无过敏经历。 薪资待遇：以上岗位纯属计件，当月满勤状态，且绩效得分3分及以上， 薪资待遇7500---12000（按当月产出有上下浮动）； 当月工资次月10号发工资，打到银行卡 员工福利： 1、派遣员工入职当月缴纳五险一金 2、单位内有食堂，每日提供四餐； 3、员工福利：职工生日免费发放生日礼物、不定时举办各种团建活动； 4、法定节假日：根据生产情况，灵活安排休息，春节、端午、中秋发放节日福利； 5、在岗培训：在岗期间提供各种专业技能培训； 6、：，定期为职

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