
餐饮主管
招聘餐饮主管一名。薪资为4000-8000元/月。岗位职责包括:负责统筹食堂的日常运作,涵盖后厨生产、前厅服务及环境卫生维护;负责食堂成本控制与物资管理;负责食堂食品安全与卫生管理;以及处理其他食堂相关管理工作。岗位要求:高中或中专及以上学历,餐饮管理、食品工程或酒店管理等相关专业优先;具有2年以上食堂、餐饮连锁店或酒店后厨管理经验;要求执行力强、抗压能力强、沟通协调能力强,且人品端正。
餐饮主管(前厅经理)
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1、全面负责前厅日常管理工作,快速分解店长下达的各项工作指标,和后厨保持良好的沟通和工作支持,完成工作目标;
2、负责对前厅的营运现场进行指挥、监督和协调,确保前厅各工作站服务品质的稳定;
3、负责顾客满意度的管理,现场对顾客意见的收集和整改,定期对老顾客的维护;
4、负责检查和指导人员卫生、环境卫生、食品卫生,保证整体用餐环境的舒适和清洁;
岗位要求:
1、熟悉店铺前厅管理,具有1年以上全面管理前厅经验;
2、具有良好的人际沟通、指挥协调、培养带教
3、年龄45岁以下,身心健康,有相关工作经验者优先考
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 有责任心和团队意识,注重服务细节与执行力
4. 熟悉食品安全法规及餐饮SOP标准,持有健康证
5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先,会讲客家话优先
酒店经理
1.5-2.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
领班服务员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4. 核查物料库存与损耗,协助控制运营成本
5. 执行食品安全与卫生管理制度,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力
3. 责任心强,能承受快节奏工作压力,具备服务意识
4. 熟悉餐饮服务流程及基本管理知识
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业文化
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保门店盈利水平持续优化
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,打造高效稳定的服务团队
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营无事故
5.处理客户投诉与突发事件,及时协调解决,维护品牌形象
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,责任心强
3. 能适应倒班及节假日工作安排,抗压能力强
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 有餐饮服务相关资格证书者优先
食堂主管
8000-9000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2. 监督菜品质量、出品标准及环境卫生,确保符合食品安全规范
3. 指导并培训服务员,提升团队服务意识与专业技能
4. 处理顾客反馈与突发情况,维护良好就餐体验与品牌形象
5. 协助完成成本控制、物料盘点及报表统计等基础管理工作
任职要求:
1. 具备餐厅领班或相关岗位工作经验,熟悉食堂/餐厅运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
4. 有食品卫生安全知识,持有效健康证者优先
5. 学历不限,具备基本读写算能力及服务意识
餐厅领班月结
招聘主管一名,工资4500——5000,要求18到40岁,月休四天,包吃住,有经验者优先,地址:小店区晋阳街小吴路口,联系电话
搬运工来几个380一天,管吃住,下班拿钱
380-380元/天
搬运工装卸工包住包吃五险一金有提成餐补11-20人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-53岁不限经验,
搬运装卸380一天工作轻松人走账清非流水线!!!
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广西南宁招聘宾客服务经理,薪资为5千至6千。岗位职责包括:全面负责酒店宾客服务团队的日常管
5000-6000元/月
酒店经理月结
招聘宾客服务经理,薪资为5千至6千。岗位职责包括:全面负责酒店宾客服务团队的日常管理与协调工作,确保为客人提供高效、专业、个性化的入住、退房及在店服务体验;监督并指导前台、礼宾、行政酒廊等岗位的运营标准,处理宾客投诉与突发事件,提升客户满意度及酒店口碑;主动收集宾客反馈,分析服务短板,制定并执行改进方案,协同其他部门优化服务流程;定期组织服务礼仪、应急处理及产品知识培训,提升团队服务意识与业务能力;关注VIP及长住客人需求,建立宾客档案,提供定制化服务,维系良好的客户关系。岗位要求包括:具备酒店行业或服务行业相关从业经验者优先(公司提供系统培训);具备优秀的沟通协调能力和服务意识,能够耐心倾听并妥善处理宾客问题;具备基础的管理思维及应变能力,能适应快节奏工作环境,有团队合作精神;形象气质佳,普通话标准,具备基础英语口语能力者优先;熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS等),学习能力强,能快速掌握新工具。
河北邢台招聘前台主管,工作地点在酒店,薪资范围3000-4000元/月,工作轻松自由且员工
3000-4000元/月
酒店经理月结
招聘前台主管,工作地点在酒店河北邢台,薪资范围3000-4000元/月,工作轻松自由且员工年轻友好,五天工作休息两天。
酒店经理酒店前台
哈西连锁酒店招聘前台值班经理和前台。工作地点位于黑龙江哈尔滨。前台值班经理工作时间为早8晚5。前台实行ABO倒班制。提供具有竞争力的薪资待遇和福利,包括薪资、五险、食宿、工龄奖、假日串休和生日福利等。
酒店经理月结
青海省西宁市招聘带班经理,,年龄35至45岁,具备五年以上相关工作经验,人品良好,有责任心。月薪超过万元。
酒店经理月结
招聘酒店经理。要求具备良好的沟通协调与团队管理能力,有酒店或相关行业管理经验者优先,熟悉酒店运营流程,具备较强的市场营销与客户服务意识。薪资待遇为月薪约4000,另有绩效奖金,待遇优厚,提供完善的培训与晋升机会。
传菜员
招聘主管5名,薪资面议。招聘服务员10名,薪资3800加提成。招聘传菜员2名,薪资3800加提成。招聘收银员1名,薪资3800加提成。招聘保洁1名,薪资3500加提成,要求55岁以下。要求应聘者认真负责,有责任心。提供食宿,每月有带薪休假4天,每月15号准时发工资。联系电话:。地址:龙城北街长治路口。
餐饮主管
招聘餐饮主管一名。薪资为4000-8000元/月。岗位职责包括:负责统筹食堂的日常运作,涵盖后厨生产、前厅服务及环境卫生维护;负责食堂成本控制与物资管理;负责食堂食品安全与卫生管理;以及处理其他食堂相关管理工作。岗位要求:高中或中专及以上学历,餐饮管理、食品工程或酒店管理等相关专业优先;具有2年以上食堂、餐饮连锁店或酒店后厨管理经验;要求执行力强、抗压能力强、沟通协调能力强,且人品端正。
客房服务员月结
屏南天外天国际大饭店有限责任公司招聘客房保洁员。岗位要求:不限学历,负责客房及公区清洁,需吃苦耐劳、有责任心。薪资面议。工作地址为屏南县公园一号天外天大酒店。
烧烤厨师长
福安东百民谣流域烧烤酒馆上晚班上班时间下午5:30-2点厨师长工资面议加提成做江湖菜+福安本地小炒专业烧烤师傅两名工资面议+提成半桶水勿扰
宁德霞浦县酒店诚聘:客房卫生员一名,8小时制,综合工资4300-5500,年龄55岁以下,
4300-5500元/月
客房服务员月结
霞浦酒店诚聘:客房卫生员一名,8小时制,综合工资4300-5500,年龄55岁以下,需要有经验,有意者请联系:
宁德霞浦县酒店诚聘:客房卫生员一名,8小时制,综合工资4300-5500,年龄55岁以下,
4300-5500元/月
客房服务员月结
霞浦酒店诚聘:客房卫生员一名,8小时制,综合工资4300-5500,年龄55岁以下,需要有经验,有意者请联系:
酒店迎宾员月结
招聘前厅接待员。薪资为3500元以上每月。专业不限,要求普通话标准,有酒店前台经验者优先,需具备大专学历。
酒店前台
招聘前台人员。负责接待入住、处理线上订单,工作简单易学,新手有人带领。薪资待遇当面详谈。全天12小时两班倒排班,每月正常安排休息。
福建宁德招聘前厅主管一名。薪资为4500-5000元/月。上班时间为9:00-14:00和
4500-5000元/月
餐厅领班月结
招聘前厅主管一名。薪资为4500-5000元/月。上班时间为9:00-14:00和16:00-21:00。福利待遇包括包吃、年终奖等。岗位职责:负责前厅日常运营管理,协调团队成员工作安排。岗位要求:具备一定的执行力,有经验者优先,做事认真负责有责任心。
栏目概述
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