1. 全面负责农家乐日常管理，统筹前厅、后厨人员工作 2. 维护客户接待，处理日常突发问题，把控服务与菜品品质 3. 做好店内卫生、安全管理，配合做好经营运营 任职要求 有农家乐、餐饮管理经验优先，吃苦耐劳，沟通能力强，责任心强，能长期干。

管理，服务，营销

招聘传菜员3700—3900，主管4800元

大学食堂管理经验，精通6T和档口事物管理

会日式烧肉，懂运营

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3. 组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5. 定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

具有良好的对客沟通能力，领班有1~3年的相关工作经验

华西武侯祠希尔顿花园酒店 宾客服务经理 有同岗位2-5年工作经验，有希尔顿工作经验优先考虑 薪资福利:薪资面议，入职缴纳五险，包食宿 招工人数:两名

1.实时对接前厅部房态信息，高效确保房间的销售和房态的正确率，以及提前规划房态的数量和销售价格，以及促销活动，定期提交运营分析报告。 2.指导培训前台员工接待礼仪，培训并指导员工需要达成业绩具备的培训技能。 3.做好前台物资的控管，以及布草的使用、库房的管理等； 4.熟练掌握各平台的促销策略，以及房态的上架、下架等基本工作。

--前厅主管1名（5500-6500） 1、身体健康，熟悉餐饮前厅管理流程，负责前厅日常管理，确保服务流程顺畅高效； 2、管理和培训前厅服务团队，提升员工服务水平与专业素养； 3、能主动和厨房沟通协调，确保出餐高效顺畅，保障顾客用餐体验； 4、具有良好的沟通能力和服务意识，能妥善处理顾客投诉及特殊需求，提升客户满意度。 5、工作地址：天涯区三亚湾路8号壹号新地 --后厨主管1名（5500-6500） 1、 身体健康，熟悉餐饮后厨管理流程，负责后厨的日常管理，确保后厨运作高效有序； 2、管理和培训后厨团队，提升员工整体水平与专业素养； 3、制定并执行菜品制作标准，保障食品安全与出品质量； 4、具备良好的沟通协调能力，能与前厅有效配合，提升整体服务效率与顾客满意度； 5、工作地址：海棠北路68号环球美食

康县下午用挖机师傅自己联系

找力工活在泰康县，一天180元，电话

陇南市招装修木工，人品端正，服从管理。能识别图纸最好。一直有活！主要是店铺装修，干完一个地方，再到另一个地方干。

哈什地区，和康县找服务员两名。工资4000。上班时间十点，两点下班，五点上班八点下班，工作轻松。事情少，工资准时。欢迎来电，

有没有长干的挖机师傅开现代385活在陇南康县<br/>岗位职责:<br/>1. 和同事搭手、交办的活干好<br/>2. 按要求完成交办事项<br/>3. 按时出勤交接、配合考核<br/>4. 工完场清、收好尾

缺值班经理的联系 有华住经验， 28 岁

沈阳市急聘 · 高薪岗位 酒店/会所管理人员 1名 - 要求：有酒店、会所管理工作经验 年龄约30岁一55岁之间 - 沈阳本地 - 薪资：15000–20000元/月+ 面议 保安队长 1名 - 薪资：约10000月+ ☎ 联系人 罗先生（） 有意者直接联系，欢迎朋友推荐！ 也可以长按下方二维码识别添加咨询⬇⬇⬇

找私房菜茶楼前厅经理，全能厨师，客房早餐厨师。

宾客服务主管年龄：20-35岁，大专及以上学历，有1年及以上工作经验者优先考虑。1、年龄35岁以下；2、大专及以上学历；3、1年以上酒店前厅管理经验；4、熟悉前台操作、客诉及VIP接待；5、具备团队管理、沟通协调能力，6、能接受倒班，抗压性好；薪资福利:五险一金年终奖包食宿有提成有年假工作地址:青海省西宁市大通县

【信息J:5289 -5】丘北一溪云酒店 一、招聘酒店管理员1 名、酒店前台 1 名 任职要求：男女不限，酒店管理大专及以上学历。 薪资待遇：酒店管理员4000 元 + 提成；前台 3000 元 + 提成；有经验者待遇可面谈。 福利：统一提供食宿。 二、联系电话 联系电话：。 地址：丘北县普碳路游客中心往东200米。 详细内容见下方链接 （有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

招聘 清房员一名泰康县内 ☎电话

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统筹安排夜间工作人员管理服务

招聘岗位：饭堂主管 岗位要求：年龄30-45岁，持有效健康证，食品安全管理证书；3-5年以上食堂管理经验；精通菜品搭配、食材验收与库存管控；具备成本控制能力；熟知食品安全规范，擅长后厨人员统筹调配与团队管理。 岗位职责：负责食堂日常运营、菜单定制、人员管理；负责成本控制：严格验收食材数量与质量，优化库存周转，监督加工与出品环节减少浪费；落实卫生安全标准，保障整体出餐品质与效率。 薪资范围：8000-9000元/月+绩效考核（具体面谈）； 联系人：李小姐 孙先生 面试地点：东莞市长安镇锦厦河东二路23号东莞市味源餐饮管理有限公司

岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。

负责宴会酒店日常经营的一切事物

薪资范围：6000-7500 岗位职责： 1. 协助店长负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升； 2. 组织员工培训与考核，建立高效服务团队，落实食品安全与操作规范； 3. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序； 4. 协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅。 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉火锅店全流程运营优先考虑； 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题； 3. 熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求； 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力。

有服务经验、善于沟通、五官精致、

岗位职责: 1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理，确保服务质量； 2.监督和管理餐厅洗碗团队，保证洗碗效率和质量； 3.负责餐厅内部环境的维护，确保卫生标准达标； 4.处理顾客投诉，提升顾客满意度； 5.配合餐厅管理层，参与库存管理和员工排班。 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧； 2.能够承受工作压力，具有良好的问题解决能力； 3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先； 4.具备基本的餐饮业务知识，包括服务流程、卫生规范； 5.能够灵活处理工作中的突发事件。

20 一 30 岁，有 3 年以上中餐管理经理，底薪7000，全勤奖200，到手8000左右