招聘：旅客服务 薪资：3000-5000元 岗位职责： 1、行李查询：行李暂存、失物招领、行李查询; 2、值机：负责旅客办理值机，托运行李办理； 3、问询：负责航站楼柜台旅客咨询服务; 4、海关：监管区域内旅客随身行李及托运物品的税务申报及检查; 5、边检：柜台引导及帮助旅客办理通关手续; 6、特殊旅客接待：老弱病残孕、无人陪伴儿童； 7、登机口控制：登机广播、查验登机牌、发送延误通知等。 岗位要求： 1、大专及以上学历，男女不限； 2、年龄18-25周岁 4、口齿清晰、体态匀称、身体外露部分无明显疤痕和胎记。

招聘：旅行社旅游顾问 薪资：面议 岗位内容：1. 为客户提供旅游咨询和建议，并协助客户安排旅游行程；2. 熟悉并掌握旅游市场信息，为客户提供全面的旅游产品推荐；3. 负责处理旅游产品的销售，进行签约和支付等相关工作；4. 协调与各地旅游供应商、酒店、景点等合作夥伴之间的关系；5. 处理投诉及售后服务。任职要求：1. 具有良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神；2. 热爱旅游行业，对旅游产品具有一定的了解和认知；3. 具有相关专业证书或者从事旅游行业工作经验者优先考虑；4. 熟练掌握办公软件以及必要的互联网使用技能；5. 英语听说读写能力佳。

因业务发展需要，现面向社会诚聘工作人员，具体信息如下： • 岗位名称：旅游相关运营/服务岗（可根据实际需求补充具体岗位，如计调、导游助理等） • 工作地点：北京 • 薪资待遇：月薪5000元，享法定节假日、带薪年假，后续可根据工作表现调整薪资 • 岗位职责： 1. 协助处理旅游线路咨询、订单跟进等工作； 2. 配合团队完成游客接待、行程协调等服务； 3. 整理旅游相关资料，维护客户关系。 • 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达能力； 2. 工作认真负责，有团队协作意识； 3. 无经验要求，公司提供岗前培训，应届生可投 公司期待热爱旅游的你加入，一起探索行业乐趣！

工作内容： 1.通过面销、地推等方式，开拓适合公司产品的客户群体。 2.负责所辖区域客户的拓展推广和销售维护，实现区域销售目标。 3.客户维护，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 4.销售区域：北京、河北、山东等地 任职要求： 1.有旅游、保险理财等销售经验优先。 2.对销售工作有较高的热情，接受出差。 3.有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 4.具有良好的沟通和服务意识，能够及时处理客户投诉和问题。 行业经验：有经验者优先录用！ 旅行社保险公司从业者经验优先， 有挣钱欲望，金钱压力者优先. 立即上岗！

工作内容： 1.为客户设计旅游出行方案，为客人设计专属的定制旅游产品。 2.联络已经在公司平台下订单的客户，按客户需求规划行程方案，通过IM和电话为客户报价。 3.处理已有的客户订单，对接各项资源（公司提供），做好规划，预定和协调等工作，最终呈现给客户优质的服务。 4.完成相关的旅游合同等存档管理 任职资格： 1.学历不限，口齿清晰，普通话流利；有携程定制师资格证优先。 2.热爱旅行，最好是接触过旅游行业，或有销售经验，善于沟通。 4.时间充裕，每天在线至少4小时以上；

岗位职责: 1.与合作伙伴保持良好的沟通与协作，确保业务目标的实现； 2.积极开展旅游产品的销售活动，扩大市场份额； 3.对市场进行持续研究，了解行业动态，为产品优化提供建议； 4.参与制定销售策略，提升销售效率。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧； 2.具有较强的市场分析能力和商业意识； 3.能够独立工作，同时也是团队合作的良好参与者； 4.具有较强的适应能力和学习能力，能够快速掌握新知识。

工作内容： 1.借助公司提供的资源开展产品宣传与推广 2.通过平台实现渠道拓展及业务开发 3.具备客服经历者优先考虑 4.熟悉各类线上沟通工具的操作使用 6.具备良好的语言表达与交流能力 工作时间： 9:00--12:30 14:00--18:00 法定节假日正常休息 薪资结构： 无责任底薪3800+奖金+提成，综合收入8000以上 地址： 未央区凤城四路西安国际企业中心B座5楼506 公司描述： 办公氛围活跃轻松 团队以年轻群体为主 新员工入职安排岗前培训 后续由资深同事一对一指导 工作内容简单易掌握

中国人不骗中国人！！！ 主打真实！！正规公司！！ 一：任职要求： 1、大专及以上学历（综合能力优秀者可适当放宽条件），满足以下任意条件均可： 2、能熟练操作基础电脑办公软件 3、性格外向，具备良好的沟通能力和积极向上的心态 4、不限经验，公司提供系统岗前培训，安排专人指导；希望你踏实肯干，愿意和团队共同成长创收 二：福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+奖金+高比例提成，综合月收入2-3万左右 享受法定节假日休假+每日零食下午茶+各类补贴+带薪超长年假 2. 老牌平台，全新业务布局，扶持政策丰富，重点助力新人快速成长；晋升路径清晰，职业发展方向明确 3. 设立个人激励、团队激励、季度奖励，入职满一年享年终分红+节日礼品+定期团建旅游+公司资助员工进修学习 4. 工作时间朝九晚六+法定节假日正常休息+带薪超长年假+员工专属福利假期 三：工作内容： 1. 负责建筑行业相关资质的新办、延期、增项、升级等业务，开发新客户并维护老客户实现二次转化 2. 入职后由资深员工一对一带领，只要愿意学、负责任，协助制定合理方案，帮助客户高效省时降本 3. 通过电话方式完成客户沟通、签单推进，过程中同步提升自身专业与沟通能力 4. 有财税、教育、人员证书等相关从业背景者优先考虑

岗位职责： 招聘年龄：****** 招聘岗位：健身助教、前台、教练、会籍顾问 薪资结构：综合工资5000-7000左右 工作内容：对接客户，维护会员关系，零基础可上岗，配备带教老师 招聘经理：杨经理***********

1【上班时间】: 1. 8天轮休，享受双休（国家法定节假日正常放假） 2. 工作时间灵活宽松，无强制打卡要求 3. 9:30—18:30 在岗，中午休息1.5小时，不提倡加班 【工作内容】 1. 隶属美业头部集团，全链条运营企业（主营经养、抗衰，专注眼部及面部护理） 2. 公司提供付费客户资源支持（全国范围均可拓展） 3. 通过微信沟通开展业务，3天培训即可独立上岗（配备标准话术模板，专人带教） 4. 每月固定组织团队建设活动（不计入请假统计） 5. 分公司覆盖广东、苏州、天津、重庆、郑州、北京等22个城市 示例：广东区域含白云、天河、佛山、深圳、番禺等地写字楼岗位，就近安排入职 【岗位要求】 1. 欢迎零经验者加入，需性格外向，具备一定抗压性 2. 善于沟通，情商高者优先 3. 上手快、易复制，所有成交流程模板化操作，复制粘贴即可执行 【福利待遇】 1. 薪酬结构=底薪+提成+社保，综合收入上限面议 2. 平台广阔，等你来突破 工作地址： 武汉市 江汉区 西北湖国金中心1号楼2901

北京市西城区招电焊

招聘：工地小工/杂工 薪资：9000-10000 打下手

招聘：保洁 薪资：9000-10000

招工 十五人 年龄59以下 去北京 商场做卫生 保洁 工作时间上午八点到十点 过年三天二百三 一天 其他时间是二百一天 有去的与我联系

提供薪金：3000-4000元/月 公司名称:淄博合道数字科技有限公司 招聘职位:文旅调查专员 招聘人数:10名 学历要求:大专及以上 公司文商旅业务:我们在做一个线上,类似于小美团,我们具备政府背书,具有政府、公益色彩(),为来博山旅游的游客、本地人做服务,本地(包含吃喝玩乐娱购),只服务博山。 工作内容:跟本地的商家沟通,入驻我们的。给所有的商家赋能,给他们引流,用真实的数据指导他们更好的做好生意,多赚钱。我们是串在政府、商户、消费者之间的纽带,共赢多赢才是我们的出发点 单位地址:博山区域城镇汪溪博山数字经济产业园 联系人:孙女士

旅游顾问/储备店长 20 - 40岁，大专及以上学历，旅游或市场营销相关专业，有电话销售经验优先，沟通表达能力强。负责品牌推广、产品销售、市场情报收集以及客户关系维护与客诉处理，确保门店销售目标达成与客户满意度提升。 薪资福利:提供住宿 招工人数:5人 旅游顾问可接受应届毕业生或实习生，工作地址就近安排，公司直营门店（桃南店、并州店、大同店） （） 工作地址:山西省太原市华润大厦T5栋16层

刘女士 7⃣招 工 广 告 ——————————— 崇礼首都旅行社招聘工作人员两名，招工基本条件: 1、年龄:40岁以下。 2、性别:男、女不限。 有意者请尽快电话联系:☎

周口、淮阳、鹿邑、商水、项城、扶沟、沈丘、太康、川汇区、西华熟悉当地风土人情、景区景点、给客户游玩指导，帮客户避坑、砍价、采买，吃喝玩乐。如有体育项目、游戏项目、人文历史等技能加米。

还没找到工作的看过来!想创业的,想兼职的都可以 看过来!!看得懂的来! 2026最大的风口项目!抓住这两个月抵上班两年! 全国都可以做自己在家就能做,线上旅行社旅游卡项目,这张卡包含了100多条免费路线,比如云南六天五晚双人游,三亚五天四晚双人游,持卡去旅游吃住门票,酒店这些都是免费的!那我们零售给这种游客就可以卖399-1299不等,自己可以定,他去旅游之后呢,旅行社还会给我们反一个200-3000不等的佣金,就相当于赚双份钱! 那我们平时也可以赋能实体行业,比如某店要做活 动,我们就可以跟他谈,我们以50-100元/张的价格 批发给这种商家,她们拿去做活动,门店充值送六天 五晚双人游!帮助他提升营业额,增加储值!这种商 家都是批量的拿,一张你就赚50-100后续还有佣金! 目前这个市场还是一片空白!

线上开拓维护客户，达成交易

岗位职责： 1.为客户提供专业的教育咨询服务，了解客户需求，提供个性化的教育解决方案； 2.维护和拓展客户关系，定期进行客户沟通，收集反馈，及时调整服务策略； 3.与教育机构和其他服务商建立良好的合作关系，为客户谋求更多利益； 4.跟踪行业动态，掌握教育行业的最新趋势和政策变化； 5.组织和参与市场活动，提高品牌知名度和市场占有率。 任职要求： 1.对教育行业具有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2.有较强的市场分析、营销策划能力，能够独立制定工作计划； 3.具有较强的团队合作精神，能够在快节奏的工作环境中保持积极态度； 4.退学不退步，愿意接受挑战，能够承受工作压力。

【我们是谁？—— 农批数字化领军者】 深耕农批 8 年，多轮融资， 经营态势稳健向好 ， 自身资金循环能力充沛。 服务 6 万 + 果蔬 / 水产批发商，覆盖全国 31 省市 500 + 批发市场（占农批 SaaS 市场50% 份额 ） 产品解决「开单慢、对账乱、坏账多」痛点，商户效率提升 50%、坏账率从 5%→3% 【你能赚多少？—— 薪资透明，上不封顶】 无责底薪 4K + 绩效 2K（共 6K 保底，考勤 + 客户跟进量达标即全额拿，同行大多无绩效保障） + 阶梯提成 20%~50%（同行提成普遍 10% - 20% 封顶 ） 额外激励：每月可瓜分3W 奖金池（新人奖、开单奖、排名奖等） + 每年 4 次调薪机会（业绩+绩效达标直接涨底薪） 划重点：Top 销售月入 3万 +，年入 50 万 +，提成按月结算，次月 1 2 日准时到账 【你要做什么？—— 驻点拓客，轻松开单】 驻点拓客：扎根市场，线上（企微 / 电话）+ 线下（驻点沟通）找客户，专挑「开单慢、对账乱」的商户推系统（对比同行：别家让你纯陌拜扫街，我们 60% 新客户来自转介绍 ） 演示促单：用系统演示「语音开单」「赊账催收」等功能，清晰展示系统价值助力签单转化；老客户定期回访，借助优质服务促进续费、推动转介绍 业绩目标：独立或带团队完成签单量 / 营收额，和售后团队配合让客户用得满意 【干这活有多轻松？—— 资源拉满，不用瞎跑】 客户资源：60% 新客户来自老客户转介绍（平均 1 个老客户带 2.3 个新客户 ），总部稳定输出意向名单，驻点就能接客，不用纯陌拜（同行大多让销售自己找资源 ） 工具支持：7 天「农批业务训练营」+ 现成话术 / 案例包 【我们要这样的你 —— 没经验也能闯】 经验：1-3 年销售经验（农批 / 供应链行业优先，没经验？7 天训练营包教会，同行对新人门槛高 ） 能力：能吃苦（农批旺季忙但提成高）、会聊天（听懂商户痛点，用系统解决） 加分项：做过 SaaS 销售、有农批人脉、会看账单找需求 【工作亮点 —— 灵活到爽】 驻点不坐班：按早晚班次打卡，线上聊客户 + 线下跑市场，干完活可自由安排 福利实在：每月 2000+差旅额度报销 + 每月团建+统一工服（不用自己花钱置装）

【高薪急聘】K12课程顾问 任职要求： 1、具备6-18岁青少年课程咨询经验者优先 2、有一对一接待家长、面谈签约转化经历者优先 3、熟悉高考志愿填报及相关考试政策，有实践经验者优先 岗位职责： 1、根据学员实际情况分析学习需求，精准匹配授课教师并安排试听课程 2、负责家长与学生的一对一到访接待及面对面咨询，制定个性化课程方案并完成签约 3、持续服务在读家长与学员，运营私域社群及朋友圈内容，促进口碑传播与转介绍 4、积极参与市场推广活动，包括校园宣讲、线上宣传、异业联动等，拓展潜在客户资源 岗位福利： 1、薪酬结构 底薪（含绩效）+业绩提成+激励奖金+带薪年假+五险一金+带薪培训+职业发展通道 月均业绩区间10-20w，底薪6-8k，提成比例5%-9%，综合月收入可达2w以上 2、工作时间 每周一至周二上午休息，周二下午至周日9:30-18:30 除春节外，其他法定节假日根据运营安排实行调休制度 3、发展空间 校区分布：广渠门、公主坟、宣武、劲松、望京、海淀黄庄、北师大等区域 【员工福利】 1.新人试用期月均收入1万5至2万元； 2.入职即缴纳五险一金； 3.享受带薪年休假； 4.每年开放3-4次晋升评定，内部竞聘，无空降岗位； 5.每日提供下午茶饮、新鲜水果及休闲零食； 6.设立月度、年度奖励及红包激励，奖金丰厚； 7.每月组织团建活动，每年两次国内外季度旅游，另设生日礼品等多项贴心福利。

一、岗位要求 1.男女不限。 2.口齿伶俐、普通话标准。 3.有强烈的赚钱欲望。 4.退伍军人优先。 二、职级晋升： 高级顾问-储备主管-主管-经理-高级经理-总监！！ 三、岗位职责： 1、根据公司提供意向客户资源，向客户提供课程咨询，达成购买意愿并促成订单。 2、掌握订单进度，记录客户沟通进展和及时跟进。 3、公司有专业运营部门，定向获取优质意向客户资源，不用担心不开单的情况出现。 4、公司提供百度大搜数据精准资源、 5、只负责售前咨询的班型介绍，不负责授课。 四、薪资详情： 底薪6500-18000(浮动底薪最低6000)-提成10%-25% 出单奖： 两万以下出单奖励300元 两万以上出单奖励500元 周奖励：周流水最高奖励500元 销冠奖： 六万六奖励1000元（排名不分先后） 八万八奖励3000元（同等享有） 十万流水奖励10000 工作时间：9:30-6:30固定月六6天 国家法定节假日正常休息 五、福利： 1、入职即培训，培训3-4天，有经验者第3天就可以分数据。 2、每天下午茶+固定生日福利+每月一次团建+周聚餐。 没有经验、没关系的请大胆尝试、我们一起成才。

岗位职责： 1.通过电话形式主动与客户沟通，了解客户需求信息，及时进行跟踪维护，协助邀约客户到院，不涉及强制性推销。 任职资格： 1.年满18周岁，具备高中或中专及以上学历； 2.有电话客服相关工作经验者优先考虑； 3.具有较强的学习能力，能快速熟悉专业内容并投入工作； 4.工作积极踏实，态度认真负责，情绪稳定，富有耐心及良好的团队协作意识。

公司氛围轻松自在 不收手机 自由着装 周末双休 杜绝加班 薪资待遇： 全行业领先50-70通提 无任何数据成本 无隐藏规则 工作时间： 上午9:00-12:30 下午14:00-19:00 准时下班不拖堂 周末固定休息 岗位职责: 1.通过电话与企业客户交流，讲解贷款产品及相关服务，回应客户疑问； 2.持续维护并深化客户合作关系，促进长期稳定合作； 3.达成个人与团队的销售指标，跟进销售进程； 4.汇总市场动态及客户意见，及时向上级和团队反馈； 5.协助拟定销售方案与目标，提升整体业绩表现。 任职要求： 1.拥有出色的沟通能力与服务意识，能高效处理客户需求； 2.具备团队协作精神，善于与同事配合完成任务； 3.对销售岗位充满热情，具有强烈的责任感； 4.学习能力强，能迅速理解并掌握业务知识； 5.保持积极心态，能在压力环境中稳定发挥。

薪资范围：15000-20000元/月 永久无责底薪：6000元/月+提成+奖金+社保，无业绩压力 职位描述： 客户资源由公司提供，精准意向客户无需自行开发，不涉及地推或陌拜，新人平均月收入过万； 1．支持兼职与全职，时间灵活，可根据个人安排自由选择； 2．兼职岗位无需打卡，工作时间自主安排；全职按预约客户时间出行即可； 3．固定工作时段：上午9点至下午6点，日常不加班，午休1小时，每周日休息，法定节假日正常放假； 4．需具备积极进取的态度，踏实肯干，责任心强，具备良好协作意识；表现优异者有机会晋升管理岗位； 5．有无车辆均可，客户约好后公司会安排专人陪同前往； 6．经验不限，零基础也可加入，配备业务主管一对一指导，全程带教，从入门到熟练，快速掌握工作流程； 7．学历不限，年龄要求20-50岁，具备销售经验者可放宽至55岁以内。 薪资待遇：无责任底薪6000元+高额提成+奖金+社保。 作息安排：上午9点上班，下午6点下班，午间休息1小时，周日及法定节假日均休息。 公司务实经营，不空谈愿景，目标明确——共同创收！诚邀有目标、有动力、渴望高收入的你加入！

【优秀8090后的最后机遇！！！】 【三年内的风口，错过不再重来】 工作内容： 1. 对接本地生活类（吃喝玩乐）优质商户的负责人，推动抖音团购项目合作落地。 2. 协调商家与网红达人资源，保障合作后续服务顺利执行。 薪资待遇： 1. 阶梯底薪（4000-7000）+阶梯纯利提成（最高50%）+五险一金 2. 双休+法定节假日+年假 3. 人均月收入2-3.5W，月薪不足1万者将进入优化流程，北京区域最高月薪达10.3W 应聘要求： 1.【赚钱动力】具备强烈的创收意愿和执行力，若目标薪资低于2W，请勿投递简历； 2.【发展志向】看好短视频本地生活赛道的发展潜力，愿长期投入，短期套现即离者请忽略此岗位； 3.【销售天赋】需具备TOP级销售经历（行业不限），曾为销冠或具备销冠潜质者优先考虑。

工作职责： 1、律所提供客户资源，通过电话沟通为客户提供咨询服务，准确回应客户需求，提升律所专业形象，增强客户信任； 2、保持与当事人的顺畅交流，及时掌握其实际需求，协同律师为其提供高效、专业的法律支持； 3、配合律师完成案件洽谈、协作推进及签约流程，确保达成月度各项核心考核指标； 4、负责案件相关资料的归集与整理，与承办律师完成案件委托交接，并在必要时协助推进案件办理进程。 任职要求： 1、不限性别，年龄26岁以上，具备专科及以上学历； 2、目标明确，抗压能力强，能够主动挖掘并深入理解客户需求，推动服务落地； 3、责任心强，具备自我驱动力和快速学习能力，能迅速掌握法律服务相关知识； 4、具备良好的职业操守与道德品质； 5、有相关领域工作经验，具备营销、保险、房产等行业销售或电话销售经历者优先录用。

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