电话客服 有经验者优先，推荐股票 薪资福利:5000-8000元 薪資待遇 上班時間： 上午9:00-11:30 下午13.00-17.00 周末以及法定节假日休息 底薪2800500满勤，提成(月奖年终奖) 5000以上10个点，3-5W15个点，5w以上20个点，封顶20%满3w奖励五百，5w奖励1000 工作地址:万阳城

非法学专业但有志于从事法律相关工作的人员也可投递简历；入职后提供全面的职业培训、管理能力提升课程等系统化培养机制，助力员工获得长远的职业发展！ 无需具备法律背景，入职后由专业知识板块讲师进行一对一指导培训，法务律师团队全程提供专业支持，零基础同样可胜任岗位要求。 工作内容： 1、公司提供精准客户资源，主要从现有客户群体中进行开发，无需自行拓客； 2、面向中小企业推广法律服务产品，为企业客户提供法律相关解决方案，完成客户开发与关系维护（客户资源由公司统一提供）； 3、采用售前与售后结合的工作模式，准确把握客户需求，详细介绍公司产品的优势与特点，提供专业化服务，推动合作达成； 4、定期跟进客户，持续挖掘潜在需求，深化合作关系，建立稳定长期的客户黏性。 二、任职资格： 1、年龄20-30岁，学历不限，经验不限，性格耐心细致，待人热情有礼，积极主动，无犯罪记录及明显纹身； 2、语言表达清晰，普通话标准流畅，具备基本销售意识和沟通能力，意志坚定，反应灵敏，能适应一定工作压力，思维条理清晰，学习主动性高，具有团队协作精神者优先考虑； 3、持有驾驶证者优先安排（未来有机会参与外出拜访客户，不愿外出者亦可选择固定办公室岗位）。 三、福利待遇： 朝九晚六＋五险＋绩效奖金＋年终奖＋团建活动＋带薪年假＋节日福利＋专业培训＋生日会＋员工下午茶＋晋升通道 上班时间： 上午09:00-12:00 下午14:00-18:00 公司配置： 1、高端舒适的办公场所，配备独立工位及个人办公电脑； 2、团队氛围简单透明，管理层以90后为主，实行扁平化管理，鼓励创新与表达； 3、拒绝形式主义，打造真实有趣、富有活力的职场环境！ 集团公司现有人数约500人，在海南、温州、湖南、福建、广西、广州、惠州、普宁等地均设有分支机构，主营业务为法律咨询服务，服务对象涵盖企业及个人客户。

招聘电话客服数名（45周以内，，主要负责接打电话 薪资：底薪提成满勤+，综合薪资2800— 4000 上班时间： 上午8：40～12：00 下午14：00～17：40 每天7小时 ，月休4天（周天休息），法定节假日也有休 连城地址：连城县宝丰银都 联系电话:

薪酬待遇： 宝妈兼职：无责底薪2000+200满勤考核绩效+必拿提成+日常活动奖励，每月固定20号发放工资。 工作时间： 每周一至周五9:30-12:00 13:30-16:00，周末双休，节假日正常休息 工作内容： 日常负责电话微信联系客户，无需外出拓展客户(每日分配意向新客户，无限资源), 维护现有客户的关系，以及解决客户的问题，沟通好把公司新的产品免费寄给客户更换使用，即可获得提成! 岗位要求： 1,18-30岁 2，有责任心，心态良好，积极阳光。 3，普通话标准，口语清晰，思维能力强；有良好的沟通能力，有销售经验优先

主要负责打电话，每小时15元——20元

龙岩市连城县招俩个油锯手跟夹机。按吨，砍松树，石

龙岩市新罗区招工地小工/杂工

如意大酒店招服务员1名，要的联系，，年龄50岁以内，工资3100，时间9点上班到1点，下午4点上班到八点半，月休2天

招阿姨一名3500工资月休四天

1、需熟练掌握 Word、Excel办公软件操作。 2、具备良好的沟通能力、协调能力、应急事件处理能力及高度的责任心。

【办公室助理】 协助主管处理日常的信息发布 面试及接待 及新员工入 职手续办理 【老客户维护内容】 公司提供精准的老客户 日常需要给老客户电话提醒 核实基础信息 节假日发祝福 通知公司福利 维护好关系即可 【4000-7000+］ 不强制要求业绩 但如果你服务做的好 客户主动加保，提成上不封顶 同行应聘 奖励翻倍 要求年龄：25岁以上 1.工作时间： 上午8:30-11:30，下午14:00-17:00不加班！

岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保响应及时、服务 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力

【不加班，月休7天，宝妈可做】 岗位职责: 1. 确保档案资料的准确性和完整性； 2. 维护客户售后服务； 3. 没有经验小白可做； 工作时间: 上午8点半到11点半，下午2点半到4点半； 休息时间: 星期六下午到星期天；

本公司主做半导体设备外壳、腔体框架、精密钣金件生产；设备金属结构研发、销售，同步配套货物进出口业务。 招聘年龄;18-55 薪资待遇：管吃住。 综合工资10000-11000。当天面试可安排住宿。

岗位职责： 1.负责客户售后服务响应与问题处理，提升客户满意度和复购率 2. 开展已合作客户的二次开发，挖掘新增需求并推动销售转化 3.定期回访客户，收集反馈信息，协同产品/技术部门优化服务方案 4.维护客户档案及沟通记录，确保服务过程可追溯、可复盘 5. 参与销售目标分解与执行，按时完成个人业绩指标 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通协调与抗压能力 2. 有销售或客户服务经验者优先，行业不限 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户信息管理 4. 思维敏捷，主动性强，乐于长期深耕客户关系管理 5.学历不限，欢迎踏实肯干、有成长潜力的求职者

岗位职责： 1、负责装修业务潜在客户的电话沟通与需求了解，提供专业咨询服务； 2、根据客户实际情况推荐合适的装修服务方案，促进业务转化； 3、维护客户信息记录，跟进后续沟通进度，提升客户满意度； 4、配合团队完成话务目标，持续优化沟通话术与服务流程； 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力和倾听能力，沟通顺畅有耐心； 2、有较强的服务意识和责任心，能承受一定的工作压力； 3、熟悉电话销售或客服工作流程，有装修行业经验者优先； 4、具备基础的客户分析能力，能够准确把握客户需求点；

招聘【电话客服】️ 岗位要求:年龄18～45岁，普通话流利。 岗位职责：负责电话与客户进行有效沟通，无经验要求 上班时间9：00-11：30 13：00-17：00周五15：00 周末双休、法定节假日带薪休假、无需加班。 薪资待遇：抽成+奖金+绩效（无业绩要求

电话客服 要有经验。推荐股票 薪资福利:5000-8000元 薪資待遇 上班時間： 上午9:00-11:30 下午13.00-17.00 周末以及法定节假日休息 底薪2800500满勤，提成(月奖年终奖) 5000以上10个点，3-5W15个点，5w以上20个点，封顶20%满3w奖励五百，5w奖励1000 工作地址:万阳城 微信

招电话客服人员 【上班时间】早上8：30-12：00，下午13：30-6：00，大小周轮休 【工作内容】以电话回访的方式服务客户 【要求】男女不限，年龄22-50周岁

在线对接平台用户，文字+视频沟通，维护用户关系 公司专人带教，无经验也能做。 【要求】 18岁以上，会打字，普通话清楚 性格开朗，敢视频出镜，能全职 【时间】 中午12点到晚9点，中间休1小时 月调休3天带薪，不加班 【待遇】 底薪4500+满勤300+提成 老员工普遍5000-8000，多劳多得 无业绩要求，公司坐班提供设备 龙岩本地公司，可来参观面试， 有意向者面议！有意向者面议！有意向者面议！ 地址:新罗区万宝SOHO国际A1栋7楼716

1. 具备良好的职业素养，执行力强，能够积极配合上级安排的工作任务，品行良好，态度谦逊，乐于学习提升。 2. 不限性别与学历，年龄要求22至45岁，无需相关经验，公司统一组织入职培训，入职后由专人指导带教。 3. 工作以电话沟通为主，操作简便，容易掌握，快速适应岗位节奏。 工作时间：9:00-11:30，13:00-17:30；每周双休，节假日按国家规定执行。 无责任底薪3300元+提成+绩效奖金 享受团队活动、开单激励等多项福利待遇

招聘 招聘 招聘 银行分期客服 职位要求 2。有无经验均可(公司会培训)3。有活力，有冲劲 4。普通话标准，会用电脑打字，积极进取，有责任心，有良好沟通能力，可以团队合作 薪资待遇 薪资待遇: 试用期保底3300转正4000+ 稳定后综合薪资5000-10000元，基本工资+高额绩效提成，多劳多得，上不封顶。 招聘信息长期有效 工作时间 每周一三五：9:00-20:00下午有休息时间 每周二四：9:00-18:00 每周六：9:00-4:30 午休2小时 福利待遇成长福利 1。专业岗前培训，岗中资深导师1对1辅导，助你快速上手，持续提升。 2。多晋升通道，客服专员-组长-主管，凭能力上位。 贴心福利 1。节日津贴，礼品，生日惊喜福利。2。定期团建，下午茶，舒适办公环境。 下午茶，生日会，推荐奖，团建，绩效奖励 ，，享有国家法定节假日，旅游等 联系人(林)： 地址:福建省龙岩市上杭县北环二路华辉大厦第五层

一、工作内容 1、根据公司提供的近期有车险购买需求的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过电话及微信方式，联系即将办理车险续保的客户，提供服务沟通； 3、在办公室内完成工作，采用线上登记与办理模式，无需外出拓展客户，工作流程清晰简便。 二、工作要求 1、年龄在20至40周岁之间，具备高中或以上学历； 2、能熟练进行基础电脑操作，普通话表达清晰流畅； 3、具备良好的沟通能力、亲和力以及团队协作意识； 4、性格积极乐观，富有进取心和责任心； 5、综合素质优秀者可适当放宽条件，无相关经验亦可，公司提供系统化带薪培训。 三、工作时间 8:30上班，12:00下班，下午14:00开始外拨工作，18:30左右结束。 四、薪资福利待遇 1、薪资标准由总公司统一制定，前两个月保护期底薪为2700元，达成通话指标可享新人培训奖励400元。转正后无责任底薪1600-7900元，另享提成、职级津贴、奖金、司龄奖、年终奖等多项收入，收入随业绩增长同步提升，上不封顶。 2、依法缴纳当地社保，享有年终奖、年底双薪、年假、带薪休假、带薪培训、高温补贴、产假等福利待遇。

招聘 招聘 招聘 银行分期客服 职位要求 年龄25-45岁 2。有经验均可(公司会培训)3。有活力，有冲劲 4。普通话标准，会用电脑打字，积极进取，有责任心，有良好沟通能力，可以团队合作 薪资待遇 薪资待遇: 试用期保底3300转正4000+ 稳定后综合薪资5000-10000元，基本工资+高额绩效提成，多劳多得，上不封顶。 招聘信息长期有效 工作时间 每周一三五：9:00-20:00下午有休息时间 每周二四：9:00-18:00 每周六：9:00-4:30 午休2小时 福利待遇成长福利 1。专业岗前培训，岗中资深导师1对1辅导，助你快速上手，持续提升。 2。多晋升通道，客服专员-组长-主管，凭能力上位。 贴心福利 1。节日津贴，礼品，生日惊喜福利。2。定期团建，下午茶，舒适办公环境。 下午茶，生日会，推荐奖，团建，绩效奖励 ，社保，享有国家法定节假日，旅游等 联系人(林)： 地址:福建省龙岩市上杭县北环二路华辉大厦第五层

电话客服（零经验可入） 【工作内容】 线上和平台用户聊天互动，做好咨询接待跟进； 新人不用担心不会做，公司有专人带熟悉业务，全程不收取任何费用； 不用刻意引导消费打赏，正常友好沟通服务即可。 【任职要求】 18–42 周岁，普通话顺口，打字正常； 性格开朗爱聊天，有耐心，表达自然； 不需要相关经验，愿意稳定长期上班就可以。 上班时间 12:30–21:30，中间休息 1 小时，在岗 8 小时，月调休 3 天，不强制加班 薪资福利 新人保底 4200 + 满勤 300 + 服务提成 多劳多得，在岗综合 5000–8000，薪资按月准时发放 写字楼坐班，配套办公设备，团队氛围轻松 正规线下实体，没有押金、培训费等任何收费项目，可预约到店参观

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，妥善安抚情绪并协调内部资源跟进解决 5.严格遵守信息安全规范，保护客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3. 性格耐心细致，抗压能力强，有较强的服务意识和责任心 4.学历不限，有电话客服或呼叫中心工作经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，保证服务时效性

一、工作内容： 1.负责客户的保单资料整理与维护 2.定期打电话提醒客户保单的续期 3.协助客户领取相应生日礼品等事务 4.协助更新客户相关信息 二、任职要求： 1. 年龄 22-45 周岁，学历不限，没经验可学。 2. 工作认真负责，服从安排 3. 沟通良好，踏实稳定，积极配合工作 三、上班时间：早上 8:30-11:30 四：福利待遇： 1、 周末双休，法定节假日正常休假； 2、 缴纳，保障齐全； 3、不加班不内卷， 氛围轻松有活力 4、 公司配备完善岗前培训，新人一对一手把手带教，上手无压力； 5、 晋升机制清晰透明，发展空间充足，适合长期稳定发展。

一、岗位职责： 1.负责对客户进行回访，收集客户反馈意见，并提醒其及时领取相关福利权益； 2.解答客户咨询问题，针对投诉或有特殊需求的客户，做好情绪安抚，准确记录需求并及时向上级汇报。 二、任职要求： 1.普通话标准，语言表达清晰流畅； 2.能按照工作规范登记客户咨询类别及建议需求； 3.具备良好的沟通能力与服务意识。 三、福利 1、上班时间：月休4天，实行排班轮休制 正常班9:00-18:30（12:00-14:00不外呼） 入职后需在总部波特曼财富中心完成为期两周的培训，之后返回翔安办公地点工作，可接受者请联系

因公司业务发展需要面向社会招收20名银行信用卡电话客服专员可接受残疾人士 要求：26至45岁，征信良好无逾期记录。会电脑基础操作 1.综合参考薪资:4000-15000+ 2.薪资构成:底薪2800+业绩+激励提成等奖励最低三点。 3.提供医社保，旅游，聚餐等活动。 4.国家法定假日按照国家的规定放假 5.室内办公无需外出，客户公司提供。 上班时间:早上9:00-12:00下午2∶00-6∶00五天半工作制（周六上午和周天全天休，法定节假日休） 联系人:郑女士 工作地址：漳州市芗城区龙湾盛世三单元607

工作职责： 1. 负责客户关系的日常维护，受理、收集、跟进业主需求，定期回访并进行数据统计，增强与业主之间的互动交流，提高服务满意度。 2. 跟进重点业主反馈意见，妥善处理各类突发情况，落实事后回访机制，高效解决业主投诉，防止事态进一步扩大。 3. 策划并组织实施社区业主活动，促进邻里互动与项目氛围建设。 4. 负责物业管理费的收缴管理，分解收费目标，明确责任人，实施过程监督与绩效考核。 5. 负责业主档案资料的整理、归档及日常保管，确保信息完整与安全。 6. 协助制定项目服务质量提升方案，参与品质改进工作，配合完成质量检查，并推动发现问题的整改落实。 7. 实时掌握项目运营情况，汇总难点问题，按周期向上级主管汇报工作进展。 任职资格：（如：性别、年龄、教育、经验、技能等） 1. 学历：高中及以上学历。 2. 专业：工商管理、物业管理、客户服务等相关专业优先。 3. 经验：具备2年以上相关岗位工作经验；曾在同类岗位或分公司工作满1年者优先考虑，有物业项目实际操作经验者更佳。 4. 知识与技能： 了解物业管理行业的市场运行规律及相关法律法规，熟悉客户关系运作模式，掌握多种客户管理工具与方法。 5. 其他： 具备良好的沟通协调能力，判断力强，应急反应迅速，富有同理心，能有效应对各类服务场景。 职位福利：话补、五险、绩效奖金、带薪年假、餐补、高温补贴、月休4-6天