岗位职责： 负责厂部智能化系统的整体规划、设备选型、系统部署及集成工作，确保与现有基础自动化及数据采集系统实现高效协同。密切跟踪人工智能、大数据、工业互联网等先进技术在钢铁冶金行业的应用进展。开展新技术在轧钢环节应用的可行性分析，主导或参与相关试点实施，推进技术革新与落地应用。 任职要求： 招聘条件：50周岁以下，本科及以上学历，自动化、计算机、电气工程、智能制造等相关专业背景，具备5年以上大中型钢铁企业智能制造或信息化项目工作经验，能够独立排查系统故障并优化业务流程。

变频器选型，调试，售后，维修，为客户提供技术支持。

一、岗位职责： 1、负责弱电智能化项目的方案制定、施工图纸绘制、工程量清单编制、技术规范文件的编写与审核，对设计成果质量负责，确保符合相关规范标准； 2、为智能化工程项目提供技术支持，配合现场实施工作； 3、承担项目前期投标阶段的技术方案拟定及投标文件编制任务； 4、完成上级交办的其他工作任务； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、建筑电气与智能化等相关专业，具备3年以上数据中心弱电领域工作经验； 2、掌握数据中心综合布线、动力环境监控、安防系统、火灾自动报警系统等专业知识，熟悉弱电系统相关技术标准与规范，熟练操作CAD/天正、OFFICE等常用软件； 3、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及抗压能力； 4、有IDC机房设计经历者优先，持有中级及以上职称者优先录用；

岗位职责： 质量管控智能化工程师： 1、负责整理热轧、中厚板产线从原料成分、加热工艺、轧制参数到检测结果的全流程质量数据流，制定统一的数据采集规范与清洗逻辑。参与或牵头推进质量管理系统（QMS）、制造执行系统（MES）中质量功能模块的优化升级，提出符合实际需求的智能化管理方案。 2、运用统计方法与机器学习技术对大规模工艺及产品质量数据进行深度分析，挖掘影响产品性能（如屈服强度、冲击韧性）和表面质量的潜在关键因子。构建并落地实施在线质量监控与预警模型（如SPC异常智能提示、轧制力偏差预测），实现质量问题的实时发现与根源追溯。 3、推动力学性能预测模型与缺陷自动识别系统的应用迭代，协助将人工经验转化为可执行的自动化判别规则，提升质量评级的准确性与处理效率。 任职要求： 质量管控智能化工程师： 1、本科及以上学历，冶金工程或相关专业背景；具备5年以上相关领域工作经验，具有中级工程师或以上职称。 2、数据分析能力：熟练掌握Python等工具完成数据预处理、统计建模与分析任务，熟悉常用机器学习算法（如回归、分类、聚类）者更佳。工业系统经验：了解QMS、MES系统的数据架构或业务流程，有工业互联网平台建设参与经历者优先。工艺理解能力：掌握SPC（统计过程控制）、CPK（过程能力指数）等质量管理工具，能准确解读工艺曲线及理化检验报告。 3、有热轧卷板或中厚板生产流程经验者优先考虑。 工资面议

1、负责园区内弱电及安防设备设施的维修与日常维护工作； 2、熟练掌握安防监控、门禁系统、电子围栏、电话会议、网络等系统的运行与维护，具备3-5年相关工作经验； 3、负责新机房楼的接管验收工作，跟进问题整改及闭环处理，可独立开展系统验收任务； 4、能够独立排查并处理弱电系统故障，熟悉各类系统的工作原理； 5、完成上级领导交办的各项日常工作任务； 6、负责弱电系统相关技术资料、维护记录及档案的整理与归档； 7、了解物业管理行业相关的体系文件、制度及管理要求； 8、承担弱电系统相关的技术培训与指导工作； 9、具备计算机系统安装与调试的专业能力；

岗位职责： 1.负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3.独立完成设备选型、点位布置、管线敷设及系统联调，确保符合行业规范与验收标准 4. 定期巡检弱电设施，及时排查故障并提供优化建议，保障系统稳定运行 5. 配合项目经理推进项目进度，编写竣工资料及操作培训文档 任职要求： 1. 熟悉主流弱电品牌设备及通信协议，具备独立实施中小型弱电项目能力 2.掌握CAD绘图及常用办公软件，能识读施工图纸并进行现场放样 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，适应短期出差及现场作业环境 4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 5. 工作认真负责，具备较强的学习能力与团队协作精神

岗位职责： 1、主导数据中心机房全生命周期内弱电系统的建设与实施管理工作； 2、统筹内外部资源，协调各方推进项目进程，协助保障项目高效落地；负责施工阶段的交付管控、项目协作及后期专业技术问题处理； 3、牵头开展动环系统、电力监控、安防、门禁、视频监控、PLC/DDC、DCIM系统、大屏显示、无线通信、消防弱电等系统的技术图纸审查、专业深化设计及施工技术支持；能独立应对和解决弱电系统建设中的技术与管理难题； 4、负责弱电系统现场设计优化、综合管线布局、工程量核算及招采支持等相关工作； 5、承担数据中心弱电工程的施工组织、进度把控、质量监管、成本控制，以及阶段性汇报和项目总结任务；协调本专业与建筑、结构、景观、装饰、水暖、消防、电气、运营商接入、客户侧综合布线等多专业的对接配合； 6、深度参与项目实施全过程，包括竣工验收、交付前系统联调测试、系统移交运维等环节的专业工作； 7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职条件： 1、本科及以上学历，自动化、通信工程、机电一体化等相关专业背景； 2、具备5年以上数据中心弱电系统工程建设与交付管理经验，精通PLC/DDC、DCIM、安防、通信、消防弱电等专业技术及管理流程；至少参与过两个单体建筑规模达2000个机柜以上的数据中心建设项目； 3、熟练操作各类办公软件，掌握CAD等专业绘图工具的应用； 4、熟悉国家及地方相关技术规范标准，了解项目建设中各专业协同作业流程；具备优秀的沟通表达能力，具有较强的组织协调与项目管理能力。

自控岗位 1、开展数据中心暖通/弱电系统的日常运行维护，落实例行维护作业计划，及时处理系统故障； 2、负责数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及成本控制，持续推进运营效率的优化与提升； 3、承担一线人员的技术培训与指导工作，做好经验传承与团队带教； 4、参与电气/暖通/弱电系统相关优化升级项目的现场实施与协作配合；

岗位职责： 智能化工程师4名（MES、APS方向各2人），负责MES系统、ERP数据对接、合同订单的优化排产，以及生产体系智能化项目的整体规划、组织推进、过程管理与实施监督工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业包括冶金、材料、机械、自动化、计算机、电子信息、统计学等相关领域；需具备5年以上制造业数据平台或智能工厂建设项目经验，熟悉数据中台架构设计，有钢铁行业从业经历者优先考虑。 2、热爱本职工作，品行端正，责任感强，具备良好的职业道德，能够与企业战略发展方向保持一致。 3、具备较强的组织管理能力、沟通协作能力和问题处理能力，心理素质好，能适应高强度工作压力。 4、不限性别，年龄在35周岁以内，条件特别突出者年龄可适度放宽。

幼儿园招聘厨房阿姨，要求：年龄30-50岁之间，身体健康，勤快，爱干净。咨询电话：

岗位职责： 1.通过抖音、微信、自媒体平台等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3.工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受带薪培训，学历不限

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岗位职责： 1.维护智能化设施，及时排查故障并提供技术优化建议 任职要求： 1.熟悉住宅小区智能化设备及系统集成原理，具备实际维修经验 2. 具备基础网络知识和常用工具使用能力，能独立完成布线、调试与故障处理 3.持有弱电工程师、安防工程师或相关职业资格证书者优先 4.能接受宁波市北仑区及周边区域短期出差

岗位职责： 1. 负责电气及弱电系统（含安防、消防、楼宇自控、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2. 编写PLC程序并配合完成自动化设备联调，支持产线智能化升级 3. 依据图纸与技术规范开展现场施工管理，确保项目进度与质量达标 4. 对现有电气/弱电系统进行故障诊断、优化改造及技术文档更新 5. 协同质检部门完成设备功能验证与验收测试，保障系统稳定运行 任职要求： 1. 学历不限，具备电气、自动化、机电一体化或相关专业背景者优先 2. 熟悉PLC编程（如西门子、三菱）、CAD制图及弱电系统原理 3. 有制造业自动化产线或智能楼宇项目经验者优先 4. 具备基本识图能力、质量意识和问题分析能力 5. 工作细致负责，能适应车间及现场作业环境，服从工作安排

岗位职责： 1. 负责弱电系统（含安防、门禁、监控、楼宇自控、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工图绘制 2. 参与PLC控制系统调试与弱电集成项目实施，协助工程师完成程序测试与联调 3. 对弱电设备进行安装、接线、调试及日常维护，保障系统稳定运行 4. 配合项目进度开展现场施工管理，协调各方资源，确保交付质量与时效 5. 编制技术文档、验收资料及操作培训材料，支持客户使用与后期运维 任职要求： 1. 电气自动化、智能建筑、通信工程等相关专业背景，学历不限 2. 具备弱电或自动化相关实习/助理经验者优先，接受应届生培养 3. 熟悉常用弱电设备品牌及PLC基础逻辑，能看懂电气原理图与CAD图纸 4. 吃苦耐劳，适应短期出差及项目制工作节奏，具备良好沟通能力 5. 公司提供五险一金、包吃住及系统性技术带教，助力职业成长 薪资待遇： 试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 ， 2个月结束后自动转正 正式工 早八晚六 双休 ，节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200，技术津贴1500-2000，出差补贴120一天 ，五险一金

一、你的日常工作 负责智能设备日常巡检、维护，简单小故障快速排查处理 协助师傅完成设备安装、调试，全程手把手带教，零基础也能学会 规范登记设备运行报表、记录数据，流程简单、轻松上手 及时反馈设备异常信息，正常沟通对接即可 二、我们对你的要求 年龄 18-35 岁，初中及以上学历 不限经验，应届生、职场新人、转行均可 做事认真负责、踏实肯干，愿意学习就欢迎 三、硬核福利（稳定靠谱） 月薪：6500-8500 元，多劳多得，上不封顶 包吃包住，吃住全免，每月净存钱 长白班，不熬夜、作息规律 入职购买社保，职场保障更安心 好岗位不等人，稳定轻松、门槛低、成长快，有意速联！

负责楼宇智能化系统设计、调试，现场勘查与技术对接；独立绘制图纸，熟练编制整理项目资料、物料清单。 精通CAD，熟悉海康、大华、华三设备调试优先

【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护与保养，保障设备稳定运行； 2. 参与设备的技术改造与性能优化项目，提升运行效率与可靠性； 3. 配合制定设备维保方案，并跟进执行落实情况； 【任职要求】 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资（根据岗位等级确定具体待遇） 综合薪资：6000-8000 2、缴纳五险一金，提供食宿，每半年开放晋升通道 3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利 4、晋升路径：运维初级-中级-高级——运维值长-场长 三、工作时间： 月休5—6天，支持连续工作与集中休假，休假往返按二等高铁票价

维修光伏，后台运行维护，工资6000五险一金

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岗位职责 1.负责燃气工程项目的整体技术管控，编制施工方案、技术设计及安全技术措施； 2.主导工程施工过程中的技术指导、质量把控，解决复杂技术难题，确保工程符合规范要求； 3.负责工程技术团队的管理、培训，提升团队技术水平和施工效率； 4.参与工程项目的招投标、合同洽谈，提供技术支持，审核施工单位技术方案； 5.负责燃气工程新技术、新工艺的引进与应用，推动工程技术升级；参与工程竣工验收及后期运维技术指导。 任职要求 1.专科及以上学历，燃气工程、市政工程等相关专业，持有中级及以上工程师职称； 2.具备2-3年以上燃气工程技术管理工作经验，有农村气代煤工程施工经验者优先； 3.精通燃气工程施工工艺、技术规范及安全标准，能独立编制施工方案、解决复杂技术问题； 4.具备良好的团队管理、沟通协调能力和项目统筹能力，能承受较大工作压力； 5.持有相关职业资格证书（如注册建造师）者优先，熟悉燃气行业相关政策法规。

免费考证低压、登高 一、岗位名称：风电运维工程师 二、岗位职责：按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检维护、定期检修、故障消除等，保障风电机组的安全、稳定运行。 三、岗位要求：18-35周岁，中专及以上学历，无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症、色盲等；上岗须持有安监局发放的低压电工证、登高作业证、(无证人员公司免费考证)； 四、薪资待遇: 1、实习期3-4个月每月4000-5000元，转正后工资8000-12000，工资每三个月调薪600-1200元，享受13薪。 2、转正后签订正式劳动合同

工作内容： 1、对机电设备进行性能改造以及核心部件的更改替换，以提升其运行稳定性。 2、对机电设备进行日常保养，及时发现问题并处理，避免因人为服务不到位引起的不必要停机。 3、对机电设备进行日常的检修、维护、保养等。

暖通专业工程师，能熟练使用CAD画图，熟悉各种办公软件。

任职要求： 1. 精通CAD软件操作，熟悉光伏电站设计原理、行业制图规范者优先。 2. 要求有光伏设计经验。 3. 具备优秀识图、审图能力，沟通协调能力良好，执行力强，能适配项目节奏高效工作。 4. 工作严谨负责，具备良好的职业素养与大局观。

招聘岗位 1、驾驶员年龄需在45周岁以内；持有B2或更高级别驾驶证。 2、具备正常履职所需的身体条件，身高不低于165cm，无大面积纹身，身体健康，无影响从事消防工作的重大疾病，体检结果符合标准。 3、无治安拘留及以上违法犯罪记录。 4、具备岗位所需的工作能力，品行端正，心理素质良好；有消防相关工作经验或服役经历者优先考虑。 5、认同艾威生消安集团企业文化理念。 职位福利：节日福利、包吃、包住、绩效奖金、五险，月休8天，证件补贴

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岗位职责： 熟悉生产工艺流程，根据生产实际需求设计智能化系统解决方案，具备扎实的工艺与信息化集成能力，能够对工艺智能化项目开展日常运维管理。通过统筹软硬件资源配置，减少人工干预，推动生产过程及设备运行向高效、精准、智能方向升级。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机科学与技术、电气工程及其自动化、机械、冶金、材料等相关专业。 2、工程师需具备3年以上相关岗位工作经历，有铁前生产背景、智能化平台建设经验，或曾担任车间主任、技术员者优先考虑；熟悉白灰、矿渣微粉、钢渣生产工艺者优先。 3、年龄不超过45周岁，身体健康，工作踏实，责任心强，品行端正，具备良好的服务意识和团队协作精神，能与集团发展战略保持一致。 4、具备较强的应急响应、沟通协调及问题解决能力。