岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，熟悉线上运营，服务质量、运营效率及顾客满意度提升 2.制定并落实员工培训计划，持续提升团队销售能力、服务意识与协作水平 3.主导招聘与人才选拔工作，结合门店需求筛选具备责任心、服务意识和团队精神的优质员工 4.科学排班并动态优化人力配置，保障高峰时段服务响应与人力成本合理平衡 5.负责库存盘点、损耗控制及物资申领，确保货品安全、账实相符、周转高效 任职要求： 1. 具备餐饮行业基层管理经验，有店长或储备店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 3. 熟悉餐饮服务标准、食品安全规范及基础财务常识 4.责任心强，执行力突出，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，热爱餐饮服务行业，认同品牌价值观

在店里做家具家电导购 打扫一下卫生

接待客人，管理前厅

招聘导购员加店长

前台后厨储备店长

销售主管负责区域内零售，店长负责运行

招聘：奶粉导购（大润发驻店·合生元）工作地点：宿州大润发超市岗位描述1、负责合生元奶粉产品销售，接待到店顾客，讲解配方、喂养知识，解答宝妈咨询2、会员开发与老客维护，跟进复购，完成月度销售指标；3、做好货架陈列、补货、效期管理、货品盘点；4、配合品牌促销活动档期销售。薪资福利薪资结构：底薪+提成+新客奖+项目PK奖励，综合3k-8k，能力优秀收入更高保障：入职缴纳五险一金联系电话：欢迎推荐

宿州【全友家居】模式升级，招聘导购！ 保底5000！ 保底5000！ 岗位工作内容: ①负责接待到店客户，引导客户挑选产品。 ②店内上班，无需全程站着，自己可自由安排工作。 ③公司会提供精准客户资源，不是电销，电话只是辅助。 ④有免费培训，师徒制一对一辅导。 ⑤没有任务，自己干自己的活。 有无经验均可，没做过销售也可以，公司会从头开始培训。 上班时间: 上午:8:00-12:00 下午:13:30-6:00 公休4天，买五险 公司地址:全友家居（磬云大厦店）光彩城斜对面美年大健康3-4楼（5000平）

招聘：装饰画窗帘招店长或者老 店在中豪，没时间店在中豪打理，需要有相关打理，需经验的人才，或者经验的人曾经自己开过此类曾经自己店铺的，我提供场店铺的，地和产品，也可以地和产品根据你的要求来选根据你的择产品，以及宣传择产品，啊等等，相当于是啊等等，你自己的店铺去经你自己的营，底薪我承担，营，底薪大部分靠个人的销大部分靠售提成。有想挑战售提成。自己，想自己开一自己，想家店经营的都可以联系！

萧县有真石漆施工工作，需要一名工人。

宿州市全区域，新能源汽车充电桩安装，有水电基础优先，木工基础优先，收入稳定，订单多，年龄30~45岁之间，能稳定静下心来长期在一个公司做,倒江湖、临时工这些人不要来，勿扰，正规4s店招人。打招呼前说明有无电工证。

宿州市萧县黄口镇招水电。家装。改个电。黄口街上

寻找能够承接焊接钢结构室内防火墙工程的班组，工程地点位于萧县。

宿州市萧县招二保焊/气焊、电焊、喷粉工

店长店副年龄22-45岁之间，从事生鲜零售管理行业2年以上工作经验薪资福利:薪资4500元-10000元/月招工人数:若干名

招聘∶伊仕丹二楼品牌女装，招聘：店长2名，导购4名要求∶吃苦耐劳，服从安排，有经验者优先，年龄20到47岁。底薪+满勤+提成+五险半天工作日有意者面谈，联系电话欢迎您加入我们的团队

店长（25-40岁），有工作经验，幼师优先薪资福利:底薪1800+全勤200+提成（面议），店长+500岗位工资招工人数:1名工作地址:镇原好又多对面肯德基头顶三楼

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酷乐玩电玩城招聘【导玩员】要求：18-35岁，男女不限，只招长期工，有经验优先地址：萧县香格里拉新联华超市一楼酷乐玩电话：

宿州市萧县招店员/营业员

萧县白土镇来优品招聘：理货员2名：薪资2400-3000元收银员1名：薪资2400-3000元年龄18-40岁，认真负责，有无经验均可，月休1天。联系电话：

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招聘：水果店招聘，收银员3名，理货员3名，工资3500加提成。地址：凤山花园南门东100米，胖豆果业

连锁店，大量招工。

[工作内容] 负责店内日常接待，办理电信相关业务，销售手机配件等[任职条件] 懂基础电脑操作，会打字，有沟通能力，有相关工作经验，性格活泼者优先录用。 [工作时间] 一天8小时左右，一周带薪休息一天。[工作地点] 宿州市埇桥区桃园镇桃园新街邮局斜对面

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件，及时上报并落实改进措施 任职要求： 1. 具备厨师能力，具备店长的管理能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与问题解决能力 4. 具备基础财务知识与数据分析能力，能独立完成经营分析 5. 有食品安全管理员证或相关资质者优先

1、带领门店全员有效达成门店的销售目标，对门店各类经营数据结果负责，如：耗币、客流、营业额等。 2.负责对行业的分析和各类竞品运营的实时关注，并在此基础上结合大型节假日制定和调整经营计划（包括每周、月度和年度）。 3.控制店铺运营的各项成本支出，提升每项成本支出的效能（投资回报率）。 4.开展各类异业业态的外联工作，联合各异业业态做各种品牌推广方案，提升知名度和美誉度。 5.负责对商管以及相关部门的客情关系维护，做好公关服务工作。 1.负责制定月运营计划，并分解到周工作计划和日工作计划，并总结每日工作达成的结果。 2.每日对门店做全场巡查工作，包括：人员状态，形象规范、专业水平、工作服务态度、场地环境卫生、门店氛围、商品陈列、机台运营、运转数据、顾客体验感受等等，发现问题记录并一一整改。 3.合理安排每个部门班次，部署早晚值班经理巡查工作。 4.每周定期召开例会，复盘和总结门店运营中出现的问题并整合全店员工的意见解决发现的问题。 5.负责场地内突发事件和客诉的及时处理。

工作职责:负责影院运营管理，人员管理，完成各项业绩指标，保证消防安全。提高影院服务品质，提升影院影响力。 任职资格:大专及以上学历，3年以上连锁服务行业营运管理经验，熟练掌握办公软件，接受轮班

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