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调度 教育程度：大专以上学历；，年龄20～40周岁；经验：2年以上混凝土相关工作经验；技能及个性特征：具有良好的沟通协调能力，了解混凝土或砂浆知识，熟悉混凝土搅拌站或砂浆站生产、运输、服务等流程及工地施工流程。具有诚信、敬业及较好团队合作精神；责任心强、安全意识强、思维敏捷、做事果断；具有良好的沟通能力、协调能力、能够承受高强度的工作压力，有较强的忍耐力。 薪资福利:5000＋ 招工人数:2名 （

深圳招聘集装箱车辆调度一名，要求如下： 1、至少有2年以上工作经验，能熟练使用办公软件，沟通能力强，工作责任心强， 2、熟悉车辆调配、成本核算及司机管理， 3、熟悉码头提落箱流程、闸口操作及单证要求， 4、熟悉珠三角港口（盐田、蛇口、南沙等）及周边城市运输路线， 工作地点：南山前海颐都大厦或者盐田悦海花园， 薪资：（面议） 有兴趣的可以直接联系黄生

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工价：240-280天，工期要求两个月或长期，每月15号发工资 【长白班】男女不限 招聘岗位：分拣、打包、扫描，供包，播种，质控等岗位多名上下架 一、包住包吃，水电平摊（宿舍有空调，热水器，公寓式宿舍）、招聘年龄：16—50岁， 二、上班时间：8:30-21:00 薪资待遇：240-280天可转正，转正后计件多劳多得/看个人能力（上不封顶） 每周可借支500元 三：要求：手脚灵活，身体健康，能接受站班。吸烟有吸烟区。 不接受有案底、征信黑名单 面试须知:带上身份证原件，不能穿短裤拖鞋。面试流程简单，通过率高达95％以上

一、制度建设与执行 制定车队管理相关制度（如车辆调度规范、维修保养细则、驾驶员行为准则等），并组织实施与监督检查。 持续优化车队运作流程，提高车辆使用效能，控制燃油消耗及维保支出，降低运营成本。 二、车辆资源管理 全面负责车队各类车辆（包括轿车、商务车、货车等）的管理工作，建立完整的车辆台账（含保养历史、保险状态、年检周期等信息）。 统筹车辆的采购申请、内部调配、退役处置等环节，依据业务实际需求科学配置车辆资源。 三、成本控制 跟踪车辆运行中的油费、维修费、保险费、年检费等各项开支，编制费用预算并实施有效管控，定期开展成本分析。 四、用车需求响应 对接公司各部门行政用车申请，结合任务紧急性、路线规划等因素合理安排出车，保障高管出行、客户接待、员工通勤等任务顺利完成。 协调不同部门间的用车矛盾，调整调度策略，提升车辆利用率，减少空驶或资源闲置现象。 五、司机排班与任务分配 制定驾驶员值班计划，根据其专业能力（如长途驾驶经验、商务服务技能等）合理指派工作任务，实现人岗适配。 监督驾驶员出勤情况，及时处理请假、换班等突发状况，确保各项用车任务无缝衔接。 福利： 1.食堂：提供餐盘，经理级享有餐厅自助用餐待遇，早中晚三餐免费供应。 2.宿舍：配备单人房间，内设空调、热水、液晶电视、独立卫浴、床垫；夫妻可申请外租补贴500元/对。 3.工龄：入职满半年即享300元工龄津贴，满1年1200元/年，2年2400元/年，3年3600元/年，4年4800元/年，5年6000元/年，封顶5年。 4.学历：专科100元、本科150元、硕士200元、博士300元（公司支持免费提升学历）。 5.节日：端午、中秋博饼、年终尾牙等传统节庆，公司均发放相应节日礼品。 6.生日：每月组织生日庆祝活动，包含趣味游戏、美味餐饮及神秘奖品。 7.五险：依照劳动法规为员工足额缴纳社会保险。 8.年终奖：根据全年绩效考核结果发放。 9.金牌奖励：在职满5年授予5000元金牌奖金，满10年10000元，满15年15000元。

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