【工作类型】：月嫂单【工作地址】：大亚湾【预产日期】：【工作内容】：照顾产妇和宝宝日常，做月子餐【工作内容】：性格好两广月嫂优先【薪资待遇】：8800/26天14项体检接单[玫瑰]。

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招聘月子中心母婴护理师。负责护理新生儿，无需做饭。在月子中心上班，包吃住，接受新手。薪资4000元以上/月。

惠州市悦家母婴护理有限公司招聘月嫂、育儿嫂、保姆、保洁护工，共30人。学历无要求，无工作经验要求。招聘岗位为家政岗。薪资范围为5000-20000元。工作地址位于惠州市三环南路19号荣。

招聘住家月嫂，预产期为12月1日。工作地址位于东平附近。有空档期的姐妹可联系。

[爱心][爱心]月嫂单预产期11月5第一胎【工作地址】:广州惠州【订单类型】:  住家月嫂【订单内容】:   月嫂主要负责第1胎宝宝及宝一切生活起居， 科学月子餐，泉州客户【订单要求】：50以下，3年以上经验，服务过30+个宝宝，有耐心。细心，性格好做，尽量，本地人，爱干净，眼里有活，利索，，闽南月嫂【薪资标准】：11000---12000/26天【伊美诺家政】：谢老师（），

【订单类型】月嫂26天【预产期】8月底（第一胎预计顺产）【工作地址】镇隆【阿姨要求】有工作经验，性格好【薪资待遇】9000/26天

招聘月嫂10名，薪资6000-10000，有无经验均可，免费培训电话:

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【岗位职责】： 1、为产后宝妈提供科学、细致的生活照护，包括个人清洁、情绪疏导及产后康复指导 2、全面负责新生儿日常护理，涵盖喂养、脐部护理、黄疸观察、早期发育促进等 3、根据产妇体质和恢复阶段，制作营养均衡的月子餐 4、记录母婴健康状况，如有异常需及时上报上级 5、协助家庭成员掌握科学育儿知识，提供专业、耐心的育儿指导 【任职要求】： 1、想往母婴护理行业长期发展 2、能接收全国安排 3、无经验者可培养 4、责任心强，富有爱心与耐心，具备良好的沟通能力和服务意识 5、身体健康，无传染性疾病 6、无不良从业记录，品行端正 【薪资范围】： 7000-14000元 【工作地点】： 全国安排，技术熟练后可回到本地任职

【招聘岗位】服务员1名【薪资待遇】月薪2500元【工作内容】6点-11点30，负责店内日常服务工作【工作地址】金或华府店【联系方式】【公司名称】益尚美食

招聘IT经理（IT弱电经理）。工作地址位于中国广东省惠州市博罗县长宁镇罗浮山南门玄碧湖畔。提供超越行业平均水平的薪酬，上不封顶。每周双休，享有法定节假日，提供食宿，缴纳社保公积金。提供专业技能培训、疗愈系统学习、体系化晋升路径，为卓越者提供集团全球发展平台。福利包括团建活动、生日福利、员工折扣、带薪年假。工作环境为5A级景区，超高负氧离子“天然氧吧”，团队氛围融洽，同事专业友善。

招聘服务管家/客房服务员。薪资福利包括：提供超越行业平均水平的薪酬，上不封顶；每周双休，享有法定节假日，提供食宿，缴纳社保公积金；提供专业技能培训、疗愈系统学习、体系化晋升路径，为卓越者提供集团全球发展平台；提供团建活动、生日福利、员工折扣、带薪年假。工作环境位于5A级景区，超高负氧离子“天然氧吧”，团队氛围融洽，同事专业友善。工作地址：中国广东省惠州市博罗县长宁镇罗浮山南门玄碧湖畔。

招聘工程技工。工作地址位于中国广东省惠州市博罗县长宁镇罗浮山南门玄碧湖畔。提供超越行业平均水平的薪酬，上不封顶。每周双休，享有法定节假日，提供食宿，缴纳社保公积金。提供专业技能培训、疗愈系统学习、体系化晋升路径，为卓越者提供集团全球发展平台。提供团建活动、生日福利、员工折扣、带薪年假。工作环境为5A级景区，超高负氧离子“天然氧吧”，团队氛围融洽，同事专业友善。

招聘开启扇组框师傅岗位职责：专职负责开启扇组装、组框、配件安装、打胶、调试，室内车间作业，不用外出安装。薪资模式：计时工资，工时稳定，每月工资准时发放任职要求：有断桥铝门窗组扇、组框实操经验，做工规整，责任心强，能长期稳定。工作地址：惠州惠城区三栋镇上洞联系方式：

【订单类型】月嫂单【客户地址】商丘人在北京坐月子【服务内容】预产期初【年龄要求】45岁以下【工作时间】住家【工资待遇】26000元/52天【面试时间】随时【其它要求】五年以上工作经验【联系方式】

太原市三甲医院急招产陪师55岁以下身体健康医院产陪实习期一天190-240长期稳定包吃住联系

     舒馨家政派单替班单【客户要求）孩子2个月，需要4星月嫂，需要替班10天，明天开始替班，【上班时间）8小时【客户地址）黄8新立河西路【工资）到手1700块钱 【联系人】()贾老师

顶班单，15天，预产期左右，有没有空档期的姐妹，联系我

安徽安庆月嫂急单用42天到手15000能接单联系我

企业主要生产新能源汽车电子配件 福利待遇: 综合薪资6000-8000元/月;独立岗位，不穿无尘服; 可带手机，空调车间，空调宿舍; 餐补:21元/天，夜班补贴:10元/夜，住宿免费(水电自理)，全勤奖，绩效奖励等各种补贴福利。 一、工作内容： 主要负责产品外观检验、包装、上下料、组装、开机等； 二、岗位要求： 1、23-48岁，矫正视力1.0(可佩戴眼镜)。 2、会读写汉字，适应两班倒工作。 3、吃苦耐劳，自觉遵守公司规章制度。 四、面试时间: 周一~周六13:30-14：00 五、面试要求:携带身份证原件、不要穿拖鞋、无纹身，无案底。 名额有限，报名以身份证为准，欢迎来电话咨询。

 明天8:30-12:00，下午13:00-17:30，8小时200，可以接单联系我。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组成员完成日常生产、设备点检及5S现场整理 4.及时反馈生产过程中发现的异常问题并配合改进 5.完成主管交办的其他辅助性生产相关工作 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 能适应倒班、站立作业及轻体力劳动 3.工作认真负责，具备基本识图与工具使用能力 4. 服从管理，具有良好的团队协作意识和纪律性 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训

一、任职要求 1. 年龄23-38周岁，能配合车间日常管理规范 2. 车间统一仪容管理标准，发色整洁、无大面积纹饰更适配车间管理 3. 无需健康体检，个人通讯设备可正常带入车间使用 4. 个人身份证件仅用于入职登记核验，手续完成后返还本人 二、排班与工时情况 两班倒，月度在岗工时充足，工作节奏稳定， 三、薪资核算标准 岗位统一计时薪资18元/小时，薪资按月统一核算发放； 岗位约定在岗周期为1个月，未完成约定在岗周期，薪资核算标准按厂区统一制度调整。 四、食宿相关说明 1. 厂区配套员工宿舍，宿舍水电分摊；员工宿舍包吃住 五、考勤与离岗流程 厂区拥有标准化考勤管理制度，若未按规范流程办理离岗手续，薪资结算将按照厂区统一规章核算； 如有提前离岗需求，可提前沟通，按正规流程办理离职手续。 六、岗位优势 1. 短期岗位安置流程简便，面试沟通完成后可同步安排宿舍入住； 2. 岗位均为手工坐班作业，无重体力工作； 3. 在岗期间每周可预支生活费。 温馨提示 厂区薪资统一，暂无其他薪资结算方式，适合能够遵守厂区在岗周期约定的求职者咨询了解

那还需要一个人，谁有时间过来。

今天急招4岁以下一个，6岁以下一个，9岁以下一个儿童，5点半开始，每人大概30～40分钟左右，30元，请尽快报名。

白班单[玫瑰][玫瑰][玫瑰]工作地址:惠州惠城区奥林匹克花园别墅区工作内容：主要做饭搞卫生，做3个人饭菜，房子2百多平左右，分区域打扫。要求阿姨做饭好吃，爱干净，有责任心，客家人优先，年龄52岁以下。随时上户。上班时间：9:00-13:00，下午15：30-19:30。工资待遇:4800元，休假四天，有法定节假日13天。接单联系陈老师

招聘深度保洁人员，工作地点在广东省惠州市惠阳区尚佳酒店公寓4楼，服务时长为2小时，订单编号为86240。

新人入职，稳岗奖励1900元。免费吃住。 应聘要求 1年龄22-45岁，男女不限，学历不限。 2会写字认识26个英文字母。 3无不良案底。 4接受两班倒，一个月转一次班。 工作时间 白班，早八点到晚八点。 夜班，晚八点到早八点。 周休一天，月休4天。 面试当天安排吃住。入职购买五险一金。 目前基本工资2450含全勤200绩效150，平时加班1.5倍18.1周末加班两倍，24.13，一小时转正27，节假日加班三倍，36.2小时转正40.5小时，绩效0到300，岗位补贴0到600部门考核0到200 综合工资5000到8000夜班补贴10块钱 每月十号发上个月工资 年底双薪月休四天除工资外还享有三个月入职奖励前两个月每月补贴700第三个月补贴500 直接发放工资卡里，发放奖励时，工人必须在职， 作业员入职满六个月，可晋升高级作业员，高级作业员三个月后可晋升资深作业员资深作业员三个月可晋升技术员。 免费为员工提供多元化饮食，由12条生产线提供丰富菜式，包括米饭小炒辣味不辣。面包，面食，包子，粉类，饺子，煎饼等。 公司主力产品，移动电话，电信设备，笔记型电脑，液晶显示器与消费性电子产品之印刷电路板。 外宿补贴有结婚证补150元，没有结婚证补120元。欢迎报名

【招聘要求】 1、16-48周岁，有无工作经验均可 2、身体健康，能做事就行 【招聘岗位】二、 操作工、组装、包装工、学徒工、品管员、物 料、测试、质检员等岗位 三、[临时工待遇】 1、按小时计算工资:22一小时 2、每月保底:300-360个小时，旺季月均300小 时 以上 3、月收入:6500-7500元/月 4、现在是旺季.加班比较多，平均一天上10-11小 时左 右。 5、辞工只需提前7天、当场结算工资、可以选 择短期或者长期做， 6、综合工资的高低取决于个人加班时数的多 少加班自由、不限制加班。