一、岗位职责： 1、新产品工装夹具、检具开发：主导或参与新项目前期技术评估，依据产品图纸、工艺规范及生产节拍要求，独立完成非标自动化工装夹具、在线/离线检测设备的方案构思、结构设计、出图及BOM清单编制工作。 2、技术可行性分析：针对新产品开展可制造性（DFM）评估，对工装夹具与检具的设计方案进行可靠性、效率性、稳定性及成本控制的综合分析与优化建议。 3、供应商技术对接与管理：负责外协加工过程中工装夹具、检具的技术交底、进度管控、过程验收及异常问题处理，确保供应商按技术标准和交付节点完成制造任务。 4、现场安装调试与优化：牵头完成新制工装夹具、检具在产线的装配、调试、试运行及最终验收，解决实际应用中的技术障碍，保障其满足精度、效率与稳定性的工艺需求。 5、持续改进与维护：跟踪现有工装夹具、检具的实际使用情况，识别潜在改善点，实施结构优化以提升生产节拍、降低故障频率、提高产品质量；提供日常技术支持与维护指导。 6、技术文档编制：整理并输出完整规范的设计资料，包括设计说明、操作手册、保养规程等技术文件，确保信息可追溯、易执行。 7、跨部门协作：协同产品设计、工艺工程、生产运营、品质管理等相关团队，推动工装系统设计与整体制造流程的有效衔接，达成项目目标。 二、任职要求： 1.年龄40岁以下，大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化、材料成型及控制工程（模具方向优先）等相关专业背景。 2.具备3年以上非标自动化设备、工装夹具或检具独立设计与开发工作经验。 3.有铝合金压铸件、机加零部件相关夹具（如压铸取件手、切边模辅具、CNC定位夹具、气密/液压测试装置等）或检具（如GD&T量具、CMM测架、功能验证台等）开发经历者优先录用。 4.熟悉机加工艺流程及表面处理技术特点，具备良好的工艺理解能力。 5.精通三维与二维设计软件：熟练掌握SolidWorks（优先）、Pro/E、CAD等至少一种工具，能独立完成建模、装配及工程图绘制工作。

岗位职责： 1、负责机械设计团队的人才招聘、能力培养及绩效考核工作； 2、监督机械设计相关制度、流程与规范的执行，并提出优化建议； 3、统筹机械设计团队的人力资源配置与任务分配； 4、带领机电设计小组推进并落实项目设计工作； 5、主导部门内重大标志性项目或高复杂度展品的设计与实施； 6、配合其他岗位人员协同推进各项相关工作； 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历； 2、8年以上工作经验，具备3年以上技术团队管理经历，3年以上非标自动化行业背景； 3、掌握展品工作原理及设计要求，可独立承担大型综合性展项或重点项目的设计任务； 4、具有一定的技术优化或创新研发能力； 5、具备与客户进行方案沟通及汇报展示的能力； 6、了解制造成本控制及生产工艺相关知识。

机械工程或机械设计类专业，硕士及以上学位； 精通SolidWorks等设计软件，具备3至5年设备管理实践经验； 熟悉机械加工流程、材料选用及设备日常维护基础知识

岗位福利： 1.年底双薪、绩效奖金、项目奖金、五险； 2.生日福利、节日福利、优秀员工奖、不定期组织团队建设活动； 3.工作时间：单双休，8:30-18:00，12:00-13:30午休 岗位职责： 1.承担压铸岛内非标设备及工装的方案设计，完成研发相关会审资料的编制与准备； 2.负责整体方案规划、专用设备的选型，图纸绘制及审核后修改完善； 3.在设备装配与调试阶段提供必要的技术支持； 4.处理并闭环现场出现的技术问题； 5.负责验收所需技术文档的整理与提交； 6.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.机械或机电一体化等相关专业本科及以上学历，具有3年以上压铸自动化工作经验或5年以上非标自动化设计经验； 2.熟悉常用机械传动、液压、气动原理，掌握丝杆、滑轨、伺服、步进电机、减速机等部件的选型方法； 3.熟练操作Solidworks、CAD等设计软件，具备独立出工程图的能力，有工业机器人仿真模拟经验者优先； 4.具备独立开展机械设计或指导他人完成设计的能力，可自主完成结构设计、零部件选型及图纸输出者优先； 5.具备良好的沟通与协作能力，理解客户需求，能根据客户要求制定技术方案并完成方案编制者优先。

岗位职责： 1.负责生产工艺的持续改进，开展工艺流程的设计与优化，完成工装夹具设计及工艺技术文件的编制工作； 2.负责标准作业时间与生产能力相关数据的收集与整理； 3.在生产启动前，对产能、人员配置、设备及工装条件进行初步评估与规划；在产品转产前协同制造团队开展项目对接，落实技术状态确认及技术资料、工装准备等准备工作； 4.主导新工艺、新设备、新材料的应用评估与导入，推动生产效率提升与产品质量改善； 5.负责新产品标准工时的制定，建立并维护工时数据库，为生产排程和计划管理提供数据支持，并在实际生产中持续优化工艺以提高效率； 职位要求： 1.大专及以上学历，工业工程、机械设计、机电一体化等相关专业背景； 2.具备五年以上相关领域工作经验，熟悉机械行业基本运作和技术要求；

岗位职责: 1.承担农业机械的研发、生产及日常维护任务 2.参与农机设备的测试与优化，保障产品品质与运行效能 3.配合处理农机在实际应用中的技术故障与支持需求 任职要求： 1.掌握农业机械工程领域的专业理论与实践能力 2.可自主开展农业机械的结构设计与制造实施 3.具备较强的沟通意识和协作能力，能与跨部门高效配合

工作内容: 负责基础的犀牛3D与CAD绘图工作，需具备一定三维软件操作基础，新人入职初期由经验丰富的师傅指导带教。 工作时间: 早九晚六，周末双休，依法享受各类法定节假日。 工作薪资: 新人设有激励奖金，次月起综合收入5000至10000+，收入与工作量挂钩，多劳多得。 公司定期组织团队建设与聚餐活动，每月安排不定期下午茶，提供五险一金、年终奖金等福利，待遇优厚。诚邀您的加入！ 需自行准备办公电脑！需自行准备办公电脑！需自行准备办公电脑！

要求：机械设计类相关专业，大专学历且具有1~2年工作经验：5500~6000元/月、本科学历应届毕业生：5500~6500元/月、本科1~2年工作经验：6500~7500元/月、985/211院校应届生：7000~8000元/月、硕士研究生：7000~8000元/月、博士研究生：8000~10000元/月。具备过滤设备相关工作经历者优先考虑。

1、机械类相关专业，本科及以上学历，具备三年以上机械设计工作经验，有数控机床零部件及整机研发背景。 2、掌握材料性能、热处理工艺及各类加工方法等机械工程基础知识，精通冷却、液压、气动与润滑系统的设计与实际应用。 3、熟练操作三维CAD软件，具有较强的故障分析与解决能力，了解基本电气原理，可识读电气图纸。

熟练操作各类办公软件，精通SOLIDWORKS及CAD设计工具，熟悉配电柜、配电箱的结构设计，具备同行业相关工作经验

世纪大道 安谷地铁口 要个小皮轮司机  

有没有电焊工需要俩人，干俩天活，活在城南！人走帐清！二把刀勿扰。

招聘：扫码人员 90元每天。每天加班2至4小时。平均130一180左右每天。每月干满28天满勤奖200元。要求身体健康基础疾病，40岁—55周岁。 李主管

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

今晚众雁继续补人，需要报名联系我。

资料员 材料员，机械员，标准员，劳务员 要求双专业 ，年签。

1，红沿河大修补录进岛机械3人，自带体检报告，有广核控制区经验即可。不进岛电气5人，可以报道后做体检，报道。 2，阳江大修补录起重工5人，安全员1人。 联系电话：

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红沿河39大修还需要2个高压，3个机械，2个仪表人员，，年龄50以内，有一年以上工作经验，有报名的请联系

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岗位职责：设计、优化并管控钣金产品全周期制造工艺，保障产品在精度、成本及生产效率方面达到预期目标 1、依据产品图纸与技术规范，规划生产工艺流程，选定适用设备与工装夹具，并编制相应的作业指导文件 2、识别生产环节中的关键瓶颈（如效率不足、成本偏高、不良率上升），运用工艺改进手段提升产线效能与产品质量，降低制造支出 3、快速响应生产过程中出现的工艺问题，及时处理异常情况，保障产线平稳运转 4、通过持续的工艺改良，在确保产品质量稳定的前提下有效控制生产投入 5、负责工艺技术资料的编写与维护，组织对一线员工开展工艺操作培训，确保其熟练掌握标准作业流程 任职要求：大专及以上学历，具备3-5年相关领域工作经验

硕士学历，机械、自动化等相关专业背景，具备相应领域的工作经验

任职要求： 机械设计属于多学科交叉领域，涵盖机械、电气、电子、材料等多个方向，需具备较强的跨专业协同能力（机电一体化/电拖/电控/液压/钣金）： 1-软件技能：掌握AutoCAD、Solidworks等设计工具，能独立完成三维建模、装配设计及工程分析任务，熟练使用基础办公软件 2-专业知识：理解机械设计基础理论、工程制图规范、材料力学性能及制造工艺，熟悉零部件加工流程与材料应用特点 3-沟通能力：具备清晰的表达能力和协调技巧，可与内部团队、供应商及客户高效对接并推进项目协作 4-品行良好，踏实敬业，具备自主学习意识，积极进取，富有团队精神与集体荣誉感 5-具有数控设备研发或设计实践经历者优先考虑 岗位职责： 1-设计任务：承担产品设计方案制定与优化，参与新产品开发与样机调试，完成部件选型，拟定技术改进策略与实施路径 2-技术交流：负责内外部技术对接、产品交付验收及相关技术文档的整理编写工作 3-问题应对：快速响应并解决产品在各阶段的技术难题，跟踪行业动态与技术发展方向 4-跨部门技术支持与协作指导，并牵头开展相关技术培训活动 教育背景： 全日制本科毕业，仅限机械类相关专业，非本专业者请勿投递 行业经验：具备相关领域设计工作经验者优先，优秀应届生亦可择优录用 福利待遇：五险工作餐六天工作制8:00-17:30接受必要加班安排

硕士学历，机械、自动化等相关专业，具备相关工作经验

1.学历专业：本科及以上学历，机械、材料成型、模具设计等相关工科专业背景。 2.工作经验：具备3年以上压铸行业项目开发或工艺工程经历，熟悉新产品从报价至量产的完整流程。 3.专业知识：精通压铸工艺、模具构造及后续处理（CNC、FIP、装配）相关内容；掌握GD&T图纸标准，可独立开展DFM分析工作。 4.核心技能：拥有较强的项目管理与协调能力，能有效推进项目按计划节点交付；了解APQP、PPAP等开发流程，可熟练编制控制计划、FMEA等关键文档。 5.软件技能：熟练使用CAD（如UG/CATIA/SolidWorks）及CAE分析工具，具备3D图纸绘制与修改能力。 6.个人素质：具备良好的沟通表达与团队合作意识，能够主导跨部门协同，技术问题处理严谨务实。

工作内容 1.负责钣金结构的开发与加工工艺设计； 2.负责钣金部件的装配及质量检验； 3.及时汇报生产环节中出现的技术或流程问题。 任职要求 1.身体健康，能够适应岗位工作强度； 2.工作认真负责，具有吃苦耐劳的精神； 3.具有机械结构设计或相关领域的工作经验。

岗位职责: 1.负责钣金、注塑及机柜机箱相关技术工艺的设计与实施 2.保障产品品质稳定并提升生产作业效率 3.及时处理和解决生产环节中的各类技术难题 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够迅速融入新环境，积极应对工作任务变化 3.拥有不断优化和改进工作流程的主动性 4.全日制专科及以上学历，年龄不超过40岁

岗位职责： 依据研发部门相关资料，拆解并优化焊接流程，提高焊接品质与作业效率。 负责焊接工艺文档的编写及审核工作； 及时处理生产中遇到的焊接技术难题，保障生产有序开展。 任职要求： 有焊接工艺相关工作经验者优先考虑； 掌握多种焊接方式及常用焊接材料特性； 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 工作态度端正，责任心强，执行力佳。

招聘联系人:齐经理  电话:岗位：钣金工程师主管  1名薪资：2万+  可面谈工作地点：安徽六安市杭埠镇任职要求：1、本科及以上学历2、10年以上钣金制造行业技术工作经验，其中至少2年以上技术管理或团队领导经验。3、精通工艺     软件能力： 熟练运用SolidWorks、AutoCAD、或Pro/E等至少一种三维设计软件；精通SolidWorks钣金模块或类似专业模块     具备折弯模具、焊接夹具的设计与应用经验      具备强烈的成本意识，能在工艺设计中有效进行降本设计。

设计机械结构具体面谈