岗位薪资： 底薪3800+全勤200+5%个人充值提成（非强制）包吃住三天自由调休 工作时间： 早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午3:00-凌晨3:00 试岗期：三天 工作内容：接待、收银、核验美团订单 职位描述 一、岗位职责 1、完成营业前的各项准备，如收银区清洁、顾客茶歇配备等 2、按标准服务流程接待客户，并协调安排采耳师服务 3、负责店内收银结算、账目核对、营业数据整理、会员卡充值等相关事务 二、任职资格 1、仪容整洁，形象良好，年龄18岁--30岁 2、学历要求：初中及以上 3、态度积极，责任心强，具备良好的沟通与接待技巧 4、能适应夜班工作安排 三、岗位优势 1、企业搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助--店长--区域经理--大区总监； 2、支持连续休假或灵活调休 3、门店统一提供食宿福利，定期组织员工聚餐及下午茶活动

工作内容： 1、负责收银及引导客户，提供高品质服务； 2、接听来电并准确传达相关信息； 岗位职责：完成收银操作，熟练使用点钟宝系统， 具备带客能力并能有效推荐项目… 任职要求：形象良好，沟通表达能力强… 岗位福利：底薪+提成 岗位经验：有采耳店、足疗店工作经验者优先

要求： 1、年龄18-38岁，五官端正，形象良好，气质出众，情商较高。 2、外形条件优越者优先录用，并纳入重点培养计划。 3、性格积极乐观，善于调动氛围，具备亲和力与趣味性。 4、反应迅速，具备良好的语言表达能力及现场应变掌控能力。 5、具备较强的学习能力，工作态度务实，踏实勤奋，愿意先积累沉淀，逐步成长，有无经验皆可报名。 团播工资待遇： 每天工作六小时 入职无需缴纳任何费用 福利： 1、每月定期组织团队培训、经验分享及文娱活动，不定期安排聚餐。 2、工作氛围轻松融洽，同事间关系和谐，互帮互助。

1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间： 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮岗制，坐班制，空闲时段可休息 包吃（每日两餐，两菜一汤） 包住（三室两厅，两名前台共用一间卧室，宿舍仅限女生！店长驻店） 薪资待遇：3800+200全勤奖+5%办卡提成（自愿参与） 综合收入5000左右，每月休息三天可自由调配

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，及时回应咨询并给予准确引导 2.保持前台区域的干净有序，确保整体环境的专业性与美观度 工作时间：早九晚六 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能妥善应对各类客户询问 2.适应能力强，能够快速融入团队并协同配合 3.拥有较强的学习意识，持续优化服务流程与质量

岗位职责： 1.负责来访人员的接待工作，确保服务流程规范且周到。 2.执行前台日常行政事务，涵盖招聘支持等相关内容。 3.协助推进公司内部与外部之间的联络与协调事宜。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能高效处理前台接待及关联工作。 2.有团队协作意识，能够与同事共同完成各项日常任务。 3.学习能力强，能较快融入新环境并掌握岗位所需技能。 工作时间： 上午10点至晚上7点，中间休息1小时 月休4天，每周日固定休息 薪资： 底薪3500元+500元房补或提供住宿+招聘提成 福利待遇： 生日礼物、团建活动、每周三下午茶、免费零食角

我司是华东地区公务员考试培训机构 主要业务范围：公务员考试培训 主要工作及要求 1、负责学生线上咨询相关服务工作 2、具备基础计算机操作能力，学历要求大专及以上 3、性格稳重，工作认真，吃苦耐劳 4、不接纳情绪消极、传播负面情绪者 5、乐观积极、心理素质良好者可适当放宽录用条件 客服岗位工作薪资： 1、基础薪资3000元，绩效工资按标准执行，综合收入通常在4000-12000元之间 公司地址：合肥市瑶海区恒丰大厦（新亚汽车站附近） 上班时间8:30-12:00　　14:30-18:00

1、具备良好的沟通表达能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。 3、工作踏实，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间： 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮岗制，坐班为主，空闲时段可休息 福利待遇：包吃（每日两餐，两菜一汤） 包住（三室两厅，两名前台共用一间卧室，宿舍仅限女生，店长驻店） 薪资结构：3800元+200元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与） 综合收入5000元左右，每月可自由调休三天

公司前台接待和服务

招聘：促销员 薪资：2500-3500元/月 小区物业前台接待

大龄工➕坐岗➕包吃住 合肥润通汽车配件，超高在职率， 润通： 1：质检20-35岁需要有注塑件工做经验 1人 两班倒 2：叉车工 1人 两班倒 3：发货员 需要有物流经验，或者物流专业 1人 工资待遇：综合工资5500-7000单休，每月15号发上个月工资 【住宿环境】免费4人间住宿，水电均摊，热水，独立卫生间，洗衣房，空调！ 【入职材料】身份证原件，复印件2张，1寸照片一张！（两个月内体检报告也行) 注意⚠: 统一下午面试一点到四点(面试不能穿短裤 拖鞋) ✅【工作地点】合肥市高新区石楠路！。

【合肥机场蔚来叉车工f2】 暂不体检➕非流水线工作自由； 可带手机➕7天以上可预支工资； 18-40岁（需认识26字母） 员工政策:叉车工2⃣5⃣元/小时（含餐补）。夜班补贴1⃣5⃣元/班。 ❇工作情况：线体物流，给总装配货，生产蔚来ES8车型小件配送，非流水线。工作时间白班8:00-20:00，晚班20:00-8:00，工厂计时11小时。 ❇吃住情况：外宿6人间，班车接送。。 ❇发薪：每月25号发工资。 ⚠注意事项：工期3个月，，。。

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装，搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

合肥市长丰县招电梯安装

岗位职责： 1.负责棋牌室日常运营与顾客接待，维护良好服务氛围 2.执行晚班（16:00-02:00）值守任务，保障场所安全与秩序 3.按要求拍摄运营相关短视频，配合内容传播需求 4.具备基础直播能力者，可参与轻量级线上互动活动 5.协助完成场地清洁、设备检查及物资管理等基础事务 任职要求： 1.学历不限，形象端正，沟通表达清晰流畅 2.有服务行业经验者优先，接受晚班工作安排 3. 具备基础手机拍摄及视频剪辑能力，会使用主流社交平台 4. 有直播经验或镜头表现力佳者优先考虑 5.责任心强，具备良好的应变能力与团队协作意识

招聘：前台接待 薪资：3000-5000元 接待来访客人，收发邮件，协助行政完成会议活动

1⃣洗衣工数名 (有从事此项工作者优先) 益王府路与丰收路交叉口路东100米 2⃣前台1名 地址:大益华府西苑东门 年龄20～40岁，男女不限 工作简单轻松易上手，公休2天 月薪3K-4K，工资当月结算。 ☎

海事学院招聘前台收银打杂一名，9点上班，下午下班可调，工资根据工作时间待定，联系电话

招聘1)学校食堂招聘前台一名，年龄55岁以下，要求形象好，有沟通能力，上班时间早6一午2:30，周休2天，节假日正常休息，工资2500十满勤100十绩效十200 2)招食堂洗消工一名，要求60岁以下，身体健康，上班时间早6一下午2:30，工资2500十满勤100十绩效200，双休，节假日正常休息。 地址，长白岛地铁站附近 联系人吴老师

三明尤溪招聘 三明市尤口筏钓路亚俱乐部有限公司现招聘 前台接待3000至5000元每月， 营销部经理5000至10000元每月， 导钓员8000至12000元每月 直播员8000-10000元/月 招标代理3000-6000元/月 联系

招聘：前台接待 薪资：2500-3000元/月 前台接待

岗位职责: 1. 根据上级安排，配合完成产品及库存的采购补货工作，依据采购计划开展询价、比价与议价流程； 2. 跟进采购订单执行情况，跟踪交货周期与物流动态，及时反馈订单异常问题，并归纳异常原因及处理方案； 3. 针对各部门提出的采购相关事项，做到快速响应并准确高效地协调解决； 4. 通过市场考察、价格协商等方式，在确保产品质量稳定的基础上合理降低采购支出； 5. 持续监控库存状况，优化库存配置，防止出现库存积压或供应短缺； 6. 负责与供应商签订定额协议，核对账目信息，办理货款支付等相关结算事务。 任职资格： －熟练使用Microsoft Office办公软件 －具备CAD操作能力者优先考虑 －办事干练、条理清晰 －具备良好的语言表达与沟通技巧 －大专及以上学历

岗位职责： 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜，全程无需外出，客户资源由公司统一提供，不需自行开发，工作内容清晰明确，属于纯文职类岗位。入职即享带薪岗前培训，流程规范，上手快，适合提升个人职业素养与综合能力，薪资待遇优厚。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 月休5至8天，国家法定节假日正常休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，次月起缴纳社保，无试用期及实习期； （2）月均收入5k-8k以上，表现优异者月薪可达万元以上； （3）五险两金齐全（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖金）； （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）。 【多轨晋升机制】 工作满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位。 职位要求： （1）年龄在20至39周岁之间； （2）具备良好的沟通表达能力，普通话标准，掌握基础电脑操作； （3）能够接受岗位中涉及的销售性质工作内容。

薪资范围：4000-6000 办公地址在合肥 每周工作天数：周一到周六 工作时间： 18:00-22:00（每天四小时） 岗位内容 1、根据公司下发的项目进行资料整合 2、需要使用电脑 3、办公地点在合肥瑶海，请看好定位 要求 1、年龄20-45周，男女不限 2、有毕业证优先 3、时间下午6点到晚上10点，每天四小时工作制

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待工作，提供专业、热情的服务支持 2. 执行日常人事与行政事务，保障办公环境高效有序运行 3. 配合完成公司交办的其他相关辅助性工作 4. 熟练操作各类办公软件进行表格制作，熟悉招聘系统操作 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力，能妥善处理前台各项接待事宜 2. 可独立开展人事行政类工作，工作细致，责任心强，执行到位 3. 适应能力强，能迅速融入集体，拥有良好的协作意识与团队精神 岗位经验：具有一年前台或人事相关工作经验 岗位福利：实行阶梯薪资制度，提供清晰晋升通道（初级—中级—高级—人事经理） 固定单双休（单休为周日休息），法定节假日正常休假 夏季工作时间：8:50—12:00 13:30—18:30

【高薪急聘】合肥分行前台2名 表现优异者可获转正编机会 【职位要求】本科及以上学历，年龄30周岁以内，身高165cm以上，形象良好，气质出众，具备亲和力，做事细致严谨，态度积极主动，富有责任心。 本次招聘为平安银行行长层级专属前台岗位，非营业网点大堂接待岗位。 薪资待遇：月薪5800-8000元 工作时间：8:00-17:30，周末双休 工作地点：政务区新城国际D座30楼平安银行 联系电话：***********（微信同步）

【岗位职责​】 1、行政管理：制定并完善公司行政管理制度与流程，保障公司日常行政事务有序开展；统筹公司各类会议组织，包括会议通知、场地安排、会议记录整理等工作，推动会议决议的有效落实；负责公司重要文件、档案的管理，确保文件流转规范、档案存储安全。​ 2、后勤保障：规划并管理公司办公场地、办公设备及物资，合理调配资源，降低运营成本；做好公司车辆调度、维护及安全管理，保障员工公务出行需求；监督公司环境卫生、安保工作，营造安全、舒适的办公环境。​ 3、外联协调：代表公司与政府部门、行业协会、合作伙伴等建立并维护良好关系，及时了解政策法规动态，为公司争取有利的外部环境；协调公司内部各部门之间的工作关系，促进信息沟通与协作，提高公司整体运营效率。​ 4、公章管理：制定并执行公章使用管理制度，严格审核公章使用申请，确保公章使用的规范性和安全性；建立公章使用台账，详细记录用印时间、事由、申请人等信息，定期对公章使用情况进行核查 。​ 5、合同管理：建立健全合同管理制度，规范合同起草、审核、签订、归档及履行监督流程；组织对合同进行分类整理与归档，建立合同档案库，便于查询和调阅；定期检查合同履行情况，及时发现并处理合同纠纷隐患。​ 6、固定资产管理：组织开展公司固定资产盘点工作，准确掌握资产数量、使用状态等信息；建立固定资产台账，做好资产的采购、调拨、报废等手续办理；优化固定资产配置，提高资产使用效率，防止资产流失。​ 7、前台管理：制定前台工作规范与服务标准，监督前台人员日常接待、电话接听、邮件收发等工作；负责前台区域的环境维护和设备管理，确保前台形象整洁、专业；指导前台做好访客登记与引导，保障公司办公秩序。 8、商务接待：​负责统筹公司商务接待体系搭建与执行，包括接待方案制定、资源协调、流程管控及接待效果复盘，保障商务往来高效有序，维护公司品牌形象。 二、任职要求​ 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共管理等相关专业优先。​ 2、5 年以上行政管理工作经验，3 年以上行政部门一把手管理经验，有驾照，商务接待能力强，熟悉政府各项资质申报者优先。​ 3、熟悉行政管理各项工作流程与方法，具备扎实的行政管理理论知识，掌握公章、合同、固定资产及前台管理的专业知识和操作规范。​ 4、熟练使用办公软件，具备良好的公文写作能力，能够撰写各类行政文件、报告，以及合同审核、公章使用说明等文档。​ 5、具有较强的沟通协调能力，能够与内外部各相关方进行有效沟通，在合同谈判、公章使用协调等工作中发挥积极作用。​ 6、具备优秀的组织策划能力，可高效组织各类会议、活动，同时有序开展固定资产盘点、合同归档等工作。​ 7、拥有出色的问题解决能力和应变能力，能妥善处理行政工作中的各类突发情况，包括合同纠纷、公章使用异常等问题。​ 8、责任心强，工作认真细致，具备高度的敬业精神，尤其是在公章、合同管理等关键工作中保持严谨态度。​ 9、具备良好的团队领导能力和团队协作精神，能够带领团队完成工作任务，同时协调好各岗位之间的工作衔接。​ 10、具备较强的学习能力，能够快速掌握新知识、新技能，适应公司发展需求，及时更新管理理念和方法。 【薪资福利】 1、六险一金：公积金、五险、意外险； 2、节日礼品：38节、61节、端午节、中秋节、春节等均有节日礼品； 3、生日、入职周年福利：生日礼物，入职周年专属礼品； 4、新人入职后，免费带薪入职培训+总部培训，专业leader带你快速进入工作； 5、不定期团队聚餐，各种团队活动嗨翻天； 6、下午茶零食水果多多，吃胖不算工伤哦。

协助上级执行日常行政管理的运作；负责公司档案管理及各类文件统计管理工作；负责各类会务的安排。

岗位职责： 1、负责每日病例的登记与保管，白天如有紧急病例需求需及时查找，工作量不大，平均每天约10份左右 2、提前整理并准备好第二天就诊所需的病例，有序摆放，便于诊室护士次日早晨领取 3、承担病案的回收、分类、装订、归档及日常检查与保管等全流程管理工作 4、完成病案资料的索引建立、信息登记、编目录入等相关文书工作 5、有病案室相关工作经验者优先考虑 工作时间8:00-17:30，午休1.5小时，每周工作六天，安排轮休 任职要求： 1、护理或相关专业大专及以上学历，持有护士资格证及执业证书，可办理注册变更 2、工作认真踏实，责任心强，愿意长期稳定发展 3、提供免费午餐

岗位职责： 1、负责公司及省办各类通知、文件的传达与学习，确保各类文件和工作信息的准确收发，以及省办与总部之间的有效对接。 2、销售合同签署后，核对合同内容并传至总部，跟进发货进度、货物追踪，并完成合同的归档与管理工作。 3、针对需外购的产品及主机主板，及时下达任务单。 4、负责统计并登记销售人员的日常销售业绩数据。 5、协助业务员办理开票手续，登记应收货款回收情况，监督区域内到期应收款及特批发货的回款执行。 6、监督区域例会的召开，做好会议记录，并进行整理归档保存。 7、统计办事处员工考勤情况，配合完成招聘及相关人事事务支持。 8、每月末核对销售人员的合同数量、发货量、回款金额及债权情况。 任职资格： 1、具备相关经验者优先。 2、三年以上相关工作经验，熟练使用Office办公软件，精通Excel函数操作，具备较强的数据处理能力； 3、熟悉ERP系统（如U8系统），有销售统计、销售助理或财务相关背景者优先考虑； 4、品行端正，工作认真负责，责任心强，作风严谨踏实。 职位福利：五险一金、通讯补助、绩效奖金、定期团建、周末双休、、带薪年假 职位亮点：双背景、五险一金、周末双休