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油漆工 工作地址:杨泰路868号 32元/小时，技工薪资：7000～10000元左右 劳务工缴纳上海社保公积金、加班劳动法计算。（劳务工上海沪籍也可以）

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岗位职责： 1.负责生产制造环节的日常操作与流程执行，确保产品符合质量标准和交付时效 2.按照工艺要求完成设备操作、物料装配、工序流转及基础检测工作 3.配合班组长完成生产计划落实，及时反馈异常情况并参与问题初步排查 4. 严格执行安全生产规范，做好设备点检、现场5S管理及劳动防护 5.积极参与技能提升培训，配合团队完成工艺优化与效率改进任务 任职要求： 1. 学历不限，具备中专/技校、高中及以上学历者优先 2.工作经验不限，有制造业一线操作、装配、质检或设备辅助经验者优先 3.身体健康，能适应倒班或灵活排班，服从生产调度安排 4.具备基本识图能力、动手能力强，责任心强，注重团队协作 5.遵守规章制度，无不良从业记录，接受岗前安全与技能培训

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招聘特灵制冷机年度保养人员，- 负责特灵系列制冷机的年度全面保养工作，严格按照特灵原厂保养标准及公司流程，完成冷凝器、蒸发器清洗，冷冻油、油过滤器、干燥过滤器等耗材更换，冷媒检查与补充等核心工作。 三、任职要求 年龄20-45周岁，身体健康，能适应户外及高空作业（需符合安全规范），可接受短期出差郑州、济南、西安等地均有 专业经验：1年及以上特灵制冷机（离心机组、螺杆机组优先）年度保养或相关运维工作经验，熟悉特灵制冷机的工作原理、结构及年度保养流程，能独立完成保养作业者优先； - 技能要求：能看懂制冷系统原理图、设备说明书，熟练使用万用表、压力表、真空泵、冷媒回收机等检测与保养工具；掌握制冷机电气控制、油路、冷媒系统的基础维护技能，能排查常见故障。

技工工作地址:新郑郭店镇建材厂6：00–18：00，两班倒12小时制，月休2–3天工人约-元/天，工人约150-200元/天；第二个月转正后班组计件工资制，月综合工资7000-元以上，试用期1个月正式工交五险新员工出勤30天给予300元餐费补贴（仅第一个月有补助）；车间设有全勤奖、工龄奖、高温补贴风炮手.吊机手.机修.焊工（有证）会气割，离心机手。，干过工地的优先30-48为主，吊机手.需要有证.焊工（有证）

岗位职责： 1、二保焊，会调电流，电压，有焊接经验！ 2. 使用常规装配工具（如扳手、螺丝刀、扭力扳手等）进行标准化操作 3. 4.及时反馈生产过程中发现的物料 5.保持工位整洁，遵守安全生产规范， 任职要求： 1.学历不限，有制造业装配经验者优先 2. 3.动手能力强，做事细致耐心，具备良好的质量意识 4. 身体健康，能适应站立作业及重复性劳动 5.服从安排，具备基础沟通能力与团队协作精神

焊工 工作地址:新郑郭店建材厂 6：00–18：00，两班倒12小时制，月休2–3天 试用期 180-220 元/天，一个月后转班组计件！计件工资7000-12000元左右！【岗位不同，计件基数不一样】重体力及技术岗位要高于普通岗位！熟手或者上手快可提前申请按计件儿，正式工，有试用期一个月 交社保新员工出勤30天给予300元餐费补贴（仅第一个月有补助），车间设有全勤奖、工龄奖、高温补贴，法定节假日有节日礼品等福利，工作满6个月以上，每个月发放工龄奖200-500元/人 做混凝土管桩会气割，干活儿需带安全帽 30-52 周岁工人为主，18-30岁能干的也可以，焊工有证且会气割

冲床、油压机设备维修，学徒皆可，动手能力强。需要C1驾驶证，

领丰展柜厂招聘：一、普工：10人，折弯中心学徒，接线工，要求45岁以下，薪资4000-6000（再加上房补、绩效、加班费等）二、技术工：10人1、熟练折弯工：40岁以下，会看简答图纸，工资8-12K，个人计件（再加上房补、绩效、加班费等）2、熟练二保焊工，45岁以下，薪资8-12K（再加上房补、绩效、加班费等）3、熟练喷塑工，45岁以下，薪资7-10K（再加上房补、绩效、加班费等）三、生产组长：有管理20人以上的经验，45岁以下,薪资8-12K（再加上房补、绩效、加班费等）四、质检员：45岁以下，薪资7-10K（再加上房补、绩效、加班费等）地址：郑州市新郑市郭店镇紫荆山南路与轻工路交叉口鑫瑞源建材城联系电话：

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郑州大山环保科技有限公司招聘启事因公司业务发展需要，现面向社会诚聘英才，欢迎有志之士加入！一、机械设计与工艺工程师（3名）岗位职责：负责机械产品设计、工艺流程优化等相关工作。任职要求：具备相关专业背景及工作经验，能独立承担设计任务。薪资待遇：面议工作地点：新郑市观音寺工业园二、煤矿液压支架拆解、维修电焊、装配及胶管工（100名）任职要求：1.年龄52周岁以下，身体健康，能适应岗位工作强度；2.具备煤矿液压支架相关工种操作经验者优先。薪资待遇：面议联系方式：唐先生