阜阳找机械工一名，要求会割会焊，捣蛋者勿扰，电话：

北城垃圾分解站直招机修1名 地点：合肥北城双墩建筑垃圾分解站 工厂直招，包吃住，工资月结，无中介费 岗位：反击破、制石粉设备机修 薪资：10000‑12000元/月 工作内容：负责反击破、制砂石粉整套生产线日常巡检、保养、故障抢修，会电焊，处理锤头、衬板、皮带机、振动筛等设备维修。 要求：做过砂石/建筑垃圾破碎站机修，懂反击破维修，能独立处理设备故障；年龄25‑50岁。 ️车间有粉尘噪音。 联系：

岗位职责： 1、承担非标自动化项目的设计任务，涵盖方案初期规划、元器件选型与应用、装配图及零件图纸绘制，以及技术文档的编制； 2、确保设计方案的准确性与可靠性，减少设计错误和变更频率； 3、在设计过程中注重成本控制，通过合理选择外购部件、优化工装结构及单元配置等方式实现降本目标； 4、为项目现场提供机械装配、安装与调试阶段的技术支持； 任职要求 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化相关专业； 2、具备五年以上相关领域工作经验； 3、掌握扎实的机械专业知识，拥有丰富的机械设计实践经验，熟悉产品设计流程与技术要求； 4、熟练使用AUTOCAD、solidworks等设计软件； 5、工作踏实肯干，能够承受工作压力，接受出差安排

岗位职责 1、依据项目需求及合同要求，牵头组织部门开展技术前期对接，完成技术协议的编制与签署工作； 2、统筹相关人员开展设计方案及设计输入/输出文件的评审，确保设计成果满足标准质量体系规范； 3、主导设计体系的建设与优化工作； 4、指导并审定设计方案的编制，负责审核或批准设计图纸、设计计算书等技术资料，并对其准确性承担责任； 5、对校核、审查、标准化等环节的设计文件完整性进行管控，确保设计文档符合相关标准及体系规定。 岗位要求 1、机械类相关专业，本科及以上学历；具备压力容器设计审核经验者优先考虑； 2、10年以上机械设计审核工作经验，其中5年以上担任部门管理职务； 3、持有国家压力容器审批员资格证书，具备高级工程师职称者优先； 4、掌握压力容器及石油撬装设备专业知识，具备较强的综合分析与判断能力，能够对重大及关键技术问题作出准确决策； 5、熟练掌握压力容器相关标准规范及ASME行业标准。

机械加工设备维修人员1名 要求：年龄30-45周岁，大专以上文凭，有普通机械加工设备及数控机械加工设备的安装及设备的机械和电气维修、维护保养的相关经验，有电工证。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排 时间结算方式：月结 招聘截止时间：2027-12-31 案源稳定，周末双休、法定节假日、带薪年假、五险一金、节假日福利、礼金、每月带薪病假、美味下午茶、贴心生日party，定期团建、每月一次全国旅游机会（公司全额承担费用）等。 目前合作模式如下： 兼职： 非持证，撰写费600元/件+授权奖金800元/件 持证专利工程师，撰写费600元/件+授权奖金1200元/件 全职： 1、机械专利撰写工程师：全日制本科学历，机械相关专业，持有专利代理人证书者可放宽至大专学历。薪资待遇面议。 2、机械专利管理岗：具备团队管理及质检经验，全日制大专及以上学历，机械类专业背景，持有专利代理人证书。薪资待遇面议。 岗位职责： 1. 专利文书撰写：依据公司机械领域新技术、新产品相关的设计资料、图纸及研发说明，完成权利要求书、说明书、摘要及附图等内容的编写。 2. 现有技术检索与分析：通过专利数据库开展现有技术查询，评估技术创新的新颖性、创造性与实用性，并出具对比分析报告。 3. 专利布局规划：结合企业产品发展路径，提供可行的专利布局方案，制定并撰写系列化组合专利申请文件。 4. 审查意见回应：协助或独立处理专利审查意见通知书的分析与答复工作，保障专利申请的授权成功率。 任职要求： 1. 具备3年以上机械类发明专利撰写实践经验，机械工程、机电一体化、车辆工程、自动化等相关专业优先考虑。 2. 掌握机械结构、运动原理、材料选用及传动系统基础知识；熟悉机械行业常见创新方向（如新型机构设计、加工工艺、传动装置、模组开发等）；精通专利法律法规，能独立完成机械类发明专利撰写；具备专利检索平台操作能力、专利撰写工具使用经验及三维设计软件（如SolidWorks、CAD）应用技能者优先。

一、岗位职责： 1. 根据产品线、销售部、售后服务部等相关部门提出的产品开发与优化建议，开展研发及改进工作； 2. 配合产品线完成产品需求说明书及可行性分析报告的编制； 3. 承担新立项产品及技术改造产品的设计与开发任务； 4. 编制并输出新产品及技改项目的机械图纸、材料清单、机械加工工艺卡、检验卡等相关技术文档； 5. 组织相关职能部门开展研发过程评审和样机评审，并依据评审结果实施整改； 6. 负责新产品认证资料的整理与提交，提供认证过程中的技术支撑，参与首批生产支持及使用情况跟踪； 7. 处理来自售后、品管、业务人员、客户及其他部门反馈的产品质量相关问题； 8. 协助完成由产品线生产技术组移交的定制项目技术文件编制，并在生产、测试、安装环节提供技术支持； 9. 参与公司专利申请、成果鉴定及学术论文撰写等相关工作。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业；掌握机械制图、机械设计基础、制造技术基础、机械工程材料等专业知识 2. 熟练操作二维及三维设计软件，具备独立完成设计开发任务的能力； 3. 具备严谨的逻辑思维，责任心强，工作积极主动，拥有良好的团队协作意识和沟通能力。

1.具备三年以上机械加工制造及相关工艺编制工作经验。 2.熟练掌握常用绘图软件的操作与应用。 3.具备一定的工装夹具设计能力。 4.熟悉设备调试与编程，了解各类金属加工设备（如车床、镗床、加工中心等）的性能特点，掌握多种金属与非金属结构件的加工方法，能够独立快速解决现场技术质量问题，并指导操作人员严格按照工艺要求执行作业。 5.能够准确清晰地传达工艺文件中的各项要求。 6.擅长制定工艺流程、编写加工工艺文档，合理编制工作计划，并形成书面材料提交上级进行审核评审。 7.可接受短期外出差任务。

岗位职责： 1.依据客户及业务人员提供的信息，完成非标设备的方案设计，并与电气技术人员进行协调沟通。 2.参与设计方案的评审工作，运用专业制图软件建立三维模型，输出工程图和装配图纸。 3.根据设备设计图纸编制采购清单及标准件明细表。 4.协助并指导设备的安装与调试过程。 5.负责现场设备的技术改造，配合实现设备间的有效对接。 任职要求： 1.品行端正，工作踏实，具备良好的团队协作意识；能适应一定的工作强度 2.具有3年以上相关行业从业经历 3.机械类相关专业背景 4.熟练操作常用机械设计软件（如SolidWorks、CAD等） 5.身体状况良好，无不良习惯，可接受加班安排

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招聘搬运工装卸工日结380，32一个小时，每月11000-12000+!夜班补贴40一晚，每周可以预支，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:一包:保证真实工价，每月工资保底10000+!二包:保证吃住全包!没有任何开销0费用入职!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手 印盖章!入职送被褥四件套 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元! 企业福利:新员工报到入职都外地过来有，新人入职满300天奖励6400，分三个月发。8月31号之前享有新人红包888，入职3天当天直接发放。 负责搬运装车，三人一组，一箱10斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早晚吃饭各一小时，工作10小时，记薪12小时。 【招聘要求】发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以 [吃住] 洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地址:安徽芜湖。 免费包吃三餐、包住宿4人到6人间，吃住都管，独立卫浴， 福利:外地过来，新人入职满20天奖励6400元！！！

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招聘机械员一名，，有建筑企业工作经验者优先录用。薪资面议。工作地址在贵阳。

招聘维保人员，包括机械工一名。仅限打算长期工作的人员联系。

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招聘：中国中车集团有限公司轨道交通高技能人才培训订单班招生薪资：4K-8K职位详情：中国中车集团有限公司轨道交通高技能人才培训订单班招生简章培训地点：山东省济南市历城区培训周期：1-3个月资质要求：高压上岗证、低压上岗证、登高上岗证、焊接上岗证至少三证培训内容：中车文化及岗前技能培训现在继续招收培训第一批工作人员，第一批工作地点：1、广东、湖南、湖北、、浙江、上海、安徽、河南、云南、贵州、四川等省的省会城市。2、部分地级市：苏州、徐州、阜阳、株洲、洛阳、资阳、眉山、宁波、常州、襄阳等。七月份开始全面招生第二批、第三批订单班学员，工作区域城市为：1、全国各省会城市2、国内所有具备地铁运营的城市3、国内所有有高铁、火车始发站的铁路枢纽城市一、招收条件（1）大专及本科以上学历（专科及以上学历优先，轨道交通、铁路等相关专业优先，有高低压电工证的学员优先）；（2）退伍军人可放宽条件择优录取；（3）其他条件优秀者，可放宽年龄和学历要求，择优录取。（4）无纹身，无慢性、隐性病史，无色弱、色盲；身高160cm以上。（需提供无犯罪记录证明）二、培训内容（根据学员专业、技能等情况）（1）高铁、地铁维护维修技能；（2）机电一体化专业技能；（3）智能机器人操作维护维修技能；（4）其他相关技能培训。三、推荐就业方向及工作内容（一）就业方向全国中车全资子公司、当地铁路局运维中心或轨道交通集团。（一般按照户籍所在地省内就业）（二）工作内容（1）负责轨道客车、动车组、地铁等车辆的检修保养与故障排除，严格遵循规程工艺作业，保障车辆安全稳定运行。（2）及时准确记录并上报车辆维修相关信息，针对维修中发现的隐患问题，提出改进建议与解决方案。（3）协助完成车辆维修相关的技术支持与培训工作。四、薪资待遇（一）薪资水平试用期3--6个月（根据岗位和工作情况），薪资4000-8000；转正薪资平均6000-15000元/月，具体根据工作经验、技能证书等级及岗位工种核定；平均每半年调整一次。（二）福利保障（1）工作所在单位直签劳动合同；（2）五险一金、带薪年假、全勤奖、绩效奖金、加班补助；（3）餐补、房补或包吃包住等福利

【岗位职责】 1. 开发全新的PVC电缆料产品，优化公司已有产品配方、技术参数、品质等。 2. 对低烟无卤阻燃材料、聚氯乙烯电缆料或交联聚乙烯（化学交联或硅烷交联）相关产品有研发工作经验，并能独立开展研发工作。 3. 根据定制材料可以独自完成配方调整并且上线生产。 4. 熟悉塑料设备性能，能解决生产线的工艺异常，持续进行生产工艺改进。5. 负责公司产品技术文件的修订及管理体系文件的维护。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，高分子材料或相关专业，三年以上PVC电缆料配方研发经验。 2. 对PVC电线电缆相关材料的特性、应用有较深了解，熟悉电线电缆料的生产工艺、性能，能解决生产中出现的问题。

工作职责 1. 使用CAD/UG软件进行汽车零部件的工艺图样设计及工装夹具三维建模，输出符合生产需求的标准化技术文档。 2. 识别当前生产工艺中的制约因素，提出并实施切实可行的流程改进措施，持续提高产线效率与产品合格率。 3. 负责生产线工艺参数的调试验证与规范制定，保障产品质量的一致性与可靠性。 4. 在新产品导入过程中参与工艺可行性分析，提供具备实操性的技术支持方案。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、自动化或汽车工程类相关专业背景。 2. 熟练掌握CAD、UG等设计软件，可独立承担复杂零件的工艺图纸开发任务。 3. 具有汽车制造领域工艺技术实践经验，了解冲压、焊接或装配等关键制程环节。 4. 具备现场工艺问题处理能力，能及时应对产线异常并给出有效改善对策。

招聘二保焊电焊工，工作内容简单。薪资为6000-9000元/月。岗位职责包括：选择合适的焊接工艺和原材料，进行产品零件、设备的焊接；定期对焊机、箱式炉、烘干炉进行维护保养，独立或配合其他人完成焊接设备的维修。任职资格要求：一年以上焊工经验，会二保焊，持有焊工证；熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求，并能熟练使用；优秀者可放宽条件。有意向者请直接拨打电话或点击投递简历后拨打电话。

——— 阜阳汽车配件厂招焊工10-15人 包吃包住！大龄工！工作简单！ 【年龄要求】20-55周岁以下，工人为主， 【招聘岗位】 焊工岗位:二保焊工， 产品加焊，拼焊（不用看图），要焊工证 【员工工资】焊工27/小时；【发薪时间】每月月底30号； 【上班时间】8点-20点，计时10.5（要能接受两班倒）； 【公司优势】：1、包住宿独立洗浴间，包工作餐   2、月调休1-2天   3、车间人性化管理 4、常年工厂产量稳定； 【商保】150元（每月工资中扣 离职提前15天打离职报告； 【工作地点】安徽阜阳 【面试时间】：周一到周日上午9点、下午1点，面试提前预约

安徽汇晟源工业炉科技有限公司急招以下岗位焊工2名工资4000-8000本公司长白班8时制（有加班）能适应出差的优先。联系电话：吴女士地址：颍上县经济开发区港口路与观颍路交叉口

日常负责图纸绘制，以及加工工艺流程的规划与实施

招聘电焊工，工作轻松，活量较少。薪资为4500-10000元/月。岗位职责包括负责门窗焊接工作，确保焊接质量达标；操作焊接机械，完成门窗部件的焊接任务；对焊接后的门窗进行检查，及时修复问题。任职要求为熟悉氩弧焊工艺，能熟练操作焊接机械，有安装不锈钢门窗经验者优先；具备良好的责任心，工作认真细致。工作时间为8:00-12:00，13:00-17:00。

阜阳市太和县招氩弧焊师傅 做不锈钢定制 和小吃车制作 有经验的师傅优先 工资月开 6000-9000元 中午一餐，有意向直接电话联系，老板比较忙，包吃有宿舍，加班有补助

扬州冷藏集装箱厂区大量招人 ️岗位不属于流水线作业 焊工考核未通过可安排培训 UT焊：13000‑18000元/月 氩弧焊工：9000‑13000元/月 二保焊工：9000‑11000元/月 水电工：7000‑8000元/月 打磨工：8500‑9500元/月 数控工：7000‑8500元/月 冲压工：7000‑8000元/月 普工、装配工：7000‑8000元/月 岩棉工：8000‑9500元/月（年龄放宽至50周岁） 打胶工：7000‑9000元/月 油漆工：8500‑10000元/月 打砂工：8500‑10000元/月 招聘年龄：18‑45周岁，熟练工年龄可适当放宽 上班，中午休息1小时，厂区提供工作餐 住宿：全新宿舍楼6人间，，水电费大家平摊 薪资发放：每月15号发放工资，25号发放绩效补贴。入职满一整个自然月，享有过节福利、年终奖。全部岗位常年有活、无淡季、非流水线 面试简单、通过率高、稳定长期干 想踏实挣钱、长期务工的师傅直接联系

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