
深圳宝安区广东深圳招15个架子工左右去船厂搭架子不,要求架子证和登高证。有意请联系:罗
架子工11-20人
广东深圳招15个架子工左右去船厂搭架子不,要求架子证和登高证。有意请联系:罗
凤岗招生熟手焊工360-420/天,每周可预支人走账清
1-1.2万/月
工厂焊工餐补高温补贴包住加班补贴夜班补贴保险20人以上月结焊工证
凤岗招生熟手焊工360-420/天,20-45岁,包住有餐补,公司有饭堂。上六休一,每周可预支,人走账清
A2趟结
诚聘盐田码头A2驾驶员,负责驾驶460六轴车,主要行驶珠三角超重孖拖路线,薪资按趟计算。
要求:持有A2驾照,具备盐田码头2年以上工作经验;能吃苦耐劳,责任心强,爱惜车辆,服从操作安排;熟悉盐田码头操作流程。新手勿扰。
综合承包架子工
周口七一路招聘架子工6名,负责搭设安全通道115米。另招聘外墙拆窗套工人6名,工作高度为12层,要求熟练使用吊篮。薪资以包工现钱方式结算,团队优先。具体价格需电话详谈。
架子工长期月结
船厂招聘架子工,包括大工、中工、小工。工作地点在山东威海。工资根据具体工作内容确定,长期活,提供住宿但不提供餐饮。工资按月结算,通过打卡发放。
架子工脚手架长期3-5人月结
滨州市滨城区招架子工,每天工作9h,280元/天,主要是搭脚手架,除锈,刷漆,玻璃钢,保温,给厂里搞维保服务。工期至少1年,长期有活干,包吃包住,工资每月15号前按时发放,无证的小工每日200/元,已给甲方缴纳10万保证金,怕拿不到工资的尽管放心
IQC、QA、测量员
5-6千/月
质检员五险一金3-5人月结全职接受无质检经验两班倒月休四天不需要出差
1.8点对20:00,两班倒,两班班,一个月倒一次;
2.工资5-7K,加班费制;提供吃住,;该岗位后续往测量员、班组长、技术员方向发展;
3.主要负责注塑产品、五金件检验、测量;
品检工社保包住五险1-2人月结全职有质检经验只上白班上六休一需要出差
品质跟单(一定要有注塑品质经验)
1、,具备良好的沟通能力和协调能力,能够有效处理内外部事务;2、熟悉质量管理体系,有品质控制相关经验者优先;3、工作细致认真,具有较强的责任心和抗压能力;4、能够适应快节奏的工作环境,具备良好的问题解决能力;5、需要有注塑产品相关经验三年以上。1、负责跟进订单的生产进度,及出货跟进,确保按时交付;2、监控产品质量,及时处理生产过程中的质量异常;3、反馈生产状态及品质情况,确保客户满意度;4、协助解决生产过程中的各种问题,提升协作效率;
薪资福利:6-8K,,包住不包吃,有社保
工作地址:后亭
架子工脚手架长期11-20人月结高空作业证
岗位福利
1.车补封顶500元
2.购买相应社保
3.包住宿
4.全勤奖绩效
5.过节福利
6.新老推荐福利
一、资质证件硬性要求
1. 必须持有应急管理局颁发登高架设作业特种作业操作证,证书在有效期内,可复审正常 。无证一律不收
2. 年龄18‑60周岁,初中及以上文化
3. 每年体检合格,无登高禁忌症:高血压、心脏病、癫痫、恐高症、眩晕病、精神类疾病、肢体残疾、视力严重缺陷,禁止上岗
4. 完成船厂三级安全教育、脚手架专项安全交底、JSA作业风险培训,考核合格
二、身体与综合素质要求
1. 身体健康,体力好,可长期高空作业、搬运钢管、跳板、扣件,能适应船舱、外板、舱内狭小复杂作业环境
2. 无恐高,平衡能力强,反应灵敏
3. 服从班组、安全员管理,纪律性强,严禁酒后上岗、违章蛮干
4. 具备团队配合意识,搭拆多人协同作业,沟通顺畅
5. 能接受加班、交叉作业、露天作业
三、专业技能(船厂特有,区别建筑架子工)
1. 看得懂船厂脚手架搭设方案、简图、技术交底要求
2. 熟练钢管脚手架、船厂专用管架、活动跳板、管卡搭设、加固、拆除
3. 熟悉船体曲面、舱室、机舱、外板、分段、船台等高难度异形架子搭设
4. 会检查材料:钢管变形开裂、扣件损坏、跳板破损,不合格材料拒绝使用
5. 掌握临边、开口、舱口、悬空位置脚手架特殊加固方法
6. 搭完能够自检,配合安全员、使用班组联合脚手架验收,挂牌合格方可移交使用
7. 熟练拆除流程:先搭后拆、自上而下,严禁整体推倒、乱抛材料
8. 懂得交叉作业、动火区域搭架防火防护要求
四、安全操作硬性规定(上岗必守)
1. 2米及以上高空作业,双钩安全带高挂低用,安全帽、防滑劳保鞋、劳保用品穿戴齐全;水上区域作业穿戴救生衣
2. 搭拆区域设置警戒区、警示标识,禁止无关人员进入,必要时专人监护
3. 防坠落,钢管、配件吊运使用吊具,禁止高空抛掷物件
4. 船体动火、涂装、特涂区域搭架,做好防火隔离,注意软管、电缆避让
5. 架子使用过程中,收到整改通知及时加固、返修;严禁非架子工私自改动脚手架
6. 大风、暴雨等恶劣天气,停止高处搭拆作业
五、岗位职责
1. 按照方案完成船舶分段、船台、坞内、舱室脚手架搭设、整改、拆除、维修
2. 施工前检查脚手材料质量,完工自检,参与验收
3. 作业现场材料摆放整齐,完工清场,做好文明施工
4. 发现脚手架隐患、船体周边安全风险,第一时间上报领班、安全员
5. 参加班前会、安全培训,落实船厂各项安全管理制度
资深电子失效分析工程师
1-1.5万/月
失效分析工程师5-10年本科英文沟通,技术深度,抗压
【岗位职责】
1. 复杂电子失效深度攻关(核心职责)
1.1 主导 Mac产品(Mac Studio)在 NPI及 MP阶段出现的高难度、系统性电子失效分析。
1.2 针对电子以及跨部门合作等复杂问题,运用理论推导与实验验证,精准定位物理根因(Root Cause)。
1.3 主导issue技术分析报告,确保分析逻辑严密、数据详实,直接推动设计变更或制程优化。
2. 硬件系统架构设计与技术预研
2.1 参与 Mac产品硬件系统架构线路讨论,从HW角度提出早期设计优化建议,规避风险。
2.2 负责关键子系统(如电源树、高速接口等子系统)建立设计标准与规范。
3. 测试设备使用
3.1 熟练运用高端测试仪器(高速示波器、频谱仪、逻辑分析仪、TDR, LiT等)进行微观与宏观失效分析。
3.2 负责搭建或优化针对 Mac产品的专项失效分析测试平台,开发自动化或半自动化的测试脚本/治具,提升分析效率。
4. 跨部门协同与客户(Apple)技术对接
4.1 作为技术接口人,直接对接 Apple团队,参与重大技术评审会。
4.2 用流利的英语向客户汇报复杂失效的分析过程、结论及长期预防措施,展现专业度并建立技术信任。
4.3 协同cross function team推动问题在多部门间的快速闭环。
5. 技术沉淀与团队赋能
5.1 总结 NPI过程中的典型失效案例,建立Mac失效案例库(Lessons Learned),推动技术标准化。
5.2 指导Junior工程师,提升团队在复杂电路分析与失效定位方面的整体技术水位。
5.3 配合主管进行团队管理。
【岗位要求】
1. 学历与经验背景
1.1 电子信息,微电子、通信等相关专业本科及以上学历。
1.2 6年以上消费电子(尤其是笔记本/台式机)相关失效分析经验优先,拥有 Apple供应链(Mac/iPad/iPhone)NPI项目主导或参与经验,熟悉NPI流程优先。
2. 硬核技术能力
2.1 电路设计功底:精通模拟/数字电路设计,深入理解高速信号,阻抗匹配及串扰机理;具备扎实的电源系统分析能力。
2.2 失效分析专长:具备极强的逻辑推理能力,擅长使用故障注入、波形捕捉、热成像、开盖分析等手段定位疑难杂症;熟悉MIPI, I2C, SPI, UART等常用协议的底层时序分析。
2.3 工具掌握:熟练使用实验室常用设备,有python经验较佳。
3. 语言与沟通能力
3.1 英语能力:能作为工作语言,独立撰写全英文技术报告,并能与 Apple团队进行深度的技术讨论。
3.2 沟通影响力:具备极强的跨部门推动力,能在高压、快节奏的 NPI环境下,协调多方资源解决冲突,确保项目按时交付。
4. 其他
4.1 深度研究精神:对技术细节有极致的好奇心和钻研精神。
4.2 抗压能力:能适应 NPI阶段的高强度工作节奏,具备应对突发重大质量危机的心理素质。
质量管理体系工程师
1-1.8万/月
体系工程师3-5年大专汽车行业质量管理体系有害物质过程管理体系ISO认证品质体系全生命周期管理供应商体系审核合规性评估与改进
工作职责
1. 全面负责公司ISO9001、IATF16949、QC080000等质量管理体系的建立、维护及持续优化,覆盖体系全周期运作管理。
2. 组织实施年度内部审核与管理评审,制定审核方案并执行,形成专业审核文档,主导问题整改闭环。
3. 对接外部认证机构及客户审核流程,统筹资料准备、现场安排,并跟进审核发现项的纠正与验证。
4. 主导质量体系文件的起草、更新与受控管理,确保文件内容符合标准规范并有效贯彻执行。
5. 制定质量目标与管控策略,监控体系运行关键指标,输出可视化分析报告辅助决策支持。
6. 策划并开展体系相关培训,增强员工合规认知与体系实操水平。
7. 组织对供应商质量体系的评估审核,判定其合规状况并督导改进措施落地。
8. 关注RoHS、REACH等法规更新,组织合规性评价,推动产品满足最新法规要求。
9. 运用PDCA循环和过程方法,驱动质量管理体系不断优化,提升整体运行效能。
任职要求
1. 大专及以上学历,具备3年以上质量管理体系建设经验,持有ISO9001/IATF16949内审员证书。
2. 深入掌握ISO9001、IATF16949、QC080000等体系标准,熟悉体系构建与运作机制。
3. 具备扎实的内部审核、管理评审及外部审核实战经历,可独立承担审核全流程工作。
4. 熟练操作Office办公软件,具有出色的体系文件撰写与报告编制能力。
5. 具备良好的体系规划思维、跨部门协作能力以及问题推进解决能力。
钢管架小工
工地招2长做钢管架的小工/杂工240到250八小时。小工生活费一个月支3000,小工要熟手。师傅360到380一天八小时。生活费支4000一个月,做事踏实的。年龄30岁到45岁
产品认证工程师(蓝牙耳机/消费电子)
8千-1.2万/月
产品认证工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责蓝牙耳机、蓝牙音箱等消费电子产品的国内外认证项目管理,熟悉欧洲、美国、澳洲等主要市场的法规及认证要求,能够独立与第三方实验室对接,推进测试、整改、报告审核及证书取得。
2. 本岗位以认证法规理解、实验室项目管理及报告审核为主,不要求独立操作测试设备或编写实验室测试报告。
【主要工作内容】
1. 认证法规及标准管理
1.1 了解蓝牙耳机、蓝牙音箱等消费电子产品相关认证法规及测试要求;
1.2 重点熟悉欧洲 CE 认证相关要求,并了解美国 FCC、澳洲 RCM 等市场认证要求;
1.3 根据产品规格、销售国家及客户要求,判断产品需要进行的认证项目及测试标准。
2. 实验室项目对接
2.1 独立对接第三方检测认证实验室,负责询价、资料准备、送样、测试排期及项目进度跟进;
2.2 跟踪测试、整改、重测、报告出具及证书签发全过程;
2.3 对认证项目的时间节点进行管理。
高级可靠性测试工程师(测试部)
2.5-4.5万/月
可靠度工程师5-10年本科智能硬件寿命试验特殊试验机械设备加速试验3d打印机集成电路电子产品计算机硬件环境试验整机测试
【岗位职责】
1. 制定测试计划与方案:依据产品特性和行业标准,明确测试项目和方法。
2. 测试开展:统筹可靠性全量测试。
3. 主导测试覆盖率,建立可靠性筛选机制,建设可靠性专业能力。
4. 分析与报告:对测试结果进行深度分析,提出改进性建议。
5. 根据可靠性测试问题,评估设计部门的失效原因、改善措施的正确性及有效性,主导强化验证、加速验收试验方案的设计及数据处理分析等。
6. 负责产品全生命周期的可靠性管理,包括各阶段可靠性转阶段评审和售后问题分析。
7. 问题解决:与研发团队协作,推动测试中发现的问题解决验证,达成终极目标。
8. 行业标准研究:结合企业实际情况,优化测试标准和规范。
【岗位要求】
学历:本科及以上学历。
工作经验:至少连续三年的大型项目可靠性工作经验。
专业技能:
1. 熟悉可靠性测试标准、规范,掌握常用的测试理论和方法,了解产品设计和制造过程。
2. 具备可靠性设计、失效机理分析、梳理和统计寿命建模能力。
3. 具备用户场景分析能力,能够基于用户场景提取应力因子,进行DOE分析。
4. 熟悉关键零部件及工艺流程常见的失效现象及机理。
5. 精通环境、防护、寿命、机械等测试方法和标准。
行业经验:有消费电子、无人机、扫地机、云台相机相关经验优先。
个人特质:具备良好的沟通协作能力,做事严谨有逻辑,主动性和推动性强。
栏目概述
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