下午用三个人，

明天差1个师傅有空的电话联系我

深圳市龙岗区招架子工

深圳市地铁站，年龄55以下，要求体检合格，1、架子工（必须有证）2、混凝土工、磨光机收面、打震动棒（技术要好二把刀勿扰）

广东深圳合作区增加一个架子工（人证合一，长做），有空的联系。

深圳市南山区招架子工

工地招2长做钢管架的小工/杂工240到250八小时。小工生活费一个月支3000，小工要熟手。师傅360到380一天八小时。生活费支4000一个月，做事踏实的。年龄30岁到45岁

深圳市龙岗区招工地架子工， 1、身体健康，没有4高（血压、血糖、血脂、尿酸） 2、无犯罪记录。 3、到现场培训考试要合格（我们提供题库） 4,、350一天，年纪55周岁以下，管住不管吃，公司直招。工地地址：深圳大亚湾、广东台山、广东陆丰核电等广东省其他建筑工地。

深圳工地开工需要架子工有正联系。不超过55。

深圳市坪山区招架子工、外架、建筑承包、拆架

适合年长者的好工作！一日390元，每天8小时，休息时间自己定。就送一家店，路程短，单量轻。提供吃住和电动车，无经验要求，只要您踏实认真，快来联系！

深圳市宝安区招打孔

深圳市南山区招钢结构安装/打板、油漆工

明天要一个师傅，要有高空作业证，保险，换护栏玻璃会换的联系。

工厂直招我司专业从事LED灯产品生产，现因生产需求，特诚聘以下人员:1、焊线:2名【要求:男女不限(宝妈也可以，时间自由），18-48岁，个人计件】2、测试:1名，18-48岁，个人计件】公司待遇:全勤奖、包住（不包吃），宿舍配齐空调、热水器，入职买社保(五险)，长白班，空调车间，每月20日准时发薪，货源充足！地址:深圳市光明区新湖街道红银路32号特发工业园C栋六楼电话:宋S

安阳林州招架子工，钢筋工，工地小工/杂工，泥瓦工，电焊

山东海阳辛安核电现招聘：架子工330元，组长360元，普工260元。生活区居住有食堂。50周岁以下，8小时制，加班一比一，工资。，，。(因体检等个人原因无法入场的)。每月月发工资，分两部分发放。想发财的兄弟们抓紧联系[發][發]赵总

杭州市钱塘区招架子工、外架

河北廊坊招架子工，要有证，有意者联系黄先生

南通市崇川区招架子工 要求： 1 要有登高架设证 2吃苦耐劳，能服从安排 3 技术精湛 干过船厂的优先 二把刀勿扰 工资时薪 一个小时 43元 一天 8.5-10 个小时 年龄 50 岁以下 提供住宿 不包吃

岗位职责： 1.建立、维护并持续优化公司质量管理体系（QMS），确保体系运行满足行业规范及企业运营实际需要； 2.组织开展内部审核与外部认证相关工作，确保各业务流程符合法规要求及客户标准； 3.整合跨部门资源，推动质量管理工具与方法在各流程中的落地实施，提升整体质量绩效； 4.对质量数据进行系统分析，发现潜在风险点，制定改进措施并跟踪验证实施成效，持续优化流程效率。 任职要求： 1.精通质量管理体系理论与实践操作，掌握ISO9001等相关国际标准要求； 2.熟悉常用质量管理工具与技术，如PDCA循环、FMEA、SPC等，具备运用工具解决实际问题的能力； 3.具备良好的跨部门协作与沟通能力，能有效组织团队推进质量改善项目； 4.工作积极主动，责任心强，目标导向明确，能在高强度工作环境下保持稳定高效输出。

岗位职责： 1.负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2.准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环 3.熟练使用卡尺、千分尺、显微镜等常规检测工具，维护保养检测设备 4. 参与质量标准宣贯与检验规程优化，协助提升制程质量稳定性 5.配合完成内外部质量审核及客户验货支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力 2.有制造业质检/品检相关经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和沟通协调能力 4.能适应车间环境，服从工作安排，接受倒班或加班安排

岗位职责： 1、体系搭建与标准化管理 负责公司综合管理体系的规划、运行及持续优化，主导管理标准与制度的编制及更新，推动各项目健全作业体系，确保标准化要求在实际执行中有效落地。 2、项目体系辅导与监督 对各项目体系运行情况进行指导与检查，识别既有项目的标准优化需求及新项目标准化导入需求，开展专项辅导，促进标准化作业体系的完善与实施。 3、内外审组织与实施 统筹策划并执行公司综合管理体系的内部审核与外部认证审核，保障体系运行合规，满足认证标准并实现持续提升。 4、战略规划与经营计划协同 依据总部战略方向及年度经营目标，协助拟定公司中长期发展规划与年度经营指标，组织目标分解，协调各部门及项目签订目标责任书，并跟踪重点任务与战略举措的执行进展。 5、运营数据与品质管控 负责公司及项目运营数据的核对、整理与上报；组织开展服务质量巡查及问题整改闭环管理，不断提升服务质量和客户满意水平。 6、标杆项目与专项管理 牵头标杆项目的建设与管理工作，做好相关材料汇总与汇报；对接海关AEO认证要求，按时完成月度、季度资料的更新与维护。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄28-40岁，持有质量/环境/职业健康安全三体系内审员资格（含企业内部认证）者优先； 2、具备2年以上项目管理经验，或1年以上物业类企业同岗工作经验，具有较强的问题识别与分析能力、改进推动能力，可独立完成相关分析报告撰写； 4、熟练掌握PPT制作，工作认真负责，具备良好的沟通表达、组织协调及逻辑思维能力。 福利：五险一金，带薪年假

深圳北站招两名架子工：要求有证；有产业培训。要去的自己联系问具体情况。

职位描述 1. 负责公司产品的认证与合规事务，协同国际认证机构，制定适配目标市场法规要求的认证合规方案及精准报价，覆盖从产品立项、研发、生产到市场问题应对的全生命周期管理。 2. 认证流程统筹：主导认证计划的规划与落地，高效组织并输出所需技术资料，保障认证各环节顺利推进。 3. 法规更新跟踪：持续关注国内外认证法规与标准的最新变化，确保认证策略及时调整，始终满足合规性要求。 4. 针对新开发产品、新兴市场（如中东、南美、东南亚等）或新增标准（如RED DA），制定相应认证路径，并对不达标项推动整改闭环。 职位要求 1. 统招本科及以上学历，通信、电子、自动化、测控等相关专业背景。 2. 熟悉3C、CE、FCC、UL、SRRC、RoHS、OSHA、CA65等认证体系与流程，有无人机产品认证经验者优先； 3. 有SGS/TÜV/ITS/BV/UL等第三方机构工作经验，曾服务机器人或硬件类企业，具备反向解析测试逻辑能力者优先； 4. 具备机器人、智能硬件类电子产品认证测试经验者优先考虑； 5. 英语六级或以上水平，具备英文标准文件阅读能力者优先。

岗位职责： 1.对来料所有品质监控、来料环保监控 2.检查来料包装、标示是否符合规范 3.完成进料检验记录 4.对来料供应商提供出货报告的有效性进行确认 5.做好出货管控及每周出货品质汇报工作，执行不合格品管理制度 6.本部门治工具、检具、设备的日常保养与维护 7.对来料上线异常品进行初判并建立履历 8.按时提交工作总结报告(周、月、季、年) 9.对供商、厂内、客户的样品进行管理 10.对来料上线品质问题的确认，并给出措施 岗位要求： 1.会看2D图纸（尺寸公差/形位公差） 2.会使用卡尺、高度规、二次元、万用表、千分尺、塞规、偏芯仪 3.会来料抽样水准，清晰理解AQL（验收标准与退货标准） 4.会工具应用（8D报告、人机料法环、鱼骨图等根本原因分析工具） 5.会SPC统计过程控制，基础知识（看懂控制图、CPK等） 6.不合格品处理流程（隔离、标识、评审、退货/特采） 7.来料检验流程（检验报表、来料品质异常表、特采表） 8.熟练使用office（Excel做表格数据统计） 薪资待遇: 1.综合薪资底薪+各项补贴+加班费，包吃住，综合薪资5.5k-6k 2.岗位福利:公司统一缴纳五险一金;法定节假日正常放假;每周下午茶安排;不定期组织团建聚餐、旅游。

1.负责产品从试产到批量生产全过程的质量管控，通过测试、监控及流程优化不断提升产品质量水平； 2.负责生产过程中各类质量问题的分析与解决，主导品质异常处理并推动持续改善措施落地； 3.跟进产品品质状态，及时响应客户投诉，制定有效对策并落实整改方案；

岗位职责： 1、主导公司质量管理体系的规划与持续优化，确保满足相关法规及行业规范要求； 2、策划并执行内部审核流程，监督纠正措施的实施，提升整体质量管理效能； 3、对接外部审核安排，保障公司顺利通过第三方认证审核； 4、负责质量数据的整理与分析，推动各类持续改善项目的落地； 5、组织开展质量培训，强化员工质量意识，推进体系在企业内部的有效运行。 任职要求： 1、掌握ISO9001、ISO22163、16949等质量管理体系标准，具备实际运作经验； 2、可独立完成质量审核工作，具备扎实的文档撰写与数据分析能力； 3、具备优秀的沟通协作能力，能协同多部门推进质量改进任务； 4、责任心强，抗压性好，能在高强度工作节奏中保持高效执行力；

岗位职责： 1、负责实验室样品的规范管理； 2、开展实验室日常检测工作，包含样品前处理、仪器操作及检测报告编制； 3、参与新检测项目的技术开发与验证。 任职要求： 1、本科及以上学历，化学类相关专业，欢迎应届毕业生投递 2、掌握检测基础知识，有电子类产品或电池类检测经验者优先考虑 3、能熟练使用常用办公软件； 4、具备大学英语四级及以上水平 【薪资：试用期4800，转正5000+奖金，试用期3个月】 加入天溯，您将享有： 工作时间：8:00-12:00；13:30-17:30，周末双休 食宿保障：提供配备空调、热水、风扇、WIFI及清洁用品的员工宿舍；公司设有员工小厨房，免费提供中餐，全面解决生活所需！ 五险一金：入职即签订劳动合同并缴纳五险一金，保障员工基本权益 法定假期：同步享受五一、国庆等国家法定节假日，并享有带薪年假等多项休假制度 节日关怀：端午、中秋等传统佳节举办联欢活动，每位员工均可领取节日专属礼品 薪酬体系：提供底薪+绩效+定期调薪+股权激励等多元化激励方案，提升职业价值 培训发展：重视人才培养，设立天溯培训中心，系统化助力员工成长 生日福利：每月组织生日会，为当月寿星赠送精美生日礼物 团队建设：每月以部门为单位开展聚餐、K歌、烧烤等活动，增强团队凝聚力 业余生活：定期组织拔河、登山、篮球赛、羽毛球俱乐部等丰富活动，关注员工身心健康！

深圳南山区招爬架/提升架，需持有附着式升降脚手架证件300-400元/天