车缝组长，车缝工，检验员，裁剪工，大烫工，样衣工
5千-1万/月
生产管理有提成20人以上月结1-3年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产跟单服装生产
砀山嘉翠服饰有限公司是在2026年新开办工厂，工厂占地15000平方，产品主要是针织类外贸服装，品类有:拉链衫，家居服，卫衣卫裤，等品类，常年订单充足生产
现对多岗位进行招聘:
裁剪车间:裁剪拉布工20名，分包工5名，裁剪师5名，裁剪辅助工10名。，
缝纫车间:车缝组长10名，检验20人，车缝工300人，辅助工50人。
包装车间:熟练烫平工20人，检验工20人，小包装工20人，大包装工5人。
以上岗位要求有工作经验，也可试用培训，薪资3000-10000元
工作地点：砀山高铁新区智能制造产业园11幢（梁王路与汉源路交叉口往西50米），
工作时间:
早上7点50分-中午12点，
下午12点40分-18.30分
正常月休2天
工资每月按时发放，绝不拖欠。
联系人：王经理，电话：
车缝组长
5千-1万/月
生产管理包吃有提成11-20人月结3-5年中专/中技全职团队管理服装生产
岗位职责：
1.负责生产线的日常管理与调度，确保生产任务按时保质完成
2.监督生产流程，及时发现并解决现场问题，提升作业效率
3.组织班组人员开展技能培训与安全教育，提升团队综合能力
4.跟进生产进度与物料使用情况，做好数据记录与汇报工作
5.落实车间5S管理要求，维护整洁有序的生产环境
任职要求：
1.具备生产制造行业一线工作经验，有班组长或拉长经历者优先
2.熟悉生产现场管理流程，具备基础的质量与安全意识
3.具备良好的沟通协调能力，能有效带领团队完成生产目标
4.工作认真负责，能适应倒班及生产节奏变化
5.学历不限
6.身体健康，无传染病史
生产管理有提成3-5人月结3-5年学历不限全职有责任心团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单副业服装生产
兰境服饰招工
本厂常年加工生产外贸服饰 订单稳定充裕
现全岗位招工
一、组长2名
要求有带组经验，有责任心
二、平车 30名
三、拷边 15名
四、冚车、双针、锁眼钉扣、模板机各 2名
五、裁剪1名、大烫2名、小烫、4名
六、质检员2名（后道人员后整、剪线、包装共10名）
有经验优先，不会可学，前期有专人指导。本厂愿意提供机会 特招学员10名
工资结构如下
1、计件制工资、多劳多得，上不封顶。另有提成满勤补贴，工资准时。
提供午餐 接送孩子自由
地址:龙城镇中山南路路东兰境服饰（新兴医院对面）
电话: （）
值班长
5-8千/月
生产组长/拉长3-5人3-5年大专
安徽鑫祺泰活性炭有限公司，坐落于宿州市经济开发区金泰五路668号。公司具备年产2.2万吨食品级活性炭、1万吨药品级活性炭的生产规模。始终坚持“好炭、好水、好空气、好环境”的经营宗旨；凭借前瞻的市场视野、先进的管理模式、精良的生产设备、坚实的资金保障以及充足的资源支持，在全国活性炭领域持续发挥影响力。
现面向社会公开招聘优秀人才加入。值班长 4名。1.具备车间管理经历，拥有良好的沟通协调与组织能力；2.富有团队合作意识，能适应高强度工作环境；3.具有化工企业管理工作背景者优先考虑；4.因部分岗位任务需求，具备泥瓦工相关技术经验者优先录用。
生产主管
8千-1万/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制生产设备管理
岗位职责：
1、依据公司与车间的安全规范及现场管理要求，结合本班组实际作业环境与特性，制定切实可行的管控方案，推动执行落地，并持续优化改进；
2、按照车间下达的生产任务统筹资源配置，合理组织班组内部人力与物料，确保高效完成各项生产指标；
3、遵循人力资源部及车间相关管理制度，落实班组成员的日常管理工作，保障团队有序运转；
4、组织开展本岗位技能提升与多能工培训考核，提升员工综合能力以适应生产需求，积极推行合理化建议，激发员工参与改善热情。
任职资格：
1.中专及以上学历，具备1年及以上班组管理经验；
2.职业素养良好，作风正派，具备较强的人际影响力，恪守职业操守，工作主动积极，富有责任心与进取精神；
3.身体健康，无传染性疾病，符合岗位体检要求；
注塑班组长
1-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年高中注塑操作注塑工艺
岗位职责：
1、主持班前会议，回顾上日工作进展与存在问题，提出改进措施及技术、质量标准要求，提升产品合格率；
2、统筹本班组各岗位人员的科学安排，确保生产任务高效、保质完成；
3、依据助理下达的排产计划，向生产人员分配任务并进行现场操作指导，及时更新看板内容（包含生产产能与规格型号）；
4、负责本班组设备的调试工作，确保机器正常运转，保障生产连续性；
5、打印物料标识标签，对照制令单核实生产数量，并签字确认；
6、配合工程部门完成样品试制，落实现场6S管理工作。
生产组长
4-5千/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物料控制
【岗位职责】
1. 负责车间生产管理，考勤记录。
2. 负责车间人员管理与工作安排。
3. 记录车间员工生产件数。
4. 完成其他相关工作。
【岗位要求】
1. 有经验者优先。
生产班组负责人
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中电子/半导体
招聘岗位:
切割组长、偏贴-绑定组长、组装内包组长、外包组长、返修组长、物料组长、报废仓组长、非标开发组长、治具组长、IQC组长、OQC组长
岗位要求:
1、组织班组早会，合理分配人员上岗，执行点检与首件确认，及时反馈并处理异常情况。
2、监督DTH目标达成，主导生产计划的落实与执行。
3、规划员工技能训练，保障各岗位具备足够的人力储备。
4、识别制程变动点，持续监控产品质量稳定性。
5、开展产线巡查，纠正作业违规行为，落实稽核缺失改善措施。
6、具备现场异常应对能力，能快速响应并闭环处理问题，及时汇报结果。
7、严格执行6S管理标准，保持现场环境整洁有序。
8、预排计划审核：运用5M1E方法对D+1生产计划进行复核确认。
9、定期完成物料盘点工作，确保账物一致。
10、落实主管交办的各项任务，确保执行到位。
11、与交接班组长完成工作对接，协助对班顺利开线。
任职资格:
1. 高中或大专及以上学历
2. 熟练操作Excel、PPT等常用办公软件
3. 具备3年相关工作经验，其中至少1年从事生产管理，熟悉ERP系统者优先
4. 工作认真负责，积极主动，具有较强的责任意识和发展意愿
5. 应聘班组长需具备两年以上显示屏行业出货品质检验管理岗位工作经验
注塑班组长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专注塑机调试生产异常分析/处理注塑机保养/修理
有注塑相关工作经验者优先考虑。
电子电器领域从业者优先录用。
具备注塑设备维修与调试经历者优先。
栋号长
9千-1万/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责：
1. 负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工全过程管理
2. 组织协调各专业班组作业，解决现场技术与施工问题
3. 核对图纸与施工方案，监督技术交底落实及工序验收
4. 编制日/周施工计划并跟踪执行，及时上报进度偏差及风险
5. 配合项目部完成材料进场验收、工程量核对及资料归档
任职要求：
1. 具备建筑工程相关工作经验，熟悉房建施工流程
2. 熟练掌握施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处理能力
4. 责任心强，能适应工地环境，服从项目统一管理
房建主体结构施工栋号长
6-9千/月
栋号长3-6个月3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责房建主体结构施工现场的日常管理工作，确保施工按计划推进；
2. 监督房建主体结构工程的质量、安全及文明施工执行情况；
3. 协调各施工班组及专业工种之间的现场配合工作；
4. 落实技术交底和施工方案的实施，落实各项施工措施；
5. 配合完成工程资料的记录与现场施工进度的汇报。
任职要求：
1. 熟悉土建工程施工流程及相关规范标准；
2. 具备较强的责任意识和现场协调能力；
3. 能适应施工现场环境，吃苦耐劳，执行力强；
4. 具备良好的沟通能力，能够有效对接各方人员；
5. 有团队合作精神，工作积极主动。
连接线网线生产主管兼工艺技术员
7-9千/月
厂长/主管5-10年大专工艺设计工艺改良新品导入（NPI）
主管职责：
1. 负责网线、电子连接线、电源线、端子线等产线的日常生产计划安排、人员调度与排班，确保产能达成并按时完成订单交付。
2. 监督生产现场5S执行、车间纪律维护、安全生产落实、设备点检执行及作业流程规范，杜绝违规操作和安全风险。
3. 统筹管理产线人力配置：组织新员工入职培训、岗位分配、绩效评估、考勤管理及班组日常运作。
4. 跟踪生产良率、产出效率与工时损耗情况，识别产线瓶颈环节，协调物料、设备与人力保障生产顺畅运转。
5. 应对生产过程中突发异常：如物料短缺、设备停机、返工需求、紧急插单、品质异常等问题，及时实施应急处理措施。
6. 汇总每日/每周生产数据，包括产量、损耗与不良率，并完成报表提报，组织生产复盘及改善措施跟进。
工艺工程师职责：
1. 主导网线、连接线类新产品的工艺评审、制程规划、作业指导书（SOP）编制及各工位标准化作业的推行落地。
2. 全面负责线材押出、绞对、裁线、剥皮、端子压接、注塑、组装、测试等工序的工艺参数设定、优化与标准固化。
3. 解决生产中常见工艺问题，如断线、偏心、绝缘破损、端子压接异常、导通失效、串扰与衰减等电气性能缺陷。
4. 设计、制作、改进及维护工装夹具与治具，提升作业效率，减少人工投入与材料浪费。
5. 推动新材料、新型线材结构及新工艺的试产导入，全程跟踪试产过程，输出试产总结、工艺规范及量产准入确认。
6. 制定并实施工艺优化方案，持续实现降本增效、提升产品良率，建立完善的工艺参数库与技术资料体系。
7. 协同品质部门开展客诉与制程异常的根本原因分析，提交8D报告及相关工艺整改措施，并推动闭环执行。
任职要求：
1. 具备3年以上网线/连接线/端子线生产车间主管与工艺工程师双重实战经验，熟悉整体制造流程。
2. 精通超五类、六类、屏蔽网线及各类电子连接线的生产工艺、结构组成与电气性能指标要求。
3. 可独立完成SOP、工艺文件、作业标准、试产报告、8D整改报告等技术文档的编写。
4. 熟悉押出机、绞对机、裁线机、端子机、注塑机、综合测试仪等设备的工艺调试与参数调优操作。
5. 具备较强的现场异常响应能力、团队管理经验、产能协调水平与成本控制意识，掌握5S与车间标准化管理方法。
6. 能读懂产品图纸与规格书，熟练使用办公软件，具备良好的沟通协作能力、抗压能力及持续改善思维。
连接线网线生产主管兼工艺技术员
7-9千/月
厂长/主管5-10年大专工艺设计新品导入（NPI）工艺改良光器件研发/工艺
主管职责：
1. 负责网线、电子连接线、电源线、端子线等产线的日常生产计划安排、人员调度与排班，确保产能达成并按时完成订单交付。
2. 监督生产现场5S执行、车间纪律维护、安全生产规范、设备点检落实及作业秩序管理，杜绝违规操作与安全风险。
3. 统筹生产线人力管理，包括新员工入职培训、岗位分配、绩效评估、考勤管理及班组日常运作协调。
4. 跟踪生产良率、产出效率、工时利用情况，识别产线瓶颈环节，协调物料、设备与人力保障生产流畅运转。
5. 快速响应并处理生产异常，如物料短缺、设备停机、返工需求、紧急插单、品质异常等问题，落实临时应对措施。
6. 汇总每日/每周生产数据，统计产量、损耗与不良率，提交报表并组织生产复盘，推动改善措施落地执行。
工艺工程师职责：
1. 主导网线、连接线类新产品工艺评审，制定工艺流程，编制作业指导书（SOP），推动工位标准化作业实施。
2. 全程负责线材押出、绞对、裁线、剥皮、端子压接、注塑、组装、测试等工序的工艺参数设定、优化与固化管理。
3. 解决生产过程中出现的工艺性问题，如断线、偏心、绝缘破损、端子压接异常、导通失效、串扰和衰减等电气性能缺陷。
4. 设计、制作、改进及维护工装夹具与治具，提升作业效率，减少人工干预与材料浪费。
5. 推动新材料、新型线材结构及新工艺的试产导入，全程跟进试产过程，输出试产报告、工艺标准及量产可行性确认。
6. 制定并执行工艺优化方案，持续实现降本增效、提升产品良率，建立完善的工艺参数数据库与技术标准体系。
7. 协同品质部门分析客户投诉与制程不良的根本原因，提供8D整改报告及工艺改善对策，并监督闭环执行。
任职要求：
1. 具备3年以上网线/连接线/端子线生产车间主管与工艺工程师双重实战经验，熟悉整体制造流程。
2. 精通超五类、六类、屏蔽网线及各类电子连接线的生产工艺、结构设计与电气性能指标要求。
3. 能独立完成SOP、工艺文件、作业规范、试产总结及8D报告等技术文档的编写工作。
4. 熟悉押出机、绞对机、裁线机、端子机、注塑机、综合测试仪等关键设备的工艺调试与参数调优。
5. 具备较强的现场问题处理能力、团队管理经验、产能规划意识与成本控制能力，掌握5S与车间标准化管理模式。
6. 能读懂产品图纸与规格书，熟练操作办公软件，具备良好的沟通协调能力、抗压素质及持续改善思维。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供泗县栋号长招聘平台在线招聘信息，主要招聘泗县栋号长相关人才。作为栋号长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
