岗位职责：负责客户接待、跟进及完成汽车销售目标，参与展厅日常运营维护工作。 任职要求：有销售工作经验，能熟练操作基础办公软件，年龄40周岁以下。 广汽传祺宿州巡航店，东十里+南关老店，全系授权，十年品牌经销商，实力雄厚，平台稳定，诚邀您的加入。

岗位职责:客户接待跟进达成汽车销售，展厅日常运维相关工作。 任职要求:具备销售经验，可使用基础的电脑办公软件。40岁以下。 广汽传祺宿州巡航店，东十里+南关老店，全系授权，十年经销商，稳定可靠，欢迎加入。

岗位职责:负责展厅内客户的接待与关系维护，进行产品讲解，提供全程服务跟进，完成客户下单及新车交付等相关工作。 任职要求:具备良好的沟通能力，岗位属于销售类，需对销售流程有一定理解，有销售相关工作经验者优先考虑。

工作大概内容 1.直播拍视频 2.销售跟踪客户 工资福利面谈

岗位职责:主要负责展厅客户接待与关系维护，进行产品讲解，提供全程服务跟进，促成客户下单及完成新车交付等相关工作。 任职要求:具备良好的沟通能力，岗位属于销售类，需对销售工作有基本理解，有销售相关工作经验者优先考虑。

花生好车：全国拥有500多家直营门店，为准上市公司。专注各品牌汽车低首付购车服务，支持京东、天猫等大型平台线上下单，线下提车，打造便捷高效的购车体验，助力员工轻松卖车，客户安心购车。 工作内容：从事汽车销售工作，主推低首付开新车的购车理念 薪资待遇：底薪+单台提成超5000元，销售1台可收入6000-7000元，卖出2台即达10000元以上，收入上不封顶；提供公平透明的晋升通道，表现优异者3至6个月即可晋升管理岗位 任职要求：热爱销售岗位，不满足于长期基层发展，愿意挑战高收入；公司提供免费培训与带教，无论是否有经验均可快速上手，当月即有机会实现成交

1、公司提供完善的学习培训系统，一对一指导培训。 2、终身分润（万六起）+日奖励+月奖励。 4、公司免费提供精准客户资源。 5、合作品牌有拉卡拉、海科、银盛、乐刷等.支付行业前十名支付品牌。 6、收益丰厚： 1、装机奖励100元-400元 2、直营分润6-18元/万 7、适合有创业心伙伴，时间灵活，一个账号享受永久分润收益。 8.身边有信用卡的朋友都是自己的收益对象，免费培训装机，有意向咨询者均可免费赠送2~5台最低费率机器。

开发与维护商户，协助商户上饿了么平台并运营店铺（️工作简单易上手️） 男女不限，20-36岁中专及以上学历，熟练使用办公软件 月薪6000-10000，两个月一次调薪 ️（微信同号） 肥东县瑞跃智谷科技产业园

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汽车销售，销冠：目标明确——达成成交

泗县城乡供水公司招聘启事 1. 帮厨 招聘人数：1名 ，年龄45周岁以下，身体健康，吃苦耐劳，，有相关工作经验者优先。 薪资待遇：月薪3500元，提供工作餐。 联系电话：

可有干保洁的，有一户要保洁。。

安徽安晶半导体股份有限公司 现因业务需求大量招聘人员 氩弧焊工：有证优先（会一点气保焊） 普工：25-40岁 打包工：35-50 激光开机师傅：熟悉博楚系统 能够自主排版 以上职位工资面谈！有责任心，能接受岗位调动 上班时间：7：30-17：00 联系人：杨女士 联系电话 ：（同步） 工作地点：宿州大道锐博精密机械院内

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！6a

唐，需要个干点工的瓦工。

岗位职责： 1。负责福田新能源微卡及轻卡的销售工作 2。与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业建议3。维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1。具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2。能够快速掌握产品知识，为客户提供准确信息3。积极主动，能够适应变化，不断提升销售业绩

（一）岗位职责 维持展厅服务标准，维护展车、展具及门店整体环境； 负责用户邀约接待、拓客活动，提高试乘试驾率，促成潜在用户成交； 提供优质接待体验，达成个人销售目标； 响应用户诉求，解决用户问题； 搜集门店数据及客户反馈，优化用户体验。 （二）任职要求 大专及以上学历（接受函授、非统招、专升本等，学信网可查，需持毕业证）； 36岁以内有驾照； 对汽车知识有了解或浓厚兴趣，半年以上高端消费品、奢侈品、电子产品、快消品销售经验且业绩优秀，有新能源汽车销售经验、近期半年以上汽车销售经验者优先； 客户服务意识、沟通表达能力、学习能力强，阳光正能量； 需在当地，符合车企工作背景优先。 （三）薪资福利 综合薪资：底薪5920-9000元（按S0/S1/S2等级定级S0,5920，中级S1,6420，高级S2,7220.，参考过往薪资流水）+阶梯提成（1台1000元，2-4台每台2000元，5台及以上每台3000元）； 入职缴纳五险一金，享餐补、定期团建、节假日福利。 （四）工作时间与地点 地点：各岚图汽车销售展厅（就近选择，具体门店可联系我查看）； 时间：商超直营门店实行两班制（10:00-19:00、13:00-22:00），上六休一。 （五）晋升路径 产品专家→主管→店长 （六）面试流程 简历上传→系统AI面试（上传简历后即时收到，需在规定时间内完成）→线下面试→入职

1.负责日常接待、来电咨询等方面的汽车销售工作，并根据客户需求，详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜； 2.详细记录和分析展厅接触及电话咨询收集到的客户信息，挖掘潜在客户并进行追踪回访； 3.按时清洁展示车辆，保持展车内饰及外观的清洁卫生美观； 4.负责向购车客户介绍及推销汽车保险、汽车装饰及汽车备件等相关产品； 5.负责保有客户的关系维护工作； 6.严格按照公司新车销售流程进行新车销售工作，并遵守公司的各项规章制度及工作流程。 7.维护企业良好形象，提升客户体验感受，落实客户满意度； 8.完成上级领导安排的其它工作。 任职要求： 1.年龄：20-35岁 2.性格外向，待人热情，做事积极、主动，具备良好的人际沟通和交往能力； 3.性别不限，五官端正、形象气质佳者 4.工作细致、严谨，责任心强； 5.持有有效驾照，熟练驾驶； 地址：北京市朝阳区北苑东路1号北京环耀汽车

工作职责： 1、收集潜在客户，参加市场活动，积极探索客户购买需求、激发客户需求，完成销售目标。 2、保证最积极的客户体验:接待所有进店客人，回答问题，通过良好的沟通，鼓励顾客试驾，通过试驾发现驾驶的乐趣，并通过提供良好的客户体验使潜在客户向亲朋好友宣传，对现有品牌车主提供高质量客户服务。 3、协同准备并举办客户交流活动、展示活动和其他营销活动，积极推广产品。 4、通过公司安排的内部测试，包括但不限于课程培训及测试、驾驶技术测试、店内测试、角色扮演等，以达到正式员工的标准和要求。 5、和外部客户、外部人员，保持清晰、准确、职业、礼貌的沟通,和内部同事保持良好的沟通和团队协作(包括同部门、跨部门;同门店、跨门店;同集团内部之间)。 6、协助客户购买附件精品，保持库存充足和整洁。 7、通过帮助客户筹备车辆，和客户沟通交车地点，陪同客户对车辆的功能和系统进行演示，最重要的是让客户体验到的极致服务，为客户提供优质的顾客体验保证我们的客户满意度。 8、其他职责:根据业务发展需要，完成管理层指定的其他工作。 任职要求： 1.汽车专业、市场营销专业、电子科技。 2.男女不限，形象气质佳，有高端商超从业经验优先。 3.熟悉长安跨越汽车销售市场环境及相关政策，对新能源汽车品牌有了解，有汽车销售经验优先。 4.出色的沟通和客户服务意识，优秀的团队意识，对企业文化高度认可。 5.良好的自我管理能力及自我学习能力，能够熟练使用Microsoft、Office办公软件。 7.持有有效中国驾照，熟练驾驶，并无不良行驶记录。

岗位职责： 1.负责二手车的专业化鉴定与评估，保障评估结论的精准与客观； 2.结合市场动态进行数据分析，为车辆合理定价提供可靠支持，提高交易流转效率； 3.与客户积极互动，解答评估相关疑问，输出专业指导意见； 4.持续跟进客户关系及车辆交易进度，提升服务体验与客户满意水平。 任职要求： 1.汽车类相关专业背景者优先考虑； 2.具备1年以上二手车评估或相近领域实际工作经验； 3.持有有效的C类机动车驾驶证，驾驶技能熟练； 4.具备出色的沟通协调能力与市场敏感度，可独立开展评估作业； 5.热爱汽车行业发展，乐于迎接挑战，具备持续学习与成长意愿； 6.负责小鹏汽车置换业务的收车工作，需具备良好沟通技巧，协同销售团队，高效服务客户。

一个可以在家里做的工作

工作内容： 根据公司提供的客户名单，通过电话及微信联系客户，挖掘并了解客户需求，推进合作事宜 任职要求： 不限经验，不限学历，入职后有专人指导，提供系统培训 薪资福利： 1.工作时间8:30-12:00，14:00-18:00（每日7.5小时，行政班） 2.无责任底薪4000元，提成区间5%-15%，综合收入6500元以上 3.节假日按规定休息，公司统一缴纳社保 4.每月15日准时发放薪资

1.公司提供精准客户资源，通过接听来电与客户交流，挖掘客户需求，清晰介绍产品信息，突出公司产品的核心优势 2.利用电话、微信等渠道向意向客户进行产品讲解，推动成交转化。公司拥有自主研发的知识产权类APP，客户资源由公司统一分配，无需自行开发客户 3.工作内容简单轻松，每日工作7.5小时，每月休息4天，缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利，法定节假日正常休假 4.建立健全的晋升通道：初级顾问—高级顾问—导师岗位，提供稳定职业发展路径 5.员工享有团建活动、年度旅游、节日慰问及年终奖金等多项福利待遇 任职要求：不限经验，不限学历，入职后由资深员工一对一指导培训 薪资结构：底薪3000元+业绩提成，综合收入6-30K不等 上班时间：8:30-12:0013:30-17:30周日固定休息

岗位职责： -通过电话与客户交流，讲解产品内容并推动销售达成 -保持与客户的良好互动，做好后续服务 职位要求： -初中及以上学历，无经验要求 -普通话标准，具备良好沟通技巧 工作时间： -上班时间：08:30 -下班时间：17:30 薪资福利： -薪资范围：2500-10000元

1、开发市场：管辖区域内的体检，银行，保险，健康管理会所，个人代理商的市场拓展。 2、负责已开发市场后续跟进及潜在挖掘，不断巩固和扩大市场份额。 3、负责所管辖区域内日常工作及讲师、客服、解读老师各部门工作的协调。 4、负责客户信息资料的录入、发票的申请、回款等事宜。 5、完成领导交办的其它临时性任务。

寻找意向客户邀约进店

岗位职责:邀约客户到店 任职要求:表达清晰，年龄18-40岁 岗位福利:下午茶，生日会，团建，话费补贴 岗位经验:具备销售经验者优先

薪资待遇：月保底工资3500元+免费培训+提成+绩效+团队奖+旅游奖+干部晋升通道+公休+额外奖金 职位详情： 工作时间：7-8小时 岗位要求：18-40岁沟通能力强 岗位内容：具体面谈

【薪资待遇】无责底薪4500+提成10-20% 【工作时间】8.30-12.001.30-6.00 【日常休息】双休法定节假日全休 【工作内容】负责外呼客服工作，公司提供客户资源、工作手机、通话卡及话费补贴 工作环境舒适，氛围愉悦，享有免费下午茶，定期开展团队建设活动，享受带薪年假

形象好气质佳有团队精神