岗位名称：新能源机电维修（纯电/混动全车维修） 招聘人数：1-2人 工作地点：繁华大道与南淝河路交口 工作性质：全职 一、岗位职责 1. 新能源整车故障检修：负责纯电车、混动车型的三电系统（电池、电机、电控）、高压电路、低压电器、车载充电机、DC-DC、空调热泵系统、整车控制系统等核心部件的故障检测、诊断与维修，可独立排查各类新能源疑难故障，完成三电检修、整车大修、常规维保作业，严格把控维修质量与高压作业安全。 2. 故障诊断与修复：熟练使用新能源专用诊断仪、万用表、绝缘测试仪、电池检测设备，精准处理车辆无法上电、无法充电、动力受限、报故障码、电池压差过大、电机异响、电控故障、高压漏电等常见及疑难问题，规范施工流程，杜绝返工，保障车辆安全合规交付。 3. 新能源车辆保养作业：负责新能源车辆常规维保工作，包括三电系统检测、高压线路检测、电池健康度检测、底盘检查、空调系统养护、低压电路检测、刹车系统保养等，严格按照新能源车企维保标准执行，出具专业检测报告。 4. 学徒带教与技术指导：负责带领维修学徒、中工开展维修作业，传授机电维修技术、故障排查经验和规范操作流程，规范车间维修作业标准，提升团队整体维修效率与技术水平。 5. 工单核对与质量把控：根据维修工单完成对应维修项目，核对维修配件、施工流程，完工后进行自检、复检，确保车辆维修质量合格，交付客户后无质量隐患；及时反馈维修过程中的疑难问题及配件适配问题。 6. 车间设备与区域管理：负责维修工具、检测设备的日常保养、校准与维护，保证设备正常使用；保持工位整洁、物料摆放规范，遵守厂区安全生产规章制度，杜绝安全事故。 二、任职要求 1. 学历年龄：初中及以上学历，25-50岁，身体健康，能适应车间维修作业，吃苦耐劳，服从厂区工作安排。 2. 工作经验：具备3年以上新能源汽车机电维修实战经验，精通纯电、混动车型三电原理及维修工艺，熟练处理电池、电机、电控各类故障，能独立完成新能源整车维修、三电检修、故障匹配复位；有新能源专修厂、主机厂售后维修经验者优先。 3. 专业技能：熟悉新能源汽车高压安全操作规范，精通三电系统结构与工作原理，熟练操作新能源专用诊断设备、电池均衡设备、绝缘检测设备；掌握整车故障码分析、数据流解读、程序匹配、故障复位技能，可独立处理新能源全车疑难故障，同时具备基础燃油车机电维修能力者更佳。 4. 技能资质：持有新能源汽车维修工证书、高低压电工证优先，熟悉新能源维修安全规范，无三电维修安全事故、无重大维修质量事故记录，技术扎实、手法规范。 5. 综合素质：工作严谨负责、责任心强，重视维修质量与客户口碑，具备良好的服务意识和团队协作能力；踏实肯干、稳定性高，能严格遵守厂区规章制度，具备一定的带教能力。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：月薪6000-12000元（底薪+高额维修提成+工时奖+绩效奖+全勤奖+年终奖金），多劳多得，技术过硬、熟手老师傅薪资可面议，薪资发放准时不拖欠。 2. 基础福利：月休4天，享受法定节假日调休、带薪年假、节日假期；提供免费员工工作餐、员工宿舍，生活配套齐全。 3. 岗位保障：缴纳社保，完善劳动保障，定期员工体检，工作稳定、长期靠谱。 4. 成长与激励：厂区业务稳定、工单充足，不愁没活干；定期开展技术培训、行业新技术学习，支持技能提升；完善的晋升通道，可晋升技术主管、车间负责人。 5. 额外福利：节日礼品、季度团建、高温补贴、年终福利、工龄补贴、员工车辆维修优惠等。 备注：诚聘新能源资深维修大师傅，专注三电及全车机电维修，工单稳定、待遇优厚！技术过硬、踏实稳定者优先，长期合作待遇可面议！

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本店以货车钣金整形校正、电气焊、更换车辆损毁配件、发动机保养维修等服务

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行精准故障排查 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整准确 5.配合质检人员完成出厂验收，保障维修质量与客户满意度 任职要求： 1.具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修规范 2.能独立完成常见故障判断与修复，动手能力强 3. 具备基础电路知识，可操作常用维修检测设备 4.工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 5.持有汽车维修工职业资格证书者优先

货车维修，电话联系

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大车机修底盘维修

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等核心部件的检测、诊断与维修，确保车辆性能恢复达标 2.独立完成轮胎更换、动平衡、四轮定位及常规保养作业，严格遵循维修工艺标准 3. 使用专业检测设备（如故障诊断仪、示波器等）精准排查疑难故障，填写完整维修工单与质量记录 4.配合技术主管开展维修质量自检与互检，落实安全操作规范与5S现场管理要求 5.参与团队技术交流与案例分享，协助新人技能带教，提升整体服务响应效率 任职要求： 1.具备1-3年汽车维修实操经验，熟练掌握主流品牌小型车维修技术及常见故障处理逻辑 2.持有国家认可的汽车维修工职业资格证书（中级及以上），具备机动车驾驶证者优先 3. 曾在正规汽修连锁店、4S店或一类维修企业工作，熟悉标准化维修流程与客户沟通规范 4.具备基础电路识图能力与工具设备维护常识，能适应快节奏、重质量的生产环境 5.责任心强，注重细节，无重大安全责任事故记录，接受定期技术考核与服务培训

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合肥包河区招电梯司机5名，工资4000，加班15，年龄50周岁以下，联系电话

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招聘洗车工。薪资为2000-4000元/月。

合肥货车服务站招聘货车新能源维修工4名。要求持有低压电工证，懂新能源货车维修。工作内容为诊断并解决车辆电路及动力系统问题。薪资待遇为8000-9000/月。工作地点位于合肥市肥东县龙塘工业园一汽服务站。

合肥招聘汽车调漆中工师傅各一名。工资6000~1万。要求服从安排，工作量每天20个板左右，偶尔安排其他工作，外出有现金补贴。餐补。有意者联系

招聘教练员若干名。任职要求：1.具有高中（或中专）及以上学历，年龄45周岁以下。2.持有C1及以上等级驾驶证，且实际驾驶五年（含）以上安全驾龄，未发生过重大安全交通事故。3.责任心强、爱岗敬业，具有良好的语言沟通能力。4.退伍军。岗位职责：1.负责学员的实操培训，按照教学大纲，对学员开展驾驶技能的教学活动。2.坚持以学员为中心，耐心、正确地解决培训中学员提出的问题，做好教学服务工作。3.树立良好的职业道德，尊重学员，文明执教，爱岗敬业，严格管理。4.负责教学车辆保养、清洁等工作，爱护车辆，保证车辆的良好性能。5.积极参加驾校组织的各项培训活动，不断提高自己的专业水平与教学水平。工作地址：合肥市蜀山区、庐阳区、瑶海区、包河区等就近安排。

招聘机修师傅。岗位一：机修师傅，薪资4000-6000元/月。岗位二：机修中工，要求会更换轮胎、保养、简单的底盘件更换，无不良嗜好，性格开朗。底薪4000元加提成。有能力者可带技术入股，具体合作方式可面谈。

有没有机修中工的？。

招聘：因工作需要，现招聘洗的师傅2名，60周岁以下，有相关工作经验优先考虑，工资：底薪4600一4900，月休2天，节福利工作地点天鹅湖万达广场室内街电话：

工作地点：繁华大道与南淝河路交口 工作性质：全职 一、岗位职责 1. 车辆查勘定损：负责事故车辆、故障进厂车辆的现场查勘、车况核验工作，精准检查车辆受损部位、损坏程度，全面记录车辆损伤细节、事故场景及车辆基础信息，出具规范、准确的定损报告。 2. 维修方案核定：结合车辆受损情况、原厂配件标准及市场行情，制定合理的车辆维修方案，精准核算维修工时、配件费用、辅料费用等定损金额，把控定损成本，避免定损偏差与损耗。 3. 对接保险业务：负责与各大保险公司查勘员、理赔专员对接沟通，提交定损资料、维修清单，跟进理赔审核进度，及时处理定损异议、价格复核、资料补全等问题，保障理赔流程高效推进。 4. 客户沟通对接：接待进厂定损车主，耐心解答客户关于定损项目、维修流程、理赔规则、费用明细等相关问题，同步维修及定损进度，维护客户关系，提升客户满意度。 5. 资料归档管理：整理、核对、归档车辆定损单、查勘照片、维修清单、理赔资料等各类档案，保证资料完整、台账清晰，便于后续查询核对；定期完成定损数据统计、汇总工作。 6. 合规把控监督：严格遵守保险理赔规则及厂区维修定损管理制度，杜绝违规定损、虚假定损等行为，配合厂区及保险公司的核查工作，把控定损合规性与专业性。 二、任职要求 1. 学历年龄：中专及以上学历，20-45岁，身体健康，能适应偶尔外勤查勘工作。 2. 专业能力：熟悉汽车构造、常见车型配件价格、维修工时标准，了解车险理赔流程及各大保险公司定损规则；有1年及以上车辆定损、车险理赔、汽车维修相关工作经验者优先，熟练掌握定损系统操作者优先。 3. 技能证书：持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，能独立外出查勘；具备汽车定损师、汽车维修相关证书者优先。 4. 综合素质：具备较强的沟通协调能力、谈判能力和问题处理能力，思维清晰、责任心强、工作严谨细致；有良好的服务意识和团队协作精神，能抗压，可适应阶段性工作忙碌节奏。 5. 其他：无不良从业记录，品行端正，诚实守信，熟悉本地车险市场及维修行业情况者优先。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：月薪4000-8000元（底薪+绩效+提成+全勤奖+年终奖），多劳多得，能力优异者薪资可面议，根据工作经验及业绩上调薪资。 2. 基础福利：月休4天，法定节假日调休，带薪年假、婚假、产假等法定假期；提供免费工作餐、员工宿舍、通勤便利。 3. 岗位保障：，定期组织员工体检，完善的劳动保障体系。 4. 成长发展：厂区提供专业技能培训、定损理赔技能提升学习机会，清晰的晋升通道（定损专员→定损主管→理赔经理），团队氛围轻松，长期稳定发展。 5. 额外福利：节日福利、团建活动、月度绩效奖励、年终分红、员工车辆维修优惠等。

招聘：因工作需要，现招聘洗的师傅2名，60周岁以下，有相关工作经验优先考虑，工资：底薪4600一4900，月休2天，节福利工作地点天鹅湖万达广场室内街电话：