有水利闸站建设经验优先

岗位职责： 1.负责水电工程项目的方案设计、施工图绘制及技术交底工作，确保项目符合安全与质量标准 2.组织现场施工管理，监督安装进度与工艺规范，及时解决施工中的技术问题 3.参与设备选型与材料验收，把控工程成本与资源使用效率 4.配合相关部门完成项目验收、调试及后期维护支持工作 5.编制工程资料与竣工文档，确保资料完整性和可追溯性 任职要求： 1.具备水电工程或相关专业背景，学历不限 2.熟悉水电安装施工流程和技术规范，能熟练使用CAD等绘图软件 3.具有较强的责任心和现场协调能力，能适应施工现场环境 4.持有相关职业资格证书者优先考虑 5.工作地点需服从项目安排，具备良好的团队合作精神

技术主管施工整体进度计划安排技术方案制定工程进度穿插施工安排调度人材机统筹能带好整个团队

必须要有室外水电施工经验，能看懂施工图纸，包含自来水、消防、强弱电管布置，景观照明，有景观水电施工经验优先，私人企业，工程为自营，没有班组分包，所以要求综合能力强，工程管理没有魄力，不能吃苦耐劳（加班强度高）的慎重考虑，试用期一个月，，不满一月工资按正常约定按天支付

需有做过码港口经验的

就是水电安装带班管理

有水利工程泵站、箱涵施工类似经验

会测量概算做资料有做水坝的经验吃苦耐劳

铜陵市义安区招工长/工程师

芜湖市弋江区招工长/工程师

招聘：理货员 薪资：6000元以上/月 工作经验：具备1-3年以上的零售行业工作经验，熟悉门店日常运营流程，有库存管理和销售经验者优先.技能要求：熟悉商品分类及存储方法，掌握库存管理技巧熟练使用办公软件，如Excel、Word等，以便进行库存盘点和销售数据分析具备一定的体力，能适应站立工作.

凉菜小工岗位现正招募一名员工，该岗位员工需具备吃苦耐劳、有责任心、讲究卫生、服从管理和团队协作精神，工作地点在新安县安徽马鞍山，薪资范围为月工资2500元至3000元。

岗位名称：标品分拣员； 岗位要求：1.将货品分到仓库内各个点位；2.工作时间服从公司安排的特定班次；3.有一定的体力要求，需处理货物。 薪资待遇：底薪600元/月；补助：每天20元；计件工资制；平均薪资7000元以上；多劳多得；月休四天；免费缴纳意外险。

招大件二名

经开区，招一位烧饭，长期，工资面谈。联系电话。

岗位职责： 1.负责项目水电系统（给排水、暖通、电气）的施工图交底及现场技术指导 2.监督水电工程施工质量、进度与安全，协调解决现场安装及调试中的技术问题 3.参与材料设备选型与进场验收，确保符合设计规范及行业标准 4.配合竣工验收、资料归档及后期维保支持，保障系统稳定运行 5.协同土建、等专业开展BIM协同与管线综合优化，避免施工冲突 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2.经验要求：具备3-5年住宅或公建项目水电工程师实战经验，熟悉全过程建设管理流程 3.熟练掌握CAD、天正、Revit等设计软件，了解国家及地方水电施工验收规范（如GB50303、GB50242） 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作环境 5.持有中级职称或注册电气/公用设备工程师资格者优先

岗位职责： 1.负责项目给排水、电气系统施工技术交底及现场指导 2.监督水电安装工程进度、质量与安全，协调解决施工中出现的技术问题 3.参与设备选型、材料验收及隐蔽工程验收，确保符合国家规范及设计要求 4.配合竣工验收，编制水电系统调试报告及竣工资料 5.协助处理物业移交后的水电运维技术支持与整改工作 任职要求： 1.学历不限，持有水电相关专业中级及以上职称或注册电气工程师/给排水工程师优先 2.具备3-5年施工现场水电管理经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3.熟练掌握CAD制图及常用办公软件，能独立完成技术方案与交底文件 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，可适应项目现场工作节奏 5.遵守行业安全规范，无重大质量/安全事故记录

水，电安装现场带班负责人

主要负责现场水电图纸安装，现场带班负责。

房地产开发公司招聘水电工程师两名，要求有证持证上岗

户用光伏维护电工（若干名） 岗位职责 1.负责村镇区域内户用光伏电站日常巡检，检查光伏组件、逆变器、支架、电缆等设备运行状态，及时清理组件遮挡物，保障系统正常发电。 2.快速诊断并修复系统常见故障，如组件损坏、逆变器异常、线路连接问题等，确保故障闭环及时率与修复质量。 3.实时监测电站发电数据，记录发电量、设备故障率等信息，分析运行瓶颈并提出优化建议（如调整组件安装角度）。 4.与农户保持良好沟通，解答电站运行、收益相关疑问，协调处理纠纷，提升客户满意度。 5.严格遵守安全操作规程与行业规范，执行高空作业、电气作业安全标准，完成运维记录与报告提交。 四、任职要求 1.年龄25-45周岁，男女不限，身心健康，能适应户外作业（高温、严寒）与高空作业环境。 2.持有低压/高压电工证、高处作业证者优先。 3.具备光伏运维、电气设备检修相关工作经验，熟悉光伏系统原理与常见故障处理者优先。 4.会驾驶机动车，具备良好的沟通协调能力、责任心强，做事严谨细致，能吃苦耐劳、服从工作安排。 5.无纹身、无不良从业记录，认同公司价值观，遵守安全生产规章制度。 五、薪资待遇 1.月薪6000-10000元，根据工作经验、技能水平面议，含基本工资+绩效奖金+故障修复提成。 2.入职签订劳动合同，缴纳保险，购买意外险，保障从业安全。 3.公司提供专业工具、交通工具（或交通补贴），定期组织技术培训。 4.月休4-6天，弹性调休，带薪年假，工作长期稳定，提供清晰职业晋升通道（维护电工→运维主管→区域负责人）。 工作地点 [具体工作区域，可填写城市/区县+村镇覆盖范围]，就近分配工作任务。 应聘方式 联系电话：[招聘负责人电话] 1.面试需携带身份证、驾驶证、相关资质证书原件。

履历要求： 1.应具有环境工程、给排水、水生态或生物工程等相关专业背景； 2.需取得本科及以上学历，条件优异的大专生或本科生可适当放宽要求； 3.硕士学位者优先录用（尤其在水生态修复、市政尾水处理等复杂项目方向）； 4.需具备1年以上工业污水或纯废水处理系统设计及相关领域工作经验； 5.拥有设计院、工程公司工作经历或参与过实际项目调试者优先考虑。 技能要求： 熟练掌握污水处理工艺流程设计、施工图纸绘制及设备选型能力； 熟悉CAD绘图工具、行业设计规范以及技术文档编制流程； 具备现场调试经验，能够独立应对并解决常见技术问题。

户用光伏维护电工（若干名） 岗位职责 1.负责村镇区域内户用光伏电站日常巡检，检查光伏组件、逆变器、支架、电缆等设备运行状态，及时清理组件遮挡物，保障系统正常发电。 2.快速诊断并修复系统常见故障，如组件损坏、逆变器异常、线路连接问题等，确保故障闭环及时率与修复质量。 3.实时监测电站发电数据，记录发电量、设备故障率等信息，分析运行瓶颈并提出优化建议（如调整组件安装角度）。 4.与农户保持良好沟通，解答电站运行、收益相关疑问，协调处理纠纷，提升客户满意度。 5.严格遵守安全操作规程与行业规范，执行高空作业、电气作业安全标准，完成运维记录与报告提交。 四、任职要求 1.年龄25-45周岁，男女不限，身心健康，能适应户外作业（高温、严寒）与高空作业环境。 2.持有低压/高压电工证、高处作业证者优先。 3.具备光伏运维、电气设备检修相关工作经验，熟悉光伏系统原理与常见故障处理者优先。 4.会驾驶机动车，具备良好的沟通协调能力、责任心强，做事严谨细致，能吃苦耐劳、服从工作安排。 5.无纹身、无不良从业记录，认同公司价值观，遵守安全生产规章制度。 五、薪资待遇 1.月薪6000-10000元，根据工作经验、技能水平面议，含基本工资+绩效奖金+故障修复提成。 2.入职签订劳动合同，缴纳保险，购买意外险，保障从业安全。 3.公司提供专业工具、交通工具（或交通补贴），定期组织技术培训。 4.月休4-6天，弹性调休，带薪年假，工作长期稳定，提供清晰职业晋升通道（维护电工→运维主管→区域负责人）。 工作地点 [具体工作区域，可填写城市/区县+村镇覆盖范围]，就近分配工作任务。 1.面试需携带身份证、驾驶证、相关资质证书原件。

熟悉给排水、消防知识，能够独立根据现场实际情况和图纸要求提材料和指导工人施工。

工作内容 1.负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 2.参与设备的技术改造与升级工作，优化运行效率与系统可靠性； 3.配合编制设备维保方案，并跟进执行落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相近专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补贴+高温补贴+工龄工资（根据岗位等级差异，薪资待遇相应调整） 综合薪资：6000-8000 2、每半年开放晋升通道 3、享有高温补贴、技术激励奖金、年终奖金等福利 4、晋升路径：运维初级→中级→高级→运维值长→场长 三、工作时间：每月休息5-6天，支持连续上班与集中调休安排，休假返乡按二等高铁票价报销往返交通费用

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等相关作业。 2、按要求参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差作业 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，实操能力突出，因工作特性需长期外派，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场暂停作业休息，每三个月可返乡休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备三证且有3个月以上风电从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试与试运行任务，落实安全隐患检查与整改，并做好现场数据、资料的记录与整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各类培训，持续学习风电相关技术知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能适应长期出差作业，需持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，住宿免费，遇恶劣天气可在现场休息，每工作满三个月可回家休假12天 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

履历要求： 1.环境工程、给排水、水生态或生物工程等相关专业背景者优先； 2.本科及以上学历，条件优秀者可放宽至大专学历； 3.硕士学位在涉及水生态治理、市政尾水等复杂项目时优先考虑； 4.具备1年以上工业污水或纯废水处理设计及相关领域工作经验； 5.拥有设计院、工程公司工作经历或参与过实际项目调试者更受青睐。 技能要求： 熟练掌握污水处理工艺流程设计、施工图绘制与设备选型能力； 熟悉CAD绘图软件操作，了解设计规范及技术文档编写要求； 具备现场调试经验，能够独立应对并解决常见技术问题。

负责风电机组日常运维管理巡检检修维护故障消除等工作

作为水利工程施工员，您将负责执行并监督水利工程项目的施工过程。这包括但不限于：确保施工活动遵循设计图纸和相关规范；参与现场测量放线，精确计算工程量；指导施工团队按照既定计划和标准完成工作；协调解决施工过程中出现的技术问题；定期报告项目进度和成本控制情况。

铜陵市义安区招工长/工程师