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岗位职责： 1.负责项目现场施工测量放线工作，确保测量数据准确、放线位置无误； 2.参与编制项目进度计划及施工班组月度计划，跟踪执行情况，推动工期按时完成； 3.对施工现场进行日常巡查，及时发现质量、安全等问题并协调处理； 4.审核工程材料需求，跟踪材料设备进场情况，保障施工连续； 5.编写施工日志、施工记录等现场技术资料。 任职要求： 1.中专及以上学历，建筑工程、土木工程、测绘工程等相关专业优先； 2.具备2年以上施工现场经验，熟悉建筑测量仪器操作（全站仪、水准仪、GPS等）； 3.能独立完成施工放线、标高控制等测量任务，具备较强的图纸识读能力； 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识； 5.有宗祠、古建或民用建筑施工经验者优先。

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泾川县工地施工员招聘简章 一、招聘岗位 土建施工员 二、岗位职责 1. 负责施工现场日常管理、工序安排、进度把控； 2. 熟练看懂施工图纸，完成现场技术交底、标高放线、质量监督； 3. 管理施工班组，监督现场安全生产，杜绝违规作业； 4. 填写施工日志、整理现场资料，配合各项验收工作； 5. 服从项目部安排，完成领导交办的其他临时工作。 三、任职要求 1. 年龄22-55周岁，土建相关专业优先，有多年现场施工经验； 2. 精通建筑施工流程，能独立放线、把控施工质量与进度； 3. 持有施工员岗位证书优先， 4. 吃苦耐劳、责任心强，能适应工地驻场生活； 5. 为人踏实稳重，服从管理，有泾川本地工地经验者优先。 四、薪资待遇 薪资待遇面议 工资准时不拖欠，工期稳定 五、工作地点 甘肃省平凉市泾川县 本地在建工地 六、报名方式

岗位职责： 1. 负责110千伏输电线路项目的现场施工管理工作； 2. 自带电脑，熟练使用Office办公软件完成相关适合你现场文档处理及资料整理； 3. 具备良好的沟通能力和协调能力，能有效对接各方工作； 4. 需适应大西北戈壁荒漠地区的工作环境，长期驻外作业。 任职要求： 1. 持有C1驾驶证，能够独立驾驶； 2. 能够适应艰苦工作环境，具备较强的抗压能力。

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招聘施工员，负责施工现场管理，工作地点在蒙自市。薪资面议。

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岗位职责 1. 驻场管理民宿改造现场，安排各工种施工，把控施工进度 2. 对照图纸盯施工质量，检查水电、土建、装修工艺 3. 管理施工班组，对接材料、处理现场问题 4. 落实工地安全，记录施工情况，配合竣工验收交付 任职要求 1. 有装修/乡村民宿改造现场施工经验，能看懂图纸 2. 可长期驻雾灵山镇工地，能独立管现场 3. 责任心强，会协调工人，能处理现场突发问题 工作地点：承德雾灵山

招聘高速公路上带班施工员一名（施工项目伸缩缝维修更换隧道维修装饰护栏安装等）工地在陕西高速这边

武汉金旭建筑工程有限公司施工员招聘 武汉金旭建筑工程有限公司深耕建筑工程领域多年，专注各类土建、基建工程项目建设，凭借专业的施工团队、规范的项目管理与良好的行业口碑，稳步拓展本地及周边工程项目。现因公司项目拓展、施工团队扩充需求，面向社会公开招聘施工员，诚邀踏实肯干、专业务实的建筑人才加入，携手共建优质工程项目。 岗位职责 1. 负责施工现场日常统筹管理，熟悉各类土建施工工艺，合理规划各施工工序，科学安排班组作业任务，协调人员、材料、机械调配，保障施工流程有序推进，严控项目施工进度。 2. 精通现场测量作业，独立完成工程放线、标高复核、点位校准等测量工作，精准记录施工数据，保障工程施工精度，为项目施工提供可靠技术支撑。 3. 严格遵循施工图纸、行业规范及项目方案，落实技术交底工作，监督现场施工质量与安全生产，及时排查施工隐患、整改违规作业问题，落实文明施工标准。 4. 做好施工日志、工序验收、隐蔽工程记录等资料整理工作，配合监理、甲方完成现场验收，对接解决施工过程中的各类现场问题。 任职要求 1. 熟悉建筑施工全流程，掌握基础施工工艺与现场测量技术，有相关建筑施工现场从业经验者优先。 2. 具备良好的职业素养，能吃苦耐劳，适应工地驻场及出差工作，服从公司及项目管理安排。 3. 拥有较强的团队协作能力、现场协调能力和问题处理能力，工作认真负责、严谨务实，执行力强。 公司项目稳定、管理规范，薪资待遇优厚，提供完善的岗位晋升通道、带薪福利及岗前指导，欢迎有志之士投递应聘！

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岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件及运输工具，每日完成车辆与装备清洁维护 5.遵守交通法规及公司安全操作规范，杜绝违规作业行为 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.持有有效驾驶证（C1及以上）者优先，能熟练驾驶电动三轮车或摩托车 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 无违法犯罪记录，服从公司管理与调度安排 5.接受岗前培训，能适应早晚班及节假日轮值