【岗位职责】 1. 负责员工生日会、三八节、篮球赛、万圣节主题互动、公司开放日等内部员工文化活动； 2.负责活动全流程执行，保障现场运营有序进行； 3. 协调相关资源，推动活动各环节顺利衔接与落实； 4. 监控活动执行进度，及时调整执行策略以确保效果达成； 5. 汇总活动数据与反馈，完成执行总结与效果评估。 【岗位要求】 1. 形象气质佳，身高165cm以上； 2. 3年以上活动策划经验，具备活动策划与执行的综合能力，能独立承担项目执行工作； 3. 具有较强的组织协调能力，能够高效推进多方协作。思维清晰，注重细节，具备良好的应变与问题解决能力； 4. 具备较强的执行力与责任心，能适应阶段性高强度工作； 5. 富有创意意识，能够结合目标设计合理的活动执行方案。

为人老实、正直。能跟客户沟通更好。

岗位描述 1.居家办公，时间自由安排，无需到岗； 2.按任务完成工作 3.熟练使用手机 / 电脑，沟通清晰、认真负责； 4.任务结算灵活，多劳多得，长期稳定可做。 任职要求 1.工作为兼职性质，不占用全职工作时间。 2.无经验亦可，上手简单易操作，工作内容轻松简单。 3.居家办公，无需线下坐班，工作时间自由灵活。 薪资待遇 100-200/天 当日结算，多劳多得，结算准时

工作轻松自由，无需坐班，线上办公 1.操作简单，主要整理发布视频，无需剪辑 2.素材公司统一提供，发布完成即可 3.支持多账号操作，3分钟一单，工资不封顶 4.不压工资，日结，支持零基础，无要求

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1.负责线上活动的策划与落地执行，活动撰写，资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求，协助处理用户体验，输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作，协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营，项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识

策划部（退伍军人优先考虑） 核心职能：赛事整体策划、活动方案定制、赛事包装、主题打造、活动创意落地 1. 负责公司所有赛事IP，整体活动策划、年度赛事主题策划、单站赛事活动方案撰写。 2. 负责赛事特色环节设计、开幕式、颁奖仪式、互动活动、特色展演等创意内容策划，提升赛事观赏性与氛围感。 3. 制作赛事整体执行方案、活动流程方案、落地细则、活动亮点包装、赛事对外介绍文案框架。 4. 配合文宣部输出宣传策划思路、传播主题、活动卖点、宣传节奏，指导全平台宣传方向。 5. 配合市场招商部打造赛事亮点、权益亮点、活动亮点，为招商物料、赞助方案提供策划支撑。 6. 负责新赛事活动模式研发、赛事玩法升级、品牌活动创新，持续提升赛事IP影响力与商业价值。 7. 统筹赛事各类活动资料、策划方案、活动模板沉淀归档，建立公司标准化赛事策划体系。

一、岗位职责 1、全品类活动创意与方案输出 负责品牌线上 + 线下全渠道营销活动独立策划，包含：宠物线下游园会、养宠科普沙龙、鲜食试吃体验、宠物体检联名活动、线上小红书 / 抖音宠物打卡、社群宠主福利活动、新品鲜食上市推广、定制配方系统客户转化活动；独立输出完整策划 PPT，包含主题创意、流程、预算、转化路径、宣传节奏。 2、活动全流程落地统筹执行 前期：场地对接、搭建商 / 摄影 / 主播 / KOL 供应商筛选比价、物料清单制作、成本预算管控，严控活动 ROI； 中期：现场总控、人员分工、宠物现场安全管理、突发问题应急处理（宠物应激、流程调整、物料短缺）； 后期：收集活动数据（到场人数、留资、下单转化、曝光、社群新增），撰写完整复盘报告，沉淀活动 SOP、优化后续活动方案。 3、活动传播内容与物料统筹 撰写活动全套文案：推文、短视频脚本、社群话术、海报文案、现场展架文案；对接设计团队输出视觉需求，把控活动海报、伴手礼、展陈、宣传短视频整体风格；联动新媒体同步宣发，打造活动传播话题。 4、行业资源拓展与联名活动 对接本地宠物医院、宠物店、宠物训练机构、宠物博主、养宠社群，策划跨界联名活动；搭建本地宠物渠道资源库，长期维护合作关系，持续低成本获客。 5、配合定制配方系统做用户运营活动 围绕宠物全数据采集、个性化鲜食定制系统设计拉新、留存、复购活动（免费宠物营养测评、体检配方定制福利、老宠主转介绍活动），通过活动沉淀精准客户，提升鲜食订单转化。 6、竞品与市场调研 定期调研同行宠物食品品牌活动玩法，提炼可复用创意，结合养宠人群消费痛点迭代活动模式。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、广告、新媒体、会展策划相关专业；1-3 年活动策划完整独立操盘经验，有宠物行业 / 食品快消活动经验优先； 2、能独立完成整套活动方案撰写、预算核算、现场统筹，过往有线下落地活动完整案例（投递简历需附带活动案例）； 3、文案功底扎实，会写种草文案、短视频脚本，熟练使用 PPT/Excel，会 Canva / 基础 PS 加分； 4、深度喜爱猫狗，了解养宠人群需求，懂宠物线下活动基础安全规范； 5、极强沟通协调、多任务并行能力，抗压性强，活动落地阶段可配合短期加班 / 外出； 6、数据敏感，关注活动获客、转化、复购指标，以结果为导向； 7、有本地宠物门店、宠物医院、宠物博主资源者优先录用。 三、薪资福利 薪资结构：基础工资 + 月度绩效 + 活动项目提成 + 年终奖金； 基础福利：五险一金、带薪年假、节日礼品、员工鲜食福利、年度体检； 成长福利：品牌全链路营销培训、宠物营养学知识培训、活动全流程标准化体系； 团队氛围：年轻化团队，无复杂层级，创意自由，方案落地资源全力支持。 四、我们能提供什么 赛道优势：宠物鲜食赛道高速增长，自有宠物配方定制系统，差异化产品好做活动转化； 完整支持：设计、新媒体、销售团队协同配合，充足活动预算； 成长空间：可独立负责全年品牌营销活动，优秀者晋升营销主管。

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘 2. 深入理解品牌调性与目标人群，结合行业趋势输出创意策划案并推动落地 3.统筹协调内外部资源，对接供应商、场地、媒体及合作方，保障活动高效执行 4. 运用数据分析工具评估活动效果，持续优化策划策略与用户参与路径 5. 配合市场、销售等部门，支撑节点营销、客户转化及品牌传播目标达成 任职要求： 1.具备活动策划相关工作经验，熟悉各类活动形式及执行要点 2. 逻辑清晰、创意敏锐，具备优秀的文案撰写与PPT提案能力 3.良好的沟通协调与项目管理能力，能同时推进多任务并确保交付质量 4.熟练使用Office办公软件及基础设计/数据分析工具者优先 5. 责任心强，抗压能力好，具备较强的学习力与团队协作意识

【岗位职责】 1. 负责策划各类活动，确保创意能够落地。 2. 与团队成员协作，共同完成活动筹备和执行工作。 3. 分析活动效果，及时调整策略以提升活动效果。 【岗位要求】 1. 拥有良好的审美和文字功底。 2. 拥有活动行业丰富的经验。 3. 能够实时学习和运用AI软件者优先。 4. 活动公司经验优先，具备出色的沟通能力和团队合作精神。 5. 能够高效地完成任务，并具备良好的问题解决能力。 6. 具有创新思维，能够在活动中展现创意和亮点。

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极兔速递招聘临时工，提供工作餐，薪资日结。工作地点位于凤塘与揭阳交界处的中德物流园极兔转运中心，无需装卸货物，工作环境通风良好，配有风扇。 白班时间为6:30至18:00，薪资为18元/小时。夜班时间为19:00至次日6:00，薪资为19元/小时。 招聘要求：白班人员需年满18周岁且不超过55周岁，夜班人员需年满18周岁且不超过48周岁。工作期间禁止穿拖鞋、短裤、洞洞鞋，长发需盘起，不得暴露纹身。男女均可应聘，提供宿舍。有意者可报名。

诚招长期工1名工作时间：上午8:30—12:00，下午1:30—6:00包吃，工作非常轻松，勤劳能干、工资面议井号学习能力强的每一个月升一个工资地址：凤塘镇后陇联系电话：苏先生电话号

打包工手脚勤快，服从安排，能配合加班薪资福利:工资面议上午班/下午班/全天。任选工作地址:潮州市潮安区浮洋镇桃李陇

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移动网点质量检查人员招聘 【招聘岗位】移动公司网点质量检查专员（就近城市安排） 【工作区域】潮州，汕头，揭阳，汕尾 一、任职要求 - 1. 需电动汽车，熟悉出差区域交通优先； - 2. 能接受出差，责任心强，细致严谨，具备基本沟通能力； - 3. 无需相关经验，简单培训即可上手。 二、工作内容 负责移动公司代理网点营业厅服务质量检查（具体流程培训后掌握），工作简单易操作。 三、工作时间与强度 - 1. 每月工作约15天，工作量轻松，可自主安排工作时间； - 2. 项目制推进，完成既定检查任务即可，时间灵活。 四、薪资待遇 - 1. 薪资：3000-8000元/月，按量计酬，多劳多得； - 2. 合同：两年固定合同，长期稳定，每月检查数量稳定； - 3. 说明：。 五、联系方式 有意向者，请直接联系本人咨询详情。

【岗位职责】 1、负责线下活动的策划工作，主导或深度参与活动筹备与落地执行，细化执行流程，统筹协调内外资源，推动项目进度，确保活动如期高质量完成； 3、协助各类方案撰写工作，如品牌推广方案、节日营销方案、视频创意方案等，参与投标项目的创意策划及文案输出； 4、保持与客户或跨部门高效沟通，精准把握并梳理需求内容，主动提供专业性建议与可行性策略； 5、全程跟进项目进展，包括客户对接、需求传达及相关沟通事宜。 【任职要求】 1、具备两年以上品牌宣传、广告策划、公关执行或相关领域文案与活动策划经验：不接收应届生！！ 2、文字表达能力强，擅长创意构思及各类策划方案撰写； 3、具备优秀的沟通与组织协调能力，能快速捕捉客户需求，灵活应对执行过程中的突发状况； 4、恪守职业规范，责任心强，重视团队协作，拥有较强的自我推动力与学习成长意愿 【薪资福利】 1、固定薪资6-10k，根据面试表现确定具体薪档，缴纳社保 2、工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 双休 3、公司定期组织团建活动，提供精致下午茶点 公司地处商圈地铁口，交通便捷，办公环境舒适，业务发展稳定，福利待遇优厚，诚邀您的加入！

团队诚邀优秀人才加入，期待你的到来！ 【我们提供的待遇】 ①新手成长阶段： 本科学历最高可享9000元薪酬：6000底薪补贴绩效+3000职务绩效； 大专学历最高可享8000元薪酬：5000底薪补贴绩效+3000职务绩效； 高中学历最高可享7000元薪酬：4000底薪补贴绩效+3000职务绩效； ②发展进阶阶段：薪酬结构包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖金，深圳定岗A1（4600）至A7（11000），叠加55%-80%超高比例业绩提成。公司提供广阔晋升通道与极具竞争力的回报体系，奖金上不封顶！ 其他城市薪资详情欢迎投递简历后咨询了解！ 2、统一安排住宿，应届生可报销从学校所在地至公司的动车二等座费用，享有节日福利； 3、工作时间灵活选择，支持周末双休或单休，由你自主决定！ 【你的工作职责】 1、开展公司房屋租售业务的拓展、宣传并达成销售目标； 2、根据客户实际需求，精准匹配房源信息，并持续维护客户关系； 3、熟练运用电话、网络及面谈等多种方式完成销售沟通； 4、参与新房项目实地考察，落实销售任务，助力提升一手房市场占有率； 5、协同营业部经理完成带看安排，提前与业主对接预约看房时间。 【你的培训与成长路径】 1、由营业部经理亲自带教，配合行业专属闯关考核机制，全面夯实专业能力； 2、每月开放晋升通道，最快7天晋升店长，2个月升任副经理，机会就在眼前； 3、纳入战狼团管理储备计划，由副总裁直接指导培养核心后备力量。

一、薪资：收入自主制 本科薪酬9000元（底薪补贴5000+1000行动量化绩效+3000职务绩效） 大专薪酬8000（底薪补贴4000+1000行动量化绩效+3000职务绩效） 以上薪资均不和业绩挂钩。 还有可转岗置业顾问机会 【置业顾问】统招本科薪资最高7500元，大专最高6800元（深圳），经纪人共有15个职级，后期晋级，最高职级的置业总裁底薪补贴+绩效可高达25.2万，另享有超高业绩奖核算比例55%-80%。 【底薪补贴】A3是4800元，A4是5500元，主要和出勤及日常表现挂钩，不跟业绩挂钩，即使没有业绩底薪也会在每月发放，保证咱们的基本生活，这一点也是跟其他同行的区别，很多同行底薪只有3个月后面就是0底薪了。 【行动量化绩效】最高2000元，与经纪人日常量化及业务行动加减分挂钩，根据你每个月完成的行动量化分计算对应系数，多劳多得，这个不难，都是作为经纪人的基础量化工作，导师会带教指导你对应完成。 【业绩奖】55%-80%的高额核算比例业绩奖金 二、要求： 来吧！大专及以上学历的小伙伴！ 这里会是你发光发亮的舞台！ 你还在等什么呢？ 你可以是， 无任何经验的“傻白甜”or纵横职场的超级精英 也可以是， 逻辑思路倍儿清的“理性主义者”or 伤春悲秋的“感性主义者” 总之，品质控+细节控+文艺范+…… ——我们统统照单全收 三、岗位职责 直播带看，多电话销售，网络销售，面对面营销，促成客户跟业主的买卖房交易，一二手买卖，租赁方面均涉及。 四、培训 我相信学习力超强，脑容量够大的你一定可以get到： ◆专业导师带教 ◆每日一考+每日一训 ◆乐有家学院：行业内规模、设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地 五、晋升 当你战斗力指数达五颗星 请选择以下职业发展路线，继续升级打怪： 管理线：营销管培生（储备干部）——店长——营销副总经理——营销副总裁 业务线：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——精英会超级业务骨干 六、福利 此外福利多多，满满的幸福感： 1、带薪假期+节日关怀礼+培训+无限发展机会 2、提供住宿：小区房；带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全； 3、五险一金，各种节日福利。 各种福利待遇，只有想不到，没有做不到！ 乐享假期除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等 （建议主动出击把握机会，可视频面试，面试通过后上岗，可提供住宿） 优先录取可以一周内报道的人员 上班地址：纯大学生团队：罗湖区 总部实验基地欢迎你的加入 路程远的可线上面试哦~

孵化器业务员招聘 岗位职责： 1. 负责公司工商注册地址、企业财税服务、资质申报、政府项目申报、办公空间租赁及融资对接等业务的市场拓展。 2. 完成客户合同签订，协助办理入驻、退租等相关流程手续。 3. 积极推广公司增值服务体系，享受多元化提成机制，收入上不封顶。 4. 具备独立开发客户的能力，持续拓展合作渠道，提升个人销售业绩。 5. 能通过自媒体平台开展客户引流与转化工作。 6. 按照公司规范建立客户档案与销售数据台账，并及时完成信息录入。 7. 擅长数据整理与分析，合理规划销售策略与工作安排。 8. 服从工作调配，可接受在市内各园区轮流驻点办公。 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历。 2. 市场营销或相关专业优先。 3. 熟练使用PPT、Excel、Word等常用办公软件。 5. 形象良好；具备良好沟通能力，责任心强，拥有较强的组织协调性；工作认真细致。 6. 具备良好的保密意识和亲和力。 待遇与前景： 公司提供优质的业务产品支持，除基础薪资外，享有多种业务提成渠道，业务版图持续扩展，并设有健全的考核晋升体系，晋升空间广阔。 【工作地点】 广州现有8个以上项目，分布于天河区/越秀区/黄埔区/白云区 具体办公地点根据公司安排统筹分配 薪资详情 薪资范围：3500-9000元/月 底薪：3500-4000元/月 社保类型：五险 福利：年假等

26届校园招聘开启！欢迎有意向的同学投递简历 毕业时间：2025/09/01-2026/12/31 职务职责： 1、作为部门储备管理干部，承接上级交办的各项任务； 2、依据岗位需求，开展营销与创意等相关工作，系统学习并掌握业务技能与专业知识； ① 用户研究：参与产品营销定位及内容策略制定，提炼产品卖点，深入挖掘用户需求并进行分析； ② 创意输出：主导创意内容生产，支持品牌与产品形象传播，结合产品特性与营销方向，联动互联网热点及行业趋势，策划适用于广告投放的创意方案； ③ 广告投放：负责信息流广告的执行与监控，持续追踪投放效果，基于数据反馈优化投放策略，提升广告量级与投资回报率； 3、落实部门人才培养计划，参与定期培训、学习与考核，提升管理能力与业务水平，带领团队达成业绩指标。 任职要求： 1、本科及以上学历应届毕业生，专业不限； 2、具备较强的组织协调、沟通表达、领导力与执行力，拥有良好的问题分析与解决能力；有丰富的社会实践经历或社团管理经验者优先； 3、工作主动积极，责任心强，具备良好发展潜力，职业目标明确，富有进取心，立志向管理方向发展； 4、品行端正，抗压能力强，心态积极，稳定性高，具备团队协作意识与企业归属感，认同公司文化理念，愿意与企业共同成长。 工作时间：大小周工作制

【岗位职责】 1. 策划并执行线上/线下活动，以吸引新用户并增加用户粘性。 2. 策划并执行社群维护活动，以保证老用户的活跃度。 3. 与市场团队深度配合，共同增加平台用户量，提高下单频次和订单量，提升市场份额占有率。 4. 策划宣发活动，与各部门一起配合完成总部要求的各项活动任务指标。 5. 做好团队管理，带领团队完成任务指标。 6. 完成上级和总部安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，市场营销专业优先，会运用设计类软件。 2. 两年以上独立策划线下活动、社群运营经验，具有大型商超合作对接经验及资源优先。 3. 拥有较强的市场分析和策划能力，能够独立策划和实施运营活动。 4. 具备良好的项目管理能力，能够在多任务环境中保持组织和效率。