岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1、具备良好的沟通能力和销售技巧 2、维护客户关系，确保服务质量满足客户需求 3、能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 4、负责开拓渠道市场，完成销售目标，并与团 队共同完成销售任务 5、针对不同市场需求，制定个性化的销售计 划推动产品销售 6、建立渠道伙伴关系，维护长期稳定的合作 关系，促进销售增长 任职要求： 1、具备1-3年以上相关工作经验，熟悉渠道销 售和市场运作 2、团队合作意识强，能够与团队成员有效协作 3、具备较强的营销策划和执行能力，拥有优秀 的项目管理能力和客户服务的机会； 4、一起共同发展事业 福利待遇: 1、下午茶，节日礼品等，让您感受温情与关 怀； 2、上班时间可自由安排； 公司目前处于快速发展期，所有人员一经录用，将提供广阔的发展空间和有竞争力的薪酬待遇。

工作职责： 1、依托公司提供的潜在客户资源，甄选符合标准的客户群体，达成既定销售任务； 2、运用电话联络、面对面交流及SCRM系统，高效对接客户，结合营销工具精准传递专业资讯； 3、借助企业行业品牌影响力，长期维系中高端客户关系，促进客户推荐并实现转化成交。 任职资格 1、本科或以上学历，具备两年以上销售岗位工作经验； 2、熟悉电话、线上及线下沟通场景的销售模式，拥有创新与运营结合的新一代销售理念； 3、言谈得体、举止大方，具备出色的表达能力与沟通技巧； 4、目标导向明确，自我驱动力强，能在高强度工作环境中保持乐观态度，积极探索提升业绩的有效路径； 5、客户服务意识突出，有服务高净值人群经验者优先考虑。

一、岗位职责 1.推广销售公司相关产品，了解客户需求，开发新客户； 2.定期回访新老客户，与客户建立长期稳定的合作关系，挖掘客户潜力； 3.熟悉市场行情动态，完成公司业绩目标； 4.与各部门密切配合，做好货物跟踪，回款进度情况； 二、任职要求 1.新人带薪培训，从0开始培训行业知识，有优秀的表达能力，良好的服务意识； 2.对销售有较高的热情，具备较强的学习能力和应变能力，心态积极乐观，热爱销售 接受应届毕业生！！！ 三、福利待遇 1.无责底薪+高提成+高奖金，综合月入5K-8K（取决于个人能力） 2.入职即买社保 3.每周下午茶 4.不定期团队聚餐、团建 5.节日福利、生日福利 工作时间：9：00-12：00；13：30-18：30，六天制，周日单休 地址：深圳市宝安区福永街道怀德翠岗工业园五区46栋103 （12号线怀德地铁站附近）

岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售 机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力; 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系: 5、月底客户款项跟进; 任职要求: 1.中专及以上学历，有销售经验; 2.熟练使用基本办公软件; 3.有较强的沟通表达,学习和抗压能力，有强烈赚钱欲望; 4.对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉，有强烈 的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验 者优先。 薪资待遇: 1、无责底薪7480元，综合薪资:平平淡淡1万起，兢兢业 业2万起，努力拼搏上不封顶，可实现买车买房; 2、拜访客户专职司机接送; 3、晋升渠道:助理一专员一经理一总监一高监; 4、年终奖、国内外旅游、不定期团建;….查看全部。 5、社保:: 工作时间:9:00-19:00，午休2小时，周日固定休息

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将收获： 1、【优厚的薪资待遇】：试用期7350，入职半年内保底8058+按运费核算提成，工作满6个月享有入职半年奖，一次性发放，综合收入8-15K； 2、【专业的培训体系】：健全的培训带教机制，入职后安排7-12天带薪新人培训，并持续提供老员工一对一指导； 3、【清晰的晋升路径】：公开透明的晋升制度，以业绩结果为导向实现晋升；销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4、【完善的福利体系】：多元化的激励方案，集团发放季度奖、年度奖，部门额外设置月度、季度奖励，另设入职半年奖； 5、【轻松的工作氛围】：团队氛围融洽，管理团队年轻有活力，每月、每季度定期组织团建活动； 6、【贴心的办公配置】：配齐全部办公所需设备，包括手机卡、平板、笔记本电脑，外勤出行公司提供车辆支持。 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护现有客户，促进长期稳定合作； 2、开拓企业级新客户，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟踪货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款事宜； 5、通过与客户沟通掌握实际需求，挖掘潜在合作机会； 6、积极落实并配合执行公司各项规章制度。 【职位要求】 1、能熟练操作常用办公软件； 2、年龄24～34岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极乐观； 3、热爱销售工作，具备大专或以上学历。 以上为我司基本情况，感兴趣的朋友可进一步了解：跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工超6万人，业务覆盖500多个城市，拥有货运包机16架，运输车辆1.7万辆。目前年营收超百亿，获得红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看页面公司介绍信息(#^.^#)

公司直聘，入职不需要交费用，经验学历不限 公司免费提供住宿)看完职位介绍可以主动沟通预约面 试!!! 【福利待遇】 1、底薪4k+提成+奖金(上不封顶)+免费住宿公寓房 月综合薪资6000~8000以上 2、免费提供公寓式住宿，电梯房，东西齐全，距离公 司很近 3、每个月有员工生日会，不定时聚会(都是小哥哥小姐 姐哦)气氛nice 4、购买五险，15号发工资，固定周日休 入职要求: 1、对待工作认真，有无经验都可以，接受应届生 【上班时间】 8:00-18:00(自行安排休息2小时)，弹性时间，不用加 班，氛围很nice!法定节假日休息 3、年龄18--26岁之间，男女不限，学历初中高中以上 都可以 【工作很简单】 1、负责公司产品的市场推广、销售 2、与客户保持良好的沟通，建立长期战略合作关系 3、公司不定期安排出差，开展市场（出差根据个人意愿，，旅游工作两不误哟） 1、入职会有带薪培训，安排销售一线经理主管手把手 带领新伙伴，保证员工 2、晋升发展空间透明，公司杜绝关系户，公平公正 不外聘管理层 有能力者在公司可以找到与能力相匹配的岗位。 立即沟通 3、晋升发展空间透明，公司杜绝关系户 有能力者再公司可以找到与能力相匹配的岗位 晋升:主管--高管--总监--副经理--总经理

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

公司简介:我们是一家成立十年且快速发展的[跨境物流]公司，致力于为员工提供广阔的成长平台和充满活力的工作氛围。人才是企业最重要的资产。因为集团业务扩张，需要大量招人。现诚邀富有激情和执行力销售伙伴。加入我们！我们是周末双休的哟~ 一：岗位职责 1、挖掘跨境电商、中小制造企业等潜在客户资源，通过电话、线上交流、展会等形式初步建立联系，推介公司跨境物流解决方案 2、持续跟进客户意向，梳理客户在物流环节中的核心难点（如时效慢、清关难、成本高） 3、保持与已签约客户的日常对接，及时处理客户咨询（如货物轨迹查询、异常情况反馈），协调解决基本服务问题，提升客户体验 二：任职要求 1、19-26周岁 2、具备良好的语言表达能力，能准确传递信息，有主动沟通意愿； 3、有担当、积极进取，能适应一定的工作节奏，具备较强的理解与学习能力； 4、对跨境电商、物流行业有兴趣，愿意长期深耕于跨境物流领域发展 三：岗位亮点 1.成长支持：配备“新人培训+导师带教”双模式，从行业认知、产品知识到销售技巧全程辅导，助力应届生顺利过渡； 2.视野拓展：对接海外客户群体（如墨西哥、俄罗斯、北美市场客户），深入了解跨境电商及制造业出海趋势，积累跨领域资源； 3.发展空间：明确的晋升通道（销售顾问→销售主管→销售经理），业绩突出者可优先获得晋升资格； 4.福利保障：五险一金、节日福利、团队团建，以及达成目标后的绩效奖金

岗位职责： 1、负责物流市场开拓，通过新媒体、陌拜、电话、展会等方式开发新客户，挖掘潜在合作需求； 2、对接客户，提供定制化物流解决方案，完成询盘响应、报价谈判、合同签订全流程工作； 3、维护已有客户关系，定期回访跟进，解决服务过程中的问题，提升客户满意度与复购率，保障合作稳定； 4、协同公司仓储、运输、客服等部门，监督订单履约全流程，确保准时送达、货物完好等服务标准达成。 岗位要求： 1、学历不限，经验不限； 2、普通话标准，具有较强的语言表达能力； 3、性格开朗，积极热情有理想，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 4、敢于挑战高薪，敢于突破自己； 福利待遇： 1、上班时间：每周5.5天制，法定节假日正常放假； 2、薪酬结构：无责任高底薪5000+全勤奖+高提成； 3、福利：入职五险一金、年假、节日福利、季度聚会，年度体检及团建； 4、成长支持：专业销售培训、行业知识分享、清晰的职级晋升通道。 5、公司配有冰箱、微波炉、健身房； 6、同事相处融洽，轻松愉悦的办公氛围。

“五一”假期兼职人员6名男女不限，要求年龄：17周岁以上，身体健康、五官端正，时薪15元/小时；兼职赫品私宴上班时间：10:30-13:30、下午16:30-22:30；余记和院兼职上班时间：下午16:30-22:30上班地点：宝塔路东一城联系号码：

岗位职责： 1. 负责俄罗斯、美国、东南亚等跨境平台店铺的日常运营与策略优化 2. 独立完成选品分析、Listing撰写、广告投放及数据复盘全流程 3. 制定并执行销售增长计划，对GMV、转化率、ROI等核心指标负责 4. 协同供应链与物流团队，保障库存周转与履约时效 5. 基于市场反馈持续迭代运营打法，推动项目利润最大化 任职要求： 1. 对跨境电商有热情，具备实操经验或成功操盘案例者优先 2. 具备数据分析能力，能熟练使用平台后台及基础分析工具 3. 结果导向，抗压能力强，有创业意愿与资源整合意识 4. 沟通协作顺畅，能独立决策并承担运营主体责任 5. 学历不限，欢迎有潜力、敢担当的实战型人才

我们是一家处于快速上升期的国外电商企业。目前拥有俄罗斯、美区、东南亚的货盘，寻找真正的“操盘手”。我们不招只想拿底薪的运营，我们只招想当老板的伙伴。 如果你厌倦了朝九晚五的打工人模式，如果你手中握有资源却苦于没有平台，如果你渴望用最小的成本启动一个年入百万的项目——请加入我们，成为事业合伙人。 公司投资产品与物流，你作为项目负责人操盘店铺，拿高额销售提成+利润分红，公司承担亏损风险，你享受创业红利。 极具竞争力的分配机制： 采用“底薪+提成+超额利润分红”模式。在这个平台，你的收入上限完全由你自己决定。做得好的合伙人，年收入是同行的3-5倍。 零风险的试错环境： 公司承担产品采购、物流、仓储、广告费等所有硬性成本。你只需要贡献你的脑力和时间，亏损算公司的，赚钱大家一起分。 放权与信任： 财务数据透明，利润核算公开。你拥有店铺运营的绝对决策权，不做你的“婆婆”。 上升通道： 优秀合伙人可晋升为公司项目总监，享受公司整体年终分红，甚至获得公司股权分红

招5.1-5.4假期临时工，早10点-晚10点，一个小时15元，西码餐饮店，电话同号：

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