招聘旅行社计调、业务代表、旅行策划师、客户经理、旅游策划等岗位。，形象佳，性格外向，善于交际，年龄在25至45岁之间，具备大专或本科以上学历，有特殊专业技能，能熟练使用Word、Excel等办公软件，形象气质佳，具有专业知识和团队协作能力，责任心强，职业道德水平高。薪资待遇：试用期为一周学习期，薪资为每月2400元。转正后底薪根据业务能力调整，最低底薪为每月2800至3800元不等，另加提成收入。周末及节假日休息，享有社保待遇。名额有限，有意向者请尽快申请。

深耕长租公寓领域多年，我们始终坚信“房子是租来的，但生活不是”。以“打造城市青年理想栖息地”为使命，我们布局核心商圈优质房源，融合便捷配套与人文服务，为万千租客构建安全、舒适、有温度的居住空间。如今，服务版图不断延伸，现诚邀热爱服务、擅长沟通的你，加入我们的管家团队，成为连接房源与租客的重要桥梁，共筑美好生活场景。 你将肩负的使命（岗位职责） 1. 租客全周期服务：负责租客从咨询、带看、签约到退租的全流程跟进，精准匹配租客需求，提供专业租房建议，高效完成带看转化，保障签约流程顺畅；退租时协助完成房屋验收、押金结算等事宜，维护良好租客关系。 2. 房源动态管理：定期巡检管辖范围内的公寓房源，检查房屋设施设备（水电、家电、家具等）运行状况，及时协调维修团队处理故障，确保房源始终处于可租、宜居状态；维持公共区域与室内环境整洁。 3. 客户关系维护：定期回访租客，主动了解居住体验，及时响应并解决租客日常诉求（如维修报修、投诉处理等），提升租客满意度与续租率；搭建租客社群，组织小型社群活动，营造和谐邻里氛围。 我们期待这样的你（任职要求） 1. 年龄18-35岁， 2. 热爱服务行业，有强烈的客户意识和责任心，善于倾听租客需求，能以耐心、细心的态度解决问题； 3. 沟通表达能力强，逻辑清晰，善于与人打交道，能快速建立信任关系； 4. 抗压能力强，能适应灵活工作节奏，具备良好的团队协作精神与问题解决能力； 你能收获的回报 1. 有竞争力的薪酬体系：基本工资+高额提成（带看提成、签约提成、续租提成）+绩效奖金+全勤奖，综合月薪5000-12000元，多劳多得，上不封顶； 2. 清晰的职业发展路径：管家→高级管家→管家主管→运营经理，透明的晋升通道，公司提供系统培训（入职培训、技能提升培训、管理培训等），助力你快速成长； 3. 舒适的工作环境：现代化办公场地，和谐融洽的团队氛围，同事年轻化、易沟通，工作氛围轻松愉悦； 4. 额外的专属福利：员工租房折扣、内部推荐奖励、定期专业技能分享会，让你在工作之余收获更多价值。 如何加入我们？ 1. 简历投递：请将个人简历发送至邮箱：@qq.com，邮件主题注明“租房管家+姓名+联系方式”； 2. 联系电话：（郑经理）； 我们不只是招聘一份工作，更是寻找一位志同道合的伙伴，一起用专业与温度，为城市租客打造理想家园。如果您热爱服务、渴望成长，愿意在长租公寓行业绽放光芒，欢迎加入我们，让每一份努力都被看见，每一份付出都有回报！

工资的一单30-50不等越多推成越高岗位职责： 1.负责报废手机的回收、分类、检测与初步评估工作 2 3.向客户讲解回收政策、估价规则及操作流程，提供耐心细致的服务 4.协助完成回收台账登记、系统录入及日常报表整理 5.配合团队优化回收服务体验，收集客户反馈并提出改进建议 任职要求： 1. 对电子数码产品有一定兴趣，学习能力强，接受手把手带教 2. 有良好的沟通表达能力和服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，注重细节，能适应重复性操作任务 4. 学历不限，中专及以上学历优先 5.无经验者可培训上岗

电话销售 岗位职责 通过电话沟通挖掘潜在客户，精准对接客户需求、促成合作达成； 负责合作客户的后期基础维护工作，保持良好客情关系。 薪资待遇 无责底薪3200元 + 满勤奖300元 + 高额业绩抽成，多劳多得，上不封顶 工作时间 每日工作6.5小时，中午享有午休； 全程无加班，周末双休，法定节假日正常放假，作息规律有保障

销售业务员 岗位职责： 1、负责客户开发、客户维护、拜访客户等工作； 2、根据公司的销售业绩目标，完成销售业务工作； 任职要求： 1、能适应出差，熟练开车； 2、对销售工作有相关工作经验优先 薪资：3.5K-8k，具体面谈

区域性销售 一至二个省份 。产品：汽车发电机 汽车锂电池发电机等 岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

新锐主管是中国人寿对具有发展潜力的准主管的甄选，旨在通过系统化的运作、专业化的支持，建立一支高品质、高专业、高产能的新生代主管队伍，夯实组织发展的中坚力量。 二、招募条件 1、年龄：45周岁以下 2、学历：高中，大专及以上学历 3、基本要求:具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够带领团队高效地完成工作任务；认同公司的企业文化和价值观，愿意与公司共同成长和发展。 4、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 三、工作职责 1、法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间团队辅导或市场实做。 2、对直辖团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动； 3、积极推荐优质新人，不断培育新主管； 4、依照公司要求对直辖人员进行团队管理，传达并遵守公司各项规章制度； 5、完成公司要求的其他相关事项。 四、我们提供 1、有竞争力的委托报酬：符合条件的主管，享有主管扶持津贴； 2、完善的主管培养体系：提供专属主管培训课程，助力快速成为绩优主管； 3、广阔的职业发展空间：提供多样化的晋升通道及晋升机会，一年4次公平透明的晋升制度； 4、完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。 5、和谐的工作氛围：不定期团建活动，宽敞大气的办公环境，在轻松愉悦的环境中工作。

年龄要求：28-45周岁 学历：本科及以上，特别优秀者可以放宽至大专 基本要求：性别不限，个人征信良好，无犯罪记录，能力特别优秀者可放宽要求 薪资待遇： 1。试用期1-3个月，首月无责底薪2000，最高有18个月责任底薪，收入无上限 2。完善的保障体系+双休日+管理津贴+季度奖+钻石奖+免费旅游+免费培训+享受国家法定节假日 3。每月综合薪资1W+ 工作内容： 1。学习专业知识，提升专业技能 2。做好客户咨询，理赔等各项服务 3。具有一定的策划能力，能够策划团队日常工作，活动 4。处理个人团队内部管理事务 5。有能力处理客户投诉等相关的突发事件 7。最好具有一定的团队管理经验 任职要求： 1。热情开朗，有良好的沟通表达能力 2。富有激情，热爱销售事业，责任心强，学习能力及团队精神俱佳 3。工作态度积极进取，抗压能力强，具有良好的团队合作意识 4。有销售经验者优先录用。 业务范围：人寿保险/车险/银行理财/银行贷款/信用卡办理/基金/股票/证券 公司名称 中国平安人寿保险股份有限公司福州市仓山区浦上大道支公司(福建优才念君营业部) 上班地址 恒荣中心2号写字楼14层

全职，28至38岁，口齿伶俐，表达能力强，沟通能力强，有经验者优先。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案。 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

三明市沙县区招钢结构安装/打板

三明市将乐县招水电、给排水、强电、桥架/支架安装，一个焊工，一个小工。做过水电的优先。焊的东西不多。焊完了会做水电，也可以接着做大约一个月活。焊工350左右，小工200左右年轻人

做户用光伏的，要熟手，工作面议，工作地址：三明

招聘福建三明周边的车辆，后四或单桥车型，明天前往环球。运费条件较好。

招聘养猪场水电维修工，长期工，2名，工资6000~7000一个月，包吃包住。工作地址：三明市建宁县

招聘旅游销售。工作地点为尧都区教授花苑总店或侯马紫金山北街门店。职责包括线下门店接待、线上咨询、周边长线及山西本地线路推介、客户维护、收客签单、票务酒店代订。要求沟通流畅，有无旅游经验均可，会基础电脑操作。薪资为底薪3000–4000加高额收客提成，综合4000–8000/月。

招聘旅游定制师，工作地点位于怀柔北房，招聘人数若干。提供一金，双休。

1.负责旅游线路的介绍 2.邀约客户来公司领礼品 3.长期维护客户，转介绍及二次销售 本公司提供客户名单，保姆式教学，带薪学习培训 双休，早八点半，下午两到三个小时工作时长，午休两个小时 任职要求：性格开朗外向

【岗位职责】 - 负责旅游产品推广与销售，面向直客及渠道客户开展面销、陌拜工作 - 参与康养旅游、会议旅游等专项产品的开发与市场拓展 - 完成个人销售目标，维护客户关系，提升客户满意度 【职位要求】 - 1-3年相关工作经验，有旅游顾问、销售或同业经验者优先 - 具备良好的沟通能力与客户服务意识，有销售业绩者更佳 - 有康养旅游、会议销售或渠道销售经验者优先 【工作时间】 白班，早九晚六，周末双休 【薪资福利】 - 综合薪资：5000-12000元/月，多劳多得 - 福利：五险

负责推销公司旅游产品 特色线路 完成签单

上班时间为6:30至12:30，下午3:30至7:00。非诚勿扰。

招聘游戏带玩人员。要求会玩游戏，打字有一定速度，需长期工作，暑假工请勿联系。工作内容包括带客户玩游戏、建立公会、活跃游戏生态、对应目标玩家。薪资福利为综合3500至5000以上，月休4天。上班时间为13:30至17:30和19:00至23:00。工作地址在福田路136号。

招聘临时工，人数数名。薪资面议。短期上班者请勿联系。

招聘工作人员，工作时间早九晚六，薪资为一天一百元，提供工作餐。工作地点在福建三明。有意者请电话联系。

世界五百强重点社区项目-社区金融服务部】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 不加班！不加班！不是电销！不是电销！ 一、【福利待遇】 薪资构成：底薪3000+佣金+新人津贴+各种激励方案，综合薪资8000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。 二、【工作时间】 早9:00晚18：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假，绝不加班。 三、【发展空间】 1、新人入职享受专业培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教的哟 公司也会不定期丰富员工生活，每3个月一次多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。 四、【工作氛围】 1.为员工提供多途径反馈，工作、生活中遇到的问题困难 2.为家庭特别困难员工提供帮助 五、【应聘要求】 1.学历:大专及以上 2.年龄:25~40优秀者可放宽

招聘游乐管理人员，薪资为5000-7000元/月。福利包括五险、岗位晋升、生日福利、节日福利、工龄奖、绩效奖、优秀员工、员工旅游等。工作地址在三明市区。

招聘临时工。薪资福利包括社保、底薪、满勤和提成，具体福利待遇需面议。

招聘内场操作员1名，要求50周岁以下，会识字。

公司提供素材，你发到抖音上，一天五元，纯绿色无污染，可长期合作，操作简单，三分钟赚个奶茶钱

招聘全职伴学师2名。要求热爱教育事业，工作积极主动，责任心强，大专及以上学历，有在校教学经验者或本科毕业生优先录用。薪资面议。工作地址可选：①尤溪县水东锦鸿佳园（万聪自习室）；②尤溪县城东新村13号103（犀师自主学习中心）；③尤溪县水城关镇东一路3-16号（水木学堂）。