舟山普陀区招工地小工/杂工、工地学徒工、工地钳工
200-300元/天
工地学徒工小工钳工长期3-5人月结
舟山市普陀区招工地小工/杂工、工地学徒工、工地钳工
小工15-30天1-2人完工结算个人
招一个30至50岁左右的中小工，有大师傅在，主要就配合师傅配管、穿线，要有工地工作经验的，干活勤快、细心的，最好就工地地附近的
小工15-30天6-10人完工结算班组
5月8号大榭本单位检修，增加 5名 52 岁以内普工，九小时240，因忙配合加班，早七晚七另算，要求认识字的提供中国银行卡的，无犯罪记录的，与我联系
金融服务社区主管+双休+高提成
8000-15000元/月
社工1-3年大专个人创业私营业主导游门店销售 面销/陌拜电话销售个人客户KA大客户机构客户
【工作时间及薪资】
1. 早上8:30上班
2. 享受法定节假日休息
福利保障：
底薪5K+绩效奖金3K+高额提成+丰厚的绩效激励+团队管理津贴+专项奖励+月度奖励+补充商业保险+弹性工作制+员工旅游+季度团建+终身学习培训体系
一. 工作内容：
根据公司划定的社区范围及分配的老客户资源：
1. 负责社区老客户的金融、理财、健康与养老相关服务，开发并维护新客户群体。
2. 为社区客户提供定制化的个人财富管理规划方案与专业服务。
3. 搭建团队运营管理体系，推动组织建设、人员培养等相关工作的优化与提升。
二. 平台优势：
1. 高端专属办公环境：坐落于杭州钱江新城CBD核心区域，城星路地铁口东杭大厦，交通便利。
2. 完善培养机制：涵盖专业销售训练、进阶能力提升、职业资格认证及特色体验式培训等多维培养体系，并设有新人专属津贴。
3. 优厚薪酬政策：每月享有额外新人补贴，在同等业绩下可获得比行业平均水平高20%-30%的绩效回报；管理、销售、晋升三条激励通道并行，助力收入倍增；
4. 全面活动支持：提供包括线下活动执行、投资顾问支持、运营管理、线上课程赋能及广发银行业务协同在内的专项资源支撑，确保日常作业高效顺畅推进。
三. 任职要求：
1. 年龄25-45岁，具备大专及以上学历，金融、市场营销、企业管理等相关专业优先；
2. 拥有2年以上银行或金融机构实际工作经验；
3. 具备出色的项目统筹、市场开拓及团队领导能力，对市场动态具有较强感知力与分析判断力。
实习客服
150-200元/天
客服专员月结经验不限本科电话客服网络客服全白班英语
职责描述：
1. 负责接听400客户服务热线及各类在线咨询渠道，细致解答客户关于车辆保养、故障判断、售后服务流程、配件信息等疑问，准确传递奔达品牌服务价值，提升客户咨询过程中的服务感受。
2. 快速响应客户售后投诉与维修需求，完整记录客户问题、车辆资料及具体情况，依照公司规范进行工单分级派发、过程追踪与闭环管理，确保客户问题在48小时内获得回应并妥善处理，有效减少客户不满情绪。
3. 承担售后工单的录入、整理与归档工作，定期汇总客户咨询与投诉信息，识别常见问题（如异响反馈、保养困惑等），形成初步数据报告，向上级及相关团队提供支持，助力服务改进与产品质量优化。
4. 与奔达摩托全国售后服务网点及配件仓储部门保持联动，协调客户维修安排与配件供应事宜，及时同步服务进展，保障售后流程顺畅衔接，提高客户满意度与品牌信赖度。
5. 严格遵守公司售后服务制度、服务标准及沟通要求，主动学习奔达摩托车型知识、售后政策与基础维修常识，持续增强自身专业服务能力。
6. 协助开展客户满意度回访，收集客户意见与建议，参与推动服务流程完善，配合完成内外部审核任务，确保各项服务标准落实到位。
任职要求
1. 大专及以上学历，专业不限，具备摩托车或汽车行业售后客服经验者优先，需掌握摩托车骑行技能，熟悉奔达品牌及旗下车型者优先考虑。
2. 拥有1年以上售后客服或客户咨询相关经历，熟悉售后服务流程与投诉应对方法，能够迅速理解客户需求并高效解决问题。
3. 普通话表达清晰流畅，沟通能力强，富有亲和力，具备良好的情绪调控能力，能耐心细致地服务每位客户，适应一定强度的工作节奏。
4. 熟练使用办公软件（特别是Excel数据处理、Word文档编写），可熟练操作工单系统与客户管理系统（CRM），具备基本的数据整理与分析能力。
5. 对摩托车行业有热情，持有摩托车驾照、了解车辆基本结构及常见问题者优先，认同奔达品牌文化，具有较强的服务意识与责任感。
6. 具备团队协作精神，服从工作安排，能与同事协同推进任务执行，主动跟进问题解决全过程，不推卸、不拖延。
7. 工作态度严谨认真，关注细节，能精准记录客户诉求及相关信息，避免遗漏重要内容，具备较强的执行力与问题处理能力。
8. 可接受客服岗位排班安排（包括周末及节假日轮值），工作积极乐观，具备持续学习与自我提升的意愿和能力。
客服专员
6000-8000元/月
客服专员月结1-3年大专售后客服电话客服网络客服倒班制
职责描述：
1. 负责接听400客户服务热线及各类在线咨询渠道，细致解答客户关于车辆保养、故障判断、售后服务流程、配件信息查询等疑问，准确传递奔达品牌服务价值，提升客户咨询体验。
2. 快速响应客户售后投诉与维修需求，完整记录客户反馈内容、车辆资料及问题详情，依照公司规范进行工单分级流转与过程跟踪，确保客户问题在48小时内获得回应并有效处理，减少客户抱怨。
3. 负责售后工单的创建、整理与归档工作，定期汇总分析客户咨询和投诉数据，识别常见问题（如异响现象、保养周期疑问等），形成基础统计报告，向上级及相关团队提供数据支持，助力服务改进与产品质量优化。
4. 协同全国奔达摩托授权售后网点及配件仓储部门，协调客户维修安排与配件调度事项，及时同步服务进展，保障售后环节顺畅衔接，提高客户满意程度与品牌信赖感。
5. 严格遵守公司客服管理制度、服务标准及沟通话术规范，积极学习奔达摩托各车型知识、售后政策及维修基础知识，持续增强专业服务能力。
6. 参与客户满意度回访执行，收集客户意见与建议，协助推动售后服务流程完善，配合完成内外部审核任务，落实各项服务执行要求。
任职要求
1. 大专及以上学历，专业不限，具备摩托车或汽车行业客服经验者优先，需掌握骑行技能，熟悉奔达品牌及其产品线者更佳。
2. 拥有1年以上售后客服或客户咨询岗位工作经验，熟悉售后服务体系与客诉应对方法，能够及时响应客户需求，高效推进问题解决。
3. 普通话表达清晰流畅，沟通能力强，富有亲和力，具备良好的情绪调节能力，能耐心细致地服务每位客户，适应一定强度的工作节奏。
4. 熟练使用办公软件（特别是Excel数据处理、Word文档编写），可熟练操作工单系统及客户关系管理系统（CRM），具备初步的数据整理与分析能力。
5. 对摩托车行业有热情，持有摩托车驾驶证、了解车辆基本结构与常见故障情况者优先，认同奔达品牌文化，具备较强的服务责任感与职业操守。
6. 具备良好的协作精神，服从工作安排，能与团队成员紧密配合完成各项任务，主动跟进问题闭环管理，不推卸责任、不敷衍了事。
7. 工作态度认真细致，重视信息准确性，能精准记录客户诉求及相关细节，避免遗漏关键信息，执行力强，具备独立解决问题的能力。
8. 能接受客服岗位排班制度（包括周末及法定节假日轮岗），工作积极乐观，具备自我驱动意识和持续学习能力。
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运城盐湖区招电焊主要干琉璃瓦彩钢瓦一天300元中午管饭
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琉璃瓦彩钢安装电焊1-2人
运城市盐湖区招电焊 主要干琉璃瓦 彩钢瓦 一天300元 中午管饭
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杭州拱墅区招门窗安装大工380/350小工280/260
300-380元/天
小工门窗安装长期3-5人月结点工二把刀勿扰
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小工安装电梯
招聘电梯安装工要求有责任心，服从安排
工作区域：杭州地区
工资待遇
小工：200一240/天
中工：240一350／天(要求:看懂图纸，导轨，厅门，轿厢，机房等)
大工：350--450/天(要求:样板，机械，电器都会!有责任心!懂基本电气!能解决一般电梯问题!)
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