薪资：50-100/小时，做完就结算 工作时间：服从主管安排的时间段（一般再下午或晚上）。 岗位职责：贴发广告或夜市闹市发放打火机。 有电动车即可，工作内容简单。 有经验者优先。

岗位标题：APP推广专员/商户地推专员 薪资待遇：3000底薪+200/单提成，上不封顶。 工作时间：早上9点-晚6点；单休，工作时间灵活调配。 法定节假日：春节、五一、十一、中秋、清明。 核心职责：地推专员需要负责在指定商圈，通过地推或陌生拜访的形式，向实体商家推广公司的APP。这包括产品功能演示、引导客户签约，并收集市场反馈。 任职要求：大专以上学历，有地推或销售经验； 极强的沟通与表达能力和抗压能力； 吃苦耐劳，能适应户外工作； 有强烈的赚钱欲望和事业心。 公司提供带薪培训，团建活动等福利。 职业发展路径：地推专员→组长→帮扶创业 总业绩达到指标，通过公司审核，可帮扶独立创业，并享受公司流水5%的永久分红。

一家店铺最多可以赚1459元，可兼职，可全职，时间地点自由，无需打卡，全国均可参与。适合宝妈、大学生、新手，团队长，有地推经验最佳。 工作模式灵活：可地推、居家办公、线上线下带团队。 公司提供底薪，按推广商户数量阶梯奖励： 10家商户奖励1200元 20家商户奖励3000元 30家商户奖励5000元 60家商户奖励10000元 另有额外提成奖励（含永久管道收益及粉丝线上线下收益）： 1.支付宝手持碰一碰（凯旋版）：最高450元 2.支付宝碰一碰收钱码（小蓝环）：最高60元 3.支付宝碰一碰音箱（胖头娃娃）：最高273元 4.支付宝碰一碰点餐码：最高280元 5.支付宝碰一碰收款码（亚克力码）：最高260元 6.外卖运营服务：最高100元/家 7.大额流量卡（58套餐）：每张佣金130元+7%话费流水收益 8.AI智能红包营销系统 统计单店最高收益：底薪166元+提成1459元+永久流水分润+粉丝线上线下永久收益。每日推广店铺数量不限，收入无上限。团队推广收益更高。 公司提供免费岗前培训，无需地推经验即可帮助商家免费升级或安装支付宝碰一碰设备及外卖运营服务。工资日结，无需投资。 商家使用支付宝碰一碰的理由： 1.收款便捷，防止逃单 2.顾客享受红包优惠，避免客源流失 3.收款秒到银行卡 4.支付宝每笔补贴商家0.5元 5.锁定客户，获取跨界收益 永久管道收益说明： 设备集成锁粉系统，顾客首次使用微信或支付宝付款即自动成为商家粉丝，终身锁定。 ·粉丝线上消费（淘宝、拼多多、美团等），推广者可获18%佣金 ·粉丝线下消费（省团合作商家），推广者可获14%佣金 ·助力商家数字化转型，共享顾客后续全渠道消费收益 平台介绍： 「好省」成立于2015年，为国内领先电商导购平台，累计交易额破千亿，获高瓴资本战略投资。 「省团生活」为其2024年推出的本地生活平台，依托共享经济与AI技术，已覆盖超5万商家、500万消费者，日均交易10万笔，处于快速增长期。 机遇与待遇： ·0投资、0加盟、0代理，即可参与AI数字经济趋势 ·收入包含直营奖励、团队管理奖励、被动管道收益 ·优秀推广者可获百万级以上收入及城市分红名额（每城仅6名） ·公司提供完善免费培训，支持兼职/全职，时间自由，按业绩结算。 长期招募全职/兼职推广人员，期待携手把握财富新机遇。

招聘岗位：市场专员 岗位要求： 只要您有爱心、耐心，良好的沟通表达能力，喜欢挑战， 男女不限，本地人、有相关销售经验的，优先考虑， 年龄30-55周岁，工作地就近安排。 公司福利 底薪+绩效+提成+优秀奖+ 综合薪资:年薪8-20万 享有年休假、餐补、高温补贴、生日福利、节日福利、优秀员工奖等各项奖金奖励。 公司介绍 复大中齿口腔是集医疗、科研、教学、培训、管理于一体的大型口腔医疗连锁机构。公司品牌连锁规模不断扩大，先后在宁波、绍兴、金华、台州、湖州、舟山等地成立“10城16院”口腔医疗机构。 经营范围： 牙科治疗、牙齿种植、牙齿矫正、牙齿修复、牙齿美容、儿童齿科等口腔全科 地址:浙江省慈溪市浒山街道新城大道南路(金一路618号-622号新城大道149号-155号)三层复大中齿口腔医院

岗位职责: 1. 负责医院品牌形象塑造及宣传推广，利用自有资源与外部渠道提升机构社会认知度 2. 熟悉口腔医疗基础理论、院区概况、核心项目、竞争优势，掌握内部运营流程及相关优惠机制 3. 围绕重要节庆节点策划主题营销活动，并组织实施推广方案，吸引客户到院 4. 对接学校、社区等单位，合作举办公益诊疗、健康科普讲座等活动 5. 开展跨行业合作沟通，推动口腔健康筛查项目的落地与延伸 6. 实施客户引流工作，达成月度既定业绩目标 7. 在商超等人流集中区域设立宣传点位进行现场推广 8. 执行上级交办的其他临时性工作任务 任职要求: 1. 具备初中或以上文化程度 2. 有市场宣传或销售类岗位从业经历者优先 3. 拥有较强的沟通技巧和口头表达能力 4. 工作认真负责，品行端正，具备良好职业操守

校企合作单位，可提供实习证明！短期不招勿扰，支持线上面试。 选择我们的理由： 1. 公平：相同的平台、相同的环境、相同的机会，唯一不同的是你付出的努力程度； 2. 公正：我们真诚善待每一位伙伴，因为团队充满年轻活力，彼此之间沟通无障碍； 3. 公开：晋升与表彰机制透明化，业绩与人品并重，缺一不可； 4. 完善的培训体系：带薪岗前培训、入职辅导、老员工一对一帮带、全国统一课程、司龄进阶培训、储备干部专项培养；内容涵盖行业知识、产品体系、营销逻辑、后台支持、职业发展与心态建设； 5. 轻松愉快的工作氛围：由95后、00后组成的青春团队，朝气蓬勃； 6. 包容的成长平台：全面提升谈判技巧、沟通能力、语言表达与全局掌控力； 7. 收获价值：直接对接各行业企业负责人，深入交流学习与商务谈判，拓展个人人脉圈！ 优秀的你，值得加入同样优秀的团队！ 一、薪酬福利 办公环境：超大办公空间，环境清新整洁，全面优化工作体验； 公司福利：五险一金、弹性上班、带薪年假、团建活动、国内外旅游、交通补贴、通讯费报销、生日派对、下午茶点、员工兴趣俱乐部、年度晚会、每月现金红包及数码礼品奖励等； 工作休假：8:30-18:00，午休2小时，每日工作8小时，包含半小时团队互动时间，周末单双轮休，法定节假日正常休息，配备五险一金+国内外旅游+年终奖金； 薪酬情况：底薪区间：4500-6000元（无责任提成比例10%~20%，客单价起点7万元，提成上不封顶），要求最低学历为大专！享有五险一金、年终奖、节日福利。公司提供具有市场竞争力的薪资，每年结合公司业绩与员工表现进行调薪。 二、毕业生培养计划 新人实习生成长项目，包含实习阶段培训、企业文化融入、项目模拟实操、综合素养提升、导师一对一指导； 团队介绍 薪资待遇：1、阶梯式增长底薪+阶梯式提升提成+奖金（月度+季度+年度）+保险+公积金+各类福利；2、表现优异者可参与公司组织的精英海外游；3、全体成员均享受上述待遇及国家规定节假日；4、公司提供系统化的行业知识、专业技能、销售训练及清晰的晋升通道，助力员工长期职业发展。 公司理念：让客户拥有更多订单。

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推广本公司的主营业务

工作内容，线下门店跑跑驻点或跑动位置加骑手微信转化为小象超市配送员。，寒假工均可。工作简单可以日结

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

9770 服务名称: 日常家居保洁4小时 服务时间: 服务地址: 绿城城投·晓风印月 服务区域: 台州-椒江 到手:130 订单ID：3802

10529 服务名称: 日常家居保洁3小时 服务时间: 服务地址: 半坦小区8号楼 服务区域: 台州-椒江 到手: 100 订单ID：380

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横峰菜场大队部快餐店炒素菜 一餐 300 干的联系

【诚恩推拿理疗馆】小儿推拿师+健康服务岗 双岗招聘 ✅ 小儿推拿师：有从业经验，善沟通、服务意识强 ✅ 健康服务专员：零基础可投，包教技术，主攻艾灸/鼻炎/视力养护 共同福利：薪资提成+节日福利，客源稳定无需拓客专注服务，专人带教团队成长 工作地址：伊宁市开发区河北路水木花都北门 应聘电话： 电话预约，到店面谈！

武汉市江汉区江汉一路8号康仁推拿店27年老店招聘3名推拿调理师，要求手法技术过硬，会正骨，会体态调理，善于沟通，乐观上进，推拿提成一个小时40元，疼痛调理一个小时提成60元，体态调理一个小时提成120元，营业时间9点到23点，包吃2餐住店里面，联系方式陈店，

卿熙颜头疗养生 招聘：养发师 养生推拿师 保底5000到10000一个月 提成30% 手工最高40元/次 有经验经验都可以报名 （要求有责任心，稳重踏实） 培训上岗 地址:济南市市中区大观园 电话：

学徒 1.20 - 35周岁2.要中医基础知识优先。深研《黄帝内经》灸法精髓，拥有丰富的临床调理经验，擅长古法悬灸、理筋手法、无痛刮痧等多种中医外治六技疗法，从泡浴驱寒、刮痧通络到女灸扶阳，以纯手法调理激活人体自愈力，让顾客在温润艾香中感受千年中医智慧。 薪资福利:月休4天，工资面议 招工人数:3人 上班时间9至21点 工作地址:新化县上渡街道思梅街

蕲艾艾灸馆招聘 因艾灸事业发展的需要，艾灸馆招聘工作人员数名（店长、灸疗师、前台岗等‬位） 招聘要求： 1.有艾灸养生，美容行业，大健康行业经验，会讲课，能销售的优先录用 2.年龄18-45岁，男女不限 3.工作简单，待遇优厚 4.工作地点：武陟县黄河大道北段艾健康艾灸馆 5.电话☎：

工作地点-就近安排（圭山温岭订奶站点） 公司直招，面试通过当天即可上岗！ 一、工作内容： 1. 负责公司自营鲜奶品牌在市场的推广与销售工作； 2. 维护客户关系，及时响应并处理客户需求，促进客户转介绍、续单及新单转化（鲜羊奶为快消品，家庭订奶成交率高，市场发展潜力大）； 3. 参与品牌线下推广活动，协助活动执行与现场支持，完成客户信息收集及其他推广任务； 二、入职要求 1. 性格外向，具备良好的沟通表达能力 2. 会驾驶两轮电动车 3. 有责任心，积极进取 4. 具备较强的服务意识 三、收入福利 1. 收入待遇：综合月薪8000—12000元（上不封顶） 2. 提供系统的产品知识与销售技能培训，零基础可一对一指导，晋升通道完善，表现优异者可晋升为奶站主管、区域经理

招聘：见习助理 薪资：3900-5500 大专以上学历，吃苦耐劳，对工作有热情，五险一金、带薪年假、包吃住，节假三薪

一、岗位职责 1.深入探索各类游戏的互动价值，开展玩家招募，持续积累用户资源 2.主动与玩家交流互动，建立稳定良好的关系，落实玩家日常维护工作 3.在游戏渠道中引导玩家加入社群，协助完成游戏下载与体验转化 二、任职资格 1.性别不限，性格外向热情，具备亲和力 2.工作态度积极，责任心强，具备良好的团队合作意识 3.具备互联网产品推广或销售相关经验者优先考虑 4.熟练使用电脑，打字速度快且准确 三、福利待遇 1.无责任底薪3000元+丰厚提成+绩效奖金 2.工作时间：上午9:00-晚上8:00，中途休息2个半小时，每周六固定休息（提供工作餐，住宿需自理） 3.办公配备：配备台式计算机、手机等必要设备，保障高效办公 4.团队活动：团队年轻有活力，公司定期组织团建、旅游、下午茶、零食供应、生日关怀等活动，营造轻松愉悦的工作氛围

浙江台州招聘公用事业工程储备人员，月薪4000元以上，有相关工作经验者优先。

临时工2名，做2~3天，工资25元/时，地址横街 电话

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-04 岗位职责： 1.负责信息流短视频的发布或剪辑制作 任职要求： 1.具备基础文案撰写能力 2.熟悉网络热点，有一定网感 3.掌握基本视频剪辑技能

招聘：勤杂工 薪资：3000-3500 打杂

浙江台州招寒假工,薪资4000元以上月,有经验者优先联系负责人

现在临时小土一名马安桥

搜寻大中专毕业生及未就业人员，获取个人简历，为他们做好就业咨询与规划，匹配岗位，推荐就业企业。 推荐就业项目，讲解就业项目，成交就业项目。 要求:高中或中专以上学历，应届大学市场营销类专业，人力资源类专业毕生优先。具有考公考编考研机构业务经验者优先。 提供免费培训，优厚合伙收益，年终奖励，股权分红，成为公司股东等

一、岗位职责： 1、线路调度安排：依据系统派单及实际业务需求，每日对新增订单或特殊情况及时进行路线优化与调整。 2、客户反馈管理：定期抽查商务司机的服务质量，针对客户不满情况落实整改措施，主动介入潜在投诉风险，提升服务体验与客户留存。 3、新人带教支持：负责新员工实操指导，涵盖任务分配、团队融入、业务认知、流程掌握、服务礼仪及沟通话术等培训内容。 4、人力规划部署：结合所在区县市实际运营情况，推进人力资源布局，协助招聘执行、点位选址及候选人居住地匹配评估等工作。 5、患者接送服务：根据乘客所在地制定合理行车路线，按时到户接送患者往返医院接受治疗。 6、全程客户服务：提前电话联系患者确认行程，次日在指定站点接送，保持车厢整洁，协助上下车及行李搬运。 7、安全规范驾驶：严格执行交通法规，定期检查车辆关键部件（如刹车、轮胎、灯光），保障行驶过程安全可靠。 8、车辆日常管理：负责车辆清洁与基础保养，出车前核查车况，准确记录里程、油耗及维修保养信息。 9、门店选址与租赁相关工作 10、市场拓展支持：协助开发新患者资源，参与推广活动，增强品牌影响力和区域市场覆盖率。 其他任务：完成上级交办的临时性工作任务。 二、任职要求： 1、具备C1及以上驾驶证，熟练操作手动挡车型，驾龄满5年以上； 2、驾驶技术娴熟，熟悉本地路况，有公交司机或商务司机工作经验者优先录用； 3、无不良驾驶记录，未发生重大交通事故或严重违章行为，具备高度的安全责任意识； 4、表达清晰，品行端正，形象良好，吃苦耐劳，掌握基本接待礼仪，具备服务意识与职业素养，无不良嗜好； 5、退役军人或服务意识突出者优先考虑； 6、具备团队管理经验或销售背景者优先录用； 7、需适应本地化服务要求，本地户籍或能使用本地方言者优先，自有停车位可安装充电桩者优先。