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1.接受客户下达的订单； 2.根据客户下达的订单合理安排配车； 3.调动车辆到库装货，同时处理物流过程中的差异 4.能够合理利用资源安排车辆，善于沟通 5.有一定的抗压能力 工资面议，实习期二个月 行业经验:只要愿意学就行风雨过后就会有彩虹

25每小时 工期10到15天，也可长期

学校共享单车调度，20-25一小时 工期10-15天，也可长期

【福利待遇】 1.底薪4500+提成+奖金+提供住宿(部分站点包吃)，享有五险及商业保险福利，最低综合薪8K-15K，上不封顶； 2.一经录取，公司免费提供小区公寓室住宿，宿舍家电齐全，平时空闲之余，可施展你的厨艺自己做饭吃哦！公司包住。 3.公司会不定时组织聚餐，K歌，打篮球，户外野营等集体活动 岗位职责： 1.负责安徽高速站点的日常运营管理，确保站点运作顺畅。 2.提升团队工作效率和服务质量。 3.负责站点的客户服务，处理客户咨询和投诉，确保客户满意度。 5.组织和参与站点的营销活动，提升站点知名度和使用率。 6.负责站点的安全管理，确保所有操作符合公司和行业标准。 一、职位要求（包住+接受小白（一对一带！）） 1、18-25岁，男女不限，学历不限，形象气质佳，团队精神，有无经验均可，有志青年均可。 2、为人正直，工作认真，勤恳踏实，执行力强，全面配合公司管理工作。 3、愿意从基层做起，能够吃苦耐劳，并有一定的抗圧能力

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【上岗时间】尽快 【订单类型】夜班住家阿姨（下午4点-8点） 【服务地址】瑶海区禹州城 【家庭人口】1人 【工作内容】主要带3岁男宝，打扫家里卫生，给孩子烧饭，洗漱，带孩子睡觉 【其他要求】做饭卫生可口，带孩子有安全意识有爱心。 【薪资待遇】3000单休。

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招聘 需B2司机10人，证件齐全 1、年龄25-45岁左右，有1-2年以上实操经验 有货运资格证，拉过电动车的优先。 2、具有较强的安全意识，全新车。 3、听从调遣，为人踏实，忠厚老实，责任心强服从管理，及车内清洁卫生，身体健康，会操作手机APP的优先 另招聘车辆调度员3人，男女不限，年龄20-45岁左右，有经验者优先。 联系电话：

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岗位名称：调单客服；拉货司机；小时工； 岗位要求：调单客服：1.45岁以下。2.做事勤快。3.有责任心。 薪资待遇：调单客服：月薪三千至五千。拉货司机：月薪三千至五千。小时工：具体薪资待面试后确定。

岗位名称：长途货运司机；区域物流运输专员；车辆调度员。 岗位要求：1.具有货运驾驶执照和相关经验；2.熟悉东北三省及胜芳、天津附近的路线，具备长途驾驶经验；3.能够搬运小件货物，有良好的服务态度和团队合作精神。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定，通常根据行业经验和表现提供具有竞争力的薪资待遇。

调度员 、沟通好踏实肯干；有无经验均可。接打电话发布信息；一天7小时，每周末休一天半 薪资福利:底薪加提成，成手月工资6千到2万+；工资按时发放；公司客户资源丰富，一对一培训指导 招工人数:数名

现在过去补两个工人工资150。

物流内勤招聘（稳定双休+社保+节日福利） 岗位职责 1. 订单与文件管理（需高度细心）：精准完成物流订单系统录单，避免信息错漏；实时跟踪订单状态并更新跟踪表，同步细致整理、归档物流文件，确保每一份数据、单据可查可溯；及时排查并处理异常订单，保障流程顺畅。 2. 沟通与派单执行：衔接内部部门与物流合作伙伴，清晰传递需求；根据运输计划为司机精准派单，核对订单信息与司机匹配度，减少执行误差。 3. 账单与事务处理（需细致核对）：逐笔核对物流费用明细，确保金额、项目无偏差，配合完成对账及结算工作；日常收取、登记物流快递，按类别规范管理，防止单据丢失或混淆。 4. 数据与优化参与：工作日细心整理物流数据并及时提供支持；休息日若遇发车或客户紧急需求，需远程精准反馈数据，避免信息失误。可参与物流方案讨论，从细节角度提出优化建议。 岗位要求 1. 了解物流基础知识与供应链管理流程，有1年及以上物流内勤、行政相关工作经验者优先。 2. 核心要求：工作极度细心，具备强细节把控力，能敏锐发现数据、单据中的潜在问题；熟练使用Excel（数据录入、基础函数）、Word等办公软件，确保操作精准。 3. 沟通能力强，能灵活协调多方需求；具备问题解决意识，可高效处理多任务与突发状况，有团队协作精神。 4. 追求长期稳定的职业发展，工作责任心强，可接受休息日远程处理紧急数据需求。 福利待遇 -保障福利：入职即缴纳社保，打消工作后顾之忧。 -休息权益：严格执行双休制度，享受国家法定节假日放假，兼顾工作与生活。 -节日关怀：法定节假日发放专属福利，提升员工归属感与幸福感。 -工作支持：提供清晰的岗位培训与流程指引，团队氛围融洽，助力快速适应工作。

【岗位概述】 负责项目物料计划、仓储运作及物流配送体系的搭建与实施，确保供应链各环节高效协同、准确执行，达成全流程准时交付目标。 【主要职责】 1.编制并落实项目物料需求计划，实现与生产排程、客户订单的无缝对接。 2.优化仓库空间布局与作业流程，提高物料流转效率，控制库存积压风险。 3.整合内外部运输资源，制定并跟踪配送方案，保障零部件与成品按时按量送达指定位置。 4.建立物流异常应急处理机制，快速响应交付延误、错发漏发等突发状况。 5.推进物流系统信息化与可视化应用，增强供应链全程可追踪性与反应能力。 6.联动采购、品质、制造等相关部门，持续改善从供应商至终端客户的整体物流流程。 【任职资格】 1.本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业背景。 2.3年以上汽车制造行业物流或供应链计划相关工作经验，掌握精益生产、看板管理、SPS模式者优先。 3.熟练操作WMS、ERP等信息系统，具备较强的数据分析与流程改进能力。 4.具备优秀的现场管控与突发事件应对能力，能承受高强度工作节奏。 5.具有良好的跨部门沟通协调能力和团队协作意识。

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岗位：主管（若干） | 薪资：3000-8000 元 / 月 | 联系方式： | 工作地址：合肥市肥东县禹州广场外街

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