现招聘：调度+带车老板+仓管员+叉车工等，工作地点：北京市通州区，年龄25-45岁，薪资待遇面谈，长期工作 临时勿扰，联系电话

招聘：调度 薪资：6000-10000元 给司机调配机场订单 统计司机订单量及流水 要求 对北京道路熟悉。普通话标准 有一定管理能力 思维敏捷 服从安排 能接受夜班 倒班。

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招聘：商业高配室值班岗（滨江银泰） 薪资：4500-5000元 岗位职责： 1.负责配电室设备的运行、操作、监控、记录和紧急故障的处理 2.观察各分路用电负荷的变化，按时填写配电室日常管理记录 3.认真填写配电运行记录，交接班记录 4.认真巡查设备运行情况，并填写巡查表 5.严格按照配电室规定进行倒闸操作 6.定期做好配电设备的年度、季度、月度维护保养工作 7.严格执行安全规程，运行规定和调度规定，掌握配电系统的运行方式 8.完成上级交办的其它工作 任职资格： 1.50岁以下，3年以上商业项目维修维保经验，能熟练使用办公软件 2.具备电工证等相关证书，熟练掌握工作流程，能独立完成岗位本职工作，熟悉服务业的基本礼仪 3.身体健康，思想进步，普通话流利，读写流利，具备一定的团队沟通能力及对客沟通能力

工作内容：负责车辆报险电话接听，安排进行调度，纯坐岗人员要求：有良好的服务意识，统招大专学历及以上（有相关工作经验可放宽），打字一分钟35个字以上；报名电话：

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2.实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效运转 3.准确记录调度指令、执行情况及异常信息，确保数据完整可追溯 4. 与司机、现场班组、客户及相关部门保持顺畅沟通，提升协同效率与服务满意度 5. 配合优化调度流程，提出合理化建议，持续提升调度响应速度与资源利用率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 2. 熟悉调度相关业务流程，有物流、制造、工程或交通行业经验者优先 3. 能熟练使用办公软件及调度管理系统，具备基础数据分析能力 4. 工作细致严谨，具备较强的时间管理与多任务处理能力 5. 无学历限制，具备相应工作经验即可

1、根据分公司业务发展定位和总部业务战略方向，结合当体运力市场供给情况和路权特征，推动中心运力资源池建设和业务高峰运力应对; 2、结合业务特点、降本需求和直控运力能力建设，推动中心运力结构调整; 3、根据运力在线、圈层管理和运力质量提升等要求，开展运力运营、过程管理和跟进运费对账等工作； 4、推动中心调度配载排车工具应用，稽核调度合理、合规性、套牌车、委派函等工作； 5、运力资源池建设:持续进行运力资源的寻源，沉淀和积累广泛的社会运力资源，包含车队专线、个体车等类型资源，选择性的开发和运用，保障各项目资源需求; 6、参与新项目成本调研/报价;跟进招议标采购成本，确保合规性和成本合理性;负责临时业务和线路成本摸排、定价，核实、协同成本管理稽查异常成本合理性; 7、协同线路规划进行资源开发及匹配;

负责项目现场管理，新司机培训，发车报备，在途跟踪、签收单收集、送达照片整理等项目相关的事宜

招聘：混凝土生产调度员（五险） 薪资：4500-6000元/月 中专以上学历，会电脑

工作内容：负责车辆报险电话接听，安排进行调度，纯坐岗人员要求：有良好的服务意识，统招大专学历及以上（有相关工作经验可放宽），打字一分钟35个字以上；报名电话：

上市公司直招！找工作的朋友了解一下！免费培训！！！ 一：高端小区室内保洁师（不招兼职） 8小时长白班不住家，扫地拖地，擦桌擦墙，卫生间厨房清洁，卧室衣物收纳整理。不用开柜子，不用带小孩，不用爬高上低。 工资待遇：8000-12000上不封顶！ 任职要求:年龄20-52岁，身体健康，会使用智能手机导航。 二：高端家电清洗、家居养护工程师（不招兼职） 客户都是高端小区家庭 清洗空调、油烟机、冰箱、洗衣机等家电 招聘要求：20-38周岁， 工资待遇：8000-13000元上不封顶！ 工作地点，根据你的住址就近派单，一般都不会超过5～10公里， 福利待遇:良好晋升机制、节日福利、员工活动关怀、生日福利 加入岗位优势: 1、高薪+奖金，轻松拿高薪 2、公司直招、 3、不需要工作经验，老师手把手教会 4、对比于同行，工资相对更高，单量更多更稳定 5、上班地根据居住地就近安排

北京市顺义区招工地小工/杂工、其他焊工、工地力工。人防门安装，有工地工作经验优先，35-49岁，工资7500-10000，每月15日发上月工资，管住，管早饭和晚饭。会开车优先，有焊工本

北京市顺义区城区附近招长期工：工地小工/杂工，（道路污水管道清理） 年龄不超60岁，身体健康，服从管理，月结工资180-240，管吃住，一天9小时左右

【找钟点工】 家住金华园小区，寻附近阿姨： 工作日 18:00–20:00（2小时），一周4天（周一到周四） 只做：一家三口简单晚餐（孩子不吃辣）+ 厨房收拾干净+简单收拾房间 要求：爱干净、会做家常菜、讲卫生、有健康证 月薪 1000元，长期稳定 住本小区/步行10分钟内优先 有意者电话联系

北京市学校项目招聘 1、面点大工6500-7500（要求会西点 2、拉面师傅7000-8000 应聘人员要求55岁以下，身体健康。 待遇包吃住，有季度劳保，有绩效奖金，国家节假日带薪休假！ 孙总

招聘 招聘岗位：线上物流调度员 大车驾驶证优先有过配货经验者优先 稳定老员工月收入不低于一万 年龄：24-40岁，男女不限 联系电话： 工作地址1：茌平周楼路口农商银行楼上 工作地址2：聊城开发区财富中心3楼

岗位职责： 1.负责日常运输的统筹调度，合理安排人员、车辆 2.实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效运转 3.准确记录调度指令、执行情况及异常信息，确保数据完整可追溯 4. 与司机、现场、客户及相关部门保持顺畅沟通，提升协同效率与服务满意度 5.配合优化调度流程，提出合理化建议，持续提升调度响应速度与资源利用率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 2.熟悉调度相关业务流程，有物流或交通行业经验者优先 3. 能熟练使用办公软件及调度管理系统，具备基础数据分析能力 4. 工作细致严谨，具备较强的时间管理与多任务处理能力 5. 无学历限制，具备相应工作经验即可

全职，有多年快递工作经验，善于调配，服从管理，执行力强。会做表格

兼职物流调度/调货员（自带货源·只要老手） 岗位：兼职物流调度丨线上居家丨长期合作 结算：一单一结薪资 岗位职责 1、要求自带稳定货源，平台保障运力，你给货，我给钱。 任职要求 1、必须有物流调度/整车零担调货实战经验，手里有现成货源； 2、懂市场价、会谈价、能控单，新手小白无资源勿扰； 3、做事稳、台账清晰，一单一结，诚信长期合作。 薪资&结算（透明直白） 我方统一放底价。 单量不设限、收益无上限，货源稳定，长期稳赚。 合作说明 只对接有货、有经验、有渠道的资深调度！ 不靠底薪，纯赚差价，接受、想长期稳定合作的直接聊！

为车从平台找货，要求时间充裕，有上进心，底薪加提成，有无经验都可具体电话沟通

岗位职责： 1、围绕公司整车物流业务，结合物流数字化发展方向，规划并设计面向物流客户的服务端产品能力，确保用户体验的持续优化； 2、联动各业务板块及产品资源，明确产品间的协作边界，建立高效的产品线协同机制； 3、支持公司多业务线能力建设，聚焦整车物流场景，提升业务增长效能，推动业务间资源共享与流量互通； 4、紧跟整车物流业务战略方向，持续与协作方保持沟通，深入理解业务逻辑并串联关键环节，为业务发展提供有效建议与支撑； 5、对产品交付成果负责，全面开展项目管理，统筹产品能力从规划到落地的全周期运营。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上B端商业产品相关经验，有物流、出行或外卖行业背景者优先； 2、具备成功主导物流类B端商业产品搭建的经验者优先； 3、具备良好的系统化思维和团队管理能力，结果导向，目标明确； 4、擅长归纳分析，能够洞察业务规律，对业务运作有深入认知，具备较强的抽象提炼能力； 5、沟通积极主动，表达清晰，抗压能力强，拥有丰富的项目管理实践经验。

1.会简单的电脑操作; 2.细心、认真负责; 3.要有亲和力; 4.服务意识强; 5.人走及时收拾卫生整理台面。

岗位职责： 1、统筹全国调度体系，制定策略与标准 设计覆盖全国的调度网络架构方案，明确各区域调度中心职能范围，编制《调度服务标准手册》 构建“总部策略框架+区域灵活调整”的分级管理模式，实现调度策略与地方市场特性的动态衔接 主导建立调度团队绩效评估机制，搭建“基础运营达标率+附加价值创造度”双维度考核指标体系 2、全流程监控执行落地与持续优化 跟踪调度全流程核心指标完成情况 搭建“调度转化漏斗分析模型”，识别区域或线路层面的效率堵点 牵头制定调度突发应对预案，保障业务连续性 3、资源整合与协作生态建设 联动集团地面运输资源，推行“总部直营+区域合作”的复合运营模式 推进与物流园区、行业组织协同建设区域性调度枢纽，整合社会闲置运力资源 制定面向调度团队的激励实施方案 4、数据化决策支持与团队能力提升 搭建调度效能可视化数据仪表盘 建立调度典型案例知识库，运用PDCA循环沉淀最佳实践 定期开展调度算法专项培训，协同技术部门解读模型逻辑与参数设置 任职要求： 1.行业经验 具备10年以上物流领域调度管理经历，具有全国调度体系构建实战经验者优先 熟悉合同物流、即时配送等多种业务场景下的调度规则，善于协调时效与成本之间的平衡 2.核心能力 突出的策略规划能力：能基于历史运行数据制定弹性调度策略 强推动执行能力：可跨区域推进统一标准实施，有效应对地域性执行偏差问题 良好的技术协同能力：能够与算法团队高效沟通，将业务需求转化为可落地的模型参数 3.核心素质 具备系统性思维：可拆解复杂调度情境并提出整体解决方案 应急响应能力强：在运力紧张等突发情况下迅速形成可行调度应对方案 业务洞察敏锐：能从调度数据中识别潜在市场趋势与机会点

招聘钟点工

小时工 薪资福利:20元/时

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新街口附近宾馆需要一个小时工，9点到两点，工资3900，电话

武夷花园水仙园三号楼提供工作机会，工作内容预计每日需持续4到5小时，薪酬为每小时40元，工作地点在北京。

搬运工，分拣，扫码，贴签，封包 10－12小时，超出10小时30元 第一个月保底4500，全勤奖500，夜班补助300，夜班餐补300，绩效奖1200，住房补贴300，综合工资7100；第二月保底5100，全勤奖800，夜班补助300，夜班餐补300，住房补贴300，绩效奖1600，公交补助240，加班一小时30，综合工资9000；第三个月9500－10000以上 全勤奖、夜班补助、夜班餐补、住房补贴、绩效奖、公交补助、加班费 搬运工，分拣，扫码，贴签，封包，都是小件货。三斤五斤重

岗位名称：操作工;叉车工； 岗位要求：1. 男女不限，优先（女工也可）；2. 年龄55周岁以内；3. 适应两班倒工作制，有工厂经验者优先； 薪资待遇：1. 物流操作工时薪20元，月入4500~5000元；2. 叉车工时薪23元，持证上岗位月入5500~6000元；3. 工作内容包括扫码贴标、分拣装箱、产线供料、货物翻包等。