招聘施工主管

招施工主管

岗位职责： 1.负责组织实施项目设备的调试工作（涵盖陶瓷膜、中空膜、卷式膜等各类膜系统）； 2.熟悉项目交付流程，善于面向客户及现场操作人员开展设备运行操作、技术说明等相关培训； 3.定期对项目执行情况进行总结与反馈，并按规范完成设备调试、验收等环节技术文档的整理与归档； 4.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，环境工程、给排水、化工等相关专业背景； 2.具备3-5年水处理行业工作经验者优先考虑； 3.曾独立主导至少一个项目调试并通过环保验收； 4.具有强烈的责任意识，具备团队带领能力及协作精神； 5.拥有良好的沟通协调能力以及组织管理能力； 6.能够适应长期出差安排，享受相应出差补贴 三、福利待遇 1.缴纳五险一金，并提供补充商业保险； 2.发放年终奖金； 3.除法定节假日外享有带薪休假； 4.生日关怀：每位员工生日当天可收到公司祝福及精美生日蛋糕或面包礼券； 5.定期组织部门聚餐、团队建设、博饼活动、尾牙宴、集体旅游等丰富团建活动； 6.夏季发放高温防暑费用，另设结婚、生育、慰问等专项礼金； 7.年度健康体检：员工每年享受一次全面体检； 8.实行五天工作制，每日工作7.5小时（8:30-17:30）； 9.新引进人才享受专项补贴； 10.提供租赁住房支持保障；

1、具有大专以上学历，工程管理专业毕业优先； 2、具有良好的沟通协调能力、组织协调能力和项目管理能力； 3、熟悉项目管理模式，有较强的项目管理经验； 4、具备良好的业主服务意识，能够解决业主的问题； 5、能够独立完成工作，并有良好的团队合作精神； 6，会测量，具有建造师执业证书 7，执行力强，善于解决问题 8，具有建造师证书优先

项目经理及施工队负责人

工作内容 1、全面把控装修项目的实施进度，监督各阶段节点，确保工程按期交付； 2、统筹项目组人员分工与协作，推动设计方案落地及施工有序开展； 3、及时应对并解决项目执行中的各类突发情况，保障工程质量与施工安全。 任职要求 1、具有较强的项目统筹能力及良好的团队合作意识； 2、具备快速响应和处理现场问题的能力； 3、熟悉装修项目的设计规范与施工工艺流程。

任职要求： 1、资质与地域适应性： 应聘者需持有国家一级房建建造师证书及安全B类证书，或四川省二级房建建造师证书与安全B类证书 2、政府项目流程熟悉度与协调能力： 深刻理解政府项目的管理流程与资料要求，擅长协调处理与甲方、监理单位及劳务团队之间的关系，确保项目推进中的沟通顺畅无阻。同时，需熟练掌握日常办公软件，提升工作效率。 3、工程造价与软件应用能力： 懂工程造价原理，能够依据图纸、现场情况及清单内容，敏锐识别潜在问题或遗漏项。需熟练运用相关软件，高效完成施工方案编制、材料采购下单、竣工图绘制等关键任务。 4、沟通表达与团队协作： 具备出色的沟通表达技巧，能够简洁明了地与各部门、各单位进行有效沟通，确保信息传递准确无误，推动项目团队协同合作，共同达成项目目标 5、个人品质与职业发展： 应聘者需诚实守信，具备良好的职业道德与团队协作精神，服从公司管理，勇于创新。同时，应具备持续学习的热情与进取心，不断提升个人专业技能与综合素质，以适应不断变化的行业环境。

工作地点漠河

1、要求全日制本科或以上学历； 2、须具备五年以上项目管理相关经验，具有土建、水电、管道等工程施工管理经历者均可； 3、具备较强的学习能力、沟通协调能力及执行能力； 4、能适应全国范围内的出差安排； 5、持有一级或二级建造师证书者优先考虑。

两栋高层劳务项目项目经理

招一个长期的做饭阿姨，给公司员工做饭，预计8人，做饭和晚饭，工资3千，每月休息2天，做完饭收拾完就能走，工作地点在小堡，有兴趣的可以联系: 刘

北京中餐招聘洗碗工两名，不限月休4天，包吃住，工资准时住小区楼房，冬暖夏凉 工资：4500-4800 电话：王

北京首都机场附近天竺园，如鱼得水餐厅！ 招聘:砧板一名 薪资:6500---7000元 月休:3天 宿舍离店近！ 工资每月10号前按时发放 有需求的直接联系 联系电话: 注:过年不放假！

北京新店开业招过年不回家，全活师傅3名售货员4名联系电话。

招聘： 凉菜主管工资8500-9500元 凉菜中工工资7000-7500元 凉菜小工 4500—5000元 寝室条件方便 每月休息4天 工作满一年有5天带薪年假 工资发放准时 平台发展空间大 过年不回家优先 待遇优厚 每月休息4天 有工作经验 吃苦耐劳者优先 地址：昌平县城 联系电话：

1、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神； 2、熟悉建筑工程施工流程及相关规范标准； 3、能适应施工现场工作环境，具备较强的责任心和执行力； 4、有相关劳务施工管理经验者优先。 5、会土建、钢结构及机电安装工程施工员，优先考虑会机电安装及钢结构工程。 联系电话：

海工新项目诚聘 加设：结构/管道/建造/电仪/涂装/暖通/脚手架/方案工程师 详设：油气工艺工程师、管道主管工程师、管道配管高级工程师、机械主管/高级工程师、仪表主管/高级工程师、工艺安全主管/高级工程师 实施经理、软件工程师 ❣手机:

有明年需要道路建设工程现场施工管理的没，从事道路施工有丰富经验，现场管理，技术分析、本人在四川，有意需要的联系我。（）

宣和置业·大名区域重磅纳新！共筑品质人居，诚邀行业精英同行 核心岗位虚位以待（8大岗位全面扩招）： ✅ 综合主管：统筹行政运营，赋能组织高效运转 ✅ 人力主管/高级主管：搭建人才体系，助力团队成长 ✅ 技术主管：把控工程核心，护航品质标杆 ✅ 安全主管：坚守安全底线，筑牢施工防线 ✅ 安装成本主管：全周期成本管控，实现价值最大化 ✅ 土建造价主管：精准造价核算，严控成本基准 ✅ 钢筋精管：专业技术把控，优化钢筋成本 ✅ 劳务专员：规范劳务管理，保障用工合规 我们期待这样的你： • 3年以上地产/建筑行业相关岗位经验，熟稔行业规范与流程 • 具备较强沟通协调、问题解决能力，责任心强 • 持有对应岗位资格证书者（造价师、安全员证等）优先 应聘通道：尹女士 （同）

1、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神； 2、熟悉建筑工程施工流程及相关规范标准； 3、能适应施工现场工作环境，具备较强的责任心和执行力； 4、有相关劳务施工管理经验者优先。 5、会土建、钢结构及机电安装工程施工员，优先考虑会机电安装及钢结构工程。 联系电话：

岗位职责： 1.负责公司装饰装修项目的全面管理，包括项目策划、执行、监控及收尾。 2.确保项目按照合同要求、预算和时间表顺利进行。 3.监督项目的质量，确保符合相关行业标准和客户要求。 4.管理项目团队，指导并提升团队效率与绩效。 5.维护与客户的关系，及时解决客户问题，提升客户满意度。 岗位要求： 1.拥有国家认证的一级和二级建造师证件。 2.具备3-5年装饰装修项目管理经验。 3.具有汽车展厅、酒店项目业绩者优先。 4.具有大专或本科及以上学历。 5.熟悉相关行业规范及项目管理流程。 6.年纪30-45

岗位职责: 1.主导传感器项目的整体方案设计与实施推进 2.组织团队协作，保障项目按计划节点交付 3.跟踪项目执行情况，及时识别并处理过程中的各类问题 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能高效整合内外部资源 2.具有团队协作意识，善于与成员协同配合 3.具备流程优化意识，能够推动工作持续改善 4.有中小企业相关项目背景（涵盖集成设备、机床、机器人、打磨设备） 5.掌握基础的工业原理及设备运行知识 6.可适应出差安排，具备较强抗压能力（需责任心强） 7.有过团队管理或项目牵头经验者优先 加分项 具备以下领域经验者优先：人工智能、自动化设备、专用设备、机器人、机械臂、传感器

有丰富装修改造经验的优先

要求：专科以上；年龄：45岁以下；性别：

熟悉地理基础和市政，公路的优先

电力施工单位招，工程经理、施工现场负责人（电气安装、土建施工）、跑过前期手续的 1.对公司承接的各类10KV及以下新建工程均能进行施工组织、管理。 2.对于相对简单的改造、起重作业能出具合理正确的施工方案。 5.能够调动班组所有成员的工作积极性，合理安排工作，保证施工安全、质量、进度。 6.能够正确规范的填写工作票、上过计划会做工作票，能进行执行安全管控计划等工作；熟悉APP流程，能独立执行APP任务。 7.有北京电力施工单位工作经验，年龄不超50岁，干过10千伏架空入地，熟悉电力项目的施工、立杆（塔）、登杆作业的电气安装、土建施工工作经验的，熟悉并掌握各区局验收规范，保证施工验收。

工程项目经理，需要二级工程证

会操作E建2.0

1、负责工程现场的日常管理和所属人员的监管。 2、按照图纸设计及相关施工规范的要求，严格监督施工质量和安全管理。 3、负责协调与现场各方单位间的关系，工程进度和配合，及时解决施工中出现的各种问题。 4、按要求做好施工资料的记载、整理和工程竣工后的移交工作。 任职要求： 1、初中（含）以上学历及一年以上施工经验。 2、空调、暖通相关专业优先。 3、能看懂图纸，年龄在22-40岁之间。 4、

1、定期对施工现场进行巡查，发现违规行为及时处理并作出相应处罚； 2、监督施工工地的质量与进度，跟进主辅材的施工情况，明确施工周期，合理协调工长、业主及设计师之间的沟通，确保工程按计划推进，并在关键节点邀请客户参与完工项目的质量验收； 3、关注APP及客户群内的反馈信息，及时应对和处理工地突发状况； 4、跟踪、推动并解决项目执行过程中出现的异常情况； 5、及时回应业主提出的问题，并督促工长、设计师等相关人员对问题作出有效回复； 6、负责处理工地各类投诉事项，全面监管施工队伍作业过程，对违规操作行为实施相应处罚； 7、针对工地发生的各类问题需快速响应，组织协调相关人员及时处置，提升客户满意度； 8、监督APP的使用情况，确保施工队伍按规定在APP中完成播报任务。