
技术员1-2人
招聘一名年轻市政技术人员:有责任心~团队协作精神~能做简单的资料配合~有资源的老板请联系☎
北京工作~待遇面谈~
技术员机械维修工
维修技术人员
工作地址:北京市海淀区建材城西路85号
周一至周五:上午7:55-11:55,下午13:55-16:55,周六日双休
实习生工资3000元/月;正式员工试用期薪资:专科5000元/月、本科5500元/月、硕士6000元/月;转正后按实际绩效分配,收入可达7000-14000元/月,具体根据学历、工作经验和能力面议
五险一金
负责设备的安装、保养、调试及维修;协助其他维修人员完成安装调试等需多人方可完成的工作;对于设备维护过程中发现的各类安全隐患及时上报并跟进处理;完成公司交办的其他各项事务。,设备安装、保养、调试及维修,协助工作,上报安全隐患,完成交办事务,具有相关工作经验者优先,拥有一定的语言表达和沟通交流能力,能吃苦耐劳,服从领导安排,可接受全国各地出差
22-30周岁大专及以上学历
技术员1-2人
招聘一名年轻市政技术人员:有责任心~团队协作精神~能做简单的资料配合~有资源的老板请联系☎
北京工作~待遇面谈~
市政技术负责人
1-1.1万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
工程技术员(暖通、给排水、机电方向)
8000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责:
1. 负责智能建筑系统集成、工业自动化及智慧城市类项目的方案设计、技术实施与现场管理
2. 主导项目技术交底、施工指导、系统调试及验收交付全流程
3. 解决工程实施中的关键技术问题,协调内外部资源保障项目质量与进度
4. 编制技术文档、竣工资料及运维手册,支持客户培训与后期服务
5. 参与新技术调研与应用落地,配合团队推进智能化、数字化解决方案优化
任职要求:
1. 大专及以上学历,自动化、电气工程、计算机、通信或相关专业优先
2. 具备3-5年智能工程、弱电系统或工业自动化领域技术实施经验优先
3. 熟悉楼宇自控(BAS)、安防、消防、综合布线、PLC/DCS等系统原理与集成规范
4. 具备良好的沟通协调能力与项目管理意识,能适应京津冀及江浙沪区域出差
5. 持有PMP、一级/二级建造师、注册电气工程师或相关职业资格证书者优先
急招电工工资高待遇好
300-400元/天
水电工排水管强电工长期包住包吃11-20人月结包工
岗位职责:
1. 负责强电系统(高低压配电、变压器、发电机、照明、动力等)的安装、调试、巡检与故障处理
2. 承担水电综合施工任务,包括给排水管道敷设、泵房设备维护及电气线路布设
3. 编制日常维保计划,建立设备台账,落实安全操作规程与用电管理制度
4. 配合项目进度完成强电/水电专业图纸会审、技术交底及验收工作
5. 及时响应突发停电、漏水等应急事件,保障设施安全稳定运行
任职要求:
1. 具备强电或水电相关工作经验,熟悉国家电气安装规范(GB50303)及给排水施工标准
2. 持有有效电工操作证(低压/高压)、登高作业证,具备消防设施操作员证者优先
3. 能独立识读强电系统图、水电施工图,掌握常用检测仪器使用方法
4. 责任心强,具备现场协调能力与基础安全风险预判能力
5. 身体健康,能适应工地环境及阶段性加班需求
强电工工地学徒工长期包住包吃3-5人月结电工证高空作业证
北京市大兴区招强电、工地学徒工
岗位职责:
1.在师傅指导下学习强电系统安装、调试及日常维护,包括配电箱、电缆敷设、照明线路等基础操作
2.协助完成工地现场电气设备的巡检、记录与简单故障排查,保障施工用电安全
3. 按规范整理工具、材料及施工日志,配合项目进度完成基础性电气辅助工作
4. 学习并遵守施工现场安全管理制度及强电作业操作规程,佩戴劳保用品,杜绝违章作业
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无恐高、癫痫等影响高空或电气作业的疾病
2.学历不限,有志于从事建筑电气方向发展,接受从基础学起
3.责任心强,吃苦耐劳,具备基本的安全意识和团队协作精神
4. 无强电相关经验亦可,公司提供带教培养,欢迎应届生或转行新人加入
技术员放线员月结
招聘,公路技术员,会RTK道路放线。上下对接和工地台账,工作地点:陇南文县,联系电话:聂总 工资面议
涂装生产主管
1.5-2.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科现场管理
职位描述
1. 根据车间生产计划,落实各项生产操作任务;
2. 遵守并执行车间在环境、安全、质量、成本及生产等方面的管理体系规范;
3. 跟踪车间生产过程中出现的重大异常问题;
4. 统计与分析生产相关数据,持续优化产能效率;
5. 建立并维护生产信息的传递机制;
6. 配合工艺与设备团队开展必要的验证作业;
7. 管理生产人员的培训、安全、考勤、成本控制及现场环境;
8. 完成上级交办的其他工作任务;
9. 统筹协调生产环节及跨部门间的协作事项;
10. 分析并跟进生产过程中的质量问题。
职位要求
1. 本科及以上学历,汽车类相关专业;
2. 具备8年以上汽车制造企业车间工作经验,其中5年以上生产管理经历;
3. 掌握生产工艺知识,熟悉生产流程及常用设备;
4. 具备系统的生产管理理论基础;
5. 精通现场生产运作管理,具备较强的组织、协调与管理能力,能独立应对和解决实际工作问题;
6. 拥有良好的沟通能力、团队协作意识、学习能力,责任心强、敬业度高,具备自主解决问题的能力;
7. 熟悉精益生产的管理思想与实践方法。
项目施工助理
1-1.3万元/月
项目助理经验不限大专市政工程经验施工员
岗位职责:
1. 进行施工进度跟踪、现场协调及文档整理归档
2. 收集整理施工日志、签证单、变更单等过程资料,支持结算与审计工作
3. 参与现场安全文明施工巡查,及时反馈隐患并协助整改
任职要求:
1. 学历不限,建筑类、工程管理类相关专业优先
2. 有建筑施工项目经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟悉智能建筑系统、弱电工程或自动化项目流程者更佳
4. 熟练使用Office办公软件,具备基础CAD识图能力
土建项目专员
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专住宅建筑
一、岗位职责
1. 全面负责农村自建房项目的实施与管理,涵盖前期策划、施工筹备、过程管控及竣工验收交付等各阶段工作,确保项目按计划高效推进并如期完成。
2. 制定详尽的施工进度方案,科学统筹施工节奏,协调施工班组、材料供应、机械设备租赁等相关资源,保障现场作业有序衔接,防止因资源配置不当造成工期延误。
3. 严控施工质量,监督各项施工环节是否严格执行建筑规范、设计图纸及质量标准要求,定期开展质量巡查,及时识别并整改质量问题,确保房屋结构安全可靠、经久耐用。
4. 落实施工现场安全管理责任,建立健全安全制度和操作规程,组织开展安全教育培训,实施日常安全巡检,排查并消除潜在风险,坚决防范各类安全事故。
5. 管控项目整体成本,审核工程预算执行情况,跟踪材料采购、人工支出等关键费用,在保障工程质量的基础上优化开支结构,杜绝浪费现象。
6. 保持与业主的顺畅沟通,主动了解其诉求与反馈,及时回应疑问,妥善处理施工期间出现的争议或问题,提升客户满意度。
7. 主导项目竣工验收流程,汇总整理工程技术资料,配合相关单位完成验收程序,确保工程顺利移交投入使用。
二、任职资格
1. 学历与专业:建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业中专及以上学历;具备丰富实操经验者可适当放宽学历条件。
2. 工作经验:三年以上建筑施工管理经历,其中至少两年从事农村自建房或小型建设项目管理工作,熟悉乡村建房特点及施工全流程。
3. 专业技能
- 掌握国家建筑施工规范、技术标准及相关法规,具备扎实的专业基础知识,能独立识读施工图并准确理解设计意图。
- 熟练操作常用工程软件及办公工具,如AutoCAD、Project、Word、Excel等,可完成图纸绘制、进度编排、成本测算等工作。
- 具备较强的预算编制与成本管控能力,能够精准预估项目投入,合理规划资金使用。
4. 个人能力
- 具备优秀的组织协调与人际沟通能力,能有效整合多方资源,协调与业主、施工方、供应商之间的协作关系。
- 具有突出的问题应对与应急处置能力,能在复杂施工环境中快速判断并解决突发状况,提出切实可行的解决方案。
- 责任意识强,工作作风严谨,对工程质量与施工安全有高标准要求。
- 具备良好的团队领导力,能够带领施工队伍高效推进项目,激发成员积极性,提升整体工作效率。
5. 职业资格:持有二级及以上建造师执业资格证书(建筑工程方向),或具备中级及以上相关职称者优先;持有有效的安全管理人员资格证者更优。
三、薪资福利
1. 薪资面议,依据个人能力、从业资历及项目成果综合评定,提供具有行业竞争力的薪酬水平。
2. 配套完善的培训机制,支持员工职业成长与发展。
吃住自理。
云计算项目主管
1.8-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位基本信息
1. 协助部门负责人推进项目管理及日常运营事务,确保部门工作有序高效开展;
2. 根据公司战略规划与技术发展路径,统筹推动数字化项目的立项、组织、执行与全过程管理,及时识别并化解项目风险,协调内外部资源,保障项目按时高质量交付并通过验收;
3. 按要求完成上级交办的临时性工作任务,确保执行到位。
任职资格要求
1. 具备5年及以上项目管理相关经验,拥有技术架构设计、实施管理或软件开发背景者优先;
2. 能够独立完成技术方案编制,熟悉云平台架构、虚拟化、容器化及微服务等核心技术体系,具备云迁移、混合云部署及高可用容灾等关键方案的设计、规划与文档输出经验,并可对项目各阶段技术文档进行专业审核;
3. 熟悉主流云平台技术架构,具备系统性故障分析与处理能力,熟练掌握华为云、阿里云等主流云产品及其运维处置流程;
4. 掌握云环境下的数据备份与容灾机制,参与过实际的备份策略制定与容灾实施方案落地;
5. 理解应用系统底层技术依赖关系,涵盖开发环境、中间件、操作系统、容器、数据库、存储及网络等层面,具备扎实的环境调优与问题排查实战经验;
6. 具备优秀的沟通协作、信息整合、项目管控及文案撰写能力,能够独立应对复杂问题,并与客户保持良好互动;
7. 有大型中业或国有企业工作经验者优先考虑。
项目经理-家庭光伏项目
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科分布式能源
【岗位职责】
1、从端到端推进别墅家庭绿电区域的交付与服务体系建设,搭建支持别墅家庭绿电落地的交付流程,形成完整的交付与服务支撑能力。
2、结合别墅家庭绿电区域交付与运维特性,规划并建设中长期运维机制,保障业务全生命周期的稳定运行。
3、对区域光伏交付项目的客户满意度负责,持续优化服务交付流程,归纳典型问题,提升交付执行细节与品质。
4、运用光伏项目管理专业能力,实施区域内契约化交付管理,统筹项目进度、质量、安全、风险及干系人,确保客户满意达成。
5、前置参与售前阶段,开展可交付性评估与技术方案评审,协同合作方提升合同质量,对项目交付可行性承担职责。
6、推动别墅类项目场景下的项目管理能力建设,包括集成交付、数字化交付、交付模式与组织配置、培训体系搭建、课程设计与技能传承等;
7、承担重大项目的交付落地保障工作。
【岗位要求】
1、本科及以上学历,具备面向C端用户构建交付流程与体系的能力,善于归纳总结;
2、具有全屋智能、终端产品或高端家装等领域2C项目管理与交付经验者优先;
3、具备出色的沟通表达能力,能与客户高效对接;拥有良好的协调推动力,掌握问题解决方法;工作主动积极,具团队协作意识,组织影响力强,责任心突出;目标导向清晰,适应多元工作文化;具备较强的谈判与冲突处理能力,能够引导客户需求,把控项目边界,具备较强的项目经营思维与管控水平;
4、工作年限:有5年以上大型项目项目经理经验,具备光伏项目PD/PM、交付运营、客户满意度管理等相关背景者优先;持有PMP证书、建造师资格或uptime认证者优先。
生产主管
8000-15000元/月
建筑施工生产经理/负责人经验不限大专劳务分包
岗位职责:
1. 作为项目现场首要负责人,全面管控工程的进度、质量、安全及成本等核心目标;
2. 组织编制并落实施工进度计划,统筹安排施工任务,协调各作业班组,实施整体施工部署;
3. 协同财务与预算部门,落实项目收入、支出、成本及费用控制目标;
4. 编制项目各项计划,涵盖施工进度、材料与周转材料需求、机械设备使用、劳动力配置等内容;
5. 负责施工日志的规范记录,整理收集结算、审计、计价及变更相关资料,并配合预算部完成结算工作;
6. 定期组织项目团队开展进度、质量、安全联合检查及隐患排查,召开会议明确整改时限,并跟进复查;
7. 主导工程款申请工作,跟踪回款进展,审核各班组及材料款项支付申请,编制资金支付计划,落实资金规划与费用控制目标;
8. 推进项目团队的组织建设与管理;
9. 统筹协调总包单位、监理单位及各施工班组之间的协作关系;
10. 负责项目开工前的工程范围划分及总体实施方案的制定,参与公司劳务班组的招标评审与定标工作;
11. 项目竣工后,牵头编制完工总结报告,并提交公司工程部审核归档。
任职要求:
1. 年龄在35至50周岁之间;
2. 具备10年以上河道治理、市政道路或铁路线下工程领域相关的劳务及项目管理经验;
3. 持有大专及以上学历,具有一级建造师资格证书者优先考虑;
4. 独立主导过至少3个规模达5万平方米以上的项目管理工作;
5. 熟练掌握常用办公软件及CAD制图工具的操作;
6. 具备一定的项目成本控制实践经验。
项目经理本科
全咨/项目管理项目经理
岗位职责:
1、代表公司执行全咨/项目管理合同中的各项约定
2、负责报批报建报验、勘察、设计、招标、采购、投资控制、现场协调、施工推进、竣工验收等全过程管理工作
3、统筹全咨/项目管理服务团队的组织与运行
4、协调全咨/项目管理过程中内外部各方的沟通对接
招聘条件:
1、年龄27至45岁,具备统招本科及以上学历,工程类相关专业背景;
2、具有咨询企业从事全过程咨询或项目管理的实际经验,累计相关工作年限不少于5年;
3、曾独立担任至少一个完整项目(涵盖前期策划、实施阶段、竣工交付及移交)的全过程咨询或项目管理项目经理;
4、身体健康,品行良好,忠诚可靠,工作态度严谨,责任心强,熟练掌握建筑工程领域常用办公及专业软件;
5、具备优秀的文字表达能力,具备较高的智力与情商水平;
6、持有一级建造师资格证书或高级工程师职称者优先录用。
加分项
具备建筑工程咨询服务领域的从业经历者更佳
项目主管
1.3-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1. 负责人工智能系统试点与交付项目的全流程项目管理实施与推进;
2. 统筹管理项目从售前支持到最终验收的各阶段工作,主导客户需求对接、合作方协作、风险控制、成本管理及质量保障等综合评估与执行;
3. 明确项目任务范围并构建工作分解结构,制定项目时间表,监督执行过程,确保项目按计划推进;
4. 组织协调项目所需资源,推动项目团队及相关方高效协同,建立顺畅的内外部沟通机制;
5. 按照试点及实施规范,定期对项目进展进行跟踪、分析与总结汇报;
6. 可独立完成公司产品的现场部署、安装调试及功能演示等实施工作;
7. 负责编制和归档项目各阶段文档资料,保障项目顺利通过验收。
具备软件产品或系统集成类项目管理背景,持有PMP认证者优先考虑;
任职要求
1. 了解人工智能领域的基本技术概念与原理,有参与AI算法及相关平台(如AI中台、数据中台、智能体平台、算法仓平台、大模型)项目实践经验者优先;
2. 具备出色的沟通协调能力与执行推动力,能有效组织团队运作、开展人员指导,并保持良好的客户互动关系;
3. 有中业、国有企业、政法公安、智慧安防、智慧城市、长尾算法类项目交付或现场实施经历者优先;
4. 具备较强的逻辑分析能力,能够快速识别项目问题本质,提出切实可行的解决方案。
项目经理【轨道交通四电工程总包方向】
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
岗位职责:
1、全面统筹大铁及轨道交通四电工程总承包项目的系统化管理,涵盖施工组织、进度控制、安全管理、质量监管、成本核算、回款跟进、验收开通等全周期管理工作;
2、熟练掌握大铁站前与站后各专业界面及接口管理,协调路基、桥涵、隧道、轨道等站前工程与四电专业的施工衔接,主导过轨管线、预埋件、基础条件、作业面移交等关键环节的对接与管控;
3、负责通信、信号、电力、接触网等四电专业的全线统一管理,熟悉各专业施工流程、核心工序、工艺标准、技术规范及铁路局验收相关规定;
4、具备独立对接铁路局各级管理部门(如调度所、电务处、供电处、电务段、供电段)的能力,精通施工计划提报、天窗点申请、要点作业、临近营业线施工组织与协调工作;
5、牵头开展四电系统调试、联锁试验、送电运行、冷滑热滑测试、联调联试以及验收开通等关键阶段工作,确保项目按期高质量交付;
6、负责施工队伍、专业分包单位及劳务班组的选聘、日常管理、绩效考核与全过程监督,保障现场管理有序、安全受控、效率提升;
7、主导项目成本管理工作,落实成本策划、责任成本分解、验工计价、变更索赔处理及工程款项回收等商务环节,确保项目盈利与资金及时回笼;
8、统筹协调业主单位、监理机构、设计院、项目部、站前施工单位及相关地方关系,推动多方协作,保障项目建设顺利推进;
9、组织图纸审查、施工方案评审、技术交底、首件评估、资料整理归档等技术与质量管理活动,确保工程合规达标并具备创优能力;
10、负责项目团队搭建、人员调配、目标分解与执行落地,完成公司下达的各项经营与管理指标;
11、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄35-50岁,铁道工程、轨道交通、机电工程、工程管理等相关专业背景;
2、具有5年以上高铁四电总包或专业分包项目管理经验,完整主导过至少两条高铁/客专/城际铁路四电项目从进场至开通的全过程;有中铁、中铁建等大型总包单位项目经历者优先考虑;
3、全面掌握四电(通信、信号、电力、接触网)各专业管理体系,熟悉站前站后接口管理、铁路局运作流程、天窗要点申报、联调联试及开通验收程序;
4、具备出色的对外沟通协调、商务谈判、成本控制、回款推动、团队管理及风险应对能力;
5、能够独立与中铁电气化局、武汉电气化局、业主方、监理单位、设计院及铁路局等各方进行高效对接;
6、持有一级建造师证书(铁路工程或机电工程专业),拥有“双一建”资质者优先;
7、能接受出差及长期驻场工作(根据项目需求灵活安排),抗压能力强,作风扎实,吃苦耐劳,注重结果导向。
备注:
1、工作模式:常驻北京,依据项目需要动态调整派驻地点。
2、劳动关系:归属合肥公司总部管理,社会保险在合肥缴纳。
3、薪酬福利:提供行业内具有竞争力的薪资待遇(具体面议),享受公司统一规定的各项福利政策。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大兴工程技术负责人招聘在线招聘信息,主要招聘北京工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。