工作内容：1.分析客户的保险需求，并提供合适的保险解决方案；2.与客户沟通，解释保险条款和计划；3.为客户提供续保、理赔等售后服务；4.参与保险产品的推广和营销活动。岗位要求：1.具备良好的保险知识和产品了解；2.优秀的沟通能力和客户服务技巧；3.有责任心，能够处理客户的咨询和投诉；4.具备团队合作精神和良好的职业道德。

保险售后专员职位描述 一、核心工作职责 1. 负责保险客户售后对接，解答保单查询、条款解读、信息变更（如投保人/受益人信息修改、联系方式更新）等日常咨询，保障客户服务体验。 2. 处理保单保全业务，包括但不限于保单复效、退保协助、保费垫交申请等，确保流程合规且高效完成。 3. 跟进保险理赔全流程，协助客户准备理赔材料（如病历、发票），对接公司理赔部门，反馈进度并告知客户结果，推动理赔顺利结案。 4. 负责保单续期管理，通过电话、短信等方式提醒客户缴纳续期保费，降低保单失效率，维护客户保单有效性。 5. 收集客户反馈与需求，整理后同步至相关部门，协助优化服务流程，提升客户满意度与忠诚度。 二、任职要求 1. 学历与经验：初中以上学历，1年及以上保险行业客服或售后相关工作经验者优先；无经验者需具备较强学习能力，愿意接受行业知识培训。 2. 专业能力：熟悉保险基本条款、保全及理赔流程，掌握保险行业相关法规；具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及公司客户管理系统。 3. 素质要求：具备良好的沟通表达与倾听能力，能耐心解答客户疑问；有较强的责任心与服务意识，抗压能力强，可应对客户各类售后需求；遵守行业规范与公司制度，有良好的职业操守。

公司在职员工200余人，办公地点位于华润五彩国际，为公司总部所在地 合肥设有3家分公司，扬州、上海、徐州、蚌埠均设有分支机构，目前正处于快速扩张阶段 优势一：行业前景广阔，晋升通道畅通，团队充满活力，工作氛围极佳，同事多为85后、90后及00后！ 优势二：每月15号准时发放薪资，正规企业，平台有保障。 优势三：收入可观可储蓄，社交丰富易脱单哈哈哈 优势四：公司配备优质客户资源，无需自行开拓市场。 岗位职责： 1、依托公司分配的高质量企业A级客户资源，开展线上额度评估，引导客户完成测额流程，单次操作约3-5分钟，成单效率高 2、春节后进入业务高峰期，订单量大，额度普遍较高 薪资待遇： 1、底薪5000元起+高额提成+各类奖金+团队激励+社保等，最高底薪可至8000元 提成比例高，新人平均月薪过万，资深员工月入3-4万、4-5万、5-6万不等，综合收入8k-15w，上不封顶。单月最高收入可达15万元！ 例如达成200万额度，底薪加提成收益约1.2万元 无试用期，提供带薪培训，快速上岗。 福利待遇： 1、团队绩效奖励+个人表现奖+不定期组织员工活动等 2、享受带薪休假、年假、工龄工资、五险及年终奖金 3、每月团建聚餐、节日礼品、下午茶点、生日关怀、国内外团建旅游等 晋升路径： 坐席-组长-主管-总监（具备团队管理经验者可直接沟通销售主管岗位，月薪范围2万-10万+） 期待您的加入！！！在这里充分展现您的能力与价值！

无责底薪4000元 + 提成2%-15%≈月入9000+ · 五险一金 · 公司提供客户资源 （注：提成基于3期社群（每期300+客户），单期提成约2000-6000元） 我们坚持透明： - 不夸大收入：**4000底薪直接写入劳动合同** - 不模糊规则：**提成标准清晰公开，按级计算** - 客户有来源：**全部客户由公司集中投放获取** - **适合合肥本地新人**：零基础可培训入职 资源支持新员工 → 客户由公司统一通过流量投放获取（无需个人开发） → 零经验带薪培训（涵盖中医基础知识+社群运营技巧） 聚焦行业发展 → 复制北京总部已验证的成熟运营体系（企业规模稳定，全国多城设点） → 专注大健康领域发展（符合国家政策导向的长期赛道） 岗位职责： 工作内容① 社群内健康问题答疑 ② 个性化养生建议推荐 ③ 日常客户互动与维护 要求：表达清晰 · 工作踏实 · 欢迎新手（无销售背景也可培养） 上班时间：13:30-22:00（含1.5小时休息时间），月休7天（晚班任务少，节奏轻松）

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 任职要求： 1. 具备销售相关工作经验，有成功业绩者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与谈判技巧 3.目标感强，抗压能力好，具备较强的执行力和责任心 4. 学历不限，热爱销售工作，愿意在行业中长期发展

客情管理服务客人

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岗位职责: 1、负责公司产品的销售及市场推广工作； 2、对接家具定制、整体方案设计等客户需求； 3、热情接待客户，提供专业服务，推动成交签约； 4、执行销售区域内的各项销售活动，达成销售目标； 5、全程跟进客户售前、售中、售后环节，及时反馈信息； 6、工作态度积极，责任心强，全力以赴完成既定任务。 任职要求: 1、能适应吃苦，愿意在小区样板间驻点开展推广工作； 2、具备家居类产品销售经验者优先考虑。欢迎热爱销售、富有激情、善于沟通交流的人才加入！ 岗位福利: 1、五险一金+无责任底薪+高比例提成+多种激励奖金； 2、入职初期安排系统培训，由资深员工一对一指导带教

职位描述： 追求高薪的你别错过 零基础可投，享受带薪培训 沟通无障碍，欢迎积极咨询，团队氛围轻松融洽 薪资待遇： 底薪+10-40%提成+7天带薪培训+五险+3000起上不封顶奖金 综合月收入8000-2w+ 法定节假日照常休假 福利待遇： 1、缴纳五险，享多项补贴 2、提供带薪培训，入职设有薪资保障机制 3、定期供应下午茶、组织团建旅游、生日会等活动 4、平台资源丰富，晋升通道广，成长速度快 诚邀有志之士加入，感兴趣请尽快联系！

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井号安徽桐城机械调试项目 调试大工42元/小时 调试中工38元/小时 有住无吃，工期：长期，要求：锂电设备，能看懂图纸，可以独立装配，叠片机和模切机经验者优先，具备独立调试作业能力，整机联动调试，接触过新能源锂电设备（机型不限） 接受出差半年以上，服从安排调动，出差地：电话☎面试

12吨随车吊找司机安徽安庆工期一年

一、招聘职位： 养老规划师服务专员 二、工作内容： 1.客户信息录入、解读个人养老金账户，降低个人税负、制定税优方案； 2.日常客户资料整理与递交； 3.登记洽谈好的客户信息，并告知准确时间位置； 4.会后目标客户定期回访； 5.协助公司举办的客户活动合作。 注意：本岗位不涉及电话销售，主要通活动过面对面交流、客户来公司等方式与客户沟通。 三、招聘要求： 1.男女不限，年龄28-50岁（硬标）； 2.大专以上（学信网可以查）硬标。 四、工作时间： 上午8:30~11:30，下午14:00~16:00；周末双休，国家节假日正常放假。 五、工作待遇： 1.综合薪资8k+(基本薪资+绩效奖+全勤奖) 2.病假+婚假+产假+陪产假+育儿假+独生子女护理假。 3.公司免费培训，季度职位晋升，奖金，节日活动，生日会，旅游等等公司福利。 六、工作地点： 可以选择：莞城、石龙、松山湖、厚街、虎门、樟木头

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识，执行力强 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

职位详情 工作内容： 1. 依托公司客户资源拜访客户，销售公司各类保险产品； 2. 保单销售以及保险合同签订，协助客户缴纳，完成岗位考核指标； 3. 为客户提供各种售后服务，满足客户相关保单服务需求，协助公司处理保单保全各项事宜等； 4. 积极主动参与推荐新人； 5. 严格遵守诚信合规展业原则，主动防范各种行业违规违法客户经营问题的发生； 6. 遵守公司有关规章制度，完成公司委托的其他相关事项。 任职要求： 1. 大专及以上学历优先录用； 2. 诚实守信，有良好的团队协调能力； 3. 有一定的应变能力，能妥善处理突发事件； 5. 耐心真诚，有一定的抗压能力； 6. 有销售经验或是自主创业经验者优先录取 福利待遇 1. 单位法定假日全休无加班； 2. 免费提供外出培训学习的机会，助力员工提升自己的能力，更好地服务客户； 3. 透明的晋升制度； 4. 定期团建，旅游聚餐； 5. 享有公司企业年金和员工意外医疗等各项保障

东莞-南城街道-天安数码城 底薪+业绩提成=综合薪资5000-15000 | 18-45周岁（40周岁以上需有同行业经验） | 中专/高中及以上学历 | 全职 | 熟练/快速学会办公软件、CRM软件 五险一金 带薪年假 带薪培训 8.5小时工作制 不拉新 不跑外 月休至少4天

销售岗位（保险）

岗位职责： 1、负责区域内业务推进，完成公司下达的各项业绩目标； 2、维护并深化客户关系，提升合作稳定性； 3、定期整理渠道运营数据，识别问题并推动优化措施落地； 4、统筹门店促销活动及营销方案的执行与实施； 5、配合区域经理开展数据汇总、统计分析及相关资料整理工作 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备1-3年销售岗位经验，有家电、建材、家装连锁或传统KA卖场从业背景者优先，拥有渠道开发经历及现成渠道资源者优先考虑； 3、具备出色的沟通协调能力与市场开拓能力； 4、具备基础市场洞察与判断能力，服务意识佳； 5、能承受工作压力，责任心强，执行力高，接受出差安排； 6、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件；熟悉复盘类管理工具的应用 工作性质 全职

按业绩计薪

本快递站招客户拓展专员 5/6元就能寄快递，首单优惠1.3元， 无需投资一分钱，分享别人寄快递就可以赚钱。 每单赚0.5~1元。续重赚0.5元/公斤。 还有外卖打车住酒店看电影️这些收益。

岗位职责： 通过公司提供的精准客源，以沟通及微信方式维护会员客户关系，了解客户的使用体验与实际需求，推动成交达成。 薪资福利： 综合薪资7000~13000，工作时间朝九晚六，双休，法定节假日休息； 缴纳五险一金，节日礼品，定期组织团建活动，享受年终福利等~ 任职要求： 1、普通话流利，具备较强的沟通技巧与语言表达能力，发音清晰。 2、有销售从业经历者条件可适当放宽 3、具备良好的服务意识和团队协作能力。 4、工作态度积极主动，愿意追求高收入目标。

售电业务： 自2015年国家启动电力体制改革以来，“电”这一特殊商品逐步由计划经济模式转向市场化运作。电力不再由电网公司统一销售和定价，而是由发电厂直接面向用电单位进行交易。由于多数电厂属于国有资产，在原有体制下并未设立专门的营销体系，因此我司与背景的发电企业建立战略合作关系，由我方承担市场销售职能，代表电厂与用电客户签订次年度预购电协议。在整个交易过程中，我方作为销售服务方不涉及资金流转，也不改变用户的用电模式、缴费方式等操作流程。所有合同均采用国家能源局发布的标准格式文本，业务开展严格依据发改委相关文件执行，并持有中业发电集团的正式授权。通过专业化的讲解与持续服务，我们致力于与用电企业建立长期稳定的合作关系，实现多方共赢。该模式区别于传统销售形态，具备合规性与可持续性。 公司介绍： 成立于2018年，是一家以售电为核心，集能源增值服务、电力工程业务为一体的综合性能源服务集团。截至2025年，集团已布局全国六大区域，在30个省市区设立超150个市级分支机构，员工规模逾1000人，累计完成售电量突破1000亿千瓦时，服务企业客户超过20000家，持续为全国用户提供高效、专业的能源解决方案。 岗位职责： 1、聚焦本地及周边区域的大中小型工商业企业客户，推广售电服务，重点对接用电量较大的工商类企业； 2、具备一定政企资源者优先，无资源亦可，需工作积极主动，能接受陌生拜访，思维敏捷，沟通能力强； 3、须自行配备车辆，驾驶技术熟练。 福利待遇： 1、每周双休，工作时间上午九点至下午六点，享受法定节假日。销售人员以外勤作业为主，无需强制坐班，支持外勤打卡。 必须自带交通工具（公司不提供公务用车），实行油费补贴政策，按0.9元/公里标准发放（燃油车与电动车同等适用），过路费、停车费等据实际签到记录实报实销； 2、缴纳六险一金，薪酬结构为基础工资+补贴+提成奖励+年终奖金，月综合收入8-15k。

资源公司提供，无需地推或扫楼，无外勤任务 工作内容： 1. 负责3-18岁青少年线上19元体验课程的推广工作，仅需接听来电，无需主动拨打，当日即可完成转化，不涉及加班，入职即享系统培训并提供标准话术，上手简单，有意者请添加微信了解详情。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力，性格亲和，具备一定的说服技巧； 2. 对工作有高度的责任感与积极性，能够长期稳定在职； 3. 拥有客服或销售相关从业经历者优先录用。 工作时间及薪资待遇： 1. 年龄要求：25岁 - 40岁（经验丰富者可适当放宽） 2. 工作时段：上午 9:00 - 12:30，下午 13:30 - 17:30 3. 薪资结构：底薪 3000 - 4000，提成区间 6 - 20 4. 提供带薪岗前培训（含理论与实操），配备资深员工指导，业务易掌握。 5. 节日福利齐全，包含春节、中秋、端午等节日礼品。 6. 办公环境为5A级甲级写字楼，配备冰箱、微波炉、冷暖空调及高速无线网络，团队氛围融洽，无内耗、无内卷现象。 福利待遇：法定节假日休息、带薪休假、满勤奖励、加班补贴等多项福利

【工作内容】机械工程师 -全面负责铁路场站公共区域的安全管理工作，开展日常安全巡查、隐患排查与整改督办，建立健全场站安全管理台账，保障旅客通行与设施运行安全。 -负责铁路站内旅客引导、咨询解答、票务协助等服务工作； -配合完成检票、客流疏导、文明劝导等相关后勤服务工作。 -维护站内秩序，为老弱病残孕等重点旅客提供帮扶服务； - 落实公司安全生产管理制度，搭建并推行HSE管理体系，聚焦机械设备全生命周期安全管控，涵盖起重机械、生产设备、特种设备等安装、运行、维保全流程安全监督。 - 主导机械设备安全风险辨识与评估，审核机械作业相关施工方案、安全技术交底文件，重点核查机械结构安全性、防护装置完整性及工艺合规性。 - 每日开展现场机械作业安全巡查，对吊装、高空、机械操作等危险作业实施旁站监督，制止“三违”行为，跟踪机械安全隐患闭环整改。 - 参与机械设备安全技术改进，协助解决机械安装、调试及运行中的安全技术问题，推动机械防护设施优化与标准化设计。 【任职要求】 - 年龄18-38岁，男女不限； - 具备高中及以上学历； - 无不良记录，身体健康，能适应户外工作； - 有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 不限工作经验，欢迎应届毕业生或转行人员应聘。

岗位职责： 1.完成公司下达的各项任务目标； 2.维护并深化客户关系； 3.定期梳理渠道数据，识别问题并推动优化落地； 4.负责门店团队搭建及销售效能提升； 5.开拓新客户资源，支持经销商开店运营，统筹大型促销活动策划； 6.高效执行上级交办的其他工作任务，并及时反馈闭环。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备1-3年销售相关经验，有家电、建材、家装连锁或传统KA卖场从业背景者优先； 3、具备出色的沟通表达能力与业务拓展能力； 4、拥有基本市场洞察与判断力，服务意识强； 5、能承受工作压力，责任心强，执行力高，接受出差安排； 6、为人诚恳、善良，具备良好的协作精神，富有工作热情与积极心态； 7、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件；掌握复盘类管理工具的应用。 工作性质 全职，需适应出差

职位详情 保底薪资4500+高提成+组内各项奖金（100-500）+五险一金 综合薪资6K-15K，上不封顶!! 岗位职责 第一天就算工资，一切真实，第一天上班也算工资 法定上班时间，早上九点到下午七点不加班！不加班！不加班！不外出，办公室坐班，简单好上手。 工作内容:熟悉公司内平台，线上聊天与维护等![薪资福利] 1.带薪培训:统一给新入职人员进行简单的岗前培训，带薪培训哦! 2.提供住宿，购买五险一金。 3.下午茶+零食小点心不限量供应+公司定期聚餐+部门不定期聚餐十人+看电影+唱歌+团建+生日庆祝+省内外旅游等等 4.年会抽奖（包含苹果华为手机，平板等电子产品和电视冰箱等家用电器）

望江县域内针对中小餐馆夜宵店及各超市的沟通上货工作，要求在白酒领域深耕数年，渠道人脉丰富，诚信守实，积极乐观。

写字楼办公室纯坐班，工作内容轻松，节假日带薪休假，晋升空间大，每周下午茶，每月团建 [薪资福利] 1、薪资构成：无责底薪5000+10%-40%提成，试用期薪资全额发放，新人表现优异者平均月薪可达28000左右，另有3000-25000元不等的奖金激励。 2、!!!缴纳社会保险、享受超长年假待遇 3、员工福利：户外拓展活动、公司承担费用的旅游安排、生日关怀礼包、节日礼品、团队轰趴聚会、烧烤活动、漂流体验、每日下午茶供应；不定期开展红包雨活动，每天上午参与小游戏即有机会赢取现金奖励 [公司优势] 发展平台广阔，晋升通道畅通，团队成员以95后、00后为主，年轻有活力，人际关系简单融洽，无内耗，办公氛围轻松积极，企业运营规范化，管理制度透明清晰