1、简介中国广电5G电话卡业务2.0国家控股是央企的三级子公司，其拥有通讯行业的第四张牌照（其他三家为移动、联通、电信）2、项目优势：总部直签独家推广2.0渠道，可以整合市场上所有支付平台和团队合作，业务规模的想象空间更大！3、自用省钱、分享赚钱；4、人人都可以成为推广者，无限裂变；5、投资小、见效快、回报高；6、超越了空间和时间的限制；7、700MHZ号段最优5G超快速度8、永久收益！9、收益介绍：只要【充话费】就有分润一个电话卡收益＞一台刷卡机优点：持续有分润新赛道、新机遇、新模式

有团队精神，有良好的沟通能力和语言表达能力，有上进心，讲诚信，责任心强，勇于挑战，薪水均在8K以上，公司免费外出培训。

招聘业务员，负责副食品的销售及推广；要求:具有较好的沟通能力和亲和力！联系电话

客户管理与销售

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公司主要生产各类鞋，有自己的工厂，有自己的品牌“福赐康”小福鞋，工作主要负责给品牌开展招商工作岗位职责:1.负责开展招商活动，拓展合作伙伴2.维护现有客户关系，确保业务合作的顺利进行3.分析市场动态，制定有效的招商策略任职要求:1.具备出色的商务谈判技巧和客户服务意识2.能够独立完成招商任务，具有较强的市场洞察力3.拥有良好的团队合作能力，能够与团队成员共同推进项目

提供精准客户，无需自己找客户，直接邀约时间上门办理即可，一单提成150-350，客户只要使用的是联通移动号码就可以领取一台手机

数名会计：10人 （财会、经济管理专业等相关经济专业、熟练使用办公软件及财务软件优先）（薪资待遇3000-8000，一个礼拜两天休假） 销售顾问：10人 （具备良好的沟通能力，具备有较强的团队合作精神和亲和力。热爱销售、（敢于挑战高薪）有经验者优先（薪资待遇面议）工作时间：上午8：30-12：00 下午14：00-18：00 工作地点：（梅山镇金山小区）

招聘岗位：销售代表招聘薪资：4000-6000元招聘区域：南区1名（漳浦、云霄、诏安、东山）北区1名（华安、长泰、芗城区、龙文区、龙海区、平和县）年龄要求：45周岁以下岗位职责：1.中专含以上学历，有销售洽谈工作经验者优先；2.勤奋上进,能吃苦耐劳,能承受工作压力；3.反映敏捷,良好的表达沟通能力,有一定市场营销经验和技巧； 4.具有良好的职业道德和责任感,良好的自律能力和团队合作精神； 5.对漳州地区较为熟悉； 6.须持有C1驾照及自有车辆。 二、岗位要求：1.负责区域业务开展,开拓客户及客户跟踪维护。 2.收集、整理客户资料和业务档案,完成业务指标。 3.执行销售和市场推广方案,及时反馈客户需求和市场动态。 4.服从公司日常工作的安排与执行。 5.福利待遇：单休

穿戴美甲招聘：SM3期穿套美甲专卖店招聘导购员3-5名，要求普通话标准，形象佳，有导购经验者优先，无经验者对此行业有兴趣可以免费培训。

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职位要求：1、25至50周岁;2、大专以上学历3、热情积极,正能量，乐于助人。带客户参观体验泰康高端医养社区，泰康医疗，拜博口腔等泰康大医养产业，利用泰康方案帮客户解决医疗、财富、养老问题。带薪培训:1、职前培训：从业资格培训、岗前培训、衔接训练和新人成长培训等;2、转正培训：专题培训、晋升培训、提升培训、拓展培训和讲师培训等;3、晋升培训:经营管理技能训练和团队管理培训等;收入及福利待遇:4、入司人员可享受公司各方面政策支持。

综合金融＋医疗健康＋大养老

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岗位职责:1-公司提供客户数据资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。2-贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。3-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4-组织高端小型 沙龙活动，维护客户及二次开发。泰康养老社区简介:1-全国29个城市布局，可以实现旅居养老。2-社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。3-社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。4-五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家

1，完成公司安排的客户拜访任务（平均每日2-3访）2，处理顾客的保险咨询，解决客户的保单疑问，并提供相对应服务3，完成工作日早会和夕会的准时出勤4，辅助存量客户完成续保服务工作5，考勤时间：早上9-10：30，下午5-6点6，周末双休，节假日正常休息7，永久固定底薪2200-4200元（非销售部分），销售业绩另有提成+津贴，综合薪资6000+8，定级考核，签合同，五险一金，底薪升级3k+

《招兵买马》工作内容1:负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)试喝、订购和鲜羊奶配送服务，服务好有二次续订提成。2:销售+配送，双份高收入。任职要求1:男女不限,18岁至50岁。踏实能干，有耐性，不怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资(需自备一台电动车)2:有意向成为主管、区域负责人的新人。有提供针对性培训，每个月至少3天提升培训。从主管－大区负责人－省代理福利待遇1:免费培训，无经验均可，有师傅一对一带教2:新人首月收入综合在6千－8千，老员工80%的工资在10000－28000元不等。正常薪酬1－2万，销售冠军记录是8万。工资构成：配送费+新单提成+续单提成+无上限奖金，工作轻松自由，收入丰厚，晋升空间大。3:时间:早晚各配送一次，其余时间自由安排，每个星期天放假。4:不定期团建，生日福利等等。5:晋升空间大，管理层内部提拔。不外招。电话：

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1.负责康师傅饮品的销售推广，确保销售目标的达成;2.优化销售活动的策划与执行，积极开拓市场，发展新客户;3.建立并维护良好的客户关系，协助业绩提升;4.熟练使用销售工具，确保销售数据准确;5.完成主管交付的其他事项

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