1.负责项目前期技术对接； 2.线体前期电气方案制作； 3.负责线体电气设计及电气元件选型； 4.负责相关电气知识培训和材料编写； 5.线体相关说明手册编制并协助建立相关流程和标注等工作

岗位职责 有过国家电网项目经历，具备成套厂高压柜出图经验者优先！ 1. 负责国家电网项目中高低压柜的电气设计工作：根据项目具体要求及行业规范，开展高低压柜的电气系统设计，包括电气原理图、接线图、布置图等图纸的绘制。 2. 全程参与项目执行：深入介入高低压柜项目的实施流程，为生产、安装、调试等环节提供专业技术支持，快速响应并处理现场发生的电气技术问题，配合施工团队确保项目按期保质完成。 3. 开展电气系统测试与验证工作：制定科学完整的测试计划，组织实施对高低压柜的性能测试、功能校验及安全评估，确保设备运行稳定可靠。 4. 编写与管理技术资料：负责编制高低压柜相关技术文件，并承担售前阶段的技术沟通与方案对接任务。 5. 推动设计优化与技术革新：持续对高低压柜的电气设计方案和产品性能进行研究改进，提升产品技术水平，优化制造成本。 任职要求 1. 专业背景：电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历，熟练掌握CAD绘图、电气理论、自动控制原理等知识，了解高低压成套设备设计标准与规范，如 GB/T 7251 等。 2. 实践经验：5年以上高低压柜成套配电设备领域的设计开发经验，有国家电网开关柜项目经验者优先，曾主导或深度参与多个实际项目，能独立完成复杂项目的电气设计任务；熟悉高低压开关柜的研发、生产工艺及质量控制要点。 3. 技术能力：精通AutoCAD等电气设计软件；具备较强的故障分析与解决能力，善于技术创新；具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能够高效推进跨部门协作。 4. 年龄范围：20-40周岁，特别优秀者可适度放宽条件。

做过国家电网项目，有成套厂高压柜出图资深经验优先！ 【岗位职责】 1. 国家电网项目高低压柜的设计开发：依据项目需求与行业标准，负责高低压柜的电气设计工作，涵盖绘制电气原理图、接线图、布局图等。 2. 项目实施支持：深度参与高低压柜项目的实施过程，为生产、装配、调试等环节提供专业技术指导，及时解决现场出现的电气技术问题，协同施工团队保障项目顺利推进，确保高低压柜按时、高质量交付。 3. 电气系统测试与验证：制定并执行全面的电气系统测试方案，对高低压柜进行严格的性能测试、功能测试、安全测试等。 4. 技术文档撰写与管理：负责撰写高低压柜相关的技术文档，进行售前技术对接。 5. 技术创新与改进：对高低压柜的电气设计与性能进行创新性研究与改进，提升产品竞争力，降低生产成本。 【岗位要求】 1. 专业知识：电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历，精通CAD制图、电气原理、自动控制原理等专业知识，熟悉成套高低压柜设计标准与规范，如 GB/T 7251等。 2. 工作经验：具有 5年以上高低压柜成套配电设备行业设计与开发工作经验，最好有国家电网成套开关柜项目经验，主导或参与过多个高低压柜项目，具备丰富的实际项目经验，能够独立承担复杂项目的电气设计任务。熟悉高、低压开关柜等电气设备的研发、制造、工艺控制以及产品性能。 3. 技能素养：熟练使用 AutoCAD等电气设计软件；具备较强的问题解决与创新能力，能够快速分析并解决电气技术难题；拥有良好的沟通协作与团队管理能力，可有效协调跨部门工作。 4. 年龄要求：20-40周岁，优异者可适当放宽要求。

岗位职责 做过国家电网项目，具备成套厂高压柜出图经验者优先！ 1.承担国家电网相关高低压柜的电气设计工作：根据项目具体要求及行业规范，完成高低压柜的电气系统设计，包括电气原理图、接线图、布置图等图纸绘制。 2.全程参与项目执行：深入支持高低压柜项目的落地实施，为生产、装配与调试提供专业技术支撑，快速响应并解决现场各类电气技术问题，配合施工团队确保项目按期高质量交付。 3.组织开展电气测试验证：编制完整的测试计划并组织实施，对高低压柜进行性能、功能及安全性等方面的全面检测与验证。 4.技术资料编制与管理：负责编写高低压柜相关的技术文件，并承担售前阶段的技术沟通与方案支持工作。 5.推动设计优化与技术创新：持续开展高低压柜电气设计改进与技术升级，提升产品性能，增强市场竞争力，同时优化成本结构。 任职要求 1.专业背景：电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历，熟练掌握CAD绘图、电气基础理论、自动控制原理等知识，了解高低压成套设备设计标准，如GB/T7251等相关规范。 2.实践经验：五年以上高低压成套配电设备设计开发经历，有国家电网开关柜项目经验者优先，曾主导或深度参与多个实际项目，能独立完成复杂项目的电气设计任务；熟悉高低压开关柜的研发流程、制造工艺及产品特性。 3.能力素质：精通AutoCAD等电气设计工具；具备出色的故障分析与技术攻关能力；善于沟通协作，具有较强的团队协同与跨部门协调能力。 4.年龄范围：20至40周岁，条件特别优秀者可适度放宽年龄限制。

1、承担电气系统的设计与优化工作，包含外部技术的引入及本地化转化； 2、提升产品技术性能，解决研发过程中的电气技术难题，评估项目成本与周期，提升工作效率与产出效益； 3、参与产品装配或指导生产作业，参与现场调试并处理电气异常，提出改进方案，参与电气元器件选型及电路系统设计； 4、确认产品或系统的最终运行状态，编制用于生产的电气技术文档、操作说明书等相关资料； 5、完成领导交办的其他任务，协同相关部门开展技术支持工作。 任职资格： 1、自动化、电子、电气、无线电、机电一体化等相关专业，全日制本科及以上学历； 2、具备5年以上自动化设备、电路设计及电子工艺相关工作经验； 3、熟练掌握常用电路设计软件，对三菱、西门子、基恩士等品牌PLC至少精通其中一种； 4、具备较强的学习能力和创新意识，拥有良好的沟通协调及组织能力，工作认真细致，责任心强； 5、实践操作能力突出，能承受工作压力，适应短期出差者优先考虑

【岗位职责】 1. 负责参与项目前期工艺交流、方案交流以及技术交流，根据工艺内容及客户技术标准进行电气硬件控制方案等设计文档的制作输出； 2. 负责与机械设计部门设计对接沟通，并支持其他部门的电气需求； 3. 负责项目设计过程中电气元器件选型、BOM清单输出、电气图纸设计以及电气装配技术指导； 4. 负责项目设计和验收阶段过程中技术文件的更新输出和资料维护； 5. 有效做到项目成本优化，工时节点管控，推进项目验收环节，保障项目交付；

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户沟通信息及跟进状态，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯 3. 针对客户疑问提供专业解答，处理常见异议，提升客户信任度与转化率 4. 定期汇总销售数据，分析通话质量与成单率，持续优化话术与沟通策略 5.配合团队完成月度/季度销售目标，积极参与内部培训与经验分享 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2. 具备较强的服务意识和抗压能力，能适应快节奏的电话沟通工作 3.熟悉基本办公软件操作，有销售类岗位经验者优先 4. 学历不限，热爱销售工作，有上进心和团队协作精神 5. 无不良征信记录，认同公司价值观，稳定性强

经验不限，学历不限（提供三天带薪培训含午餐，主管一对一指导） 工作内容： 公司提供精准客户资源，通过电话沟通了解客户需求，推动产品合作，协助企业完成自查报告 任职要求： 1.热爱工作，态度认真，具备良好的学习能力和沟通能力 2.有责任感，积极主动，愿意接受挑战 薪资标准： 底薪5000-7000（按阶段提升）＋高比例提成（15%-30%）＋奖金与奖品，综合收入8k-1.5w 上班时间： 8:40-11:5014:00-18:00，单双休，法定节假日正常休息 节日福利、日常零食下午茶

汤沟地区招聘小型挖掘机操作员，负责打木桩作业，要求设备配备锤背夹。

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岗位要求： 工作年限5年以上熟练掌握方舱(预制舱)的原理、结构、性能参数等专业知识。具备方舱工作经验及岗位产品研发设计能力，包括产品设计、工艺技术、样机试制、测试认证等工技能要求作。精通 Office、CAD、天正等软件工具(暖通方向)。英语可作为工作语言优先(海外项目方向)。 岗位职责： 1、舱内电气系统设计:负责海外数据中心电力方舱、柴发方舱的舱内电气设计，落实一次电气主回路及对应二次控制回路的设计。 2、系统回路标准对接:熟悉舱内照明、消防、暖通、监控等回路的标准及设计。 3、产品认证与测试:依据方舱产品测试及认证标准，负责数据中心方舱产品的电气主要工作职责设计工作，确保产品满足市场准入及客户需求。 4、生产技术支持:指导方舱产品生产、集成、测试过程中电气回路及控制回路的设计、施工及测试，解决过程中的异常。 5、客户技术交流:配合销售对接客户，参与产品技术交流沟通，提供产品技术支持

【岗位职责】 1. 负责充电桩等产品结构设计工作，确保设计方案满足功能及性能要求； 2. 参与产品开发全过程，配合完成电气与结构的集成设计； 3. 协助开展产品优化改进，提升结构可靠性与可制造性； 4. 配合技术团队完成产品验证及相关测试支持工作。 【岗位要求】 1. 善于沟通协作，能高效推进跨职能任务； 2. 具备扎实的结构设计理解能力，熟悉常用工程材料与工艺； 3. 熟练使用主流结构设计软件，具备...

【岗位职责】 1. 负责定制高精密运动平台的系统电气设计、控制及集成。 2. 项目前期与客户沟通，定义系统规格，快速输出解决方案以满足客户要求。 3. 多轴运动平台系统的集成及调试，对系统进行对准、测试。 4. 对系统进行伺服参数的调整，以及相关控制软件的编程以实现需求的工艺相关流程。 5. 熟练使用并掌握运动平台相关的测试仪器和工具，实现平台的规格可视化落地。 6. 整理输出相关设计文档、操作手册等。 7. 适应出差，根据售后需求提供客户现场支持。 【岗位要求】 1. 针对客户定义的运动平台参数做精确的选型。 2. 熟悉ACS等常见控制器驱动器的调试和二次开发。 3. 有基本的英文沟通能力（需要和欧洲技术团队同事进行文字邮件沟通）。 4. 重点院校本科或硕士，机电一体化、自动化、运控控制方向毕业。 5. 具备三年以上的高精密机电平台系统的运控调试经验。 半导体设备上市公司，包住

【岗位职责】 1. 负责化工工程项目电气及自动化系统专业设计，包含供配电系统、仪表控制系统、电气传动、防雷接地、消防电气等方案设计、图纸绘制与技术交底。 2. 依据化工工程设计规范、项目工艺要求，完成电气原理图、配电柜布置图、电缆敷设、PLC/DCS控制系统设计及选型计算。 3. 配合化工工艺、设备、管道等专业，完成项目整体设计对接、技术协调，保障各专业设计衔接顺畅。 4. 负责化工项目设计过程中电气自动化部分的技术校核、图纸会审，及时解决设计阶段技术问题。 5. 参与项目现场技术服务，处理施工、安装、调试阶段的电气及自动化设计变更、技术答疑。 6. 严格遵循国家、化工行业电气设计标准及规范，整理完善设计图纸、计算书、技术资料等档案文件。 7. 跟进化工工程电气自动化新技术、新材料，优化项目设计方案，提升设计质量与项目经济性。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电气自动化、化工自动化等相关专业，1-3年及以上化工工程设计相关工作经验，优秀应届毕业生可酌情考虑。 2. 熟悉化工行业电气及自动化设计规范、供配电设计、仪表控制设计流程，具备扎实的电气专业理论基础。 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN、天正电气等设计软件，掌握PLC/DCS系统设计、电气设备选型与计算，有化工项目设计实操经验者优先。 4. 了解化工工程工艺特点，具备化工项目电气设计、现场技术服务经验，能独立完成专业设计工作。 5. 工作严谨细致、责任心强，具备良好的团队协作能力、沟通表达能力与问题解决能力。 6. 持有注册电气工程师等相关职业资格证书、参与过大型化工工程设计项目者优先录用。

1.工作年限1年或优先应届生 2.工作方向为建筑厂房、无尘车间、办公室等电气设计，熟悉电气原理。 3.辅助总设计师与业主沟通方案，与项目现场沟通交底等 4.熟悉专业设计规范、相关防火规范等。 5.服从工作安排，能接受出差或驻场、有驾驶证优先。 任职要求： 1. 建筑电气或相关专业； 2. 熟悉建筑电气设计流程及相关设计规范； 3. 具备良好的沟通与协作能力；

【岗位职责】 1. 负责机电项目电气专业的施工管理，确保施工过程符合国内电气规范及工艺标准。 2. 独立编制电气施工计划、材料需求计划，统筹协调现场资源，保障项目进度。 3. 参与电气系统的现场调试工作，及时处理施工过程中的技术问题与突发状况。 4. 配合设计团队优化电气施工方案，提升施工效率与工程质量。 【岗位要求】 1. 电气工程相关专业本科及以上学历，基础理论扎实。 2. 5年以上机电项目电气施工管理经验，具备锂...

工资面议

岗位职责: 1. 负责电控柜接线，电气系统控制程序的编写与现场调试工作 2. 参与电气类工程项目中软件部分的开发与实施 3. 配合处理设备运行过程中出现的技术故障与优化需求 任职要求： 1. 具备电气工程及其自动化等相关领域的专业知识 2. 熟悉常用编程语言，具备规范的编码能力 3. 具备较强的技术分析与实际问题应对能力 岗位福利：

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.定期汇报销售进展，参与团队协作与业务复盘，持续优化销售方法 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，能够独立完成客户资料整理与销售数据记录

陌拜/面销建材销售消防行业 一、工作内容 1、联系拜访区域内在施工建设项目，推荐公司消防电气设备。 2、维护客情关系，包括甲方、总包单位、工程公司，消防检测单位、消防大队。 3、搜集区域内在建工程、客户、竞争对手信息等领导安排的其他工作。 4、完成公司下发本年度销售任务。 5、合同签订后项目发货、回款，调试、消防检测验收等项目进度跟进配合。 二、具体要求 1、有驾照有车，基本的办公软件会用。 2、肯吃苦耐劳，勤奋上进。 3、头脑敏捷善于沟通。 4、最低1年建材行业内销售经验或者3-5年其他销售经验。 三：待遇福利 1、底薪+销售提成，上不封顶。 2、油补+电话补助+电脑补助 3、五险一金，周末双休，法定节假日正常放假

招聘销售人员，销售能力要优秀，具有销售经验，销售产品智能英语教育。下午放学期间的一个小时，底薪50，前十个招生学生利润全给，利润丰厚面谈，后面利润前十名50%后十名%20，在杏花泉小学这边有门面，刚开业已经招10名学生，需要在这边打开局面，联系电话。

职责： 1、负责门店内vivo系列产品销售（包括vivo手机、智能终端设备、增值业务及运营商套餐等） 2、客户服务工作（熟练使用企业微信，提供线上线下一体化的精准客户支持） 3、公域流量获取（通过抖音、小红书等社交平台开展线上运营，吸引潜在用户并引导至门店转化） 4、门店日常运营管理（包含客户关系维护、库存管理、促销活动执行及市场信息收集反馈） 5、品牌形象管理（依据人员形象标准与终端陈列规范，落实个人及门店整体形象维护） 6、全面负责vivo产品售前咨询、售中支持及售后服务工作 薪资详情： 5000-8000元/月 7、具备外呼业务或电话销售经验者优先录用 五险一金 按销售额提成

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业的产品解决方案 3.维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，扩大品牌影响力 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有销售意愿和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤 3.学习能力强，愿意接受产品知识与销售技巧培训 4.具备团队协作精神，认同公司价值观 5.学历不限，有相关行业经验者优先

工作地点：芜湖 岗位职责： 1、客户拓展与合作：开展即时零售业务的客户开发工作，通过市场调研与数据分析等方式，识别潜在合作对象，宣讲平台价值及合作模式，推动达成合作并建立可持续的伙伴关系。 2、市场调研与分析：持续跟踪即时零售行业趋势与竞争格局，收集整理竞品动态，输出调研成果，为公司战略调整提供依据；掌握本地用户消费偏好，提出产品与服务优化建议。 3、合作关系维护：对接已合作商户，定期沟通回访，掌握其经营状况与实际需求，协助处理运营中遇到的问题，提升商户满意度与合作粘性。 4、客户培训与赋能：策划并实施商家培训及经验分享活动，助力商家提升运营效率与销售表现；联动公司内部各支持部门，确保为合作伙伴提供高效协同的服务保障。 5、业务数据跟踪与分析：汇总并分析关键业务指标，包括订单数量、销售额、客单价、入驻商户数、客户反馈等，基于数据洞察制定可行的运营改进策略。 任职要求： 1、教育背景：大专及以上学历，市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先考虑。 2、工作经验：具备1-3年销售、商务拓展或市场营销相关经验，有即时零售、美团外卖、饿了么等平台或本地生活服务领域从业经历者优先；熟悉区域零售市场环境，拥有一定商户资源或渠道积累者更佳。 3、技能要求：具备出色的谈判技巧与沟通能力，能有效对接不同类型的商家与合作方，推动合作落地。 4、素质要求：责任心强，工作态度积极主动，能承受一定工作压力；具备良好的协作意识，学习能力强，能够快速适应新知识与行业变化。 （此岗位属合同外包，交社保公积金）

不需要外出跑单，只需要打电话联系客户！

上市公司/公司直营 工作方式：外勤打卡/弹性工作/不坐班 薪资福利：五险一金 月均2W/高薪/月入1.5W/15-30K/ 区域：芜湖（安徽省全域可招） 岗位职责 1、负责KOO钱包APP的新用户线下推广，积极开拓并深入挖掘客户需求，精准传递产品优势，提升客户兴趣，提供专业的金融分期解决方案，确保完成既定销售任务； 2、严格执行风控相关规范，持续维护客户关系，提升服务体验与客户满意度。 职位要求 1、能适应出差安排，有意愿长期发展地推类销售岗位； 2、具备较强的自我驱动力、市场开拓能力及语言表达能力； 3、具有良好的服务意识，品行端正、诚实守信、责任感强； 4、拥有金融服务、地面推广、市场营销等相关工作经验者优先考虑。 薪酬福利 综合收入预估：入职2个月以内10-15K，入职2个月以上15-20K（每季度根据业绩调整底薪），全国月收入平均为15000-40000，上不封顶。月工资构成=底薪+提成+团队业绩激励+带教新人激励+内推奖 底薪：底薪约3500-5000 提成：提成两个点，上不封顶 入职缴纳五险一金； 带薪年假15天； 年终奖； 节日礼品和红包； 定期组织团建活动和旅游。

节假日双休早9到12点2.30到6点