
电气研发工程师
1.2-1.8万/月
电气设计工程师经验不限硕士设计自动化设计PLC设计电路设计
职责:
1. 参与自动化生产线等项目研发,承担电控系统的方案设计与实施导入;
2. 依据设备工程需求,独立开展PLC与触摸屏的硬件配置、组态搭建及程序编写与调试工作;
3. 开展工业机器人调试、机器视觉系统构建及AI技术的应用开发,推动产线智能化升级;
4. 引进并推广新工艺、新技术及相关工具,提升装备技术水平;
5. 执行现场电气系统的调试任务,具备主导解决各类电气故障的能力;
6. 联合机械、工艺、生产等团队推进设备优化与验证工作。
要求:
1. 硕士及以上学历,电气工程、控制工程等相关专业;条件突出者可放宽至本科学历;
2. 掌握PLC控制技术、机器视觉、工业机器人及AI应用,熟悉电机、气动元件、传感器等电气部件的设计与调试;
3. 在校期间参与过非标自动化设备开发并取得成果者优先考虑;
4. 性格积极,具备较强的责任意识、沟通协调能力与抗压素质,认同团队协作价值。
升压站电气专工 风光项目
1-1.5万/月
电气工程师3-5年大专风电,光伏工程施工
【岗位职责】
1. 负责变电所开关站电气工程、送出工程、风机安装调试等专业范围的技术管理工作。
2. 协调处理电气工程施工过程中的各种施工问题及突发事件。
3. 协助项目经理编制施工方案、施工组织设计、进度计划等工作。
4. 协助项目经理协调现场各方关系,负责收集电气工程的技术档案资料。
5. 与其他专业工程师及时沟通,做好各专业之间的配合。
6. 与设计部门及公司相关部门及时联系沟通,解决电气工程有关图纸变更、洽商、签证等问题。
7. 认真审阅本专业施工图纸,提出合理化建议,控制工程成本。
8. 及时审核施工单位上报的本专业甲供材料需求计划,跟踪催促甲供材料、设备的进场。
9. 协助组织电气工程有关材料、设备、分包工程的招标工作,制定标书技术要求。
10. 抽查监理单位对进场材料、设备的验收情况。
11. 组织施工单位、监理单位、政府相关职能部门、公司相关部门进行本专业工程的竣工验收,并审查本专业工程竣工资料。
12. 对电气专业施工方案等技术文件进行初审,并检查实施情况。
13. 督导监理、施工单位完善电气专业工程资料。
14. 对施工单位上报的本专业进度计划及工程量进行审核。
15. 参加工程例会,协调解决施工、监理单位提出的各种问题。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,机电、工程管理类专业,2年以上风电行业经验,持有一建、二建职称者优先。
2. 具备专业的电气知识和能力,包括基础科学知识、核心工程基础知识。
3. 具备工程实践能力,如现场工作能力、设计能力、工程项目实施能力。
4. 具有较强的沟通能力和协调能力,有较强的团队合作精神。
5. 该岗位同步招聘黄山项目、西藏项目、云南项目等地点。
变电站二次系统电气工程师
1-2万/月
电气工程师1-3年大专电力运维电网工程
变电站二次人员要求:1. 专业知识
- 熟悉电气二次回路原理、继电保护、自动装置及测控通信等专业技术,掌握《电力安全工作规程》等相关行业规范。
- 了解一次设备的基本构造与运行特点,具备识读二次回路图、原理图和接线图的能力。
2. 实操技能
- 具备二次回路安装、接线、调试与检修的实际操作能力,可独立完成继电保护装置的校验及传动试验。
- 熟练使用万用表、继保测试仪、示波器等专业工具,能够准确判断并处理二次回路故障。
3. 资质与素养
- 需持有电工进网作业许可证、继电保护专业上岗证等相关资格证书,部分岗位需具备高压电工证。
- 具有高度的安全意识和责任意识,工作认真细致,严格遵守两票三制等安全管理规定,具备良好的沟通协作能力。
4. 需具备2-3年变电站二次接线相关工作经验。
电气设计工程师
8千-1.3万/月
电气工程师3-5年本科PCB设计PLC工程师
岗位职责:
1. 按照新产品导入流程(PDI),协同架构与结构工程师开展电器类产品的研发与设计工作。
2. 承担电器产品结构的优化设计及工艺改进任务,编制相关工艺作业指导文件。
3. 制定电器产品的测试与试验方案,并跟进测试全过程,负责编写测试及检验指导书。
4. 负责电器零部件样品的检测与认证工作。
5. 参与新产品导入(PDI)项目,主导电控方向的相关技术工作。
6. 对产品质量问题进行分析诊断并推动持续改善。
任职要求:
1. 机电类相关专业背景。
2. 本科及以上学历,具备良好的英文资料阅读能力。
3. 具备3年以上产品研发经验;有家用电器行业研发经历,熟悉电磁阀、电机、PCBa、流量计及传感器类产品开发者优先考虑。
4. 熟练使用绘图软件完成零部件图纸绘制(如AutoCAD-Electrical、Creo、UG等),并能熟练操作办公软件处理文档与表格。
5. 熟悉六西格玛工具者优先(例如5-Why、8D、FMEA等分析与改进类方法)。
6. 具备较强的沟通协调能力,富有团队协作精神。
岗位福利:工资面谈
普工/生产操作员
3-4千/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责
1.在师傅带领下,参与电力一次回路相关设备的安装与调试任务,严格执行作业规范和流程,确保施工质量达标。
2.协助完成电力一次回路线路的敷设与布线工作,学习并掌握图纸识读方法,准确理解施工要求,关注线路走向及标识清晰,保障线路安全与规整。
3.负责施工现场的清洁与整理,规范存放工具与设备,保持良好作业环境,配合准备施工所需材料,并做好材料领取、登记及使用记录工作。
4.主动学习电力一次回路专业知识,积极参与公司组织的各项培训,做好学习笔记,持续提升技能水平,定期向师傅反馈学习与工作进展。
任职要求
1.无纹身及违法犯罪记录,身体健康,情绪稳定,吃苦耐劳,能适应现场作业环境,具有较强的责任意识。
2.热爱电力行业,工作态度端正,具备良好的学习能力与团队合作精神,愿意从基层做起,服从师傅的指导与工作安排。
薪资福利
1.薪资待遇:按个人能力面议,3000-4000/月,学成后可根据个人表现与能力情况调整薪酬。
2.福利保障:公司提供完善的社保待遇,五险齐全,包工作餐。
3.职业发展:提供良好的职业成长空间,表现优异者可晋升为正式技术员工,承担重点工程项目,实现技能与收入双提升。
非标机械设计工程师
9千-1.8万/月
机械设计工程师3-5年本科非标设备
1、承担动力总成、新能源、电池、电驱领域非标设备的结构设计深化任务;
2、完成所辖设备的工程图纸绘制及采购所需BOM清单输出;
3、参与设备装配与调试阶段的技术优化与问题整改;
4、负责所设计设备的机电接口对接表编制与交付;
5、配合项目验收流程,提供必要的技术文档支持;
6、落实公司安排的其他相关工作事项。
任职资格:
1、熟练操作绘图类软件,掌握常用办公软件,至少精通一种三维设计软件的应用;
2、机械类相关专业本科及以上学历,具有3-5年汽车动力总成或电池包非标自动化产线设计开发经验者优先考虑;
3、掌握机械传动、液压、气动等基础原理,能熟练选用标准外购件,如电缸、拧紧轴、工业机器人等;
4、具备独立开展或在指导下完成机械设计的能力,可自主进行结构设计、元器件选型及图纸输出者优先;
5、具备良好的沟通理解能力,较强的团队协作意识,以及高效的执行能力。
电气助理工程师(具有一年以上相关经验者优先)
5-8千/月
电气工程师1年以下大专电气自动化
岗位要求:
1、电气自动化或电气工程类相关专业,大专及以上学历;
2、掌握本专业基础理论知识,熟悉相关领域专业知识;熟练使用Office、AutoCAD等常用办公及制图软件;
3、工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神;
4、具备较强的集体意识和协作能力;
5、具备较好的应变能力,能根据工作需要灵活调整,接受出差安排;
6、具有一年以上相关工作经验,条件优异的应届毕业生亦可考虑;
7、持有驾驶证者可优先录用。
岗位职责:
1、参与施工方案的制定,并据此编制详细施工计划,经项目经理审核后组织实施;
2、熟练掌握设计图纸、施工规范、技术规程、质量标准及施工工艺,对施工班组进行技术交底,并监督指导现场操作;
3、依据施工方案、技术要求及施工组织设计文件,组织并推进现场施工工作;
非标机械设计工程师
1.5-1.8万/月
机械设计工程师5-10年本科
1. 独立完成非标机械设备、工装治具的结构设计、建模、出图,包括 3D 建模、2D 工程图绘制、标准件选型、BOM 清单制作与校对;
2. 主导现场机械异常故障分析与闭环处理,负责设备现场使用过程中出现的结构失效、干涉、变形、磨损、精度偏移等机械类问题,快速定位根因,输出临时对策与永久改善方案;
3. 负责客户现场技术支持与方案沟通,对接客户高阶技术问题,解释设备原理、改造逻辑、风险点,提供可落地的现场改造方案。
机械设计
1.9-2.8万/月
机械设计工程师5-10年本科液压工艺AGV门框
工作职责 1、负责叉车设计AGV、门架、液压等方向; 2、产品维护与改进优化; 3、高级的要牵头负责高端门架技术攻关; 4、AGV、门架、液压等方向 5、本科学历 ,相关机械设计经验
服务员配菜洗碗工
小胡牛骨面招聘:工作地址:金欧商务广场116号,服务员3500-4000,工作时间晚10点~打扫好卫生下班。小胡家赣湘馆招聘:工作地址:皖河路126号:洗菜洗碗切菜大姐两名。大厅服务员三名。工资面议。有意者联系
工厂焊工餐补
站班/坐班(站班)长白班/两班倒(两班倒)每天记薪:(11)小时8点对8点,两班倒、12小时、计薪11小时(去除两餐就餐时间1小时)餐补24元/天焊装,整装车间,随机分配身份证:原件,会写名字
安徽安庆招聘推土机驾驶员,要求有高标准农田施工经验。工作地点在。有意者可电话联系。
推土机司机
招聘推土机驾驶员,要求有高标准农田施工经验。工作地点在安徽安庆。有意者可电话联系。
兼职6-10人日结
20号马山街道需要6个兼职三个男生。三个女生工作内容:会议协助工作时间:8::00—16:00工作日结150可以几个人拼车。车费报销有时间做的加我:
油漆工
涂装岗位招聘员工,工作地点在三楼。女工薪资为19元/小时,男工薪资为18元/小时,另有2元/小时的旺季补贴。年龄要求为16至50岁。
电气设计
1-1.8万/月
电气设计师长期3-5年大专
岗位职责:
1 独立完成自动化设备控制系统设计;
2 参与公司新设备的开发和研制;
3 负责电气控制及相关程序开发;
4 其他上级安排的工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,机电一体化、电气自动化等相关专业;
2.具有3年以上非标设备PLC开发经验;有光伏、半导体、3C行业非标设备经验优先;
3.熟悉设备开发流程、工作原理和电气自动化等知识;
4.熟练使用软件,如Eplan等;
5.有汇川,欧姆龙,三菱等主流PLC开发经验,有一定的st语言基础;
6.具有较强的责任心、逻辑能力;良好的沟通表达能力;
7.能够适应出差,可以接受社保、公积金缴纳在深圳的。
电气设计工程师
7千-1.2万/月
电气设计工程师3-5年中专/中技CAD
【岗位职责】
1. 负责特种集装箱电气项目对接;
2. 负责线路图、放线图、线槽建模结构对接、现场问题处理等工作。
【岗位要求】
1. 具备3年以上电
电力设计经理
2-3.5万/月
电气设计工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 主导或审核大型、复杂的电力系统解决方案(如变电站、配电网、新能源接入、能效管理、微电网等)的技术可行性、经济性与安全性。
2. 负责方案设计项目的全周期管理,包括需求分析、成本估算、进度控制、资源协调,确保项目按时高质量交付。
3. 组建、培训和管理方案设计团队,分配任务,进行技术指导与绩效评估,提升团队整体技术能力。
4. 深入理解客户需求,参与重要技术交流与谈判;跟踪行业技术发展趋势和市场竞争动态,为产品与方案创新提供输入。
5. 建立和完善部门的设计规范、工作流程与技术标准库,推动设计工具和方法的改进。
【岗位要求】
1. 电气工程、电力系统及其自动化、能源与动力工程等相关专业本科及以上学历。
2. 具备8年以上电力行业(如电网公司、电力设计院、电力设备企业)技术工作经验。其中至少3年以上团队管理或大型项目技术负责人经验。
3. 持有建造师证书、高级工程证、注册电气工程师证(发输电)优先考虑。
4. 有成功主导过多个中高压输变电、配电自动化、用户侧能源管理或新能源项目方案设计的案例。
5. 精通电力系统知识:熟悉发电、输电、配电、用电各环节,了解继电保护、自动化、电能质量等专业知识。
6. 熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件,了解ETAP、PSS/E等系统分析软件者更佳。
7. 深刻理解国家电网、南方电网的相关技术标准、设计规程及安全规范。对智能电网、数字化转型、虚拟电厂、储能集成等新兴领域有一定认知。
电气研发工程师
8千-1.1万/月
电气设计工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 设计、开发和测试电气系统和设备,如电机控制器、传感器、驱动器等。
2. 进行电气原理图设计,包括回路图和板级布局图。
3. 确保产品符合安全规范和标准,并需要进行必要的认证和测试。
4. 协助团队解决现场问题并提供售后技术支持。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电子工程或相关专业背景。
2. 熟悉电气原理图设计软件,如AltiumDesigner等。
3. 精通C/C++编程语...
非标自动化工程师(工装夹具与检具设计方向)
6千-1万/月
机械工程师1-3年大专汽车车身及配件经验自动化机械经验AutoCAD非标设计经验SolidWorks汽车经验有机械工程师经验Pro/E
一、岗位职责:
1、新产品工装夹具、检具开发:主导或参与新项目前期技术评估,依据产品图纸、工艺规范及生产节拍要求,独立完成非标自动化类工装夹具、在线或离线检测治具的方案构思、结构设计、出图作业及BOM清单编制工作。
2、技术可行性分析:针对新产品开展可制造性分析(DFM),对工装夹具与检具设计方案进行可靠性、效率性、稳定性及成本方面的综合评估。
3、供应商技术对接与管理:负责外协加工过程中工装夹具、检具的技术交底、进度管控、验收执行及异常问题处理,确保供应商按技术标准和交付节点完成制造任务。
4、现场安装调试与优化:牵头完成新制工装夹具、检具在产线的装配、调试、试运行和最终验收,及时解决现场出现的技术障碍,保障其满足工艺所需的精度、效率与运行稳定性。
5、持续改进与维护:跟踪现有工装夹具、检具的实际使用情况,识别潜在改善点,实施结构优化以提升生产效率、减少故障停机、提高产品质量合格率,并提供日常技术支持与维护建议。
6、技术文档编制:整理并输出完整的设计资料,包括设计说明、操作指导书、保养规程等技术文件,确保信息清晰可追溯。
7、跨部门协作:与产品开发、工艺规划、生产运营、品质管理等相关团队密切配合,推动工装夹具与检具方案有效落地,支撑整体项目顺利推进。
二、任职要求:
1. 年龄不超过40岁,具备大专及以上学历,专业方向为机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化、材料成型及控制工程(有模具背景者优先)。
2. 具备3年以上非标自动化设备、工装夹具或检具独立设计与开发工作经验。
3. 有铝合金压铸件、机加零部件相关治具经验者优先,如压铸取件手、切边模辅助夹具、CNC加工定位夹具、气密性/液压测试装置等,或具备GD&T检具、CMM测量工装、功能测试台等检具开发能力者更佳。
4. 熟悉机加工艺流程及相关表面处理技术。
5. 精通三维与二维设计软件:熟练掌握SolidWorks(优先)、Pro/E、CAD等至少一种工具,能独立完成建模、装配设计及工程图输出。
电力工程师
7千-1万/月
电气工程师5-10年本科CAD电气工程师证
【岗位职责】
1. 参与电力工程、新能源电站、输变电项目设计、技术论证及成本测算,能够结合项目作出合理的电气设计方案与设备选型建议;
2. 负责施工现场的技术交底与指导,监督施工过程中电气安装、布线、调试等环节的工艺标准与安全规范执行情况,及时解决技术难题;
3. 对接电网公司及相关部门,协助完成电力工程检测、验收等全流程工作;
4. 编制、整理项目技术资料,包括施工图纸、验收报告、运维手册等,建立完善技术档案;
5. 参与新能源电站及电力工程等后期运维技术支持,针对故障提供专业解决方案,保障系统稳定运行;
6. 关注行业政策及技术标准更新,如电力工程规范、区域电价政策等,为项目开发提供技术参考。
【岗位要求】
1. 学历:本科及以上学历,电气工程及自动化、电力系统自动化、光伏发电技术等相关专业;
2. 工作经验:5年及以上电力工程或新能源电站项目设计、施工、调试相关工作经验;
3. 资质证书:持有注册电气工程师、高压电工证等优先;
4. 专业能力:熟练使用CAD等绘图软件,掌握电力系统及新能源电站的设计规范、施工工艺;具备独立完成电气图纸绘制、设备参数核算的能力;
5. 综合素质:具备良好的现场协调能力与沟通表达能力,能适应短期出差;严谨细致,有较强的安全意识与问题解决能力。
高级机械设计工程师
6千-1.1万/月
机械工程师1-3年本科自动化机械经验整机设计经验机电设备经验有机械工程师经验
工作内容
1.负责机械类产品方案的设计及生产制造相关工作;
2.参与机械设备的现场安装与运行调试;
3.承担设备日常维护与定期保养任务。
任职要求
1.具有机械工程类相关专业学习经历;
2.熟悉各类机械设备的操作流程并具备实际维护经验;
3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
测试工艺工程师
1-1.5万/月
工艺工程师PE1-3年中专/中技测试钠电池
1. 产线测试规划与维护
老化柜与分容柜管理:负责充放电测试设备(老化柜)的参数配置及测试流程的更新与日常维护。
综合测试仪编程:根据不同电池组型号(电压平台、容量),在电池综合测试仪上编写或调用相应测试程序,完成开路电压、内阻、充放电性能、过流保护等功能测试。
产线异常处理:及时赶赴现场排查异常原因,判断问题来源为BMS故障、接线松动或测试逻辑错误。
保护板测试仪、成品测试仪等设备的参数设置,制定并发布测试标准,主导异常问题的分析与解决。
2. 返修电池分析与判定
失效原因定位:对生产线上或售后返回的不良品进行拆解与检测,准确识别问题层级,明确为电芯、BMS板或PACK工艺所致。
维修方案制定:针对可修复电池,输出清晰的返修操作指引,并评估返修后产品是否符合良品标准,决定能否重新入库。
3. 工艺文件编制
SOP编写:编制《测试作业指导书》,规范测试工位的接线方式、设备操作流程、测试参数范围以及不合格品的处置步骤。
1. 基础门槛
学历专业:中专/大专及以上学历,机电一体化、应用电子、新能源技术等相关专业优先。
工作经验:具备2年以上锂电池PACK厂(尤其是小动力、电动自行车领域)生产测试或工艺岗位工作经验。
2. 核心素质
动手能力强:不仅掌握理论知识,还需能熟练使用烙铁更换线束、运用压线钳制作测试转接线,快速应对现场物理连接类问题。
责任心与效率:测试环节是产品出货前的关键防线,需具备高度责任感,同时能在保障质量的前提下持续优化流程,提升测试效率。
问题解决导向:面对返修电池应具备深入分析能力,避免仅以“换板”方式简单处理问题。
3. 优先条件
具备磷酸铁锂与三元锂电池体系测试经验者优先(因两者电压平台及保护参数差异明显)。
熟悉CAN总线或RS485通信协议,能够通过电脑连接BMS读取内部数据者优先。
有主导测试工装半自动化升级项目经验者优先。
制图员(五金)
6-9千/月
机械制图员
1.精通五金制品的设计流程,包括图纸绘制、产品结构优化,确保设计满足生
产与使用要求。
2.具备全面的产品生产跟踪经验,有效协调生产环节,保障工艺流程的顺畅执行。
3.擅长技术资料的编制与推广,通过制作高质量的技术文档,促进产品的市场接受度。
4.具有出色的客户服务意识,能够在产品对外推广中准确把握客户需求,提升客户满意度。
5.能够高效处理售后异常问题,通过快速响应与问题解决,维护公司品牌形象与客户关系
高级机械设计工程师
5千-1万/月
机械工程师1-3年本科有机械工程师经验机电设备经验自动化机械经验整机设计经验
工作内容
1.负责机械产品的设计和制造;
2.负责机械设备的安装和调试;
3.负责机械设备的维护和保养。
任职要求
1.具备机械工程相关专业背景;
2.具备丰富的机械设备操作和维护经验;
3.具备良好的沟通和团队合作能力。
电气自动化工程师 高薪(国内出差,接受应届生)
8千-1万/月
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责自动化设备的日常维护、故障诊断与快速修复,保障产线稳定运行
2. 参与自动化产线的安装调试、升级改造及技术文档编写
3. 配合项目需求完成PLC编程、HMI组态及传感器/执行器参数优化
4. 支持国内客户现场技术支持,完成设备交付、培训及验收工作
5. 协同研发与生产部门,提出设备可靠性提升与降本增效改进建议
招聘要求:
18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差
岗位职责:
负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。
主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)接受学徒
薪资待遇:
实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。
转正后4300底薪+500全勤 +800绩效+1200技术津贴+加班费,综合保底7300+,月入1w+带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
任职要求:
1. 专业不限,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先
2. 接受应届生,有自动化设备维护或调试实习经验者更佳
3. 具备基础电气识图能力,了解PLC、变频器、伺服系统等常用工控元件
4. 适应国内出差,责任心强,具备良好的沟通与团队协作能力
5. 持电工证、低压作业证或相关职业资格证书者优先
电气工程师/维修电工
7千-1万/月
电气工程师1-3年中专/中技
工控技术平台app面向全国招聘兼职和全职工控工程师/电气工程师及工厂维修电工。兼职人员主要负责plc、伺服、变频器相关资料整理,应用案例和教学视频制作,工控问题在线解答。可以在线解答工控技术问题。
全职人员主要负责为公司项目提供技术支持;根据客户需要制定解决方案.电气自动化专业及相关专业,有现场经验者优先聘用。
要求:
1、熟悉变频器、PLC、伺服、数控系统、机器人或者有工厂电气维修电工经验者优先聘用。
2、整理工控行业相关资料。
3、在线解答工控技术问题。
兼职人员:
1、职位信息:
工作平台:工控技术平台
工作具体内容:线上解答用户技术问题,属于线上技术支持
工作要求:达到要求的工作时间
注:我们通过审核后会先与线上技术支持人员签订合同与薪资结构,。我们评估后会另行通知在进行下一步流程。在我们没允许的情况下私自进行解答的人员后果自负。
2、薪资详情:
薪资范围:1.2W-2W
薪资结构:基本薪资+奖金
结算方式:按月结算
3、我们的兼职岗位是正规项目,不收取任何费用
电气工程师
8千-1.3万/月
电气工程师经验不限本科
【岗位职责】
1. 负责电气系统的设计与优化,完成相关电气图纸的绘制与审核。
2. 参与项目技术方案制定,提供电气专业支持。
3. 配合生产及施工团队,解决现场电气安装与调试中的技术问题。
4. 编制电气设备选型清单及技术文档,确保符合行业标准。
5. 协同相关部门推进项目进度,保障电气部分按时交付。
【岗位要求】
1. 具备扎实的电气专业知识,熟悉常用电气设计规范和流程。
2. 能熟练使用电气设计软件,具备良好的图纸表达能力。
3. 具有较强的沟通协调能力,能够跨部门协作推进工作。
4. 工作认真负责,具备独立分析和解决技术问题的能力。
5. 具备较强的学习能力,能适应项目变化和技术更新。
【26届校招】材料研发工程师
1.2-1.5万/月
材料工程师经验不限硕士材料研发工艺改良高分子材料橡胶材料
职位描述
1. 参与企业材料研发战略的规划,为新型材料及配方开发提供专业技术支持与可行性建议;
2. 开展丁腈胶乳、天然乳胶等高分子材料的配方研究与工艺优化,提升产品性能及生产稳定性;
3. 跟踪行业技术规范、检测标准及前沿动态,结合实际提出切实可行的产品升级方案;
4. 主导新材料在手套制造环节的应用测试与性能评估,及时解决生产中出现的材料相关技术难题;
5. 编写和更新材料相关的工艺文档与技术资料,确保技术数据的准确性与完整性;
6. 推进原材料成本控制与性能提升项目的落地执行;
7. 完成领导交办的其他研发任务。
职位要求
1. 硕士及以上学历,化学工程与工艺、高分子材料、胶乳化学等相关专业背景;
2. 掌握高分子材料合成及配方设计原理,具有胶乳或弹性体研发经验者优先考虑;
3. 具备较强的数据分析能力和技术问题应对能力;
4. 工作严谨负责,具备良好的职业素养和团队协作意识;
5. 熟练操作常用办公软件及实验室检测仪器。
栏目概述
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