
工程技术员/技术负责人
8千-1.2万/月
技术负责人技术员放线员3-6个月1-2人月结二把刀勿扰。
工作内容:道路及箱涵测量放线
工作要求:熟练使用RTK、水准仪等测量工具,熟悉市政道路施工流程及施工工艺。
维修设备技术员安装设备
肥东上腾新能源大众项目设备技术员(月6-8K)正式工年龄18到45周岁,正式工,入职缴五险一金包吃包住每月25号发放上月工资,上班时间8~8点一月一倒班大专学历,有设备操作、维护经验优先服从安排、性格开朗接受倒班工作职责自动化设备日常点检、报警解除、故障维修日常/月度保养、生产数据上传并定时向上汇报。生产材料安装更换,设备生产型号更换,设备调试位置:安徽力翔园区内报名:()
技术负责人长期1-2人月结资质一级建造师高级工程师合肥
1.从业8年以上
2.相关专业高级职称或一级建造师
3.相关行业B级业绩2项以上(项目经理或技术负责人业绩)
4.年龄50周岁以下
5.用人单位安徽林科建设工程有限公司
技术负责人
1-1.1万/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制,确保技术标准符合规范要求
2. 组织图纸会审、技术交底及现场技术指导,协调解决施工过程中的技术问题
3. 监督施工质量、进度与安全,参与关键工序验收及技术资料归档
4.配合项目团队完成成本控制、材料选型及工艺优化工作
5.编制并审核专项施工方案、应急预案等技术文件,落实技术责任制
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历不限
2.有施工现场技术管理经验,熟悉建筑/市政/机电等工程流程
3.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件,具备较强图纸识读与方案编制能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
5.持有建造师、工程师职称或相关执业资格证书者优先
安徽合肥招聘:光伏技术员薪资:3-4K/月学历要求:本科经验要求:不限福利:定期体检、周末
3-4千/月
技术员月结
招聘:光伏技术员薪资:3-4K/月学历要求:本科经验要求:不限福利:定期体检、周末双休、年度旅游
渣车司机放线员指挥工测量员破碎锤
下午找个带班的闲的联系:<br/>岗位职责:<br/>1. 交班把车况、油量、没干完的活说清楚,接班接得上<br/>2. 有异响、无力、漏油赶紧停机报修<br/>3. 配合测量放线,不碰桩、不压线<br/>4. 打锤、破碎时看清周边,有人指挥听指挥<br/>5. 和自卸车配合就位准、节奏跟得上
技术员1-2人月结
化工厂检修找一名会预算,做资料的技术员,年龄45岁以下,工资12000元/月,电话,同步工作地点合肥
技术员电缆
招聘电线电缆技术员。薪资为6-10K/月。学历要求为大专。经验要求为3-5年。福利包括管理规范、岗位晋升、弹性工作。
操作机台车间餐补加班补贴包住11-20人月结
工作内容:
1、看管自动化机台,上料、收料,简单按键操作,不用重体力
2、查看设备运行状态,做好日常点检记录,发现异常及时报备技术员
3、保持岗位区域卫生,遵守车间管理规范,全程独立岗为主
4、无需复杂技术,简单培训半天即可上手,不用做流水线手工活
任职要求:
1、年龄18–45周岁,认识基础文字,身体健康
2、服从管理,做事踏实,稳定性强,长期稳定
底薪+岗位补助+岗位津贴+绩效奖金+加班费
平时月综合:5500–7500
法定月综合:7000–9000
每月准时发工资,不压薪资,工时透明,核算清晰,无隐形
食宿福利:
1、厂区有食堂,餐补600,伙食标准高,荤素搭配
2、免费四人间宿舍,空调、热水器、独立卫浴、WiFi齐全,宿舍有充电房
3、每月固定休息4天,厂区有超市、便利店,生活方便
操作员→质检→设备学徒→技术员→班组长,内部优先提拔,长期做有上升空间
单子多!月入过万包河区提供住宿
8千-1.4万/月
普工包吃保险餐补高温补贴社保包住6-10人月结提供住宿提供车辆做六休一
岗位职责:
1. 根据订单需求完成指定工作任务,确保交付及时、质量达标
2. 主动对接项目安排,服从工作调度与现场管理
3. 遵守安全操作规范,保障作业过程人身与设备安全
4. 配合团队协作,高效完成阶段性工作目标
5. 及时反馈执行情况,协助优化工作流程
任职要求:
1. 工作认真负责,具备良好的执行力和责任心
2. 能适应灵活工作安排,吃苦耐劳,踏实肯干
3. 无犯罪记录,身体健康,能胜任一线岗位要求
4. 提供有效身份证件,配合办理入职及住宿登记手续
5. 接受岗前基础培训,快速掌握岗位基本要求
5500高档小区坐岗管吃住可预支
5-6千/月
保安包住包吃免费培训有提成20人以上月结全职两班倒长白班夜班只上白班只上夜班
物业公司直招保安员,高档小区坐岗的工作,每天8小时工作,综合工资5500左右,正式工5500-6000左右,交社保,入职领费用,有工作经验的优先
保安工作要求年龄18-55周岁以下,面试根据具体情况,年龄超过50岁的具体看身高和长相定工资,适当的比50岁以下的工资低500左右,4500左右一个,
18-50岁身高170以上工资5500左右,长期干优先,短期不低于三个月
51-55岁和168以下身高的条件工资4500左右,都是管吃住的,工资入职领费用,不收取任何费用,工资每个月15号按时发放,不压不扣,要求身体健康无重大疾病,无严重高血压、糖尿病,无钢板。
当天到当天办理入职,第二天可直接上岗工作,入职发工装发被褥,管吃住水电全免,全程不收任何费用!岗位有空调,宿舍有热水器 空调,洗衣机。
干满十天左右可预支。
商洛洛南县土建活,工期两月需要一个技术员,要会gps。有意向的工资自己谈,联系电话:
技术员1-2个月1-2人
商洛市洛南县土建活,工期两月需要一个技术员,要会gps。有意向的工资自己谈,联系电话:
项目技术负责人
1-1.3万/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
1.负责项目技术管理,主持图纸会审、技术交底、施工方案编制与审核;
2.贯彻执行现行施工规范、验收标准,把控工程质量与技术风险;
3.指导现场施工技术问题处理,组织技术复核、隐蔽验收及资料整理;
4、配合项目经理完成进度、质量、安全管理,提升项目技术管理水平。
任职要求
1.大专及以上学历,建筑工程、土木工程、工民建等相关专业;
2.年龄30至45周岁,三年及以上施工现场技术管理经验;
3.持有建筑工程类注册建造师证书或中级及以上技术职称;
4.熟悉施工相关流程、规范,具备施工组织设计及专项方案编审能力;
5.熟练使用0ffice、CAD等软件,具备良好的团队协作与沟通能力;
6.能接受全国范围内驻项目部作。
装修技术员
1.2-1.6万/月
装修技术员3-6个月1-2人月结
岗位职责:
1. 负责装修施工现场的日常管理与进度协调,确保按图施工、工期可控、工序衔接顺畅
2. 严控施工质量,组织材料进场验收、工序质量检查及隐蔽工程验收,落实质量追溯机制
3. 开展班组技术交底与安全文明施工监督,及时排查整改安全隐患,保障现场作业规范有序
4. 编制并归档施工日志、签证资料、变更记录及竣工验收文件,确保资料真实、完整、可追溯
5. 高效协同业主、设计师、监理及分包单位,推动问题闭环解决,按节点配合完成进度款申报
任职要求:
1. 熟悉装饰装修各分项施工工艺、材料特性及国家/行业相关技术规范与验收标准
2. 具备较强的现场组织协调能力与跨部门沟通能力,能独立应对多线程施工管理需求
3. 熟练使用CAD软件识图,掌握水准仪、激光测距仪等常用测量工具操作
4. 责任心强、吃苦耐劳,适应长期驻场及弹性工作节奏,具备工地一线实战经验
5. 持有施工员证、安全员证、二级建造师(建筑或机电专业)等证书者优先
项目技术员1-2人月结
土方项目技术员地点:郑州南曹招聘人数:2名薪资:7000-10000,可面谈。技能:需掌握CADGPS测量软件和cass软件土方算量等联系电话:徐经理
水管3-5人
安徽合肥有二百米304井号不锈钢4分6分水管安装,找5名师傅,要有高空证,焊工证,有没有师傅有空?。
合肥瑶海区综合保税区招聘管工2人,薪资450元/天,要求持有登高证。工作地点位于。
450元/天
管道安装/维修1-2人
合肥市瑶海区综合保税区招聘管工2人,薪资450元/天,要求持有登高证。工作地点位于合肥。
合肥庐江县()城内急招天然气安装小工日薪180元,包住不包吃要求60岁以内,身体健康、干活
管道安装/维修工地小工/杂工
()庐江城内急招天然气安装小工日薪180元,包住不包吃要求60岁以内,身体健康、干活踏实有责任心
风管1-2人完工结算
合肥地区招聘安装铝板师傅一名,负责风管铝板安装工作。要求手法麻利,年龄在60周岁以内。薪资结算方式为人走账清。有意者可报名。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供蜀山污水处理技术员招聘在线招聘信息,主要招聘合肥污水/污泥处理相关人才。作为污水/污泥处理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解污水/污泥处理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。