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岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、维护保养及故障诊断与排除 2.执行定期润滑、紧固、校准等预防性保养工作，确保设备稳定运行 3.参与设备大修、技改及安装调试，配合提供技术改进建议 4.填写维修保养记录，及时上报设备异常及安全隐患 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2. 熟悉常用机械设备结构原理及常见故障处理方法 3.最低学历不限，中专/技校及以上学历者优先 4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强，动手能力强，具备基本识图与测量能力

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长期项目招机修工，项目稳定，每月 5 号准时发工资，不压工资。享六险一金，高温补贴。要求有责任心，能吃苦耐劳，踏实长期干，短期勿扰。

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工作职责: 1.严格遵守公司各项管理规章制度、安全操作规程，认真学习设备维护知识、安全操作技能，提高个人安全意识。 2.负责公司设备的维修工作，按维修单及时做好问题诊断与维修。 3.对于损坏的机器配件，尽可能的做好修复工作，对于易损坏的配件，做好配件的储备工作。 4.按设备保养手册和设备说明书制订保养计划建议，并按计划实施保养工作。 5.定期巡查电路、线路，确保所有用电设备、设施处于安全状态，排查用电安全隐患，及时维护，并积极改造用电设备，优化用电体系。 6.指导操作工完成设备使用及简单保养工作，推动TPM管理的开展。 7.做好日常设备的巡视检查工作，及时发现问题，处理隐患。 8.负责根据备件消耗情况提交降耗及国产化建议，并逐步降低所管区域备件消耗。 9.做好预防性保养、维护工作，降低本区域停机工时及设备原因造成的报废量。 10.上级交办的其他临时工作。 任职资格: 1.年龄25-45岁，中专以上学历，机械制造、电气自动化等专业； 2.具备3年以上中型企业机修或电工岗位工作经验； 3.持有效的特种作业操作证（焊工证或钳工证或高\低压电工作业）； 4.工作态度端正，责任心强，有团队意识； 5.具备健康的身体素质，无心血管疾病、精神心理疾病、免疫系统疾病、骨骼肌肉疾病、慢性呼吸系统疾病等。 福利：食堂伙食补贴300元/月；标准酒店式宿舍2人/间。 工资每月15日左右准时发放，不压工资。

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