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招聘：技术负责人薪资：6000-8000元/月职位要求:专科及以上学历，金属材料、材料科学、冶金工程、材料成型及控制、化学、环境等相关专业，熟悉实验室检测活动符合CMA(检验检测机构资质认定)、CNAS(实验室认可)相关准则及规范，检测方法的验证、确认及更新，组织编制、修订实验室作业指导书等技术文件;

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找井口4个，技术员一名井架工2名有证优先，十厂老井改造

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【铂金食品】技术员工作内容：负责食品生产设备的操作和维护，确保设备正常运行和生产安全；严格按照设备操作规程进行作业，确保生产效率和产品得率。协助监控设备运行状况，及时发现并报告/记录异常情况并形成记录。配合设备工程师进行设备调试和故障排查，确保设备快速恢复运行。负责设备日常清洁和保养工作，保持设备整洁和良好的工作状态。积极参与设备操作培训和技能提升，提高设备操作水平。配合生产主管进行工作安排和调整。任职资格：高中及以上学历，有生产设备操作经验，45岁以下，40岁以下；能够适应两班倒/根据生产需要调整工作时间。薪酬福利：底薪4000~5000元+加班费+年终奖+工作餐+节日福利+五险一金+商业险综合收入：7000~8000元发展：技术员-资深技术-骨干技术员-班组长-车间长-生产管理12:30星辉路377号东门集合

B级总包、技术负责人上四库，可对应人才社保进行补录。。

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贝勒爷职介洪湖路｜捷安特新厂（长白班） 男 18–48 岁，女 18–45 岁 一、正式工（入职缴社保） ✅满一年员工返费3000元 ✅焊接岗位满一年返费10000元 ⚠返厂老员工无返费 二、长期小时工 员工 21元/小时 ⚠，满月工价不变 福利&岗位 - 体检免费、工作餐免费、可提供住宿 - 部门自选：加工、焊接、涂装、装配、仓库搬运 ⏰1点 北门口集合 联系：

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2. 执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3. 编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4. 配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2. 能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障处理 3. 具备基本识图能力，能看懂机械装配图与电气控制原理图 4. 工作认真负责，具备较强动手能力与问题解决意识

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招聘技术员 岗位职责: 1、负责编制施工方案，并指导实施；（项目主要为市政二次供水水泵站的施工） 2、负责编制材料使用计划，合理控制施工材料用量，检验材料进场； 3、负责定期召开技术、质量会议，及时解决技术质量问题； 4、熟悉施工图纸，参与图纸会审，进行技术交底； 5、负责所属项目的技术复核工作，负责指导竣工资料的准备及验收后的移交工作； 6、具备一定的CAD 软件基础，根据现场勘查情况及规范要求合理制作及优化泵房布置相关图纸。 7、熟悉配电控制系统、水泵等设备基础工作原理。 8、能够判断二供图纸设计规范性，能够根据图纸独立完成设备及水箱的现场指导安装，设备调试、故障排除及日常巡检 9、完成领导交办的其他的相关工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够有效处理技术问题 2. 能够独立工作，同时具备团队合作精神 3. 对市政供水领域有深入理解，能够快速适应不同的工作环境 4.相关专业及有二次供水项目设施设备安装经验的优先考虑 工作地点：甘肃省庆阳市区，不在偏远地区，薪资可面议 联系电话：党女士

一、招聘岗位 机修工 二、岗位职责 主要负责设备的机械故障排查与维修，同时需处理电路相关维修工作，保障设备正常运转。 三、任职要求 1.大专及以上学历 2.熟练掌握机械维修、电路维修技能； 3.持有有效驾驶证； 4.有相关维修经验者优先录用。 四、薪资待遇 薪资面议，具体可与负责人沟通，待遇根据能力与经验灵活调整。

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发电工招聘 要求如下： 1.年龄25-45岁，初中及以上学历，吃苦耐劳，服从调配 2.持电工相关证件优先录用，无证可接受公司岗前培养，需持证上岗 3.可随时到岗，试用期3个月 4.月薪5000-7000元，待遇优厚 5.工作地点：陕西、甘肃、宁夏、内蒙古、青海、四川各项目点