
材料员月结
临淄区建筑工地招聘保管2名,年龄50至65岁,初中以上学历,身体健康有责任心,有工作经验者优先,工资4500左右,联系电话:
大巴车司机
[庆祝][庆祝]招远核电招聘资料员,6000+五险,单休,管吃管住一天8小时,8小时以后算加班仓库管理员,6000+五险,单休,管吃管住一天8小时,8小时以后算加班小车司机,7500+五险,单休,管吃管住一天8小时,8小时以后算加班大巴车司机,8500+五险,月休两天,管吃管住一天8小时,8小时以后算加班农民工工资管理员,单休,管吃管住一天8小时,8小时以后算加班培训管理员,单休,管吃管住一天8小时,8小时以后算加班书记员,单休,管吃管住一天8小时,8小时以后算加班计划管理员,单休,管吃管住一天8小时,8小时以后算加班经营管理员,单休,管吃管住一天8小时,8小时以后算加班综合管理员,单休,管吃管住一天8小时,8小时以后算加班[庆祝]授权管理员,单休,管吃管住一天8小时,8小时以后算加班[庆祝]消防巡查值班员,6500+五险,单休,管吃管住一天8小时,8小时以后算加班,最终福利待遇以本工企业为准[庆祝]
山东临沂急招出入库人员3名有相关工作经验优先,活轻快不累薪资:8000‑10000元电话:
仓库管理员材料员
急招出入库人员3名有相关工作经验优先,活轻快不累薪资:8000‑10000元电话:
材料员月结
非诚勿扰。工地招库管,薪资9000,每月月休两天,年龄在48-60岁之间,有责任,有担当,身体健康。联系电话
化工厂建设材料员
5-8千/月
材料员采购
岗位职责:
1. 负责化工厂建设期间各类工程材料的计划编制、验收、入库、出库及台账管理
2. 核对材料规格、型号、数量与质量证明文件,确保符合设计及规范要求
3. 定期盘点库存,及时反馈缺货、积压及损耗情况,保障施工连续性
4. 配合项目部、施工单位做好材料现场交接与使用监督,杜绝浪费与挪用
5. 整理归档材料采购合同、检验报告、出入库单据等全过程资料
任职要求:
1. 学历不限,具备材料管理、仓储物流或化工相关专业背景者优先
2. 有工地材料员或基建项目物资管理经验者优先,熟悉化工行业材料特性更佳
3. 熟练使用办公软件,具备基本的数据统计与台账管理能力
4. 责任心强,细致严谨,能适应施工现场环境及阶段性加班需求
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
二保焊铆工
招聘铆工和二保焊工,要求年龄18-45周岁。岗位为长白班,实习期三个月,月薪6000-7000元,年底奖金8000-12000元。入职即缴纳五险,半年后缴纳一金。
月嫂1-2人月结
类型(急单)月嫂单明天上户要求,带宝宝有经验,会做月子餐会疏通乳房干净利索,上户地址,南坊薪资(8000)有档期的姐妹速度联系/同步,姚老师
保姆月结
白班保姆-照顾老人,老人能自理,收拾家里卫生,衣服机洗,小衣服手洗,一日三餐,一周协助老人洗一次澡,,四十岁左右的阿姨。工资三千。一周休一天,如遇老人孩子外出等特殊情况,假期日后补齐联系电话
物流叉车工材料员叉车工
广东东莞凤岗中集招聘材料员,要求年龄在22至35周岁之间,持有叉车证。薪资为320至350元每天,购买保险,并提供每天12元的餐补。应聘者需先参观车间,满意后再进行面试。
库管
4-6千/月
材料员全职工程库管
岗位职责:
1. 负责工程材料的入库验收、分类存放、出库登记及台账管理
2. 定期盘点库存,确保账实相符,及时反馈缺货或积压情况
3. 配合项目部编制材料需求计划,协调供应商按时保质供货
4. 做好材料防护与现场堆放管理,防止损坏、丢失或浪费
5. 整理归档材料相关单据(送货单、验收单、领料单等),确保可追溯
任职要求:
1. 学历不限,有建筑、建材或仓储相关经验者优先
2. 熟悉常用工程材料名称、规格及基本性能
3. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成数据录入与报表整理
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调和执行力
5. 服从安排,适应工地现场工作环境
货运司机库管
土产市场招聘送货司机,负责装卸工作,工作时间为早5点到晚5点,工资4800元,年奖金3000元。
同时招聘总库管,工作时间为早5点到晚5点,工资5000元,年奖金1万元。
材料员
招聘保管员兼资料员目前上下班时间是上午7:00-11:30,下午是13:00-17:30,时间会随着季节调整,原则上是九个小时。在公司食堂吃饭,提供宿舍。也可以住在公司,包食宿。工作内容:主要是负责开具销售单据,到仓库帮驾驶员提货,做好保管工作,平时每天要做好公司的软件资料。工作内容不单一,领导安排什么就需要去做什么。工资面议。年龄30-48之间最好。前提条件对电脑要精通。工作地点:宝应县泾河镇黄浦镇,电话:【】
舆情监控文员
3-5千/月
文员1-3年大专舆情客服数据处理
岗位职责:
(1)按照行业客户需求,运用公司舆情系统开展新闻信息的采集、归类、汇总及人工监测任务执行;
(2)跟踪网络舆情变化,协同各部门推进调研所需数据的获取与分析工作;
(3)针对突发热点事件及时发出预警,并完成相应舆情分析报告的编写。
任职要求
(1)熟悉客户所属行业的特征、政策导向及发展动向,具备较强的行业资讯敏感度和良好的新闻判断力或培养潜力;
(2)熟练掌握搜索引擎等信息检索工具,精通Office办公软件操作;
(3)具备优秀的沟通协作能力,较强的应急处理能力、抗压素质及团队意识;
(4)大专及以上学历,公关、新闻传播等相关专业优先考虑;
(5)有媒体或舆情监测相关工作经验者优先录用。
超绝前台,启动,gogogo出发喽
4-8千/月
前台经验不限学历不限服务业前台员工旅游公司/写字楼不加班接受无服务业经验
岗位职责:主要负责来访人员接待及招聘相关工作
任职要求:经验不限,年龄17-25岁,性格开朗大方,善于沟通,无基础者提供一对一培训指导,全程贴心带教,对新人非常包容
岗位福利:定期组织团建活动,日常工作内容为办公室内文字处理、招聘事宜及接待来访,环境舒适,氛围融洽,轻松自在
工作时间:早九晚六,综合薪资4k,工作氛围轻松
技术质量助理(主管助理)
8千-1万/月
经理助理1-3年本科质量数据分析SQE数据分析
工作职责
1. 配合主管开展产品质量评估、运营效能分析、审核报告编制及其它生产相关数据分析工作
2. 承担各项数据的采集、归集与分析任务,按时完成各类分析报告的输出
3. 落实上级安排的其他工作任务
任职要求
1. 本科或以上学历,具有一年及以上制造业工厂CQE岗位工作经验,质量管理、工业工程等专业背景者优先考虑
2. 熟悉数据统计与分析流程,能够熟练运用Minitab、PPT、Excel等工具进行数据整理与可视化呈现
3. 作风细致认真,具备较强的沟通协作能力,能及时响应主管的工作需求
上班时间:8:00-11:30,13:00-17:30
月休6天,实行大小周休息制度,法定节假日享受带薪休假,公司提供住宿
内勤2名/办公室事务/接受无经验
6-8千/月
文员经验不限中专/中技
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启可以长期发展的职业旅程!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保事宜;
3、零基础可胜任,入职后享受带薪岗前培训,快速上手;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪资标准:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在职员工平均月薪6000元,业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得,收入上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)享有国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定节假日全部正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年假。
【晋升渠道】
晋升机制完善,公开透明。
工作满3至6个月即可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位。
办公环境优越(冬暖夏凉),专业培训持续赋能,发展空间广阔,多通道助力职业成长!
行政专员
4-6千/月
行政专员/助理经验不限大专企业文化
大专及以上学历,行政管理或相关专业者优先;同时欢迎表现优异的应届毕业生投递;
熟练操作各类办公软件及常用办公设备;
具备良好的沟通能力,能够高效处理各项行政工作;
做事细致、态度认真、富有责任感。
诚邀你加入我们,共同营造舒适和谐的工作氛围!
来两个前台~
4-6千/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责来访人员的接待与登记
2. 协助完成日常行政事务及上级交办的工作
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
行政专员/助理
3-4千/月
行政专员/助理经验不限大专
一、商务接待工作
1.协助营销主管开展政府人员及加盟商对公司总部及项目现场的参观考察全流程接待事宜。
2.熟悉讲解内容与流程,具备独立承担参观过程中讲解工作的能力。
3.负责公司公共区域及接待场所的卫生清洁与日常维护,确保接待环境干净整洁、井然有序。
二、订单处理与客户对接
1.每日定时登录公司后台系统,准确完成订单审核任务,并做好完整记录。
2.接听客户来电,细致清晰地解答客户咨询,指导相关操作流程,及时解决客户问题。
三、数据整合与后台维护
1.汇总分拣运输销售部、市场运营拓展部的日常运营数据,整理形成标准化数据报表。
2.按时向总经理室和财务部提交数据报表,并做好归档保存与备案管理。
3.承担公司后台系统的日常运维工作,及时收集各部门反馈信息并进行传递与跟踪落实。
栏目概述
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