最好过四级，没有半导体经验没关系我们可以免费培训。

工作内容： 1、参加公司组织的培训并结合自主学习，熟悉政府各类科技项目、知识产权、资质认证审计等相关政策与流程。 2、向客户介绍公司服务内容及项目申报政策，提供科技项目规划、知识产权布局、资质认证等专业咨询服务。 3、借助公司资源，通过电话、线上沟通及面对面交流等方式拓展客户，达成个人业绩指标。 4、全程跟踪客户委托业务的办理进展，定期与客户沟通，确保信息及时同步。 薪资待遇： 1、无责任底薪：4500元，一线销售年收入20万以上，主管级别30万-50万以上，经理级别50万以上，销售冠军可达100万以上，行业发展空间大，适合长期深耕。 2、高比例提成：个人提成为10%-25% 3、丰厚奖金：每月享有公司及团队绩效激励奖金（1000-5000元/月） 4、全面福利： （1）专属福利：每月约15个国内旅游名额，费用由公司全额承担！ （2）双休、法定节假日、带薪年假、带薪病假、五险一金、工龄工资 （3）配备公司手机及电话卡（话费可报销） （4）生日与节日礼品、结婚礼金888元、生育礼金666元、慰问金500元、日常下午茶、团建经费、重点企业员工可申请人才补贴。 （5）晋升机制健全，每季度开放晋升与调薪机会，表现优异者可晋升管理岗位。 任职要求： 本科及以上学历，性格积极外向，具备良好的沟通意愿与学习能力

谁说现在对工作不好我!!!世界五白强中国平安大平台新岗位新模式，早九峡六，周末双休，法定假，还有五险一金，完善升职加薪体系公开透明，月入1W+，下班后有充足的时间丰富自己的业余生活，一样的工作，不一样的快乐，感兴趣可以找我聊聊呀 中国平安新部门社区网格综合金融服务部一社区运营岗我们早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望，有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间[薪资待遇]底薪+全 平安业务提成+津贴+方案奖励初级底薪2200(底薪只跟你的考勤和客户服务挂钩)+销售提成(10%-50%)高级3000(至少要有三年金融从业经验或者10年销售经验)资深5400-4000(至少五年金融同从业经验)+销售提成(10%-50%)主管5000(有五年金融，同行业经验,带过至少1+10团队)入职第一年，新人每个月800-10,000新人津贴，业绩收入越高，津贴越高，具体根据面试情 职位情况 定薪定岗[工作内容]1、线上服务+线下情维护原有老客户,公司会分配网格和客户资源，我们是线下岗位，主要负责自己网格区域的老客户服务和再开发2.对有需求有意向客户进行拜访或约面，促进成交3、通过微信群等做好客户日常经营 和维护(热点话题，健康养生、生活小妙招等)提升客户黏着度(不需要找客户，公司会把老客户进行分配)4、完成负责区域内客户售后服务响应、服务活动完成(客户生日礼品重大节日客户问候，客户活动激约)总结线上+线下联合经营，老客户维护服务+销售全新模式，管理+二次读费或二次开发，全平安业务都可以做，业务收入来源广，公司提供客户资源不需要回拓 福利待遇 五险一全、员工体检、带薪年假，各种激励旅游职业前装(晋升透明，公平晋升)[工作时间]:900-18:00，中午午休2小时，周末双休，节假日正常休息 PS:公司成立多年，是国内领头顶尖公司，工作环境5A级别，领导人性化，团队氛年轻化,轻松协助。 [应聘要求] 1、年龄:25-45周岁，大专以上学历，学信网可意2、善于沟通协作，执行力强，性格热怖开始，且具有较强的学习能力: [应聘须知] 1接受面试后请严格道守面试时间面试,若迟到或无故缺席的求职者将会司响个人未来职业进度; 2.欢迎咨询，期待记成为其中一员政迎自尊或准荐，我们喜欢积极才华横溢的你，美好生活就在眼前，每天工作8小时，工作内容轻松，不需要你多优秀，带薪节假日，晋升空间大,每年国内外工奖+年假，公司氛围轻松，无压力，小哥哥小姐姐直接点吧，我们要人，你money，就来香看，我们不跟你说理想，因为知道你的理想就是不上班，所以我们只给你钱!

【岗位职责】 1、负责开发新客户与维护老客户，开拓新客源并建立客户名单，定期跟进服务需求，提升满意度和复购率； 2、掌握公司产品信息，精准传达价值并解答客户问题； 3、收集市场动态、竞品信息及客户反馈； 4、与其他部门协作，完成客户分析及工作总结。 【职位要求】 1、吃苦耐劳，学习能力强； 2、有服务意识，擅长沟通，有亲和力、耐心和责任心； 3、抗压能力强，沟通协调能力佳； 4、加分项：会制作短视频、有销售经验 【薪资福利】 基本工资+绩效+提成(上不封顶)； 有晋升空间

薪资构架：平均薪资6000起步，综合薪资6K-15K，上不封顶。提供住宿，购买五险一金… 【薪资福利】 带薪培训：统一给新入职人员进行简单的岗前培训，带薪培训哦！ 提供住宿，购买五险一金。 福利： 1.常规福利：下午茶+零食小点心提供+公司定期聚餐+部门不定期聚餐+K歌+看电影+团建+轰趴+生日蛋糕+省内外旅游等等 2.非常规福利：年会抽奖（奖品包含苹果华为手机，平板，等电子产品和电视冰箱等家用电器以及五粮液拉菲等高端白酒，红酒）

01.招聘信息 招聘岗位：（合肥庐阳区、瑶海区、肥西、经开区）皖酒集团蚌埠大曲、蚌埠特曲业务员若干名。 薪资待遇：6000元+ 福利待遇：缴纳社保+阶段性奖励+各项福利待遇 薪资结构：底薪+绩效+提成+完善的级别晋升体系。 02.岗位职责 1、渠道建设：开发流通及餐饮渠道空白网点，维护现有合作门店，拓展重点销量门店； 2、价格及物流管理：严格执行公司规定的产品价格政策与区域物流规范，保障市场秩序。 03.任职要求 1、初中及以上学历；年龄25岁～45岁（条件特别优秀者可适当放宽学历要求） 2、具有一年以上销售工作经验，熟悉本地终端市场，有白酒、快速消费品或餐饮行业从业经历者优先； 3、热爱销售岗位，认同白酒行业发展，具备良好的沟通协调能力与执行力； 4、思维灵活、语言表达清晰，拥有较强的交流技巧和人际互动能力，性格亲和，有责任感和团队协作意识，注重客户服务质量； 5、会驾驶，能熟练操作电动三轮车。 安徽皖酒制造集团有限公司期待您的加入。

一、岗位内容： 1.招聘二十名销售人才，主要协助意向客户完成额度测算，推动报告顺利成交 2.入职即办理六险，对学历和经验均无要求 二、时间安排： 1.工作时间：8:40-11:50，14:00-18:00，午间可回家休息 2.实行固定大小周，国家法定节假日正常休假，国庆节享受八天假期 三、薪资待遇： 1.新入职员工综合收入8k-1.5w，第二个月业务熟练后可达2w以上，收入上不封顶 当前处于业务旺季，产品需求旺盛，资质正规合法，支持公开查验！！ 2.提供三天带薪专业培训，含午餐，无需试用期 四、职位要求： 1.年龄建议在20-37岁之间 2.能够接受通过电话及线上方式与客户沟通（请仔细阅读此项） 五、福利待遇： 1.享有带薪年假、工龄奖金、六险保障、年终奖、绩效奖金 2.每月组织聚餐、月末额外放假、节日礼品、下午茶点、生日福利等 注：合肥地区仅本公司开展此项业务，如遇其他小型公司类似信息，请注意辨别，谨防受骗！！

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【福利待遇】 1.底薪4500+提成+奖金（月度奖金+季度奖金+年度奖金+提升奖励） 2.上班时间：早8晚6，上六休一，可自行安排休息时间，节假日按国家规定正常休假。 3.入职后公司提供小区公寓住宿，宿舍配备齐全家电，住宿费用由公司承担。 【岗位职责】： 1.负责安徽高速收费站ETC设备的发行及相关管理工作； 2.为客户提供咨询服务，及时解决客户在ETC使用过程中遇到的各种问题； 3.维护并更新客户信息数据库，确保数据真实、完整、准确； 4.配合团队推进工作进度，共同达成ETC发行任务目标。 【任职要求】： 1.熟悉ETC发行流程及相关管理操作，具备相关经验者优先； 2.具备较强的沟通能力与主动服务意识； 3.能熟练使用计算机及常用办公软件； 4.工作认真负责，具备良好的抗压能力和团队协作精神。

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2.4日早上8点开始需要连着干3天，工资110，下班就结，中午12点—13点半休息，有兴趣的联系或者加V

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岗位职责： 1.负责室内空气中有害气体（尤其是甲醛）的检测与采样工作，确保数据准确可靠 2.根据检测结果制定科学合理的甲醛治理方案，使用专业设备进行综合治理 3.向客户讲解甲醛危害、检测流程及治理效果，提供专业的环境健康建议 4.定期回访治理客户，跟踪空气质量改善情况，确保服务满意度 5.维护检测与治理设备，保证仪器正常运行并做好使用记录 任职要求： 1.对甲醛治理/检测行业有热情，愿意从事环保健康类技术服务工作 2.具备基本化学常识和仪器操作能力，学习能力强，能快速掌握专业技能 3.服务意识强，沟通表达清晰，具备良好的客户接待与答疑能力

岗位职责: 1，负责百度搜索渠道客户留言的跟进回访，及时解决客户疑问 2，负责抖音平台后台留言的回复与客户沟通 3，负责微信端客户咨询消息的及时响应与回访 4，妥善处理客户异议，为客户投资提供合理化建议 5，部分客户通过微信文字或视频方式进行沟通交流 6，对400电话来访客户进行后续回访对接 7，提升客户对公司品牌的认可与信任 公司产品:健康舱，一项拥有专利技术的产品，投放于社区用于健康体检、体测服务，同时支持健康饮水功能。 要求: 1，具备吃苦耐劳的工作态度 2，学习理解能力较强 3，语言表达清晰流畅 4，能高效完成上级交办的各项任务 其他: 早8.30，晚6.00，单休，新入职底薪4500+五险+绩效考核+奖金，三个月以上员工综合薪资8000-10000，良好的晋升机制

招聘：管理员 薪资：2500-3000元/月 会简单电脑 操作

职位描述 1、配合区域销售经理推进项目进展，拓展新客户资源 2、维护公司与重点客户之间的长期稳定合作关系 3、协调处理公司日常业务对接及相关沟通事宜 工作职责： 开展区域内功率器件、mos产品的市场推广与销售工作 岗位要求： 1、大专及以上学历，电子类、市场营销等相关专业或具备相关工作经验 2、具备良好的情绪管理能力，积极乐观，善于沟通，认同协作共赢理念，能承受工作压力，适应频繁出差安排 待遇：年薪+分红+原始股权 梦想触手可及，只要全力以赴，未来值得期待 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、带薪年假、节日福利、定期体检、餐补、包住

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本公司向社会招聘电话，销售，业务，人员工作轻松打打电话，正常话术交流。入职无任何押金，包吃包住，5天一结算，三天打鱼两天晒网勿扰

上班时间：10点-18点，工作节奏灵活，团队氛围融洽！ 一、福利待遇 1.新人享有3500底薪+50%—100%开单高提成+新人激励奖+年终奖 2.公司老员工普遍月收入在8000～30000之间 3.晋升通道完善，组员-储备组长-组长，享受100%业绩统提+团队提成 4.多样化奖励机制：月度、季度、年度销售团队活动，含聚餐、旅游等福利 5.公司配备专业端口资源 二、工作内容 1.通过58同城、闲鱼、安居客等平台发布房源出租信息，为客户提供房产租赁咨询服务； 2.协助客户实地看房，推动房屋租赁交易达成； 3.入职后有专人带教，无需自行开发客户与房源，公司提供充足房源支持及端口使用权限； 4.无需电话沟通，工作时间自主安排

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上班时间：8：30-17：30（午休2小时） 七小时工作制、周末双休、法定节假日休息！ 目前公司团队规模1200+，工作稳定无需出差，不涉及频繁外呼，后期主要通过微信进行对接！ 一、公司业务： 专注于为企业提供标准化技术服务，核心方向为团体标准的制定。标准化技术服务旨在协助企业建立行业内的统一规范，涵盖产品工艺、质量要求等方面，助力提升企业市场竞争力，同时作为企业资质提升、荣誉申报及上市过程中的重要支撑。 二、岗位职责： 1、对接有合作意向的企业及高校，开展参编单位的招募与洽谈，推动合作达成； 2、推进绿色高新技术类项目落地实施，提供专业化的咨询服务与沟通支持； 3、深度挖掘企业实际需求，定期回访已合作客户，维护并深化长期合作关系。 任职要求： 1、具备销售相关经验者优先考虑！ 2、工作态度积极，具备良好的团队协作意识！ 3、拥有较强的沟通表达能力，富有进取心和抗压能力！ 4、普通话流利，语言表达清晰，具备良好交流能力！ 5、守时自律、踏实诚恳者更受青睐！ 薪资待遇：综合收入10-15k，缴纳五险一金，享有工龄奖金、节日丰厚礼品等福利。

任职要求： 1、具备本科及以上学历，形象良好，具备出色的沟通与汇报能力； 2、拥有5年以上销售工作经验，熟悉政府类项目运作，具备招投标流程及长周期产品销售经验者优先； 3、聚焦展馆领域，了解科普行业背景，具有同行业同岗位从业经历者更佳； 4、擅长市场开拓与客户关系维护，具备独立开发及管理区域市场的实战经验。 岗位职责： 1、通过多渠道搜集业务线索，积极拓展新客户与潜在项目机会； 2、主导长期项目的立项推进，持续更新并维护项目系统信息； 3、牵头业务项目洽谈与立项，组织召开项目启动会议并形成会议纪要，编制项目报价方案，按流程完成预算审批及预算表提交，并组织价格评审会议； 4、持续跟进项目谈判进展，动态更新项目管理系统信息，每月定期向上级全面汇报工作情况； 5、参与策划方案研讨，提出建设性意见，并及时组织向客户进行方案汇报； 6、统筹投标全过程，审核投标资料，确保投标文件合规有效，避免废标风险； 7、协助客户编制相关商务文档，提供专业支持； 8、整体协调项目进度，识别延期隐患，确保各关键节点如期完成； 9、项目中标后，迅速完成内部立项及相关手续办理，并与后续执行团队完成项目交接； 10、在项目实施阶段，密切跟踪执行进度，保持与客户的高效沟通，收集反馈信息，提前预警问题并做好各方协调； 11、主动开展客户拜访，持续做好客户关系的日常维护与深化。

【岗位职责】 1、服务对象为有企业资质认证需求的各类企业单位。 2、为客户提供建立ISO体系认证、岗位证书办理、企业荣誉申报、软件著作权、专利申请等相关咨询服务，协助企业完善资质建设。 3、通过电话（通话频率较低，无通话时长和次数考核）与微信相结合的方式与客户进行沟通对接。 （本行业不属于银行、贷款、催收、保险范畴，主要面向全国范围内的企业、政府机构及个人，提供AAA信用等级评定、职业资格认证、ISO三大体系认证、软著登记、专利申请、商标注册等专业服务） 4、行业发展迅速，市场前景广阔，诚邀优秀的你加入团队 【福利待遇】 1、薪酬结构：4000底薪+高于同行的10-25%提成+多重奖金（销售冠军奖、优秀员工奖、业绩超5万奖励、月末开单现金抽奖及团队激励），综合收入8000以上，上不封顶 2、当月业绩达到四万元及以上，可为父母申领600元孝心津贴 3、带薪岗前培训：新人全程带薪学习，主管一对一指导，系统化培养机制，零基础也能快速上手 4、晋升通道：所属行业为近年新兴领域，公司正处于高速扩张期，团队持续扩编，重视个人能力，唯才是用。市场热度高，期待你的加入 5、工作时间8:30-18:00，中午休息约1.5小时，每周双休，法定节假日正常休假！每月15日准时发放薪资