广州市增城区招甲醛治理/检测

广州增城招甲醛治理/检测

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工程小蜗 番禺基地,无需经验、学一技之长，终身受用;免费带薪培训学习，公司免费提供工具，不收取任何押金 免体检!包吃包住! 20-50岁，老实本分，吃苦耐劳 保底5000元，综合月薪6000-10000，主要是日房局部改造上门检测和维修安装等工作。 免费培训!(培训期50元/天补助)上手快或做过的的可提前转正， 月收入6000-10000元以上 广州、佛山各老旧小区的区域都有门店可以安排工作。门店服务区域3.18公里范围内。

主要推销产品产品，源头工厂我去谈产品，我来提供，价格绝对比市场价低的多得多

薪酬福利： 薪资构成：底薪+奖金+提成，综合收入8~12K 依法缴纳五险 工作内容： 1.落实公司下达的月度、季度及年度市场销售任务 2.结合市场动态调整并制定长期营销战略方案 3.开拓新兴市场，开发新客户资源，提升业务覆盖范围 薪资待遇： 1.提供小区配套住房（含洗衣机、空调及齐全家电，居住环境优良） 2.试用期享受高额无责任底薪 3.无需经验，入职后由主管一对一指导培训 4.享有22天带薪长假，节日福利持续发放 5.日常工作不涉及加班

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将得到： 1、【优厚的薪资待遇】：保底8000，运费计算提成，在职综合薪酬10-15K； 2、【专业的培训体系】：完善的培训带教体系，入职10-15天新人带薪培训，以及持续的老员工一对一带教; 3、【清晰的晋升通道】：公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升；销售助理-销售专员一销售经理一销售总监一销售高监一销售总经理; 4、【完善的福利制度】：多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有入职半年奖; 5、【愉快的工作氛围】：轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建； 6、【贴心的工作配置】：配备全部办公所需，手机卡、平板电脑、笔记本电脑，外出公司配车;                                                                                7、【最近的工作配置】：深圳地区多家办公地点，就近安排面试入职； 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 3、及时关注货物信息，处理货物异常； 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进； 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力； 6、积极配合和执行公司下达的章程； 【职位要求】 1、熟练使用办公软件; 2、年龄24～33岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗； 3、热爱销售，大专及以上学历; 以下是我司介绍，感兴趣的小伙伴可以了解下哦：跨越速运集团成立于2007年，拥有“国家AAAAA级物流企业”，国家级高新技术企业等荣誉；

深圳立楷通讯： 高薪诚聘手机业务销售： 年龄要求:20岁到28岁 销售前台1名 小弟后勤一名 熟手、能力强，品行正者待遇可面谈! 接受无经验但是学习能力要强有电商运营经验优先 要求:品行端正，责任心强。能吃苦耐劳，有团队意识。 有较好的沟通能力和业务应酬能力。 不是传统销售就是档口坐班有固定的客户 工作时间：11点到8点半不需要加班 手机销售岗位职责：每天早上都要改报价通过微信聊天开单配货主营业务是iqoovivooppo手机具体都需要跟老板面聊

【你想了解的。】 工作时间：朝九晚六，双休，法定节假日正常休息。 薪资范围：试用期首月无责保底保障薪资，底薪5-6K你的能力决定你的收入，阶梯提成最高20%月入10k-30k/月不是梦。 综合薪资：综合可达10k-20k/月 社会保障：入职即购五险一金 提成方式：销售额阶梯式提成； 奖金补贴：·业绩奖·绩效奖·全勤奖·工龄奖·年终奖·电话补助·生活补助 入职培训：政策性刚需行业，专业的入职系统培训，导师一带一手把手教，不怕学不会就怕不肯学。 完善的福利，入职即购买社保和公积金、（每天上班7.5小时，定期团建、法定年假、节假日感恩福利等） 【你要做什么？】 1、公司每年投入千万广告费用，每日提供大量精准客户资源，根据公司提供的客户资源联系客户，了解客户需求，介绍公司业务产品，促成签约； 2、定期维护老客户，接待来访客户解答客户问题； 3、后续以微信方式跟客户沟通，必要时邀约客户来公司洽谈合作； 4、公司提供完善的专业知识、销售技能培训和职业发展规划； 5、积极开发新客户业务需求，维护、巩固及拓展老客户良好业务关系。 敲重点：公司提供优质客户资源，有推广广告，拓客系统，无需自己开发； 分配优质客户资源，使得销售目标容易达成，收入有保证； 快速接触各行各业的老板，搭建优质人脉资源； 【我们需要你…】 1、男女不限，形象气质佳，大专以上学历，营销类专业优先； 2、至少有1年以上企业端销售工作经验，有财税行业经验或2b行业经验优先考虑； 3、热爱销售行业，熟悉各种销售话术、销售技巧，沟通能力及抗压能力强； 4、性格外向，开朗，积极进取、目标感强；具备强烈的赚钱欲望（必备条件）。 【工作时间】 〖入职即购社保公积金，9:00-12:00,13:30-18:30双休〗 【我们能给你】 1、超有爱的公司氛围：〖团队年轻00后、超有爱、领导开明没架子、氛围轻松、让你乐享工作〗 2、超有赞的技能培训：〖公司会不定期组织大家学习相关技能（如训练营、商学院等，助你职场步步高升）〗 4、超预期的发展空间：〖专员-主管-经理-城市合伙人，公司提供超通畅晋升通道，没有职业天花板〗 5、超满意的薪资福利：〖能力=收入！设有定期/不定期调薪机制，让你的成长更体现价值〗 6、超放松的员工福利：〖公司/团队会不定期组织大家出去high，high，high。公司买单，你只管放松心情〗 7、超温馨的办公环境：〖甲级写字楼，超2000平超大办公空间，团建游戏玩到high〗 8、超同业的提成奖金：〖各种奖金、津贴〗+〖丰厚年终奖〗感恩你的付出、公司成果愿与你一起分享 【我们的优势】 〖深耕企服14年恒诚信大品牌值信赖〗

岗位职责: 1.制定并执行销售战略，以支持公司业务目标和增长。 2.负责开拓新渠道，特别是空白区域和重点潜力客户，扩大市场覆盖。 3.监控市场动态，分析行业趋势，对市场进行定期评估，以指导销售决策。 4.负责业务团队的组建和管理，通过强有力的地推执行确保销售目标的实现。 5.优化销售流程和方法，提高团队效率和销售成果。 任职要求： 1.有3年以上快消品销售工作经验，具备出色的沟通和谈判技巧，能够有效地与客户沟通。 2.具有较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场动态。 3.具有团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用。 4.具备良好的组织和计划能力，能够管理多个销售项目。 5.抗压能力强，能胜任及挑战目标。

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工作内容： 1、开展市场拓展工作，达成每月新客户开发目标 2、维护现有客户关系，提升客户满意度及业务产出 3、进行市场信息收集，完成销售数据的整理与分析 4、汇总行业动态，协助落实各项销售策略 5、参与国内外展会的现场对接，推动订单签约与执行 6、跟进回款进度，确保订单高效履约 应聘要求： 1、具备外贸销售经验，熟悉跨境电商运营者优先考虑 2、英语能力良好，可熟练用于日常沟通与业务交流 3、有汽车行业相关背景或从业经历者更佳

岗位职责 1、利用公司提供的客户资源及自主开发的客户进行电话销售推广； 2、完善客户信息记录，持续跟进潜在客户，完成团队下达的业绩指标； 3、为已成交客户提供后续服务支持，提升客户满意度； 4、执行公司安排的其他与销售相关的临时性工作任务。 岗位要求 1、具备良好的沟通能力，了解汽车4S店销售流程者优先考虑； 2、普通话流利，表达清楚准确； 3、有电话销售、客服外呼等相关工作经历者优先录用； 4、能熟练操作常用办公软件。 如暂无经验，但积极进取、渴望高收入且能熟练使用办公软件者亦可接受

公司优势: 1、互联网公司，在办公室就能轻松做业绩。 2、通过电话和微信联系客户，整理汇总客户信息。 3、都是精准客户，而且粘性强，成交率高，复购率也高。 4、公司成立11年，业务模式成熟稳定，办公环境佳，公司氛围好。 5、属于知识服务领域，客户都是高知群体，层次高，可实现自我增值。 6、入职一对一带薪培训，上手快，公司对新人扶持政策多。 7、福利待遇好，除基本薪资外，每个月，每季度，每年度完成目标都有奖励。岗位职责: 1、通过电话和微信，以及在线接待客户，提供咨询服务，促成成交。 2、跟进回访客户，增加客户粘性，提升复购率以及转介绍。 3、认真负责，勤奋有耐心，有一定销售技巧者优先。 员工福利: 1、基础福利:新人奖、阶梯目标奖、工龄奖、月度奖、季度奖、年度奖。 2、年终奖励:有年终业绩奖、优秀员工奖。 3、生日礼物:生日蛋糕、鲜花或现金等。 4、节日礼物:三八节、端午节、中秋节等节日礼品。 5、带薪年假:工作满一年后享有5天年假。工作时间:周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00. 薪资范围:5000-12000元/月。

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1.线上模式，对手机操作熟悉，通过线上与客户沟通。 2，对工作细心负责，有耐心。 薪酬待遇：新人入职后6000-15000，三个月后稳定三万以上，员工人均收入40以上。 任职要求： 1、年龄18-45岁，普通话标准，具备较强的亲和力、沟通力与客户服务意识。 2、具备强烈的进取心，对未来生活品质有更高追求与期许。 3、肯学习，勤奋，坚持至少占一样 4、思维敏捷，善于学习与市场洞察。晋升空间； 经理-总监-核心-分公司负责人。！！！！！！！ 员工福利： 生日福利 节日福利 零食下午茶 员工旅游 有无线网团建聚餐 带薪年假 全勤奖

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招聘：远程协助专员岗位 薪资：4500.0-5000.0 职位详情： 认真工作

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岗位职责: 1.负责特渠方向的国央企采购平台（如国铁、国网）、积分类平台客户（银行、通信、航空领域）以及渠道集货商（如得力、史泰博、欧菲斯等）的业务拓展与日常运营管理； 2.依据既定业绩目标，协同上级开展客户管理，参与制定渠道发展策略，确保销售任务达成； 3.搭建并持续维护客户关系，定期进行客户走访，增强合作粘性； 4.积极开发新客户资源，推动销售规模持续增长； 5.实时跟进市场变化，收集行业信息，为销售策略优化提供有效支持； 任职要求: 1.本科及以上学历，具备消费品领域商务谈判相关经验； 2.具备3年以上相关岗位工作经验，有B端销售运营、商业分析或咨询背景者优先，熟悉市场运行逻辑，拥有积分平台、银行、通信等行业资源者优先考虑； 3.性格外向，具备良好的沟通协调能力，积极主动； 4.执行力强，结果导向明确，擅长客户开拓与商务对接；